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解放军报>19870930
四任班子接力锲而不舍改革-沈阳军区某师保持训练改革的连续性,二十余项成果被军区和总部推广
作者:周立柱黄齐国
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本报讯 周立柱、黄齐国报道:这几年,沈阳军区某师的20余项训练改革成果分别在军区和总部得到推广。
这其中包含着4任班子的智慧和心血。
总参一位领导同志在了解该师改革情况时曾说:“接力搞改革,应该在每个领导班子里形成风气”。
不安于现状和对部队现代化建设的高度责任感,是这个师4任班子坚持改革的内动力。
70年代末,这个师进行过一次野战条件下的战术演习,由于机关指挥手段落后和部队军事素质较差,使得演习漏洞很多。
对此,师长何道泉带领部队进行了指挥通信工具以及战术训练的改革,并取得了成果。
在此后近8年的时间里,师班子换了3茬。
人员变了,但坚持改革的决心没变。
每届班子里,都坚持把改革贯穿在各项工作之中,并把其成效大小作为衡量工作成绩的一个重要标准。
这个师的各届班子都把“提高部队战斗力”,作为选择改革课题、深化改革内容的总目标,因而保持了改革的连续性。
指挥手段的改革,关系到部队现代条件下作战能力的强弱,从8年前老班子将其作为训练改革的突破口后,后3任班子围绕这个题目做文章,想方设法完善它、深化它。
经过几届班子的努力,这个师指挥手段的改革取得了显著成效,实现了以微机为主的自动化指挥。
在此基础上,他们接力攻关,又在训练管理、微机模拟、基地化建设、训练内容等方面深入进行改革。
这种纵深改革,适应了提高部队战斗力的需要。
在确立总体目标的同时,这个师的历任班子还把改革制度化、具体化。
每届班子,都有改革的总体构想,并记录在案。
到了下一届班子,在部署改革项目时,注意在上届班子的基础上,确定应继承和完善的项目。
1985年现任班子组成时,正值自动化指挥系统初具雏形、合同训练改革刚刚开始。
他们在前任班子的基础上,一手抓自动化指挥系统的完善,一手抓合同训练试点。
一年之后,成效大见:自动化指挥成龙配套,合同训练经验被总参推广。
每届班子上任时,对前任班子的一些改革成果,即便上级已经肯定,只要还有继续完善的余地,仍不放松努力。
1980年,这个师研制的第二代“野战指挥机”得到了军区和总部的肯定。
经过训练实践检验,他们对所暴露的问题,又开展了接力攻关。
现在,野战指挥机已经发展到第6代,其功能大大超过了从前。
党的十三大代表全部选出-1936名代表代表了全党4600多万名党员
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据新华社北京9月29日电 出席党的十三次全国代表大会的1936名代表已全部选出。
中国共产党第十二届中央委员会第六次全体会议,通过了关于召开党的第十三次全国代表大会的决议,决定党的十三大于1987年10月在北京召开。
1986年11月,中共中央发出了关于党的十三大代表选举工作的通知。
1987年2月,中共中央又发出了关于做好党的十三大代表选举工作的补充通知。
全国33个选举单位,经过半年多的时间,代表选举工作已全部完成。
选出的1936名代表,代表了全党4600多万名党员。
他们具有广泛的代表性。
各级干部占75.7%,经济、科学技术、文化教育、体育卫生等各方面人员占18.9%,著名劳动模范和战斗英雄占5.4%。
妇女占14.9%,少数民族占10.8%。
具有大专以上文化程度的占59.5%。
代表中,建党初期到解放战争各个时期入党的老党员各占有一定的比例,建国后入党的占大多数。
代表中有老一辈无产阶级革命家,也有朝气蓬勃的中青年优秀党员,55岁以下的占58.8%。
代表是由各省、自治区、直辖市,中央直属机关、中央国家机关和人民解放军分别召开党代表会议或党代表大会选出的。
台湾省籍党员代表是由台湾省籍党员代表会议选出的。
各选举单位在选举工作中,认真贯彻民主集中制原则,注意发扬党内民主,尊重党员的民主权利和选举人的意志。
关于深入贯彻落实军委扩大会议精神的几个问题-——余秋里同志1987年9月26日在总政机关一次会上的讲话(摘要)
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今年年初以来,全军政治工作抓了几件重要的事情:一是传达贯彻了军委扩大会议和全军基层政治工作会议精神,部队思想政治工作和基层建设有了进一步加强;
二是深入进行了坚持四项基本原则和坚持改革、开放总方针的教育,加深了对“两个基本点”的理解,对十一届三中全会以来的路线有了比较全面的认识;
三是广泛开展了纪念建军60周年的活动,尤其是全军英雄模范代表会议的召开,在军内外引起了强烈反响;
四是按照中央的部署,为党的十三大召开做了必要的工作。
在做好这几件重要工作的同时,作战、训练、科研、生产等各项任务中的政治工作也抓得很紧,并取得了显著成绩。
去年12月召开的军委扩大会议,是加强新时期军队建设的一次重要会议,会议认真讨论了关于新时期军队政治工作的决定,杨副主席和军委其他领导同志作了重要讲话。
各单位对贯彻这次会议精神很重视,普遍进行了传达学习,许多领导同志还深入下去,宣讲军委的决定和有关文件,并根据部队的实际,提出了贯彻落实的措施。
为了更好地贯彻军委扩大会议精神,今年5月召开了全军基层政治工作会议。
会后,各单位也认真进行了传达贯彻。
通过军委扩大会议精神的贯彻,全军同志对思想政治工作重要性的认识有了新的提高,对新时期军队建设和政治工作的指导思想更加明确,尤其是对基层建设普遍引起了重视。
各级领导的精力已逐步转到基层建设上来,为加强基层建设采取了许多实际步骤和有效措施,使军队政治工作和基层建设有了新的加强。
但是,军委扩大会议精神的贯彻还是初步的。
鉴于前段时间有些部队忙于其他工作,对军委扩大会议文件未能很好学习,希望各单位在适当时候,组织各级干部重温有关文件,并对照本单位的工作,检查落实上存在的问题。
另外,还要看到,事物是不断发展的,旧的矛盾解决了,新的矛盾又会出现。
因此,既不能抓一阵子就完事,也不能总停留在一个水平上,要善于结合新的情况,不断地、反复地贯彻落实。
这样坚持抓几年,部队建设必定会有新的更大的进步。
贯彻落实军委扩大会议精神,要做的工作很多,从当前部队的情况看,要注意解决好以下几个问题:
第一,进一步深化理想教育,重视解决好人生观问题。
邓主席多次指出:“理想和纪律特别重要”。
进行理想教育,是思想政治工作主要的经常的任务。
而要把理想教育引向深入,就要着眼于解决好人生观问题。
杨副主席在全军基层政治工作会议上的讲话中指出:“提高干部素质,首先是确立革命的人生观,这是政治素质的根本内容。”
人生观,是对人生的根本看法、根本态度,对人的一生起着向导的作用。
抓住了这个问题,就抓住了干部战士思想的“总开关”。
在和平时期,在改革、开放的条件下,干部战士各个人的思想情况不尽相同,但普遍的、大量的反映在如何对待得失、名利、苦累等问题上。
我们要从这些问题入手,引导干部战士树立正确的人生观。
这些年,围绕解决这些问题,做了大量工作。
去年下半年,全军普遍开展了正确看待军人得与失的讨论,今年一些部队开展了“当官还是干事业”的讨论。
这些讨论,是很生动、很实际的人生观教育和理想教育,对提高干部战士的思想觉悟,增强革命军人的光荣感和责任感,激发为国防事业献身的精神,起了重要作用。
但是,干部战士思想觉悟的提高,革命人生观的树立,不是一朝一夕的事,需要经过长期教育和刻苦磨练。
我们是人民的军队,靠什么来吸引干部战士,把大家凝聚在一起?
