作者：郑穗华刘建新/何德来
版面：头版

10年前，祖国西南边陲战火硝烟未熄，南部海岸拉开改革开放的序幕。
驻守在这块热土上的广州军区特区各部队枕戈习武，却面临着新的特殊考验。
他们呼吸着改革开放的新鲜空气，坚定不移地支持党的改革开放政策，热情支援特区经济建设。
同时，他们保持清醒头脑，坚持在意识形态领域里开展抵制资产阶级的腐蚀与影响的斗争。
在这场没有硝烟的战斗中，他们向党和人民交了一份合格的答卷。

要打主动仗

海南岛，中国最大的特区。
当改革开放的大潮席卷而来的时候，一系列新情况新问题出现在驻岛部队的面前。
海南军区党委深感在改革开放条件下，意识形态领域的阵地，无产阶级不主动去占领，资产阶级就会去占领。
军区党委多次研究，作出了拒腐防变既要打好防御战，更要打好进攻战的部署。

为了强化各级干部在意识形态领域里的主动进攻意识，海南军区近几年来先后举办16期干部读书班，1400多人次参加学习，培训战士理论骨干25期700多名，通过马克思主义基本理论的灌输，打好进攻战的思想基础。

针对改革开放条件下出现的一些消极现象，军区党委广泛深入地进行调查研究，通报部队，给各级干部敲警钟。
他们对营区周围的社情进行调查分析，做到心中有数，随时预测可能发生的问题，采取各种措施进行防范，有效地保证了部队的纯洁。

打好意识形态领域里的主动仗，要调动各方面的力量齐抓共管，形成“合力”。
海南军区某炮团近几年把反腐蚀反渗透纳入司政后机关的职能和职权范围，对各级都有明确的责任和要求，团党委定期检查，看各级干部的工作是否落实。
由于上下左右齐抓共管，部队8小时以内有人抓，8小时以外有人管，全团拒腐防变教育效果明显。
这个团的实践说明，意识形态领域的工作，不只是哪一个部门的事，宣传教育，行政管理，纪检保卫等部门都要一齐上阵。
资产阶级的腐蚀与渗透是多方面的，哪个方面的工作不落实，哪个地方就会留下资产阶级腐蚀渗透的漏洞。

打好意识形态领域里的主动仗，就是要用社会主义思想文化去占领阵地。
海南军区三亚军分区船运中队驻地情况复杂，外籍船只常常与他们同泊港口。
船运中队党委在实行严格的管理措施堵塞腐蚀渠道的同时，积极开展健康有益的文体活动和有力的思想政治工作，用正面的东西去压倒反面的东西。
中队近几年先后培养歌咏、书法、美术、体育、文艺骨干150多名。
干部战士的业余生活多采而充实，健康而向上，陶冶了崇高的心灵和思想风貌。
5年来，他们70多次拒绝运输不法分子的走私物品，全中队无一人购买走私物品和受贿，被上级誉为“拒腐防变的南海一柱”。
船运中队的事迹证实了一个道理：我军加强意识形态领域工作，必须净化和优化军营环境，不断地进行马克思主义理论灌输，经常开展健康有益的文体活动。
正面的东西占领了思想文化阵地，反面的东西就无隙可乘了。

注重深层次的反腐蚀

对资产阶级思想的腐蚀，人们过去较多地注意金钱女色之类“糖衣炮弹”的袭击。
一些意志薄弱者往往在这个关口上最容易“失守”。
这是在拒腐防变的斗争中应始终注意抓好的一个重要方面。
但是，当西方资产阶级政治家提出“不战而胜”的战略图谋之后，广东省军区各级领导者对反对和抵制资产阶级思想的腐蚀渗透又有了新的认识。

改革开放，打开国门，对外经济往来，文化交流，以及境外报刊、书籍、广播、电视等传播渠道，既带来了各种新鲜的信息，同时敌对势力的政治渗透也悄无声息在随之而入。

面对新的情况，各级领导进行了一番新的思索：

思索之一：资产阶级的腐蚀影响，一方面通过腐朽的思想文化潜移默化把意志薄弱者拉下水，一方面通过政治渗透等更加隐蔽的手段，妄图瓦解人们的精神支柱和政治信念，实现其“和平演变”的图谋；

思索之二：当前，国际风云变幻，资产阶级利用社会主义暂时的困难，大力传播和兜售他们的政治理论观点和价值观念，扩大其市场，腐蚀人们的灵魂；

思索之三：理论根底浅，政治上幼稚，个人主义严重，以及思想认识片面性，都会使资产阶级政治观、价值观趁虚而入。
无数事实证明，思想理论混乱的结果，必然导致政治信念的动摇。
这比经济、文化和生活方式的腐蚀渗透，危害性更大。
加强意识形态工作，既要反对和抵制资产阶级腐朽思想文化的侵蚀，更要注重反对和抵制资产阶级政治理论的渗透。
这成为省军区各级领导的共识。

树高千丈全凭根深，人行万里须仗理论引路。
驻珠海的“南海前哨钢八连”每年新兵一入伍，就进行社会主义信念教育，帮助大家从理论上弄清社会发展规律，用科学的世界观分析观察问题，使干部战士始终坚信“风景这边独好”。
多年来，钢八连一直是块好钢。

资产阶级政治理论观点具有较大的欺骗性，必须认真做好“清污”工作。
各级宣传部门拿起科学理论的武器，运用撰写文章、专题讲座、学术评介等形式，抓住对部队影响较大的资产阶级政治观、价值观进行深入的揭露和批判。
批判一个反动理论观点，划清一条是非界限，确立一个正确观念，逐步扩大马克思主义思想阵地，缩小资产阶级政治理论传播的市场。
他们体会到，做好这项清污消毒工作，一定要注意严肃性和科学性。
要加强预测和研究工作，摸准要害，实事求是的分析批判。

反对和抵制资产阶级政治理论观点的腐蚀影响，还有一个重要方面的工作要做，那就是加强对青年军官、士兵政治热情的引导。
现在干部战士文化程度比过去高了，一些同志喜爱读新潮的书，而又缺乏鉴别能力；
思想活跃，又容易偏颇；
关心祖国和民族前途，而又往往用良好的愿望和朴素的感情代替理智的思考。
广东省军区针对青年人上述特点，认真细致地做教育引导工作，向部队推荐下发了一批健康有益的书籍，经常举行各种主题的读书演讲活动，让干部战士在正确的引导下，确立人生坐标，扬起理想风帆，收到了好的效果。

严格掌握政策

高标准抓好意识形态工作，必须坚持科学的思想方法，严格掌握政策界限。
对这个问题，某集团军有较深的体会。

这个集团军多数部队驻守在粤东沿海开放地区和深圳、汕头经济特区，意识形态工作比其他部队更加复杂、艰巨。
该集团军领导都有一个清醒的认识：正确认识社会的大背景，时代的大趋势，是准确地把握加强意识形态工作“度”的关键所在。

这个集团军某工兵团发挥自身优势，积极支援特区建设。
他们给一家外资企业平整土地和铺设管道，思想政治工作做到工地上。
结果，整个工程提前半个月高质量完成了。
有着“时间就是金钱”观念的外资老板，悄悄给工兵团领导送去了“红包”。
团领导耐心讲清驻军的责任和严明的纪律，使外资老板敬佩不已。
集团军的领导联系这件事说，在改革开放中，我们要对各种外来的消极影响保持应有的警觉，注意用阶级斗争的观点分析问题，但又不能搞“阶级斗争扩大化”那一套，把什么都当作资产阶级腐蚀渗透，弄得“草木皆兵”，影响贯彻执行党的改革开放政策。
正确的态度是，思想警觉不松，具体问题具体分析，不同性质的问题作不同处理。

这个集团军在抓好意识形态工作中，把“四个区别”作为重要原则贯彻下去：把思想认识同政治立场区别开来；
把内部不同意见的争议同散布资产阶级自由化言论区别开来；
把与国外境外人员的正常往来同崇洋媚外、敌我不分区别开来；
把官兵正当的物质文化需要同追求资产阶级生活方式区别开来，一些具体的规定和措施做到合情合理，力求工作上的科学性。

作者：曾祥荣/李忠德
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本报讯 曾祥荣、李忠德报道：驻守在重庆的成都军区某团战三伏斗酷暑，按新的训练大纲严格要求，苦练精兵，取得可喜成果，不但积累了高温条件下训练的上百个数据，而且已考核的5个课目成绩明显上升。

素有“火炉”之称的重庆，今年出现了几十年来从未有过的奇热天气：7月下旬至8月中旬，一连20多天持续高温，白天地表温度均在50℃以上。
然而，这个团却把部队拉到歌乐山进行耐高温适应性训练。
山上山下，龙腾虎跃。
战术训练场上，官兵们顶着烈日在设置敌情的障碍区，利用地形地物伪装，实施开进。
他们穿密林，过沟壑，攀悬崖，军衣被汗水湿了又干，干了又湿。
一次又一次的反复演练，使战术动作一次比一次逼真。
在500米障碍场上，二连的战士们似猛虎下山，你追我赶。
地下滚烫的沙石，天上强烈的日晒，战士们练动作要领，练速度，练耐力，几个小时下来，个个都是满身汗一身泥。

重庆的下午，依然是炎炎烈日，腾腾热浪，防化兵们身着塑料布制作的防毒服，佩戴防毒面具，进行耐高温条件下的防原子、防毒气训练。
他们在不同的地形上进行试验，努力提高辨别沾染物和处置的能力。
一个课目下来，每个战士的防毒面具、鞋靴里可倒出汗水。
后勤部门组织炊事人员在高温下苦练野炊作业，还用竹片、水管架起水槽，从2000米外的山脊上引来泉水，保证部队训练所需。

作者：于保月/王春水
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本报北京8月21日讯 于保月、王春水报道：截至昨天，全军今年转业进京安置的1623名转业干部已全部落实工作岗位。
其中41名长期在边防海岛工作和在部队受过二等功以上奖励的转业干部，在分配地区和工作时得到了优先照顾。

全军转业进京干部移交安置工作改由卫戍区统一负责后，卫戍区党委和北京市领导对此非常重视。
安置过程中，他们认真了解每个转业干部的情况，并通过恳谈会与转业干部进行面谈，了解其愿望，采取组织推荐、自荐、用人单位和转业干部双向选择等多种灵活方法，给这些转业干部安置了工作。

安置工作与干部在部队贡献大小挂钩，是今年北京市安置军转干部工作的一个特点。
他们对驻京部队确定的87名双外籍师、团职干部，在北京市强调严格控制人口机械增长的情况下全部给予照顾接收；
对41名“老边防”、“老海岛”和受过二等功以上奖励的转业干部，在分配时给予了优先照顾。

作者：郭建跃/石津安
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本报讯 郭建跃、石津安报道：这是一组令人欣喜的数字：秦皇岛市近10年来接收的营以上转业干部，99％都安排了职务，75％都安排了相应职务；
军转干部已占全市各级党政机关干部总数40％。
他们已成为该市政权建设和经济建设的重要力量。
军委副主席刘华清听取汇报后说，秦皇岛市发挥军转干部作用的经验值得在全国推广。

秦皇岛市把师、团职转业干部作为安置工作的重点。
一是县处级领导即将出现空额时，安排军转干部提前到位跟班锻炼，待空额出现即可顶替；
二是组成领导班子时为军转干部预留位子，待军转干部到后统筹使用安排；
三是领导班子人数可因安排军转干部先加后减；
四是团职干部安排科级职务的不受职数限制。