我看,单靠金钱、物质、待遇是不行的,最根本的是靠共同的理想和共同的奋斗目标。
全心全意为人民服务,为社会主义、共产主义而奋斗,这是我们军队的精神支柱,是把广大指战员凝聚在一起的强大精神力量。
当然,我们不是不讲物质利益原则,不是不要关心干部战士的生活。
但是,更要讲社会责任,讲人生意义,讲远大理想,对共产党员和革命军人来说,尤其如此。
杨副主席讲过一段很深刻的话,他说,“我们当兵不是为了在部队搞几天弄个党员回去,不是为了当个官将来好转业,也不是为了在这里捞什么荣誉,而是为了保卫祖国,保卫人民的幸福。”
老山前线的干部战士说得好,“在前线面临着生与死的考验,如果不是为了保卫祖国的安全,这里就是有一块金砖我们也不会来搬。”
一个革命军人,追求的理想和奋斗的目标,应该是国家的富强、人民的幸福、军队现代化建设的发展,应该时时刻刻把国家和人民的利益放在第一位。
有了这种思想,就会感到军队具有很强的吸引力和凝聚力,就会增强作为一个革命军人的光荣感和责任感,就会热爱人民军队,热爱国防事业,并愿为此付出更多的奉献和牺牲。
军人从事的事业,是一项艰苦的事业,没有吃苦精神是不行的。
军队是要打仗的,未来战争会更加剧烈和残酷,对指战员精神素质的要求也会更高。
因此,我们要十分注重培养官兵的吃苦精神。
吃苦耐劳的精神,不仅打仗时需要,平时同样需要。
吃不得苦,就不会有坚强的意志,在关键时刻、重大考验面前就会动摇;
吃不得苦,就不能守卫好边防海岛,完成所担负的各项任务;
吃不得苦,就不能从难从严进行训练,掌握现代军事知识和技术;
吃不得苦,就做不好任何工作,就不会有什么作为。
一句话,吃不得苦的兵,不能算一个好兵;
吃不得苦的干部,不能算一个好干部。
因此,要把培养部队吃苦耐劳,不怕困难的精神,作为理想和人生观教育的重要内容,使艰苦奋斗的传统在部队发扬光大。
第二,要正确认识我军建设指导思想的战略性转变,切实把教育训练摆到战略地位。
现在,部队工作中一个值得注意的问题,就是少数单位对教育训练抓得不紧,有些同志参加教育训练的积极性不高。
出现这个问题的一个重要原因,就是一些同志对我军建设指导思想的战略性转变缺乏正确的辩证的认识。
关于我军建设指导思想的战略性转变,杨副主席在军委扩大会议上作过深刻阐述。
他指出:实行战略性转变,“就是要充分利用今后较长时间内大仗打不起来的和平环境,在服从国家经济建设大局的前提下,抓紧时间,有计划、有步骤地加强以现代化为中心的根本建设、提高军政素质,增强我军在现代战争条件下的自卫能力。”
这就告诉我们,我们虽然处在和平时期,但战争的危险并没有消除。
实行战略性转变以后,我军保卫祖国、抵御外来侵略的根本职能没有变;
加强教育训练、增强部队战斗力的任务没有变。
和平时期,军队一切工作都要着眼于提高战斗力,而提高战斗力的主要途径是加强教育训练。
因此,不能动摇教育训练的战略地位。
邓主席说过:“军队要能打仗,靠提高政治觉悟,靠勤学苦练。”
只有勤学苦练才能提高干部的指挥能力和管理能力,提高部队的军政素质,才能继承和发扬我军的好传统、好作风。
各部队要切实搞好目前正在进行的战略转变教育,进一步调动广大指战员参加教育训练的积极性。
要保证把教育训练摆到战略地位,在组织领导上要处理好两个方面的关系:一个是教育训练同其他工作任务的关系;
一个是教育训练本身军、政、文、民之间的关系。
这几年,部队生产经营有了比较快的发展,现在这方面值得注意的问题是,有的不坚持生产经营的正确方向,随意把战士派出去做生意、搞劳务。
这样做,影响教育训练的落实,影响对部队的管理,很容易发生问题。
同时,也损害了军队在人民群众中的形象。
对正当的生产经营,军委、总部一直是提倡的。
但是,必须在保证完成整个部队教育训练任务的前提下进行;
必须坚持正确的经营方向。
这就是要搞种植业、养殖业、畜牧业、加工业,也可以搞一些小型采矿业,有条件的可以承包国家和地方的一些工程建设。
这既可以为社会创造财富,增加部队收入,弥补经费的不足,又能够培养干部战士艰苦奋斗和联系群众的作风,还可以为培养两用人才创造条件,使干部战士学到一些生产技能。
教育训练一体化,是近几年部队改革的一个重要成果。
一体化训练包括军事训练、政治教育、科学文化学习和民用技术培训。
对于它们相互之间的关系,军委已经指示得很明确:“教育训练要以军事训练为重点,使各项工作相互促进,协调发展。”
我们要从思想上、工作上保证这个重点,全面落实教育训练的内容和要求。
现在不少战士希望多学一些科学文化知识和民用技术,这种愿望和积极性是好的,要把培养两用人才工作做得更有成效,但首先必须教育他们爱军习武,积极参加军政训练,掌握保卫祖国的本领。
第三,全面贯彻“八个不准”和其他有关规定,进一步加强部队的作风纪律建设。
“八个不准”是处理军队内部关系的重要准则,是纠正和防止不正之风的有力措施。
现在一些同志对“八个不准”有片面理解,很有必要深入进行“八个不准”的教育,使大家懂得,“八个不准”的基本精神对全军所有同志都是适用的,不仅基层的同志要贯彻,领导机关同样要贯彻,特别是各级领导干部要带头贯彻,为下面作出好样子。
自贯彻“八个不准”以来,部队官兵关系显著改善,作风纪律建设进一步加强,风气明显好转。
但是在一些单位,作风纪律松散的现象仍然比较突出,不仅“八个不准”指出的问题程度不同的存在,还出现了一些新的问题,集中反映了一些单位治军不严。
和平时期影响部队建设的最大危害是松懈,要把防“松”治“散”作为经常性的工作来抓。
要严格执行三大纪律、八项注意和“八个不准”的规定,严格按照条令条例管理部队。
最近,有些军区按照正规化的要求,自上而下整顿作风纪律,收到了好的效果。
看来,对作风纪律问题,集中整顿是必要的,但关键还是要平时加强教育,严格管理,真正用条令条例和各项规定规范干部战士的行动。
第四,继续抓好薄弱环节,做好预防事故的工作。
年初以来,全军预防事故工作取得了明显成绩,无论是刑事案件还是行政责任事故,都比去年同期下降。
事故的减少,是部队工作和基层建设进步的一个综合反映;
就预防工作本身来讲,改善官兵关系,防止矛盾激化;
狠抓薄弱环节,加强小、散、差单位的领导和管理;
普及法律知识,严格规章制度等起了直接的作用。
各单位要注意总结这方面的经验。
现在,各级干部尤其是基层干部,对预防事故工作是重视的,作为领导,要求部队少出事、不出事是对的,问题是怎样才能不出事、少出事,出了事又怎么办。
有些领导,平时不注意帮助下面解决问题,不注意帮助基层干部提高管理教育能力,一旦出了事,就一味指责下面。
当然,部队出了事,要严肃对待,该批评的要批评,该处理的要处理。
但一定要具体分析,是什么原因就是什么原因,是谁的责任就是谁的责任,作为师、团领导首先要想到自己的责任,不能统统推到基层干部身上。
同时,要全面地、历史地看问题,不要哪个单位出了一点事,就什么都不好,哪个干部有点问题,就从此翻不了身。
正确的做法是要帮助干部总结教训,改进工作,变坏事为好事。
预防事故,必须着眼于加强部队的全面建设。
这里有两点特别强调一下:一是要切实注意兵员的质量。
今年新兵征集工作即将开始,各单位对新兵一定要严格审查,确实不合格的要坚决退回。
新兵入伍以后,要加强对他们的教育和管理,特别是教导师、团,要根据新兵的特点,改进训练的内容和方法,既要严格训练、严格要求,又要循序渐进,逐步提高。
特别要加强我军优良传统和一些基本知识的教育,为他们打下一个好的思想基础。
二是要加强对枪支弹药的管理。
各单位一定要认真贯彻有关枪支弹药管理的规定,严格执行各项制度。
第五,努力改进领导机关的工作,扎扎实实抓好落实。
军委扩大会议精神能不能在部队很好贯彻落实,关键在领导。
因此,要一手抓基层,一手抓机关,尤其是要抓好师、团两级。
当前改进领导工作,特别要强调克服官僚主义,抓好落实。
现在很多工作不落实,原因在哪里?
影响工作落实的一个重要原因,是一些领导同志和机关仍忙于上层活动,精力没有真正放到抓落实上来。
有个团的团长、政委,今年1至4月参加上面集训、开会平均每人66天,占工作时间的2/3。
还有个材料反映,有个水警区近一年来,收到上面发的各种文件、材料几千份。
大家可以想一想,上面写这样多的文件、材料,该花多少时间和精力,下面阅读、学习这样多的文件和材料,又该花多少时间和精力,而这些文件材料,真正对部队建设有指导作用的又有多少。
各级领导和机关要下决心把精力从文件、会议中,从迎来送往等活动中,从日常琐碎事务中解脱出来。
不然,抓落实就是一句空话。
影响工作落实的另一个原因,是有些同志仍习惯于作表面文章,不扎扎实实地帮助部队解决问题。
这些年,我们强调既要报喜,又要报忧,现在一些单位在这方面有进步,敢于揭露问题,反映问题。
但揭露问题不是目的,目的是要解决问题。
矛盾是普遍存在的,原有的问题解决了,又会产生新的问题。
不断地发现问题,解决问题,就可以使我们的工作不断进步,使干部的水平和能力不断提高。
发现问题、解决问题也是领导的责任,不这样做就是领导工作的失职。
今后,我们仍然希望见到反映部队情况和问题的材料,但同时希望看到反映解决问题的办法和经验的材料。
解决问题,特别是解决思想方面的问题,一定要讲究方式、方法。
就是要用民主的方法、讨论的方法、谈心的方法,面对面地商量问题,研究问题。
这样,问题就能得到正确的解决。
如果方式、方法不当,即使有好的愿望,也不会有好的效果。
影响工作落实还有一个原因,就是有些机关政出多门,形不成抓落实的合力。
当前,机关各部门工作积极性很高,都想尽早拿出工作成果,但由于协调不够,不少工作条条下达,齐头并进,超过了下面的承受能力,使一些工作走了过场。
特别是现在单项的检查、评比、竞赛、考核很多,造成下面的忙乱。
机关各部门要增强整体观念,不能把业务工作强调到不适当的程度。
评价一个机关、一个部门的工作,不仅要看它本身的业务工作做了多少,还要看它在整个部队建设中所实际起的作用。
另一方面,各级党委和机关主要负责同志要把好关,搞好部门之间的协调,特别是对下部队的工作组要统筹安排,不要挤到一个地方。
抓好落实,关键是各级领导要有高度的事业心,要把心思用在工作上,要有一股不把工作做好就放心不下的劲头。
平时脑子里要经常想部队的事情,遇到问题就和大家研究,找出解决的办法。
如果都有这样的精神状态,部队工作没有做不好的。
现在,有一种说法,叫“精神早衰”,就是讲有些干部年纪不大,精神不振,需要提醒同志们注意。
搞好机关党的建设,也是贯彻军委扩大会议精神需要解决的一个重要问题。
希望各单位在继续加强各级党委和基层党支部建设的同时,重视抓好机关党的建设。
机关党支部的主要职责是教育、管理、监督好党员。
要根据机关工作的特点,经常对党员进行理想、纪律教育,进行党的基本路线教育,增强党员的党性观念,要严格党的组织生活,正确地、经常地开展批评与自我批评。
通过加强党的建设促进机关的全面建设,使各级机关有更好的精神面貌和思想作风,有更高的工作姿态和办事效率。
不久,将召开党的第十三次全国代表大会,我们要抓紧做好当前各项工作,迎接十三大的召开。
驻西藏某部一位领导同志呼吁-边防需要不断建设问题应不断解决
作者:张仕国欧春良
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本报讯 张仕国、欧春良报道:“边防还有大量具体问题和实际困难需要上级机关帮助解决。”
西藏军区某边防部队一位领导同志对笔者这样说。
这个边防部队守卫我国西南1000多公里边境线,条件非常艰苦。