这些年，市委、市政府十分重视军转干部的培训工作，并积极为他们排忧解难。
他们先后为军转干部举办各类培训班45期，参加人数达2070人，占军转干部的90％以上。
市政府投资180万元，建成了军转干部培训中心，使培训工作走上了制度化、正规化的轨道。
此外，他们还拨款1000多万元用以解决军转干部的住房问题，全市军转干部住房基本得到了解决，子女入学、入托，家属工作安排等问题也得到较好解决。
市府各部门每年都要对军转干部生活等情况普查一次，发现问题及时解决。
今年“八一”前夕，全市隆重表彰了12个军转安置先进单位和79名军转干部先进个人。

作者：本报评论员
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某部曾就“你对干部待人处事哪种做法有意见”这个问题，在所属连队作过一次抽样调查，结果约1/3的战士答案不约而同：对干部拉老乡关系有意见。
大家所以对拉老乡关系不满意，实在是因为它极大地妨碍着同志式的官兵关系的建立。

应当肯定，在我们多数基层单位，官兵间健康的同志式关系是处于主导地位的。
但由于社会风气的影响，庸俗的老乡关系有所滋长，有些基层干部也未能免俗。
有的干部对待战士常以籍贯分亲疏、论厚薄，不能一视同仁，甚至在奖惩、入党、提干、转志愿兵时，是不是老乡，标准就会宽严不一样。
干部如此，有的战士也热衷于到干部当中找老乡，套近乎。

老乡观念作为一种社会意识是历史的产物。
在旧社会，破产的农民和小手工业者背井离乡，出外谋生，需要靠老乡关系相互照应，所以古来有“亲帮亲，邻帮邻，同乡人护着同乡人”之说。
今天情况根本不同了。
在人民内部，相互信任、友爱、团结、互助的关系，是建立在共同理想、道德和利益的基础之上的，囿于封建宗法观念和狭隘眼界的老乡观念，就与这种新的共同理想、道德和利益准则相冲突，并产生消极作用。
人民军队的官兵来自五湖四海，为了共同的革命目标走到一起来了。
革命队伍的一切成员，都应该情同手足。
所以，干部带兵一定要搞“五湖四海”，决不能只搞“一乡一里”；
一定要摈弃庸俗的老乡观念，代之以政治目标一致基础上的同志关系。

反对庸俗的老乡观念，当然不是反对正常的老乡感情。
家乡人异地相逢自然共同语言更多一些，这是人之常情。
问题是要讲原则，讲是非。
而且正因为老乡之间谈话更容易接近，大家坚持按原则办事也更容易相互理解和接受。
如果把老乡观念看得高于一切，亲一部分人，疏一部分人，那就必然损害官兵团结，降低干部威信，涣散连队的凝聚力和战斗力。
这是不可等闲视之的！

建立健康的同志式关系，关键在干部。
我们的干部特别是基层干部一定要加强党性修养，以党的利益为重，以连队建设为重，自觉做到对所有同志，不管是不是老乡，政治上一样看待，生活上一样关心。
同志之间坦诚相见，经常交心谈心；
有了不同看法，及时交换意见；
对方有了缺点，善意地批评帮助，并注意方式方法；
工作上有了困难，要同大家一起商量克服的办法，依靠集体的智慧加以解决；
生活上相互关怀照顾。
只有这样互相关心，互相爱护，互相帮助，互相尊重，才能使健康的同志式的官兵关系日益密切起来。

作者：张忠顺
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参加两会的28名委员和代表，都是军队青年中的先进模范和典型。
周文元副主任首先转达了军委杨秘书长对大家的祝贺。

在座谈会上，大家畅所欲言，提出了关于如何立足本职学雷锋、怎样解决边海防科研人员的实际困难，加强基层政治教育、开展好院校共青团组织活动、怎样加强军人素质养成、树立良好的军人形象、培养尖子文艺人才等意见和建议。

周文元副主任殷切勉励大家说，你们当选为全国青联委员和学联代表，是你们的光荣，也是全军青年的光荣。
你们要在两个群众组织中，充分发挥军队委员和代表的应有作用。
要虚心向各族各界青年学习，加强团结和组织纪律，自觉维护党和政府的声誉，维护社会主义制度的声誉。

周文元副主任说，在两会开幕式上，李鹏总理所作的重要讲话，充分肯定了我国广大青年在革命和建设中作出的贡献，明确地提出了广大青年要热爱祖国，维护稳定，勤奋学习，艰苦奋斗的要求。
大家要认认真真地学好这个讲话，并结合部队实际，认真贯彻落实，把部队的青年工作做好。
他要求大家一定不要辜负党中央和军委领导的期望，以军队的现代化建设为己任，在各自的岗位上再创新成绩，再做新贡献。

周文元副主任还代表总政领导向与会代表赠送了学习书籍。

栏目：海湾军事动态
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西德决定不向海湾派兵

联邦德国朝野20日一致同意不派军队去海湾参加多国部队。

这是科尔总理今晚在总理府召集的海湾形势会议的主要结果。
自民党和社民党主席、基社盟领导人以及联邦政府国防及外交部长出席了会议。

希腊决定出兵海湾

希腊总理米佐塔基斯21日宣布，希腊将派军舰参加海湾多国部队。

米佐塔基斯在内阁紧急会议结束时说，希腊将派遣“利姆诺斯”号护卫舰前往海湾，参加对伊拉克海上运输线的封锁。

美巨型运输机抵阿联酋

美国国防部长理查德·切尼20日在阿联酋首都阿布扎比宣布，美国增派的16架C—130运输机已经在阿联酋投入行动。
切尼说，他对阿联酋同意接受保卫海湾地区的多国部队中的阿拉伯与其他国家的一部分部队表示满意。
（均新华社）

作者：张教养/黄呈祥
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丢失款项的地方工作人员李天成赞扬说：战士伟大，解放军品德高尚

（张教养、黄呈祥）

作者：王忠新/高建林
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本报讯 王忠新、高建林报道：沈阳军区后勤某仓库党委班子去年8月上任后，把研究、兑现上届班子确定办的18件实事摆上日程，并付诸实施，到今年8月上旬，已兑现了16件。

仓库党委班子组建上任之初，就统一了认识：要保持领导工作的连续性，上届班子对部队工作有指导作用的方案、计划和决策要继续执行，已经确定但还没有办成的实事要继续办好。
本着这个原则，工作中每遇到与上届班子制定的决策有关时，他们都认真研究、参照上届班子的决策。
上届班子决定要给4名“老山沟”、“老仓库”解决住房问题，新班子认为这项决定有利于调动基层干部的积极性，便按期把钥匙交到4位干部手中。
还有一些诸如休假探亲、伙食管理等决定，都一一兑现了。
老班子原计划改建3个条件较差的哨所，刚改完一个，就换届了。
新班子上任后，对另两个哨所继续实施改建工程，预计今年底完工。

作者：王新民黄剑明
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素有“夜老虎团”之称的南京军区某团，连续奋战10年，不断探索夜战新法，使夜训年年有新进展。
8月15日，该团从机关到分队，举行了一次夜间战术技术课目检验考核，优良率均在88.5％以上。
王新民 黄剑明摄

作者：王燕青/杨学泉
版面：头版

一件没有领花的八五式的军装，一副浅黄色的深度近视眼镜，49岁年纪，背却明显驼了，头发白了大半……记者终于见到了苏慧慈教授。

他刚刚从学校礼堂的“理想·奉献”报告会讲台上下来，他的题为《思念·巨变·奋斗》的讲演，获得了近3000名学员的阵阵掌声。
请听他的一段肺腑之言：同学们，到工厂去，到农村去，到边远哨卡基层连队去。
爱国，首先要爱我们脚下这片土地，爱土地上的人民。
什么时候也不要忘了，我们成长、成才，以及施展才能的一切源泉是工农兵。
要说有上帝的话，工农是我们的真正上帝！

苏慧慈多年驰骋在国际神经科学研究前沿的神经调节肽研究领域。
1984年他以访问学者身分赴英国，转而留学著名的伦敦大学皇家医学院。
他用不到3年时间完成学业，以出色的论文获博士学位。
他的研究成果在国外学术界引起轰动，导师一再挽留他。
而他带着省吃俭用攒下的和人家捐赠的1万多英镑所购买的教研仪器、试剂，按期回国了。

回国后，他就任组织胚胎学教研室主任，担负了四个班的大课主讲，完成了200多种抗人体肿瘤单克隆抗体的免疫组织化学检测。
他组织全室研究的一个项目填补了国内空白，他的一篇论文获得军队科技进步二等奖。
在去年召开的中日组织化学、细胞化学学术会议上，他任大会执行主席；
他在会上作的学术报告，受到中日学者一致好评。

寻觅苏教授科研教学的轨迹，促使他献身祖国的动力是什么？
“因素很多，最突出的是，我怀恋哺育我成长的人民。”
苏慧慈说。
他向记者历数他的难忘记忆——

他从小在城市长大。
大学毕业后，他到大巴山区生活了8个月，纯朴善良的山区人民，深深印入他的脑海。
后来，他又到西北国棉五厂培训工人医生，在朝夕相处的日子里，他和工人建立了深厚感情。
再后来，他又到工程兵部队当兵锻炼，吃住在坑道边，和战士们建立了深厚友谊。

每每忆及这些，苏慧慈感慨万千：“正是这些经历，使我了解了国情，认识了工农兵。
当我在异国他乡求学时，我想念着他们，决心争分夺秒地多学点东西带回来。
当我回到祖国后，我一刻也没认为知识是自己的私有财产。
我觉得爱国的具体行动就是把学到的知识用之于实践，一步一个脚印地改变祖国贫穷落后的面貌，追赶世界先进水平，造福于祖国人民。”

作者：张东文/陶克

“好风气来之不易，学雷锋活动如何深入开展？”
8月上旬，总参领导请来的客人——一批老边疆、老基层、老高原的优秀代表，面对着这样一个题目，要为领导和机关献计献策，他们的心情除了激动以外，更多的是一种使命感和责任感。

这些基层同志从大漠深处、深山哨卡、基层场站给总部带来了令人振奋的信息：开展学雷锋活动以来，好人好事多了，歪风邪气少了，先进典型吃香了，基层有了吸引力，干部战士之间比过去更亲密了。
他们说，这样抓下去有希望，但千万别见好就收，热热冷冷。
同志们也谈了一些存在的问题，如一些单位学雷锋活动发展还不平衡，机关与基层比，领导与战士比，前者还得下大力抓一抓；
组织大家做好事、开展社会公益活动办法多，抓岗位学雷锋、抓职业道德建设成效不那么明显。
不少基层干部都感到，引导官兵不仅要象雷锋那样做事，而且要象雷锋那样做人，这才是真功夫、慢功夫，得好好下功夫。