这位领导同志说,3年边防建设条件改善了不少,但许多看来已经解决了的问题,几年过去,有的又重新成为问题。
比如道路,西藏的泥石流、塌方是很厉害的,几乎没有什么时候能说路况很好。
再如电站,有些一线连队的小水电站,长期发不了电。
营房建设花的钱最多,可有的刚修好,部队就精简,营房空着,天长日久,风吹雨淋,变得残破不堪。
这位边防部队领导同志说,我们真诚地欢迎领导干部和领导机关的同志到边防来,边防有许多困难需要不断解决。
但边防部队任务繁重,工作组不必来那么多,那么频繁,也不要那样庞大,来了以后,不要做“匆匆过客”。
有的问题比较复杂,诸如干部轮换、福利待遇、家属子女就业入学、干部战士的医疗保健等等,解决起来难度大,也要认真研究,积极创造条件,逐步解决。
随俗莫忘易俗
作者:于海
栏目:集思广益
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有位军校毕业干部听到连队有人说他“学生味儿”太多,便决心“入连随俗”,凡战士们喜欢的文娱活动,尽管他并无兴趣也积极参加。
随俗生熟,和战士的“交流点”多了,彼此相处得水乳交融。
该连纪律作风比较松散,他却从不盲目随“俗”,而是和其他干部一道经常进行整顿,任职几年,连队面貌大有起色。
我觉得,这位干部随俗不忘易俗的精神值得称道。
基层干部同战士缺少共同语言,孑然独立不合群,显然不行。
但“俗”有良莠之分,有的“俗”同部队纪律相悖,比如庸俗的关系学等,就要坚决摒弃,不可随“俗”逐流。
作为基层带兵人,对连队的“俗”要有正确认识,当随即随,当易则易。
图片
作者:胡小明
栏目:军事新闻摄影比赛
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一双双伸出的手,一张张幸福激动的面孔,把应邀前来参加北京市总工会组织的“大龄青年集体结婚典礼”的老山前线部队英模汇报团的同志们团团围住。
新郎新娘们争先恐后地请英雄们在自己的结婚证书上签字留念,并表示一定要努力工作,来报答为祖国而英勇献身的烈士们。
图为“模范军医”高华为新婚夫妇签字留念。
胡小明摄
全运会男篮决赛鸣金-解放军队捧回阔别4年的冠军杯
作者:孙晓青
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这也是我军代表团参加本届全运会得到的第1枚金牌。
4年前,在第5届全运会上,占有很大优势的解放军男篮出人意料地以2分之差败给北京队,屈居亚军。
当时的情景,经历了那场争战的穆铁柱、匡鲁彬等老队员没有忘记,解放军队的教练员、领导和军中篮坛人士没有忘记,深深喜爱篮球运动的我军广大指战员也没有忘记。
在严峻的考验面前,解放军队凭着顽强的意志,终于战胜了最后一个对手。
辽宁队获得亚军。
全运会男篮决赛全部收兵。
吉林队、江苏队、广东队、北京队、陕西队、湖北队分获第3至第8名。
又讯 解放军体育代表团29日晚电贺解放军男篮夺得全运会冠军。
贺电说,欣闻你们在6运会男篮决赛中,7战皆捷,夺回了冠军,再次为全军赢得了荣誉,特向你们表示热烈的祝贺和亲切的慰问。
望戒骄戒躁,争取更大的进步。
横峰县为323名失散红军补发证书
作者:大青毛苏
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本报上饶9月28日电 大青、毛苏报道:江西省横峰县今年以来认真做好失散红军的普查工作。
到今天为止,全县已为323名失散红军登记造册,补发了荣誉证书。
西北艺坛群星荟萃兰州
作者:张弛
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张爱萍会见蜀中“养猪能手”龙成祥
作者:张晓华
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老大姐与长话站退伍女兵叙家常
作者:关科
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林月琴给女兵们拿糖、削苹果,并亲昵地说:“这些苹果都是从我院子里刚摘下的,很甜,你们一定要吃一个。”
薛明听说她们当中有7名女兵退伍马上就要离开北京时,动情地说:“你们要走了,我心里真不好受。”
临别时,薛明拉着女兵们在贺龙元帅塑像前合影留念。
居安思危话海防-——访浙江省军区司令员黎清
作者:孙浩刚
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国庆前夕,在祖国的东海前哨——舟山市,我见到了浙江省军区司令员黎清。
握过手,他就开门见山地道出了自己的心事:“浙江是祖国的东大门,2100多公里海防线,1900多个岛屿,无论哪里出现缺口,都会危及国家安全,破坏社会安宁,造成严重的政治后果。
党中央让我们守大门,一旦出事,我这个司令是无法向党和人民交代的。”
他动了真情。
浓眉下一双炯炯有神的眼睛放着光,有力的手势告诉你,他条理清晰的分析是经过深思熟虑的。
黎清并不是杞人忧天。
我们一些同志的眼睛,被一片和平景象遮蔽了。
他们认为,国防建设指导思想实现战略性转变之后,中心任务是经济建设,现役部队都大量裁减,还要民兵干什么。
有一个军分区竟然正式写报告要求不办民兵。
还有一个沿海分区要求把武器全部上交集中封存。
领导部门思想上的这种松懈情绪,本身就是人武战线隐伏着的最大险情。
军委常务副主席杨尚昆到浙江视察,听了黎清的汇报,明确指示:民兵还是要办,海防民兵应该加强。
“杨副主席的指示太好了!
太及时了!”
大概又想起了那次汇报吧,黎清显得有些兴奋和激动。
“我们就是要用杨副主席的指示解决好人武战线的认识问题。
中央讲得很清楚,精干的常备军和强大的后备力量相结合,是建设现代化国防的必由之路。
怎样使后备力量强大?
中央又提出调整改革民兵、预备役工作‘减少数量,提高质量,抓好重点,打好基础,16个字,这是一个积极的方针,目的是为了加强,我们要完整准确地理解并且执行;
如果只抓住‘减少数量’4个字就得出削弱甚至取消民兵的结论,那是错误的。”
机关的同志告诉我,黎司令员经常对他们讲,武装工作是人民托付给我们的豪迈的事业,为加强后备力量建功立业无上光荣。
中央已经指明了方向,我们的任务就是要结合实际,勇于改革,具体落实,摸索出一条路子来。
去年,黎清3次带领工作组到海岛调查研究,最前面的小岛都去了,检查哨所,访问渔船。
有两件事很可以看出黎司令员严细的工作作风。
其一,第三渔业公司的一个民兵哨所,过去从房间窗口往外看,视界不良,影响观察。
黎司令员立即决定拨出1500元给他们盖一个瞭望棚,研究了具体的施工方案,还给他们配备了望远镜、电话和武器。
接着,他召集沿海分区的军事主官和业务部门开了4天会,对前沿一线数百个民兵哨所,哪些该撤掉,哪些要加强,每个哨所的任务是什么,都一个一个地研究确定,用正式文件颁发。
为了改善哨所执勤条件,根据不同情况,给各个哨所拨了一些经费,要求10天之内下发,各种器材15天之内拨下去。
其二,他发现几个民兵小分队的武器不统一,有些已旧损,影响快速反应能力。
回到军区,他亲自到武器库去查看,发现有一批尚未拆封的新式冲锋枪,原来计划留存。
他告诉动员处,不能只图省事,应该给小分队装备精良的武器,于是决定立即下发。
我们早就知道,国务院办公厅和中央军委办公厅转发过浙江省军警民联防的经验,可是,这份经验是黎清半夜两点钟起床自己动手改写定稿的,却是这次到舟山才听说的。
来舟山参加全国边海防民兵工作会议的代表,对浙江省“以部队为骨干,民兵为主体,发挥军警民联防的整体威力”的海防体系,评价很高,认为经验系统具体,可见工作扎实。
黎清到浙江省军区多年,始终以主要精力抓民兵工作,他常对大家说:我就是浙江的民兵司令。
据我了解,不少军区只要有部队,首长们都愿意抓部队,认为部队工作单纯,容易出成绩。
他的做法很不同,到底是怎样想的呢?
黎清思索片刻,很认真地说:“现在是和平建设时期,当然,这是存在战争威胁条件下的相对和平;
大仗虽然一时打不起来,但小情况随时都可能发生。
居安要思危。
越是全国人民集中力量进行经济建设,我们做武装工作的就越要多想想战争的危险。
我们的海防线那么长,只有抓好民兵建设,我们才能有把握地应付海防上出现的各种突发事件,保卫好祖国的东大门。”
这是一个做人民武装工作的司令员的安危观。
国际军事新闻
栏目:国际军事新闻
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发挥旅团抓基层的第一线指挥部作用
作者:史玉孝
栏目:新时期政治工作
最近,对抓基层的情况做了一些调查,发现有些师以上领导和机关,对如何充分发挥旅、团在抓基层中第一线指挥部的作用重视不够,严重影响了旅、团一级抓基层的积极性和创造性。
旅、团党委和机关处在抓基层的第一线,他们的精神状态、工作水平如何,对于基层建设起着决定性的作用。
可现在,不少旅、团领导受外界的干扰比较大,多是忙于应付开会、迎来送往、检查评比,很难集中精力抓基层。
对旅、团影响比较大的,概括他说是“三多”:
一是会议、集训多。
这几年来,虽然年年讲要搬文山、填会海,但会议有增无减。
尽管近两年现场会少了,但研讨会又多起来了。
可以说已从“现场会热”变成了“研讨热”。
有些工作本来就是怎么干的问题,也在那里探讨来探讨去。
为应付各种会议,旅、团花的精力很大。
还有层层搞集训,有的是直接集训旅、团干部,有的本来是集训基层干部,也要旅、团领导带队。
所以,一些旅、团领导干部反映,现在是只有参加开会、领受任务的时间,没有多少抓落实的时间,很多工作只好向下面传达一下就了事。
二是上级工作组、考核组、检查组太多。
领导机关下部队调查研究,检查指导工作是完全必要的。
现在的问题是走走看看、听听汇报的多,真正蹲下去调查解决问题的少,以至形成有的单位被工作组轮番“轰炸”,检查评比互相“撞车”,弄得旅、团无法招架。
例如,某师今年1至6月接待上级工作组、检查组、考核组共118批次,其中总部20批次,军区56批次,集团军42批次。
这样,旅、团一级领导哪还有主动权呢?
三是社会活动明显增多。
随着部队与地方交往的不断扩大,生产经营、军民共建、逢年过节走访看望等等,领导在这方面花的精力明显增多。
特别是有些旅、团的主要领导干部对抓钱兴趣越来越大,这也有其客观原因,甚至可以说是不得已而为之。
现在很多开支项目都需要下面掏腰包,部队最怕“三个一点”,即计划给一点,上级补一点,下面拿一点。
一个团要维持正常的开支,一年抓不到若干万元,日子就不好过。
生产经营搞不上去,不但会影响部队的一些基本建设,还会直接影响干部战士的福利待遇。
所以,不少旅、团除分工一名领导干部专门负责抓生产经营以外,主官还得亲自抓,尽管他们心里很矛盾,一些旅、团党委研究生产经营问题比研究基层建设问题花的精力、时间还多。
保证旅、团集中精力抓基层,当前要帮助他们解脱一些事务性工作,在生产经营上最好不要逐年提高指标,不要施加过大压力,适当调整军民共建点,减轻一些共建任务。
然而,根本问题还是师以上各级领导和机关,要切实改进工作作风。
在这个问题上要克服几种模糊认识:一是“只有下基层才是抓基层”。
现在有些同志一说抓基层就一窝蜂地往下涌,但下去究竟干什么并不清楚。
往往是到部队转一圈,抓一把材料回来就完了。
要知道,下基层并不是目的,就师以上机关来说,下去是抓基层,回机关后抓基层的任务更重,因为在部队调查的问题,不少需要回来综合分析研究、制定正确的决策,以便更好地指导整个面上的工作。
因此,工作组下部队,一定要从实际出发,不要图形式;
要多蹲点、少跑面;
要多到驻地偏僻的部队和小散单位去,不要光往驻风景区的部队跑;
而且下去不要事事都叫旅、团领导汇报,让旅、团领导陪同。
二是“只有多搞检查评比,工作才能落实”。
检查评比是抓落实的重要手段,工作布置以后,应该经常地检查督促。
值得注意的是,现在有些工作不落实,不是缺少检查,而是布置的任务超过了基层的实际承受能力。
有些业务部门为了把自己的工作挤上去,不断地进行检查评比。
结果业务工作挤上去了,教育训练等中心工作却被挤下来了。
基层建设是一个有机的整体,其它工作上不去,单项业务工作即使一时搞上去了,最终还会掉下来。
更何况,检查过多,下面往往只是突击一阵,应付检查,检查一过,依然如故。
所以,领导和机关必须端正检查评比的指导思想,从基层建设的整体效益出发,全面抓好工作落实。
要把检查工作和下部队调查研究、蹲点、代职结合起来,多搞些临时性的抽查,少搞组织专门人员、大规模的普查。
该哪一级检查就由哪一级组织,不要层层检查。
三是“只有开会贯彻,才是对上级指示的重视”。
现在形成一种习惯,上面开什么会,下面也要开什么会,上面会议是什么规格,下面也搞什么规格,似乎这就是对上级指示贯彻落实了。
旅、团干部除了应付上面的会,自己还要组织开会,这就不得不用很多时间泡在会议堆里。
长此下去,怎能让他们发挥抓基层的第一线指挥部的作用呢?