学习雷锋精神要在解决人生观上下功夫

刘榕是一位年轻的硕士研究生，他把知识奉献国防，在我军通信装备试验中崭露才华，荣立二等功。
实践告诉他，雷锋是做人的典范，“为谁活着，怎样做人”，这是一个社会主义事业接班人一生都要认真解决的问题，刮“一阵风”，学学停停是不行的。
他说，雷锋精神是一种道德尺度和行为准则，学雷锋不应该仅仅满足于搞了多少次活动、参加了多少人、做了多少件好事等形式上的热热闹闹，而更应该注意雷锋精神被多少干部战士所接受，在多大程度上变成他们的自觉行动。
曾经多次在重大体育比赛中捧杯夺魁、为军旗增添光彩的八一军体大队现代五项队队长卢宝珠，联系他们加强全队政治建设，克服金钱、名利对运动员的不良影响的情况，深有体会地说，学雷锋抓根本，就是要在解决人生观、价值观上下功夫。
要把学雷锋活动引向深入，必须澄清被资产阶级自由化搞乱了的思想理论是非，树立远大的革命理想，培育一代“四有”军人。

立足本职岗位学雷锋就永远没有“终点线”
多次受到军委领导同志表扬的全国“三八”红旗集体的代表、二等功荣立者总参某长话站站长张玉珍，结合她们为创造总部台的良好形象、开展优质服务的实践说，雷锋的伟大就体现在他的平凡之中，他的思想和事迹产生在他工作的具体岗位上，产生在他日常学习、生活的实践中，学雷锋就是要与做好本职工作相结合，这样越学就会越感到领域宽广，立足本职岗位学雷锋就永远没有“终点线”。
据笔者了解，今年以来，总参系统组织开展了一系列有声有色、有行业特点的学雷锋活动，如围绕提高军事素质开展了“训练尖子”、“技术能手”的达标活动；
围绕提高职业道德水平开展了“微笑服务”、“文明行车”、“文明值勤”、“文明医疗”活动；
围绕岗位成才开展了“岗位练兵”、“行业状元”活动，使广大官兵激发了学雷锋的自觉性。
陆军航空兵某基地专业军士王来宝今年43岁，他入伍21年培训了600多名司机，他带的徒弟有的当了基地的副部长，有的当了他的营长，有的到地方成了“万元户”，而他仍然一心一意乐在军营当“园丁”。
联系自己的实际，王来宝说，在本职岗位上学雷锋，就要加强职业道德修养，乐意用自己的职业为人民服务，并作为生命的最高价值。
如果大家在日常生活和工作中都能够自觉加强自我修养，发扬雷锋精神，不仅能够在全社会形成一种良好的道德风尚和强大的精神力量，建立起新型的人与人的关系，而且能够极大地激发人们的积极性和创造性，促进社会主义事业的发展。

把学雷锋当作一项事业加强组织领导

27年学雷锋的风风雨雨，使许多基层干部更加珍惜去冬以来形成的学雷锋大好局面。
他们指出，学雷锋一定要制度化、经常化，要当作一项事业加强组织领导。
在基层建设中做出明显成绩、3次荣立三等功的装甲兵指挥学院教练团王光利教导员说，应该把学雷锋活动贯穿到部队的各项工作中去，作为思想政治工作的一项基本建设，持续不断地抓。
他建议应该象新兵入伍搞入伍教育、老兵退役向军旗告别那样，形成规范化、制度化的学雷锋教育，使每一个战士一入伍就能了解雷锋、熟悉雷锋，打下做雷锋式战士的思想基础。
总参政治部组织部弓副部长对此十分赞同。
他说，应该把学雷锋活动纳入基层建设达标轨道。
在达标活动中，学雷锋应作为对基层官兵的一项重要要求，作为打基础的内容，在制定规划中，提出学雷锋的明确目标，检查评比中，认真考核学雷锋的情况。
只有这样，才能使学雷锋活动经常化、不断线。

这些优秀基层官兵在北京参观座谈和去外地疗养期间，同他们交谈的有总参领导、机关业务部门的部长等。
这些领导同志很想听听基层对领导干部学雷锋的反映。
基层官兵们毫不客气地说，群众反对的是“台上讲雷锋，台下搞歪风”；
群众欢迎的是“我向雷锋看齐，你们向我看齐”。
领导干部率先垂范，群众就有使不完的劲头。
被沈阳军区树为学雷锋标兵、现在正在某炮兵学院学习的一等功荣立者李忠灵说，我们在学校搞了3年学雷锋教育，毕业分配时，如果领导干部递上一张搞不正之风的条子，就可能使几年努力建立起来的政治信仰受到影响。
一些领导同志听了大家的反映后说，基层官兵的要求并不过分，中高级干部就是要从严要求自己，要让广大干部战士真心实意学雷锋，最好的动员就是领导干部真学、真实践，如果自己不带头，说话就没有感召力。

作者：孙显宁/薛庆文贾世江/黄洗游胡承山/邸守林

某部坚持排长素质考评制度

本报讯 孙显宁、薛庆文报道：7月下旬，在一年一度的院校毕业学员下部队之际，济南军区某部再次要求各单位抓紧抓好排长队伍的“院校后”培训，并坚持对排长素质进行考评、讲评等制度。

1988年以来，这个部队通过落实一系列制度加强排长队伍建设，为部队长远建设积蓄了后劲。
一是排长素质考评登记制度。
各单位统一印制了《排长素质考评登记卡》，从学员分到部队的摸底测验开始，到“上岗”前的培训阶段，再到任职后的工作及“补差培训”、“定向培训”阶段，成绩考核、群众评议意见、营连评估、实绩测定，都逐一登记清楚，作为改进培训、定期讲评和提拔使用的依据。
二是述职报告制度。
在学员走上排长岗位后，每年组织他们进行个人述职，谈成绩，总结经验，继续发扬；
找不足，吸取教训，制定改进措施。
三是排长培训备课制度。
各单位都建立了一支由领导、机关干部和部分优秀营、连干部组成的基本教员队伍，对排长的每次授课都认真调查研究，拟定内容，形成完整的讲义。
四是讲评制度。
每季度进行一次讲评，对排长接受培训、素质提高、实际表现等方面的情况进行总结评价。
近两年，这个部队在讲评中表扬了90多名工作出色的排长，起到了鼓励先进、鞭策后进的作用。
通过落实这些制度，使排长队伍素质有了明显提高。
去年，这个部队赴北京执行戒严任务中的人员中，有40％的排长立功受奖。
有40多名排长上任后，使排的工作打了翻身仗。

某团帮助排长提高独立工作能力

本报讯 贾世江、黄洗游报道：7月底，守备某团首期排长落实《纲要》培训班结束了。
参加培训的排长们普遍反映，通过学习，增强了按《纲要》建设连队的意识，对做好排里工作心里有了底数。

这个团有不少排单独在分散点上执勤。
过去，团党委比较注意帮助营、连主官提高按《纲要》抓连队工作的能力，而忽视了对排长队伍的培养，结果出现了“头转身不转”的现象。
1988年，全团多数有排执勤点的连队，都因点上工作上不去而未能达标。
为了解决落实《纲要》中出现的“断层”问题，提高排长独立工作的能力，去年以来，这个团的领导和机关定期深入执勤点，对排长的工作具体帮助指导。
今年，团里又举办了培训班，组织排长系统学习《纲要》内容，帮助他们掌握按《纲要》全面抓工作的本领。
团弹药库执勤点排长赵传超自身军事素质较好，过去他认为军事训练是“硬指标”，政治工作是“软指标”，因而不太注意加强排里的思想建设，致使排里的工作“瘸腿”，影响了连队达标。
通过参加培训，他找到了问题的“症结”，并学到了一些做思想工作的方法。

某团教育排长为连队“达标”尽责

本报讯 胡承山、邸守林报道：沈阳军区某团在落实《军队基层建设纲要》过程中，帮助排长们明确责任，并在7月下旬作出规定，把连队“达标”与对排长的奖励挂起钩来，调动了排长工作的积极性。

这个团通过调查发现，连队排长队伍在落实《纲要》中作用发挥得不明显。
为解决这一问题，团里专门组织排长学习《纲要》，教育他们认清自己在基层建设中的责任，激发他们的进取精神，并依据《纲要》和条令、条例，从搞好排里的思想建设、军事训练、作风纪律、内外关系等方面，对他们的工作提出具体要求。
同时，团里还规定，对工作出色、为连队“达标”作出贡献的排长，可在其提职、晋衔、立功、受奖等方面给予优先考虑；
对不思进取、工作平庸、导致排里出问题的排长，将严肃处理。
通过教育和采取措施，目前，该团的排长们普遍感到工作有了具体标准、目标。
有的排长向团党委写信表示“排兴我荣，排衰我耻”，决心努力工作，争创一流。

作者：刘双发
单位：81065部队
栏目：落实《纲要》笔谈

提倡“围绕基层”抓基层，似乎有点象文字游戏，其实不然。
因为实际工作中确实存在与此相悖的情况。

一是围绕“主观意图”去抓。
有的下车伊始，不是认真地了解基层的情况和“达标”的措施，而是循着他们自己的“思路”，一会儿要连队抓这个，一会儿要连队抓那个，结果使连队无所适从。
有人形象地说，连队就象一个“火炉”，谁去了都捅两下，三捅两捅，把本该燃烧的“火苗”捅灭了。
二是围绕“部门需要”去抓。
一些机关干部下到基层往往只强调自己分管的工作如何如何重要，要全力去抓，不注意连队的全面建设。
三是围绕“完成任务”去抓。
有的是为了完成上级规定的下部队天数，不得不到连队去住几天；
有的是为了完成上级交给的某些任务，才去“体验一下生活”，至于连队的问题如何解决并不关心。
四是围绕“事故案件”去抓。
平时很少有人下基层，抓基层只是喊在嘴上，而一旦某个单位“着了火”，“消防队员”则全部出动（出动当然是对的），而等“火灭”之后，又极少有人问津了。

抓基层为什么不能围绕基层去抓？
关键是工作的指导思想不端正，没有摆正机关与连队的关系。
不是着眼于提高部队的战斗力，而是为了自己图名图利；
不是为基层服务，而是搞自我服务，甚至“倒服务”。
显然，要改变这种状况，必须端正指导思想，牢固树立机关为基层服务的观念。

依笔者之见，围绕基层抓基层，一是要围绕连队落实《纲要》的目标去抓。
不管是哪一级去抓基层，都应该首先了解连队的全面情况，在此基础上努力做好工作，而切忌不负责任地乱捅“炉子”。
二是要围绕帮助基层克服薄弱环节去抓。
机关帮助基层解决问题要把劲使在下面，着眼于加强基层全面建设，防止“经验在机关旅游，问题在基层滚雪球”的现象发生。
三是要围绕提高基层解决自身问题的能力去抓。
内因是变化的根据。
加强基层建设最终要靠基层自己，因此，要把抓基层的重点放在提高基层干部素质和能力上，不能事无巨细地抓，更不能越俎代庖。

作者：赵仁春/刘安良

本报讯 赵仁春、刘安良报道：嘉兴军分区党委对批评意见认真倾听，真心诚意地接受群众监督，促进了廉政建设，连续5年受到上级通报表扬。

嘉兴军分区把接受群众监督作为促进班子自身建设的重要途径，党委“一班人”自觉到群众中去照镜子、擦灰尘。
一是每季度开一次讲评会，请群众“评头论足”；
二是专门设立监督电话和意见箱，广泛征求批评意见；
三是定期公开改进措施，让群众评判。
对敢于“唱黑脸”的同志，他们及时予以宣扬。
由于领导接受监督诚心，群众提意见就没有后顾之忧。
前段时间，为改善干部的住宿条件，党委决定给每户盖一个浴室。
在组织实施过程中，负责营建的同志给分区领导设计的面积比较宽裕。
图纸搞出来后，有的机关干部有意见。
对此，党委副书记、司令员黄金登随即找来有关人员，将图纸作了修改，取消了多余的建筑面积。
在接受群众监督中，他们还重视群众越级反映的意见，即使反映的情况有些出入，也都认真对待，正确处理。