希望师以上领导和机关在作决策时,千万要多为旅、团一级想一想。
今年4月份以来,在上海,一批批军人来到工厂,向厂的领导了解改革成果,向专家了解技术引进情况……这是驻沪空军某旅围绕对部队进行深化改革教育,正在开展的到厂矿企业去寻找答案的调查活动。
企业承包会不会影响企业的社会主义性质?
这是调查组的一个调查题目。
他们走访了上海市第二纺织机械厂。
这个厂是纺织机械的大型骨干企业,于今年2月初率先实行承包经营责任制。
企业管理办公室负责同志向调查小组详细介绍了他们厂的承包内容,使大家知道了承包后的企业所有权仍归国家所有,而且在生产经营上必须完成国家下达的指令性计划,这就决定了这个企业只能是社会主义经营原则。
“这么大的企业承包给几个人,能让人放心吗?”
调查小组提出这个问题后,企业管理办公室的同志又向大家介绍了其他规定。
例如,承包合同规定:“当利润低于承包指标的10%时,将中止合同,并按合同规定赔偿承包期间造成的其他损失。”
这一讲,大家先前那种“不放心”的念头即刻打消了。
答案,自己去寻找-——驻沪空军某旅深化改革教育的做法
作者:曹铁强
栏目:新时期政治工作
“企业承包,工资与产值挂钩,万一产值上不去,岂不是增加了职工家庭收入的风险?”
调查小组带着这个问题踏进了上海沪东造船厂等十几家厂矿企业。
他们在调查报告中写道:“应该承认,企业的工资总水平与产值挂钩使职工家庭收入有一定的风险,但这种风险范围小、程度轻,绝大多数企业都在竞争中提高了产值,增长了工资。
再说,风险并不是件坏事、它迫使领导和工人想方设法提高产值和利润,从这个意义上讲,风险正是对‘铁饭碗’的破除。”
两个多月里,这个旅的40余个调查小组,利用党团生活、政治教育课、节假日等时间,走访调查了近百个厂矿企业。
他们从濒于破产的企业的起死回生中,看到了竞争怎样促使一些企业的领导和工人在想方设法改进技术、提高效益,给企业增强活力;
从改革深入与否的不同单位的比较中,懂得了只有深化改革,搞活企业,才能适应经济规律,发展生产的道理。
还看到了企业的领导艺术在趋向科学化,工人的生产积极性在迅速提高,企业的产值利润在较大幅度增长,职工的收入在不断增加的大好形势。
自己找到的答案,比别人转述的好。
连日来,一封封家信,飞到广大干部战士的家乡,动员家人服从国家经济改革大局,投身改革;
他们还将自己获得的最新信息传递给工厂、农村、部队,为军队和地方改革做点贡献。
谈心方法浅探
作者:沈菊明周春强
栏目:新时期政治工作
谈心是个老题目,也是基层干部必须掌握的一门学问,但并不是每一个基层干部都能运用自如的。
马克思主义强调处理问题时,要具体问题具休分析。
谈心也不例外,要根据不同人的情况,采取不同的方法。
就是说,找人谈心时,必须选择恰当的方式,方能奏效,否则便达不到预期的目的。
为了交流经验,我们想把自己在工作实践中总结的几块“砖头”抛出来,以期引来一批“宝玉”。
一、家常式谈心法。
这种方法适用于内向型战士。
谈心应从他人的家庭情况,个人最近的一些活动,甚至家属、孩子、恋爱对象等情况入手,逐步引向谈心的主题。
要循循善诱,语重心长。
这种方法能消除对方的恐惧感,使其掏出心里话。
二、自叙式谈心法。
这种方法适用于粗暴型战士。
谈心时可以从我开始,用自己的经历唤起对方的联想,从而沟通对方的感情,引起思想共鸣。
三、模拟式谈心法。
这种方法适用于做了错事而不知错的战士。
谈心时不是直接指出其问题,而是列举同其问题相仿的事例,使之从中悟出道理。
这种方法能消除对方的疑虑,在模拟中受到教育,达到促成自我认识的效果。
四、征求意见式谈心法。
这种方法适用于上进心较强的战士。
谈心时请对方指出自己工作中的长处和不足及改进的方法,使他在提出意见和建议的同时,自觉地联想到他自己,达到受启发的目的。
五、表扬式谈心法。
这种方法适用于自尊心较强的战士。
谈心中应充分肯定对方的成绩,在表扬对方的同时,指出存在的问题和缺点,并希望及早克服,激发其向上热情。
六、批评式谈心法。
这种方法适用于“牛皮糖式”个性的战士。
谈心时从对方的一贯表现入手,提出中肯的批评意见联系数次谈心的全过程,提出诚恳的希望,使其感到内疚,唤起改正缺点的勇气。
但这种方法不宜多用,采用时切忌感情用事,更不能使用刺激性的、损伤人格的语言。
用谈心的方式来解决一些问题,在日常生活中屡见不鲜。
需要谈心时,你不妨选择一两种试一试。
某师开展深化改革教育
作者:倪福田赵瑞冰
栏目:新时期政治工作
某师为搞好深化改革教育,采取领导干部与战士对话,集中理论骨干对重点问题进行研讨,走出去、请进来等方法,教育干部战士认识改革的必要性、长期性和复杂性。
他们还开展“改革成果大家谈,改革问题大家解”等活动,使大家懂得只有改革才能振兴国家、振兴军队。