这个军分区党委“一班人”对群众的批评意见不仅认真倾听，而且注重见诸行动。
军分区一度应酬性的招待比较多，有的同志对此提出尖锐批评。
党委虚心接受批评意见，本着勤俭节约的原则，从严控制了招待范围、标准等，使这项开支比以往明显下降。

作者：王英桂/崔耀中

本报讯 王英桂、崔耀中报道：“我们不仅要为老干部提供一流的生活服务，也要为他们永葆革命青春，提供高质量的政治服务。”
这是天津警备区领导同志最近在加强离退休干部思想政治工作研讨会上讲的一番话。

警备区管辖着军队驻天津地区的8个干休所。
近年来，警备区党委始终把离退休干部工作列入议事日程，在关心老干部的物质文化生活的同时，针对老干部的心理特点，通过耐心细致的思想政治工作，使老干部的精神生活保持健康、充实。
他们坚持组织生活制度和汇报思想制度，使离退休干部自觉置于党组织的管理之下。
他们还从离退休干部中选拔一批身体好、责任心强、威信高、具有思想政治工作经验的同志，担任思想工作骨干，走家串户，及时掌握老干部的思想脉搏，帮助处理挠头事，解开心里的疙瘩。
干休所为离退休干部修建了图书室、阅览室，购置了适应老同志思想理论修养和晚年情趣的书籍万余册。
各干休所还积极组织老干部参加共建活动，深入部队、机关、学校、街道进行调研，组成老理论工作者宣讲团巡回宣讲，先后有250多名老干部担任校外辅导员，100多人参加了社会综合治理活动。
离退休干部中涌现出了300多名受到各级表彰的先进人物。
这个区的老干部工作也受到总政和北京军区的多次表彰。

作者：刘章西王启全

一条爆炸性新闻传遍神州：40年前被著名作家魏巍写进家喻户晓的通讯《谁是最可爱的人》中的烈士李玉安，今年4月21日，居然又与作家魏巍握手了。
“李玉安还活着”，“李玉安隐功埋名几十年，为革命默默奉献”，“他永远是最可爱的人”……一时间，人们惊奇、赞叹、钦佩，崇敬之感油然而生。
同时，人们也很想知道这位“烈士”是怎么冲过死亡线的。

广州军区武汉总医院病案室里一排排整齐的病案架上，沉睡着数十万件病案。
8月9日，一份泛黄的病案被抽出，上面写着一个闪光的名字：李玉安。
这份保存了近40年的病案，完整、详细地记录着英雄李玉安的“复活”经过。
谜，终于被解开了。

李玉安，志愿军某部三连副班长，山东阳谷县人，1923年生，1946年参军，在解放战争中曾荣立4次大功和6次小功。
1950年10月，他从南方剿匪部队调至丹东，随军从图们出境，投入了抗美援朝的战场。
11月30日，李玉安在松骨峰阻击战中，同战友们一起，阻击南逃的美军二师第九团。
战斗中，他英勇顽强，浴血奋战，头部被弹片炸伤，右胸被枪弹穿透，昏死过去。
苏醒后，他爬下松骨峰，被朝鲜人民军一个司号员相救，背到附近一间民房里，呆了3天3夜。
正在他奄奄一息时，被友邻团队的战友发现，及时抬到师里卫生所抢救，暂时保住了生命。
1951年1月3日，辗转回国后，进入一面坡兵站卫生所诊治。
当时，病历记载：李玉安“全身情形恶劣，呼吸困难，伤口脓液多而臭”，诊断为“右胸部贯通枪伤”和“脓胸”。
尽管经过卫生所主治军医林之虎、经治军医房保罗的精心救治，但由于条件所限，无法手术，李玉安的伤情未能控制，日趋恶化。
1951年5月10日，李玉安被转到武汉“中南军区第一陆军医院”（即广州军区武汉总医院前身）一外科。

李玉安入院后，科主任王彤、主治医师夏彭春、住院医师孙洪生、尹潘、程振中等医护人员，速对他进行全面检诊，并根据症状和体征遂诊断为：1.右侧脓胸；
2.右11肋和11胸椎横突哆开性骨折；
3.右胸部贯通枪伤；
4.左颞炸伤后异物存留；
5.右第10肋骨慢性骨髓炎。

周身的复合伤和严重的伤口感染，使李玉安不能平躺，只能半卧，成天疼痛难忍，不能动弹，处于极度痛苦之中。
他的严重的伤口感染和脓胸及骨髓炎，如不能及时有效地控制，随时都有可能发生败血症，导致病情恶化，出现生命危险。

为了让英雄李玉安尽快摆脱死神的威胁，医务人员抓紧对他采取一系列根治措施。
在应用青霉素抗炎的情况下，5月17日，对李玉安施行第一次手术，主刀医师黄仰隆和助手姜兆思、尹潘在局麻情况下，取出了头部存留的黑色弹片；
5月25日，在麻醉医师李运莲施行全麻下，又进行第二次手术，切开背部大脓肿，清除腐肉浓液；
7月2日，第三次开刀，清除右胸贯通枪伤的碎骨残物，引流胸膛的脓液。

在救治期间，李玉安曾多次出现体温骤高、腹部剧痛以及头昏乏力等败血症征兆，严重威胁生命。
医护人员严密观察病情变化，先后10余次采取有力措施，输液降温，打针消炎……使脓液顺畅排出，伤口渐渐愈合，逐步转危为安。

救治期间，李玉安受病情影响，经常难进饮食。
医护人员为了增强他的体质和抗病能力，千方百计让他多进饮食，反复6次为他改变伙食结构，增加他的营养。

经过医护人员的精心救治，李玉安终于痊愈了。
1951年8月11日，他出院归队，踏上了新的人生旅途……今年8月初，李玉安在回忆这段经历时，深情地说：武汉总医院是他的“再生之地”，“假若今生还能有机会出去走走的话，我真想再去看一看武汉。”

作者：徐文/桂圣
栏目：党团生活

“不争个人高低，维护集体权威”，济南军区某通信团党委成员以自身的团结，带动基层领导班子的团结，出色地带领部队完成以教育训练为中心的各项任务。
8月上旬，上级肯定了他们的经验。

这个团领导班子刚组建时，成员中有老有青，能力有弱有强，任职时间有长有短。
第一次交心会上，他们制定了加强领导班子团结的措施，开展了“争当团结的模范”活动。
党委书记在党委班子成员中威信较高，但他不以己之长而自傲，经常通过交心谈心等活动让班子里其他成员给自己挑“刺”，并以他人之长补己之短。
班子成员经常通过交心会等形式，互相交流思想和工作经验，加深感情，团结空气浓厚。

这个团党委成员自觉克服本位主义，不争你高我低。
他们说得好：“只要胸中有全局，问题并不难解决。”
班子成员不站在各自分工的小圈子里考虑问题，而是按照团党委的统一部署和要求，积极协调和处理好各自分管的工作。
前一段时间，部队任务繁重，工作头绪多。
为了抓好基层建设，分管司政后三个部门的领导主动以大局为重，先后进行6次碰头，协调工作，杜绝了“扯皮”、“撞车”等现象，使上级的指示精神在部队得到很好的贯彻落实。
（徐文、桂圣）

作者：宁习洲
栏目：党团生活

总后基地指挥部某仓库党委在解决党委内部分歧时，坚持多做谈心工作，以心换心，交换意见，统一认识，班子内部出现了讲原则、重友谊、团结共事的好风气。
8月上旬，上级联合工作组对这个班子进行全面考察后，感到这个班子是团结共事的好班子。

这个仓库党委班子制定了《加强党委内部团结的规定》，要求党委成员以诚相见，及时交心通气，沟通思想；
每月集体谈心一次；
互相之间个别谈心经常化。
每天早晚，正副书记都要碰碰头，交换意见，统筹安排工作。
工作中出现失误时，正副书记能开诚布公地把意见摆到桌面上来。
在盖文化活动中心楼时，由于对施工队考察不够，造成了施工进度慢等问题，受到上级的批评。
在这种情况下，正副书记没有相互埋怨、指责，而是主动交换意见，分析原因，及时采取了解决问题的措施。

他们感到，谈心要敲“当面豉”，不要当面不说背后说，更不能听信一些闲言碎语。
有一次，汽车队一名驾驶员违章开车，出现了事故苗头。
主持工作的党委书记对这名志愿兵给予了处分。
这名志愿兵感到处理得太重，很委屈。
党委副书记回来后，这个志愿兵自以为是同乡，便找上门去要求副书记帮忙说情，减轻处分，其间他还搬弄是非。
副书记没有听信他的话，而是严厉批评了他。
事后，副书记主动将此事同书记交换意见，维护原来的处理决定。

他们认为，谈心要在真诚的气氛中进行，但不是不开展批评，搞“一团和气”。
在这个班子里，批评与自我批评的空气比较浓。
一名常委生活上不检点，库党委先后3次在交心会上对他进行批评帮助，使他作了深刻检讨，改正了错误。

作者：安庆/杨颖
栏目：党团生活

“谅解结同心，谦让增协力——讲团结从我做起。”
这句话揭示了某炮团党委“一班人”凝聚力强的一个重要原因。
8月初，上级领导在考核该团党委班子的情况后称赞说：“班子团结好，合力就大，工作才能上得去。”
团党委“一班人”在共事中，凡是重大决策和重要工作安排，都不凭其职位的高低来定，而是从部队建设的大局出发，充分发扬民主，形成一致认识。
党委会上，党委副书记提出要给一位基层干部记功，但有的委员不同意，并陈述了理由。
随后，其他几名常委也发表了意见。
他感到自己原先的考虑欠全面，便接受了大家的意见。
会后，他还找到几位常委交换看法，消除顾虑，从而增强了互相的信任。

工作千头万绪，难免会发生“撞车”现象。
每当这时，党委成员总是服从大局，甘愿谦让，支持、配合好中心工作。
一次党委书记正要通知全体政治干部于当天下午听讲座，可主管训练的团领导已发出通知，要求全体干部于同一时间参加班教练示范教学现场会，因为时间急，还未来得及告诉党委书记。
他得到消息后，便毫不迟疑地把政治干部的讲座推迟半天，使可能发生的“撞车”现象顺利地得以解决。
（安史、杨颖）

作者：杜守林
栏目：长征

12年前秋天的一个傍晚，爱管闲事的一炮连一班长张喜庆，晚饭后借着高悬明月的银光为连队卖自产萝卜。
秤杆平中偏高，那位团政治处的老干事随即从地上的萝卜堆里拎了个大个的萝卜扔在秤上，秤就打不住砣了。
张喜庆头也不抬就把那个大萝卜扔回萝卜堆里，随口说：“兵血呀，219斤，5块4毛7分……”
几个月后，这位三年前的农村生产队小会计被任命为连队司务长。

据说，张喜庆提干部，正是那位买萝卜的老干事力荐的。

百万大裁军那年晚秋，也是一个明月高悬的傍晚，团财务股长张喜庆，背着背包风尘仆仆地来到集团军后勤部报到。
那天，他成为人民解放军成立独立审计机构后的第一代审计员。

1985年10月，人民解放军独立的审计机构诞生了。
但，它在编制体制与领导关系等方面还亟待完善和调整——按由邓小平主席签发的《中国人民解放军审计条例》（试行）规定，集团军和师的审计编制在本级后勤部的财务部门，但受合成军首长和上级审计机关直接领导并向其报告工作。
这无疑是“七品知县要审一品朝廷命官”。
张喜庆感到肩上担子沉重，担心自己能不能干好。

“工程赚不赚，关键在预算。”
这句话是张喜庆无意中从一个地方包工队头头嘴里听到的。
职业的本能使他联想了许多：这几年营以下部队住房综合治理——翻建那些日伪时期建筑的营房，每年“标准加补助”的经费都在千万元以上。
由于基层技术力量薄弱加上社会不正之风的影响，花“大头钱”、“冤枉钱”很有普遍性。
他也看到，一些开始穷兮兮的包工头，几项工程下来便“鸟枪换炮”了——手指上套着金闪闪的大戒指，鼻梁上架着水晶石镜子，屁股下骑着大摩托……

于是，炮兵出身的张喜庆把首发“试射炮弹”射向了部队出包工程。

作为军审计组长的张喜庆带领各师的审计员，雄心勃勃地集结于施工现场。

他们团团围住包工头手中的图纸，就象在看“八卦图”。

“这个字念什么？
怎么讲？”
张审计满脸胀红地指着施工图纸上的一个“砼”字向一位身边的营房干部请教。
他没有勇气问包工头。

“快拉倒吧，连这个字都不懂还搞什么工程审计！”
职业的耻辱，使张喜庆单身宿舍里的灯光长明了好几个夜晚。
从此，“土八路”象学生攻读博士学位那样啃起了枯躁乏味的业务书籍……

“砼”，混凝土也，人、工、石，人造的石头嘛。

“世上无难事，只要有种使命感。”
张喜庆充满了信心。

于是，在那项工程的脚手架尚未拆除的时候，包工队头头摘下了水晶石镜子，把张喜庆反反复复看了个仔细——他拿下的第一个审计项目，就为部队避免和挽回经济损失20万5千元！

于是，集团军首长在这份审计报告上批示：“很好！
要继续给党委和部队当好参谋与红管家。”
这一夜，张喜庆竟望着窗外的明月失眠了……

公正，乃审计的生命。
一些地方施工队既恨张喜庆，又敬张喜庆。
他在审计A师工程时，在一项附属工程造价上为地方施工队争回四万元——他们漏算了。

张喜庆和审计组的同志们，从1987年开始试审工程项目到如今，工程审计覆盖面达100％，共审计工程量11万平方米，几乎每个工程项目都有核减，核减预决算271万余元！
据此，张审计得出一个结论：部队出包工程里面的水份在15％左右，马虎一点，就可能“网漏吞舟之鱼”。

起初，在审计组周围，充满了疑惑甚至对抗的白眼睛。
1988年春寒料峭时节，张喜庆一行三人，满怀“一审二帮三促进”的美好愿望来到某团，一下车就吃了“闭门羹”。
副团长说：“我们没准备好呀，团里实在没地方住，你们……”哪里是没准备好，提前一周就打了招呼。
偌大一座军营，就住不下三个人？！

无奈，审计组只得摇着脑袋退到师招待所。

无事可做可能是对干事业的人的最大惩罚了。
一连三日，张喜庆给团里打了七次电话，人家总是那句话：“没准备好呀。”
他看到同住师招待所的另两个工作组被人前呼后拥的就来气。
尤其是每当就餐时，他们三人孤零零地挤在墙边的一张桌子上，就连饭菜也有差别，这气就更不打一处来。
老子要是其他处的参谋干事助理员，你们敢！

第四天早上一起床，张喜庆就抓起电话：“我以集团军审计组的名义正式通知你们，限七天内报送集团军审计！”
他扔下电话手一挥说：“撤！
转移战场。”
临撤点时，师招待所竟破例收了他们每天六元钱的住宿费，还让他们每人每天按规定多交了九角钱伙食费。

新战场设在邻省的一个小城镇。
这里的4月竟无端下起了雨夹雪。
同样的冷遇使张喜庆终于愤怒了：“拿酒来！”
旅招待所的老炊事员惊呆了，他当兵10来年还没见过要酒喝的工作组。

四个人穿着皮大衣闷闷地喝了两瓶“松花湖”。
喝光了，一个审计说：妈的，咱们审下一笔钱也够喝一辈子的了，受这份气，不干啦！
这话说到张喜庆心坎上了，他又吼：再来两瓶！

醉睡了一夜，就有两位冻感冒了。
其他两位也是抽着鼻涕在搞审计工程决算。
开始，人家不按要求提供资料，后来迫不得已提供的资料也是残缺不全，甚至编造假情况。
负责施工现场的那位部队干部还公开站出来替包工队高估乱要造价的行为进行辩护……

三天后的傍晚，旅长亲自设宴招待审计组——因为他们的功劳，旅里避免经济损失24万元！
旅长真诚地举起酒杯说：天冷，喝点吧，我个人请客。
可是这时他们连病带累带气连饭都吃不下去了……

旅长得知审计组临走时补交了四瓶“松花湖”酒钱，竟感动得热泪盈眶，说了句：“好干部哇！”
“受了委屈就找党委。”
瘦了一圈的张喜庆一回来就向集团军常委告了“没准备好呀”那个团一状。
党委常委、后勤部长姜在滨在这份报告上写道：“该团对待审计组的态度是错误的，要检讨，要限期达到报审要求！”
另一位常委也批示：“今后，基建工程必须先审计后开工；
团以上单位年初预算必须先审计后执行；
承包合同必须先审计后兑现，生产经营立项必须先审计后上马。”
从此，审计组有了一柄“尚方宝剑”。

张审计不计前嫌，为“没准备好呀”的团节省了数万元之后，买了一百多元钱的经济和基建管理书籍捎了去。
团政委亲自给张喜庆打话：“老张啊，真对不住呀，无论如何也要带着人来一趟呀，有几个项目还请你把把关呀……”
党的68岁生日刚过，集团军政治部上校组织处长王魁仁来找少校张审计：“听说你们要审计党团费，组织处给你们当个偏军怎么样？”
张喜庆连夜出发了，去进行部署。

审计结果是惊人的。
全集团军仅1988年1月至1989年6月，就欠交党团费45100元。
其中拖欠和上交不及时的40300元，漏交2200元，短交2600元。
有一个“基层建设标兵连”竟连续三年没有上交党团费，一个在首长和机关眼皮底下的连队两年内有近200元党团费在个人手中，并被挪用！
还有预交一年党费的怪现象。
集团军政治委员董宜胜感触颇多地在审计报告上批示：这件事抓得很好！
发一个情况通报，要求各级党团组织认真学习党章，少交、漏交和截留的党团费要立即补交！

审计难，难在审计对象不把你当医生而当灾星。
审计难，更难在审本级。

张喜庆看到集团军机关一些部门订阅了什么《女子健美》、《小学生必读》……就举起“尚方宝剑”毫不留情地给砍了。
这天，他去门诊所看病，正是机关取报纸的时候。
有人问一名女医生：“体育报怎么没来？”
“哼，让人给砍了！”
“谁他妈给砍了？”
张喜庆说：“我。”
他答应得光明正大，可以后谁能保证张喜庆身体不生病呢？

集团军机关的一批椅子破旧了，营房部门也是出于好心，不买新的了，找维修工翻新。
他们造了个预算，每把25元。
张审计审了预算后，来到“五满意商店”边上的个体修鞋摊上买了一两秋皮钉，然后又到商店里打听了泡沫塑料的价钱，量了量每张泡沫塑料的尺寸。
女售货员帮他忙活了半天，见他不买，就损了他几句。
他笑眯眯地说了句“对不起”，就去了维修队，把队领导和承包工叫了来，给人家算上了细帐：“一两秋皮钉197个，一斤秋皮钉零售价4元3角，我数了数，一把椅子平均用66个秋皮钉，12把椅子用一张泡沫塑料……翻新一把椅子22.5元就足够了，你们怎么要25元？”
人家嘴上说：“行啦行啦行啦，服啦服啦真服啦！”
审计组里有一位叫金幸福，他是B师的审计员。
他在审计本级财务帐目中，发现师机关在给干部统一制作家具过程中，有个别师领导未交款。
经询问是经办人不好意思收。
金幸福拉着脸说：“你们装好人吧，我来收。”
于是，他开收据，签上金幸福的名字，当天就把款收回来了。
机关干部议论纷纷，替金幸福捏了一把汗。
师领导毕竟还是有大将风度的。
在一次机关干部大会上，师领导对这一做法给予了高度评价，并诚恳地作了自我批评。
年终，金幸福还立了三等功！

唠起这件事，张喜庆平静地对我说：“干审计这行得罪人，但得罪的往往不是好人，不得罪人的审计不能算是好审计。”
今年3月，集团军营建办负责人被确定转业了。
审计组对其离任的审计结果是：营建质量优等并结余经费20万元，应予以表彰和物质奖励。
在张审计向集团军常委汇报后，有关部门放起“马后炮”，说不是结余20万元，而是超支10余万元……。
于是，集团军首长指令对审计结论质疑的部门和营建办、审计组三方一起复审，结果证明原来审计的结论是正确的，给营建办负责人记功并奖励给营建办2400元。
那两位即将告别军营的营建办负责同志感动得热泪盈眶。

一位老军械科长也被确定转业了。
审计组在进行离任审计时发现，他在负责部队生产经营期间遗留债权债务249万元。
张审计抽出“尚方宝剑”：同志，你暂时走不成了！
现在，这位科长正昼夜清理债权债务……

我与张喜庆曾同住一栋家属楼，虽然他的职务比我低两级，年龄小我好几岁，但我却十分敬重他。
在他的一个笔记本上有这样一副条幅：

不饮“自来水”
不食浊泉鱼

不息曲木荫

张喜庆自勉

张喜庆写这条幅的时候，正是郑板桥的“难得糊涂”洛阳纸贵的时候。

张审计不敢求别人办事——怕得“羊”后对方会送来一只“猪”。
就连灯泡他也不到营房部门领，自己掏钱到商店买。
前年，他托一位在鹤岗煤矿的老乡花了80块钱买了16根尽是节子的坑道木，雇了台车往回拉，路上还被罚了30块钱。
他家的小件家具都是自己打的，他审计过上万平方米工程预决算，同十几家建设单位、数十个包工队打过交道，如果他点点头或“枪口抬高一寸”，成套的现代化家具自然会白白地飞进来的。

张喜庆的爱人随军前在地方干了十年财务，随军后想继续干本行，财务处长也几次给她联系到军直企业当会计。
可张审计不干，说自己干审计工作，直接对军直企业实行经济监督，自家人当会计不好办，要避嫌。
结果爱人去了军人服务社当了进货员兼半拉装卸工。
部队企业评定会计职称后，有职称的都调了一级工资。
爱人又埋怨了：“就怨你，少挣了一级工资！”
他说；
“这就不错了，在老家你们单位亏损，倒找钱，你不也受了吗？”
中秋节那天早上，张喜庆又要出差。
他万万没有想到，他那双晾在窗台上的高腰解放鞋里灌满了水。