(倪福田、赵瑞冰)
按照新规定健全军人委员会
作者:杜粤昆张忠培
栏目:新时期政治工作
今年7月,总政关于试行《连队军人委员会暂行规定》的通知下发后,甘肃省军区直属队便着手重新调整所属连队军人委员会组织,并积极开展各项活动。
9月17日已召开了一次直属队全体军人大会,评出了14名优秀义务兵。
(杜粤昆、张忠培)
图片
作者:缐云强
栏目:新时期政治工作
盛夏,黄海前哨守岛某部针对海岛文化生活单调的问题,经常组织战士赶海,不仅陶冶了情操,更增强了他们爱岛守岛的热情。
图为他们赶海后正在尝鲜的情景。
缐云强摄
教育医护人员立志献身国防
作者:杜荷
栏目:新时期政治工作
利用拍电影的机会进行政治教育
作者:陈启琳
栏目:新时期政治工作
羊城之夜
作者:刘建新
栏目:家乡喜讯
广州,快节奏的城市。
她不但有繁忙的、车水马龙的白天,还有充实的、色彩纷呈的夜晚。
摩托车、自行车、匆匆的脚步。
人们朝着“街头夜校”奔去。
“夜的眼”映照着一张张求知的面容
夜幕刚刚降下,彩灯就把羊城照亮。
一群群阿仔阿妹,一对对夫妻、情侣,男男女女、老老少少,乘汽车、骑摩托车、蹬自行车,或者脚步匆匆。
他们走进“街头夜校”,开始了“八小时之外”的学生生活。
这里是北京南路小学。
白天,600多名小学生在此读书晚上,又有600多位大人来这里开办的文化补习班、摩托车维修班、理发班和美容训练班求知学艺。
夜校开办3年来,招生2000多人,高考录取率达70%以上。
美容培训班引人注目,一张张英俊俏丽的男女模特儿头像挂在墙上,执教的女士是从香港聘请的美容师。
目前,已有200多名广州人从这里学到了“妙手回春”之术。
改革开放,使广州人的价值观、就业观发生了深刻的变化。
求知成才,靠本事致力于社会,成为他们奋进的目标。
据统计,象北京南路小学这样的求知“聚集点”,在广州有数百个之多,教师数万名,参加学习的市民达数十万。
夜校培训的行业之多,是72行难以包容的,如“离退休老人生活”学习班、“企业竞争术”培训班、“商业微笑服务培训班”等等。
最有趣的还数广州医学院附属第一医院开办的“妈妈班”了。
瞧,年轻的妈妈们胸前抱着小宝宝,听着医生讲保育婴儿的知识,看老师给孩子洗澡、制作辅食的示范。
来“妈妈班”听课的并不都是“新任母亲”,还有爸爸、奶奶。
妈妈记笔记,奶奶帮着听,爸爸哄孩子。
夜晚的时光,在这有意义的活动中悄悄流逝。
新潮服、化妆品、风味小吃。
灯火通明的夜市场吸引着八方来客
广州的夜市出现之早,数量之多,晚间开业时间之长都居全国各城市之首。
目前,由数百家个体户组成的“夜市一条街”就有10多处,而夜间营业的小摊点有数万个,遍及市区各个角落。
夜市与国营商店、饭馆的“时间差”,使人们可以在夜晚尽兴地选购所需商品,品尝岭南的美味佳肴。
初秋的一天傍晚,笔者怀着浓厚的兴趣,驱车对几条主要的夜市街进行了“掠影式采访”。
中山五路夜市场。
这里人海车流,热闹的程度胜过白天。
一位刚刚买了一件淡花连衣裙的青年妇女告诉笔者,她是市饮料厂的工人,白天工作紧张,很难抽出时间到商场从容地选购商品,夜市场成了她经常来的地方。
黄花夜市场是广州目前规模最大的夜市之一。
400多家个体户摆成一个“丫”字形的阵容,各种款式新颖的商品让人目不暇接。
在市场上转,你可听到上海话、北京话、四川话、山东话……就象置身于一个语言交流中心。
西堤街夜市场又是另一番景象。
这里是“风味小吃一条街”。
螺肉、虾米粥、蛇羹汤,色、香、味俱全的美食吸引着过路的行人。
虽然已是晚间12点钟了,许多人还在这条“香街”上一饱口福。
去年,广州个体户向国家交纳税金4800万元,其中近一半是夜市个体户贡献的。
游乐园、舞厅、音乐茶座。
为了明天,人们在这里松弛一下自己
改革开放,给广州人的夜间文化生活注入了活力,夜间的娱乐场所遍及大街小巷。
每当夜幕降临之后,人们换上整洁时髦的衣装,或者步入舞池;
或者走进音乐茶座,或者牵着自己的“小宝宝”,走进童话世界般的游乐园。
近年来,随着物质文化生活的改善,广州人的夜文化生活呈现出新的格局,大家由观赏变为参与。
在音乐舞蹈晚会上,经常可以看到观众和演员合唱共舞的欢快景象。
许多居民还举行“街道晚会”、“小院舞会”、“家庭音乐会”。
这里是广州市东山宾馆舞厅,闪烁的灯光,欢快的舞曲,百余对男女在旋转。
一位和笔者作舞伴的姑娘说:“为了明天效率更高地工作,我要好好地松弛松弛自己。”
值得一提的是,西方文化随着敞开着的窗口吹进广州。
他们的原则是:“允许无害的,抵制有害的,提倡有益的。”
据市文化部的普查和抽查表明,广州市夜文化生活是健康有益、催人向上的。
广州人的夜生活就象一个巨大的万花筒,五彩缤纷、不拘一格,这恰恰反映了广州人的性格和时代风貌。
啊,迷人的羊城之夜!