前夜星光灿烂，哪来的雨水？
他闻到了一股臊味，是人尿无疑！
他爱人痛斥“匿尿者”之后冲着丈夫发开了脾气：“这都是你干审计的报应！
你就穿着这双鞋走吧！”
“砰”的一声，门就关上了。

张喜庆摇摇头苦笑。

一个雷雨交加的夜晚，张审计五岁的独生女儿妍妍不见了，急得他爱人边哭边冒雨寻找。

此时，小妍妍正在财务处长刘兴元家里。
她边哭边质问：刘伯伯你怎么老让我爸爸出差？
你真坏！
我想爸爸……

是啊，张喜庆自任审计以来，平均每年在外奔波150天以上。
他当兵14年，只探过一回家，15天。

半夜时分，湿漉漉的张喜庆悄悄打开了自家的门。
他看到爱人趴在床上抽泣，女儿趴在妈妈身上边哭边劝……

张喜庆悄悄地从床底下掏出个罐头瓶子，划根火柴就在爱人腰上拔上了火罐。
五年前的冬末，爱人难产，在手术台上折腾了五个小时才生下了妍妍。
室内没有暖气，从此落下了全身性风湿性关节炎，腰疼腿疼胳膊疼连手指脚趾都疼，一到阴天下雨疼得连班都上不了。

女儿停止了哭劝，指问爸爸：你一天天老出差，妈妈病了没人管……

张审计从兜里掏出个陶瓷济公送给女儿，说：“爸爸不坏，爸爸干的就是出差的工作呀。”
女儿似乎明白了一切，又似乎一切都不明白。

张喜庆接着就手把手地教五岁的女儿如何给她妈妈拔火罐……

张喜庆和他的审计组以辉煌的战绩赢得了党委和首长的信任。
审计就是政策，审计就是效益。
为鼓励审计人员坚持原则，大胆行使职权，在军、师党委形成了一条不成文的规定：审计人员在立功受奖、晋职晋衔、分配住房等方面，不受“票数”多少的限制，全凭其实绩。
审计制度建立四年来，军里审计人员先后有17人次立功受奖，三人被提升为处、科、股长，张审计四年立了三个三等功。

他们终于赢得了广大指战员的理解与支持，现在已初步形成了由“躲”审计到“找”审计的良好风气。

作者：李志远
栏目：长征杂文

夏夜纳凉，微风拂面，一阵惬意之感。
于是，我忽前忽后，忽东忽西地沉思起来。

前年夏天我休假，到农村老家探望年逾古稀的母亲。
母子多年不见，忽又重逢，自然倍觉亲热。
我总想：“难得机会尽点孝心”，所以在家10天，与母亲朝夕相处，形影不离，亲手为她端饭，穿衣，叠被褥。
母亲也问这问那，生怕我出门在外受了什么委屈。

无奈，我公务在身，不可在家久居。
临别时，母子相互注视了片刻，尔后各自挥手告别。
接着，母亲目送我走出家门，我回头望着她那在风中飘散的白发，布满皱纹的面颊，瘦小而佝偻的身躯，不禁心情凄楚，泪如雨下。
见我如此难过，母亲也泪流不止。

这是惜别之泪。
别而惜，则落泪。
我想，大凡只有亲人才会惜别，也才会落泪。
不过又一想，也不尽然。
在我们革命队伍里，同事之间，官兵之间，不是也常见惜别之泪么？

比如，《人民日报》有幅照片：在石家庄火车站，结束军训即将返校的北大女学生，与石家庄陆军学院的区队长依依惜别。
那眼泪，那哭容，委实动人。
《北京日报》还发新闻说：“当载着学生的列车缓缓开出石家庄站时，泪光盈盈的大学生们纷纷探出身子，拼命地向送别的军人们挥手，军人们的泪水簌簌而落。”
这泪，显然是惜别之泪。

又如，《人民日报》还有幅照片：新疆生产建设兵团农六师军垦农场党委书记许明杰，在该场工作六个年头，使全场粮食连年增产，人均收入增加五倍多；
去年该场还成为全国民族团结先进集体，他本人也被评为全国民族团结先进个人。
当他因工作需要调离该场时，近百名各族干部、群众自动赶来送行，他与大家紧紧拥抱，难舍难分。
他在挥泪，大家也在挥泪。
这泪，显然也是惜别之泪。

当然，林子大了什么鸟都有。
也有的人，在离开一个单位时，并未见他和大家落下惜别之泪。
听说，去年有个单位领导调离时，对他的欢送会开成了控诉会，气氛相当尴尬，他只好悄悄溜之乎也。
也难怪，他在位几年，没有政绩，只有劣迹。
他不体察群众疾苦，不解决实际问题，却一味利用人、财、物权忙活他的“自我设计”。
这样的领导，群众对他没有感情，早盼他“卷铺盖卷儿”了。
所以一旦要离别，领导与群众只能是别而不惜，根本不会落什么眼泪。

前后对照，我似乎悟出一个道理：惜别之泪，不会轻易而落。
只有彼此是亲人，或彼此有“亲人”之感，相别时才会落下惜别之泪。
由此我想，衡量一个人联系群众的程度如何，人们心中自有诸多标准，但他离开那个单位时，会不会与群众共落惜别之泪，是会被群众特别看重并深深铭记的。

夜深人静，水塘里一声蛙叫，惊断我的思路。
我如梦初醒，打了个哈欠，却又生发一个小念头：本人大小也身居一官半职，不知有朝一日我要离开现单位时，能与同志们共落惜别之泪否？

栏目：报刊文萃

一些“小人物”成为发明家

一些名不见经传的“小人物”——司炉工、售票员、小学教师，在第五届“星火杯”非职务发明竞赛上，被冠以“发明家”的美誉。

“星火杯”非职务发明竞赛于1986年创办，聂荣臻担任竞赛的顾问。
这项旨在开发创造力鼓励群众发明的竞赛，吸引了国内许多科技人员和青年。
“小人物”们也找到了用武之地。
朱秋云原是上海松江聋哑学校的青年教师，他在教学实践中发明了“聋哑教学助听器”，现在成为当地一家康复设备厂厂长。
曾在农场务过农，又当过营业员的青年李金兴，近两年搞出多用打蛋器等十多种小发明，这些小发明转化为产品后，迅速在市场上成为抢手货。

（《中国青年报》199.8.4）

哪些人可以申请开办私营企业

国家允许开办私营企业的人员有：

1、农村村民；

2、城镇待业人员，包括城镇待业青年和其他社会无业人员；

3、个体工商户经营者；

4、企、事业单位辞、退职人员；

5、国家法律、法规和政策允许的离休、退休人员和其他人员；

6、刑满释放人员、解除劳教人员；

7、企业、事业单位的停薪留职人员可以按规定申请开办私营企业；

8、国家法律允许的其他人员，如自费出国学习回国人员等。

此外，开办私营企业必须具备3种条件：

1、有与生产经营和服务规模相适应的资金和从业人员；

2、有固定的经营场所（不含集市内或集市外马路边弄堂口的摊点）和必要的设备设施；

3、有符合国家法律、法规和政策规定的经营范围。

（《新闻报》1990.7.14）

与指纹学相似的一门科学——声纹学

1984年2月，日本专家通过鉴定，准确地提供了暗杀菲律宾原参议员阿基诺的时间和罪犯的姓名。
他们使用的鉴定手段是声纹学。

声纹学是和指纹学相似的一门科学。
人的声纹千差万别，每个人的声音器官——咽腔、鼻腔、口腔、唇、齿、上腭等，在发音上也千差万别，具有不同的形态和容量，因而由这些器官发出的声音也必然有各自的特性。
现代科学的发展，将声音变成电波，把电波还原为声音，通过周波数分析装置，将声音描绘成格状图案，即声纹。
经过对声纹的反复比较，可以从数百万人中分辨出特定人的声音。
因此，声纹可用于刑事侦查，分析罪犯在现场留下的声音，认定特定人，为破案提供可靠的证据。
这种研究声纹分析、声音再生、储存、管理、查对等的科学叫做声纹学。

目前，由于科学和技术上的限制，声纹的判定概率尚远不如指纹的判定概率。
但是，随着科学和声纹学的发展，声纹的判定率将会不断提高。

（《法制日报》1990.8.4）

一草救千军——车前草的传说

相传西汉时有一位马武将军，一次率军出征，吃了败仗，被敌人围困在一个荒无人烟的地方。
时值六月，暑热蒸人，粮草将尽，水源不足，人和战马饿死、渴死者不计其数；
剩下的人马由于饥渴交加，暑热伤身，一个个小腹胀似鼓，小便红如血，尿时疼痛，滴沥难尽。
面对这一困境，马武将军焦急万分。

一天，将军的马夫忽然发现他的马不尿血了，精神也好多了。
这一奇怪现象引起了马夫的注意。
于是，他密切观察马的活动。
结果发现马总是嚼食它原来不喜欢吃的一种牛耳形的草。
马夫心想，是不是这种草治好了马的病呢？
不妨我也试一试。
于是，他拔了些草，用水煎服了几次，果然小便正常了。
马夫立刻把这一重要发现禀报给马武。
马武大喜，立即号令全军人马吃牛耳形的草。
几天之后，人马的病竟然全治好了。

马武问马夫：“这是什么草？
何处有？”
马夫说：“不知叫什么。”
并用手一指：“将军你看，这车前面就有。”
马武哈哈大笑：“那就叫车前草吧。”
从此，车前草治病救人的美名就传扬开了。

（《南方日报》1990.8.5）

预报的气温低于实际气温吗？

每当酷暑难当的时候，一些人总认为气象台预报的气温偏低了。
是否真的预报失准呢？
要弄清这个问题，先要了解气温的科学测定法。

世界气象组织统一规定，气温的测定是以离地1.5米处的空气温度为标准的。
因这一高度的气温，既基本脱离了地面温度振幅大、变化剧烈的影响，又是人类活动的一般范围，所以把它作为标准气温是有科学根据的。

气象台站一般采用标准规格的百叶箱来安放测温仪器。
百叶箱能防止太阳对仪器的直接辐射和地面的反辐射，保护仪器免受强风、雨、雪等影响，并使仪器的感应部分有适当的通风，能真实地感应外界空气温度的变化。
气象观测场地处开阔，周围无高大建筑的遮挡，场内有标准的草坪，箱内温度表的球部中心距草坪1.5米。
这样测得的温度，和人们各自不同的环境、位置、高度所感受的气温是有差异的。
例如：市内的气温比乡村高，马路上的气温比室内高，水泥地面的温度比空气温度高，等等。
这也就是人们总感觉实地温度比预报温度偏高的主要原因。

（《长沙晚报》1990.7.24）

选择最佳批评方式

一、触动式批评。
措词较尖锐，语调较激烈。
适用于有惰性、依赖心理的人。

二、渐进式批评。
适用于自尊心较强的人。

三、商讨式批评。
适用于反应快、脾气躁，性格容易激动的人。

四、提醒式批评。
适用于性情机敏、疑虑心较重的人。

五、即时式批评。
适用于不肯轻易认错，爱搪塞掩饰的人。

六、参照式批评。
借助他人、他事、运用对比烘托出批评内容，适用于经历浅、盲目性大、自我觉悟差、易于感化的人。

七、发问式批评。
适用于善于思考、性格内向、比较成熟的人。

（《现代人报》1990.7.31）

间冷式和直冷式电冰箱的利弊特点

选购家用电冰箱，究竟是间冷式好，还是直冷式的更合适？
由于这两种电冰箱的制冷方式不同，通过对照比较就能分出它们各自的利弊特点。

直冷式耗电量要比间冷式省得多。
因为间冷式冰箱除压缩机用电外，还有风扇电机和用来除霜的大量电热丝耗电。

由于间冷式电冰箱内的食品冷藏、冷冻是通过冷风强制流动来实现的，又有电热丝不断定时升温化霜，使贮放在冷冻室、冷藏室的食品干耗特别快，尤其是水果、蔬菜、糕点等收水较厉害。
因此，间冷式食品的保鲜期远不如直冷式冰箱。
直冷式冰箱的制冷温度均匀性虽然不如间冷式好，但它的制冷速度比间冷式快，食品的速冻能力较强，使食品的细胞组织不受到破坏。
当然，直冷式冰箱的冷冻室会积霜，需要除霜。

（《现代家庭报》1990.7.31）

皮肤变黑变粗——胃癌的危险信号

如果说观察皮肤的变化是发现癌症的线索，也许有人会认为是不可思议的。

其实，皮肤乃是内脏之镜，是健康的晴雨表。
皮肤变黑变粗即是胃癌的危险信号。

日本的西山茂夫教授曾对一些40岁以上的黑色表皮症患者进行了周密细致的检查。
结果发现其中90％的病人同时患有胃癌。

西山教授指出，这些患者中约有1/3的人在未表现出胃癌的任何症状时，其不同部位的皮肤就已变黑变粗。
最常见的部位是：腋下、大腿内侧和肚脐周围。
有时患者的颜面和掌心的皮肤也略呈黑色。

西山教授认为，患者的皮肤之所以变黑变粗是由于癌细胞释放出的一种物质造成的。

尽管有些病，诸如垂体异常、糖尿病等病的患者有时皮肤也变黑变粗，但均不如胃癌的皮肤变化典型。
因此当我们发现上述一些部位的皮肤变黑变粗时，千万不可掉以轻心，一定要及时请医生检查诊治。

（《今晚报》1990.8.1）

垂钓者注意：鱼钩刺伤人体可引起死亡

最近在日本、我国都陆续发现因鱼钩刺伤后而引起感染，最后导致死亡的事。

为什么在钓鱼时鱼钩刺伤人体后，不慎感染会引起死亡呢？
研究证明：这与水中存在的气单胞菌有关。
气单胞菌为革兰氏阴性短弧菌，广泛分布于自然界，特别是天然淡水中最多，常从鱼粪便排出体外污染水源。
人类多因接触天然水并发生创伤（特别是鱼钩刺伤），如遇身体免疫功能低下者可能感染导致死亡。

由于本菌的感染与人体免疫功能状态有关，因此多见于糖尿病、白血病、再生障碍性贫血、肾病等患者及老体弱的人。

对本病菌的预防方法是：被鱼钩刺伤后，一旦发生感染，及时用庆大霉素、氯霉素、先锋霉素、新诺明等治疗。
千万不可用泥抹或不干净布包扎，以免引起更大的感染度。

（《生活报》1990.7.25）

我国十大藏品

目前，我国国内的收藏品已达1000多种。
为对我国近几年兴起的收藏热进行一次全面的总结，最近，国内十多家收藏组织联合发起了“中国十大收藏品”的评比活动，对我国千余种收藏品作了一次“大检阅”。
评比结果以下十项藏品依次中榜：邮票、火花、报纸、烟标、钱币、参观券、字画、明信片、商标、纪念章。

（《钱江晚报》1990.7.18）
===== 江泽民等同出席全国青联学联会议的部分代表座谈时说-青年是开创未来的主力军-他希望青年学生要了解祖国的悠久历史，提高民族自尊心和自信心，在社会实践的大课堂里把自己培养成为有理想？
有道德？
有文化？
有纪律的一代新人，在建设有中国特色的社会主义现代化的伟大事业中建功立业！

作者：何平

雨夜的怀仁堂，灯火通明，座无虚席。
49位青年学生代表，都为能有机会当面向中央领导同志倾心相谈感到高兴。

“我们今天主要是听大家讲”，江泽民边看名单边说，“向青年学习。”
简短的开场白，使会场气氛一下子活跃起来。

37岁的北京理工大学教授冯长根首先发言。
他认为，现在的当务之急是对青年学生进行马列主义理论教育、革命理想教育和爱国主义教育。
同时也要切实解决青年的实际问题。

接着，全国青联委员张俊彪、周镇宏、肖燕军、盛承发、李忠尚、李超、瞿弦和、热孜万·艾拜、叶辛、郑晓云、吴华夏、王沪宁、晓光，全国学联代表黄维、张卫东、严冬、燕爽、林峰、朱庆等，也先后争相发言。
从青年学生当前的思想状况，到参加社会实践的心得体会；
从科技成果的推广应用到发展少数民族地区教育；
从加强精神文明建设到繁荣文艺创作；
从人才培养到决策的科学化、民主化，他们坦诚直言，各抒己见。
江泽民边听边记，不时提问、插话，气氛融洽、热烈。

当词作家晓光结束了最后一个发言时，已是11点多了。

望着一张张生气蓬勃的面孔，江泽民说，中国青年是当前我国社会主义现代化建设的生力军，也是开创21世纪大业的主力军，是跨世纪的一代，肩负着承前启后的历史重任。
“国家兴亡，匹夫有责。”
每个青年，每个学生，都是国家的主人，都应当有国家主人翁的责任感和使命感。

江泽民说，不管国际风云如何变化，我们对社会主义的前途始终充满信心。
青年是我们的未来和希望。
对青年，我们一向是既满腔热情，充分信任，又严格要求，积极引导。
要把马克思主义世界观的教育同中华民族的优秀文化传统的教育结合起来。
青年学生要了解祖国的悠久历史，特别是近百年来不屈不挠、抵御外侮的历史，富贵不能淫，贫贱不能移，威武不能屈，提高民族自尊心和自信心，在社会实践的大课堂里把自己培养成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人，在维护社会稳定，促进改革开放，建设有中国特色的社会主义现代化的伟大事业中建功立业！

座谈持续了近4个小时。
散会时，墙上的挂钟时针指向——11：40。

八月二十日，江泽民、宋平等中央领导人在北京中南海同出席全国青联七届一次会议和全国学联二十一大的部分代表就大家关心的问题举行座谈。
新华社记者 武基国摄

作者：程献/刘国华
栏目：走向亚运（距亚运会还有31天）

今天是8月21日，距第十一届亚运会还有32天。

北京亚运村。
作为这次亚运会的国际“大家庭”，各国代表团驻地和主要活动场所，将于亚运会开幕前的9月8日正式开放。
算起来，只有17天了。

8月18日，亚运会组织的“合练”刚刚收兵，我们带着看个究竟的心境，访问了这座中国第一大“村”的村长们。

采访是在村长办公室进行的，它设在亚运村的中心花园旁，是一座具有东方建筑风格的小型建筑群，整个建筑为白色，四面是宽大的蓝色玻璃窗，在远处就可以看到它红色的屋顶。
这里是亚运村的管理、指挥中心，也是村长会见贵宾、举行代表团团长例会的地方。
村长办公室前面是面积约1000平方米的升旗广场，开村后，将在这里陆续为各体育代表团举行升旗仪式。

村长焦若愚是中顾委委员、前北京市市长，他曾出任过驻朝鲜、秘鲁、伊朗的大使，还担任过部长和其他领导职务，有丰富的外事工作经验和组织工作能力。
他满怀信心地告诉我们，做为接待本届亚运会全体运动员和官员的亚运村，已经基本完成了全部工程和服务准备工作。
我们全村5000多名工作人员代表着热情好客的中国人民，正以积极的工作姿态，准备迎接来自38个国家和地区可尊敬的村民。
我们将本着“团结、友谊、进步”的亚运宗旨，以第一流的周到服务，创造出舒适、愉快的生活环境，当好中国人民友谊的窗口，为全国人民争光。

常务副村长霍景林，同时担任着北京市北辰集团的副董事长。
他走到亚运村全景图前，介绍了亚运村总体设施情况。
亚运村占地15.7公顷，由村长办公室、运动员公寓、运动员餐厅、宗教活动场所和一个中心花园组成。
9月8日至10月10日开村期间，参加十一届亚运会的近7000名运动员和官员将陆续在这里下榻。
运动员公寓在亚运村的北侧，为了使运动员住得更舒适，在原来7幢公寓的基础上又增加了2幢25层高的建筑，使总面积达到了20多万平方米，共1365套单元，分8种户型，平均4人就有一间浴室。
超过了汉城亚运会。
运动员餐厅位于亚运村南侧，建筑面积为1.28万平方米，分为上下两层，可供2500人同时就餐。
亚运会期间，为运动员安排了丰富的食谱，每7天为一周期更换。
就餐采用自助餐形式，每日进餐的热量可达6000卡路里，餐厅里还专门备有清真食品。

刘建业和林寿副村长接着介绍说，亚运村的机构有21个部门，涉及面很广，需要科学的组织和密切的协调。
村里的竞赛信息中心提供各项竞赛指南、每日成绩公报和成绩汇编以及其他比赛和训练方面的信息资料；
医疗中心有5个部16个科室，还为运动员特设了中医针灸、按摩推拿等项服务，并承担卫生防病工作；
国家/地区奥委会服务中心是提供综合服务的机构，其服务项目包括：问询、邮政、电信、银行、航空、铁路、旅游、文字处理，设备租赁、失物招领以及出售餐券等；
健身中心设有桑拿浴室，理发美容室、淋浴室、健身房以及游泳池；
娱乐中心设有多功能厅、台球室、录像室、电子游艺室和咖啡厅。
为了丰富文化生活，亚运村东面的北京剧院，中国的艺术团体将表演民族歌舞、杂技、戏曲等具有中国特色的文艺节目。
亚运会期间还将为运动员在村内组织露天舞会和演出活动。
亚运村东北部的国际小学内还为运动员准备了临时宗教活动场所，设有基督教、天主教、伊斯兰教和佛教的活动室，由神职人员主持宗教礼仪。
亚运村的保安措施和进出村制度十分严格。
进出亚运村有5个出入口，在1号门设有接待处和分新闻中心，负责接待前来会见运动员的客人和为进村采访的记者办理入村手续。

身材魁梧的许放副村长是从国家体委抽调来参加亚运村领导工作的，他长期从事体育外事工作，曾随中国体育代表团参加过第23届奥运会和第7、8、9、10届亚运会，并担任中国体育代表团的联络官，具有组织大型体育活动的经验。
他说，此类洲际体育盛会第一次在我国举办，近7000名来自不同国家和地区的运动员有着不同的语言、风俗、生活习惯，要想服务好，就要讲究科学，管理不严不行。
我们的工作人员来自四面八方，因此，一开始组建就狠抓了各种工作方案、流程、规章制度的制定和工作人员的培训。
首先是服务人员的培训。
北京市旅游局从各大宾馆抽调优秀员工担任运动员公寓的楼长，还从北京外事服务职业高中、145中等7所学校抽调培训了800多人，村长亲自做动员，副村长上台任课。
外事人员的培训也是重点。
外交部、国家体委和文化部等单位的外事部门选派了几百人的联络员，对他们工作的每个细节都在培训中逐一讲授清楚。
此外，还注意了在实践的练兵，如接待大型会议，都根据分练和合练中发现的问题，及时加以改进，促进了“软件”工程的完善。

许放说，各项准备工作到目前已经就绪。
8月27日零点起，亚运村实行封闭式管理（封村），因此，各部门的负责人都已经立下“军令状”，过细做好每一项工作，确保不出纰漏。

采访结束了，我们漫步在亚运村中心花园，置身在茂密的松竹、盛开的鲜花和如茵的绿草之中，顿时充满舒心惬意的感觉。
回味着村长们的介绍，望着村里紧张而有序地工作着的人们，耳畔响着焦若愚村长代表亚运村，请记者代为向全国人民转达的那两句话：“感谢全国人民的支持，请全国人民放心”，不由得打心眼里感到踏实。

（本报北京8月21日）

栏目：新闻简报

李鹏总理和夫人朱琳21日晚在亲切友好的气氛中会见并宴请了柬埔寨主席诺罗敦·西哈努克亲王和夫人莫尼克公主、柬埔寨民族政府总理宋双、负责外交事务的副主席乔森潘、独立柬埔寨民族军总司令拉那烈王子。
李总理说，政治解决柬埔寨问题的时机现在已经成熟。
中国愿意同有关方面一道，为推动柬埔寨问题全面、公正、合理的政治解决作出努力。
（据新华社）

栏目：新闻简报

全国人大常委会委员长万里21日晚上在人民大会堂会见了由议长阿卜杜勒·阿齐兹·恩多率领的塞内加尔国民议会代表团。
万里对代表团的来访表示热烈欢迎。
他说，中国和塞内加尔都是发展中国家，在和平和发展问题上有共同语言和共同利益。
（据新华社）

栏目：新闻简报

我国最大冷却设备——节能型横流式玻璃钢冷却塔，最近由机械电子工业部第四设计院、河南省沁阳市大型冷却设备厂等单位联合研制成功，并通过技术鉴定。
这台最大冷却设备塔高14.16米，长16.4米，宽14.4米，可广泛应用于石油化工、冶金、电力等部门大型企业。
（据新华社）

栏目：新闻简报

21日是中国第一座水电站——昆明石龙坝电站建设80周年。
石龙坝电站位于滇池出口螳螂川上游，1910年8月动工兴建。
这是依靠民族工商业者和有识之士引进国外技术在我国建立起来的第一座水电站。
（据新华社）

作者：施光耀

范国祥是在联合国人权小组委员会第42届会议上阐述中国民族问题时讲这番话的。

本届人权小组委员会会议是本月8日开幕的，预期到月底结束。

据新华社联合国8月21日电 联合国安理会20日晚就是否授权美国和其他国家使用武力对伊拉克实行禁运的问题时进行紧急磋商，但磋商未获实质性进展，于今日凌晨结束。

安理会的这次紧急磋商是应美国的要求举行的。
美国于20日向安理会提交了一份决议草案，要求它授权所有成员国在必要时使用“最低限度”的武力来查实进出海湾船只所载的货物及其目的地。

美国还要求各有关国家在实施安理会661号决议时，适当地利用安理会军事参谋团来协调行动。
但古巴驻联合国大使克萨达在安理会举行紧急磋商前说，安理会“在任何情况下都不应该批准美国正在单方面采取的行动。”

新华社北京8月20日电 巴格达消息：伊拉克外交部发言人今天宣布，限令在科威特的各国使馆于25日前关闭，否则将取消那里的外交人员的外交豁免权，把他们作为普通外国侨民对待。

这位发言人还警告说，任何私藏西方侨民而未向当局报告者将受到严厉惩罚。

另据伊拉克通讯社援引一位议会发言人的话说，在伊拉克的“某些外国人”已被转移到“重要的军事设施”。

据报道，至少已有35名美国人、41名英国人和27名法国人被带到易受攻击的伊拉克重要经济和军事设施。
目前，大约有2.1万名西方人被困在伊拉克和科威特，其中包括3000美国人和4500英国人。

今天早些时候，伊拉克政府宣布，考虑到印度尼西亚和阿根廷政府已决定不派军队去沙特阿拉伯，伊拉克允许这两个国家的公民离开伊拉克。

据新华社北京8月21日电 据美联社记者自沙特阿拉伯报道，美国进驻沙特阿拉伯的军队及其武器装备已呈强大的进攻态势。
报道援引美军指挥官的话说，美国在那里的部队已作好了向占领科威特的伊拉克军队发动突然袭击的准备。

官员们说，美军部队已接到伊拉克军队部署在科威特的方位及一旦美军决定跨越沙一科边境向伊拉克军队发起进攻时各项应急计划的情况简介。
他们表示，美军的临战态势可能会减弱伊拉克进攻沙特的可能性。

一位高级指挥官说，如果命令下达，美军将以闪电般速度推进。
因此，无论目前的计划是什么，美军都必须加速做好战前准备。

据新华社北京8月21日电 中国人民银行决定，自8月22日亚运火炬在北京点燃之日起，在全国限量发行一套第十一届亚运会纪念币。

这套纪念币共两枚，材质为钢芯镀镍，每枚面值1元，直径30毫米。

这套纪念币与现行人民币职能相同，并与面值1元的人民币等值流通。

作者：剑明汤政

本报南京8月21日电 剑明 汤政报道：总参某研究所为亚运会提供的70套安全金属探测器，今天经亚运会有关部门检验合格，正式交付亚运会组委会。

作者：王晋梁汤

本报讯 王晋、梁汤报道：在国营834厂，从产品开发到生产经营各部门，200多名年轻的大中专毕业生挑起大梁。

834厂是一个以生产电话机、程控电话交换机等通讯产品为主的军工企业，1982年以来进厂的大中专毕业生有250余人。
该厂始终重视对大中专毕业生进行政治思想教育和业务培训，并制订了鼓励青年成才的优惠政策，使一大批青年知识分子立足本职岗位，为工厂作出了贡献。
1984年毕业于西北电讯工程学院的聂飞，进厂后参加和主持了近10个产品的设计，使该厂收录机在强手如林的市场上立于不败之地，被提拔为第一设计所副所长。
1982年毕业于浙江大学的计算机软件设计师钱红，主持软件设计的“110程控报警指挥系统”和“客车轴温报警系统”，颇受用户青睐。

近几年来，该厂一批年轻的技术、业务骨干从大中专毕业生中脱颖而出，已有16人走上了领导岗位。

作者：某制药厂厂长苏景福
栏目：我谈治厂

我厂是一个不足百人的制药小厂，以前只能生产止咳糖浆等几个工艺简单的药品，1983年时亏损3万多元。
而1986年以来，我厂总收益达到1681万元，上缴利税517.8万元，人均年创利4万多元，连续两年被丹东市政府树为“明星企业”。

要问治厂经验，我看主要在于眼观六路，耳听八方，及时准确捕捉市场信息，形成拳头产品，参与市场竞争。
1985、1986年，我们先后召开了两次别开生面的座谈会，一次是丹东地区药局主任和采购员座谈会，另一次是军内30多家药局主任和采购员座谈会。
我们请这些“医药通”们介绍市场上哪些药品紧俏，哪些药品滞销。
我们还要求外出联系业务人员必须到当地药厂药店走一走，看一看，了解当地药品市场行情，收集医药市场信息。
此外，我们还建立顾客用药档案和回访制度，定期向用户征求意见，不定期跟踪回访检查，及时掌握用户对产品质量及疗效的评价。

在广泛收集市场信息的基础上，还要学会科学地分析，准确地预测，为产品占领市场提供可靠的保证。
1983年以前，全国只有上海、哈尔滨两家药厂生产“先锋5号”，且尚未普遍应用于临床，但“先锋5号”与青霉素相比，具有抗菌效果好、副作用小等优点，虽然市场销路暂时没有打开，但很有可能代替青霉素使用。
不久，我厂就推出了“先锋5号”，批量生产后销售量和利润逐年递增，到1988年已占我厂利润的70％，成为我厂的拳头产品。
考虑到原料市场销售市场的多变性，我们做到了生产一代、研制一代、储备一代，不断推出适销对路的新产品，从根本上增强应变能力，始终保持参与市场竞争的不败势头。

1988年广交会上，外商指名要我厂的产品。
去年，在东北三省药厂厂长会议上，我厂一次就销售了170多万元的药品，是参加会议的厂家中销售额最高的一家。

作者：王超

作者：京广

这个厂明确规定，从厂长到普通员工，与客商交往中，不得收受礼品、辛苦费等。
他们建立了质检体系，采用全数检验和筛选的办法进行检测；
制定了质量管理制度及决策、管理、执行三层次的质量职责条例，对各级人员的工作质量严格要求，严格考核，并和经济责任制紧密挂起钩来。
目前，他们的产品已远销美国、日本等20多个国家和地区。

作者：杨光伟

作者：叶连胜

作者：杨兴根/衡立夫

本报讯 杨兴根、衡立夫报道：成都飞机工业公司转包生产美国麦道系列飞机机头的准备工作业已结束。
7月29日，首架MD飞机机头在这个公司正式开铆（装配）。
它标志该公司成为国际上合格的承包商。

大型军工企业成都飞机工业公司，为拓宽国际市场，于1988年7月与美国麦克唐纳·道格拉斯飞机公司签订了转包生产MD系列飞机机头合同。
为履行合同，成都飞机工业公司自筹资金数千万元，新建改造了20多座厂房，对从事机头生产的专业人员进行了系统的技术培训。

MD系列飞机机头长4.9米，直径3.3米，高3.5米，净重1.3吨，整个机头共有4500项零部件，与机头生产配套的工装设备有3000多项。
根据合同，成都飞机工业公司1991年至1993年将为麦道飞机公司生产100架MD系列飞机机头。

作者：刁灿强
栏目：风采录

在西安国营东方机械厂民品分厂摩托车装配线上，人们常能看到一位身着蓝大褂的中年人，他就是车间主任崔宽义。

崔宽义在民品分厂是无人不知的实干家，可关于他那件蓝大褂的故事，人们就知之甚少了。

崔宽义的老伴霍春香是民品库房的保管员。
3年前，她见丈夫经常和车间工人在生产线上摸爬滚打，一身工作服总是油渍渍的，就特意从生活费里抠出10元钱为他买了件蓝大褂。
看到老伴这样支持自己的工作，老崔心里比吃了蜜还甜。
穿上老伴买的蓝大褂，干劲似乎增加了不少。
老崔所在车间主要生产摩托车车架，从下料到出成品有20多道工序，崔宽义样样都干过，十分在行。
焊接车架这道工序异常艰苦，稍不小心就有被电火花灼伤的危险。
崔宽义迎难而上，主动到焊接班加班加点，甚至连星期天也不休息。
因此，他的蓝大褂上布满了密密麻麻的小眼。
这些电火花留下的痕迹，记载着崔宽义为振兴工厂立下的功劳。

崔宽义有3个女儿，她们见爸爸整天穿着蓝大褂，不象个车间主任的样子，忍不住流露出一些抱怨情绪。
针对女儿们的思想，老崔就用蓝大褂耐心地对她们进行艰苦朴素教育。
最近，在组装摩托时，一不小心，老崔的蓝大褂被扯了个1尺长的大口子，他好不心疼。
下班后，老崔让老伴连夜补好。
第二天，崔宽义穿上补好的蓝大褂，又活跃在车间生产线上。