登上巴黎画坛的中国农民
作者:崔令才
在沂蒙山区的岩壁石缝里,残留着千百年失去树身的朽木树根。
这些东西奇形怪状,过去最大的用场便是烧火。
后来,有人把它取回家,按其自然形体,分别加工、上色、修饰,使之变成了栩栩如生的飞禽走兽和人物山水画,其中《李白夜饮》、《孤帆远影》两幅画在法国巴黎举办的国际青年艺术画展上受到了好评。
这画的作者,便是俺沂蒙山区石佛乡青年农民吕志平。
吕志平种着20亩山田。
白天下地,晚上作画。
为了丰富紫荆雕壁画的内容,他出山拜访白雕画和羽毛画的老师,还经常自费上县市、进省城,参观书画展览,参加美术学习班。
为了一幅画的成功,他熬过许多个不眠之夜,反复设计、加工、修饰和上色。
在创作《李白夜饮》的作品时,吕志平读了上百遍李白的诗,从中受到启迪,最后一气呵成。
崔令才
农家妹张榜招才郎
作者:季将
栏目:故里名人
“本人林香芝,女,身高1.62米, 25岁,会无线电修理、缝纫裁剪技术,欲寻一位有理想、有修养、有经济头脑和致富技术的同志为伴侣……”一天,安徽省桐城县王集乡电影院的墙上,赫然出现这则征婚启事。
林香芝是一位朴实、灵秀的农家姑娘。
她高中毕业后,学会了无线电修理、缝纫裁剪技术。
随着年龄的增大,媒人踢断了门槛,可介绍了几个小伙子都不是她理想中的人。
她把自己的心思写下来,贴出了这则征婚启事。
有些小伙子盯着启事,想揭榜又怕“面试”。
这事传到了正在探家的济南军区某高炮旅战士张晓老的耳中。
小张在部队两用人才培训班里学会了汽车驾驶、修理技术。
他觉得姑娘正是自己的意中人,就勇敢地揭下了这张“榜”。
姑娘怕小张是个“冒牌货”,特地请来了搞家庭运输专业的舅舅对小张进行汽车驾驶方面的考试。
小张对答如流,就这样,俩人定下了终身。
(季将)
“曲乡艺海”数嘉祥
作者:张开环
山东省嘉祥县是蕴藏民间文化艺术的一块沃士,素有“曲乡艺海”之称。
这几年,为了使嘉祥古老的民间文艺之花重放光彩,县里专门成立了民间文艺发掘小组,组织人员走村串乡采风,先后整理出歌谣和民间乐曲近200首,故事100多篇。
有20多首民间乐曲收进了省民乐集成。
民间文艺发掘小组还搜集到蓝印彩印花包袱100多个品种,鲁锦40多个品种,民间剪纸300多种和许多风格独具的石刻以及民间鞋帽。
这些东西中的精品多次被送到省里和国家举办的展览会上参展,有些石刻作品和手工虎头鞋、猫头鞋还被省和国家有关博物馆收藏。
(张开环)
崂山县5500户农民住上了新楼房
作者:苗永新曹元怀
栏目:家乡的骄傲
靠党的政策富裕起来的青岛市崂山县农村,一栋栋造型新颖、宽敞明亮的楼房拔地而起。
据县城乡建设委员会7月底的统计,全县已有5500余户农民建起了两层以上的楼房,总建筑面积达90多万平方米。
崂山县地少临海。
为此,农民建造楼房时,大都按上级统一规划,建筑在山坡上,海滩上,不仅改善了居住条件和村容村貌,而且节约了大量耕地。
自1985年以来,这个县的农民通过建楼房腾地还田近800亩。
(苗永新、曹元怀)
多想想部队工作的难处
作者:周仁根苏仁然
栏目:双拥
江苏省无锡县注意研究新时期部队建设的难处,主动为部队解决单靠部队自身难以解决的问题,受到部队的欢迎。
新时期部队建设出现了不少新情况和新问题,而许多问题都与地方有千丝万缕的联系,有的问题非常需要地方出面做工作。
这个县利用与部队通信、专门派人到部队走访调查等办法,了解部队建设的情况和难题,有的放矢地从战士家庭方面做好工作,收到了单靠部队做工作难以收到的效果。
假电报问题是基层连队干部很难处理的问题。
无锡县专门分析了原因,利用军属座谈会等形式,认真做好家属和亲友的工作。
同时请邮电部门配合,没有乡以上政府、人武部的介绍信,不得擅自往部队拍亲人病、亡等内容的电报。
据邮电局(所)查证,1986年2月至今年7月,无锡县20多个乡镇未往部队发过一份假电报。
无锡县是全国的首富县,去年工农业总产值达57亿多元,人均收入已超过900元。
有的家长担心孩子在部队生活差,经常给战士寄钱、寄东西,助长了战士花钱大手大脚,请吃送礼的不好风气。
无锡县委、县政府就责成各乡负责,以村为单位派专人上门做工作,向军属们讲清这样做对战士成长不利,也不利于军队培养艰苦奋斗等优良作风。
今年以来,无锡县还在军属中广泛开展“争当好家长”活动,要求不把家庭琐事、邻里纠纷等战士解决不了的问题告诉战士,在战士入党、入团问题上不施加压力。
战士入伍后,据有关政策,普遍都有一份责任田。
对有责任田的战士,各乡每亩每年发给100多元代耕费;
农忙季节还出动助耕队,帮助军人家属抢收抢种。
今年夏收大忙时,全县各乡、村共组织700多个助耕小组,帮军烈属收麦、插秧、脱粒、晾晒小麦。
家乡人民的厚爱,大大激发了战士报效祖国的热情。
(周仁根、苏仁然)
图片
作者:张海燕
栏目:双拥
驻凉山彝族自治州某部通信四营,1983年以来先后派出32名连队骨干,配合美姑县城关小学和昭觉县东方红小学搞好教学育人工作。
图为连续两年被州评为优秀辅导员的三连战士彭亚平正给彝族班学生讲名人治学的故事。
(张海燕摄)
练兵场搬家
作者:周锦乐
栏目:双拥
驻守在喀什噶尔河畔的新疆军区某教导团,把训练场迁移到20公里外的戈壁滩上,将两处占地140余亩的战术场、教练场平整成良田让给地方农民,受到群众拍手称赞。
近几年,部队领导看到驻地人口增加,耕田减少,农民出现种田困难的现象。
而这片训练场土质肥沃,水源充足,可作耕田。
于是,部队主动把这片场地让了出来,并将战术场上原来挖的一些坑道填平,整理成一块块平畦,交给农民。
现在,农民们在这片土地上已开始耕作。
(周锦乐)
邯郸市为军人家庭建立档案
作者:宋继超
栏目:双拥
汉水桥街注意发挥军队转业干部作用
作者:刘进才万强
栏目:双拥
武汉市硚口区汉水桥街党委,注意发挥军队转业干部的作用,使他们安心街道工作,成为街道两个文明建设的骨干力量。
10名转业干部中,有2人分别担任了街道办事处副主任、副书记,4人被任命为科室负责人。
(刘进才、万强)
富民农场为民治病近万人次
作者:秦道根
栏目:双拥
理论先行改革路宽-——某分部党委在改革中发挥核心领导作用的一点体会
作者:王玉刚张宏
栏目:党团生活
在改革的大潮中,沈阳军区后勤某分部党委重视发挥核心领导作用,做好理论研究工作,坚持用理论指导改革的实践,取得明显的成效。
自1983年以来,这个分部先后推出24项具有独创性和较高实用价值的改革成果,其中有两项受到总后勤部的肯定,有6项受到军区的肯定,有12项受到军区后勤部的肯定。
最近,分部党委在回顾近几年所走的改革之路时,深切地体会到:理论先行,改革路宽。
改革需要理论指导。
这个分部党委班子是1983年5月组建的,新班子上任后,经过调查研究,决定从领导方法、管理形式到规章制度等方面进行尝试性的改革。
但结果收效不大,有的半途而废,有的虎头蛇尾,班子软、部队散、事故多的状况仍没有从根本上得到改变。
这一段实践使常委一班人感到,收效不大不是改革不灵,而是在改革中没有重视理论的指导。
改革不能单凭经验,也不能只靠一时的热情,改革中遇到各种各样的新情况、新问题,都需要从理论上给以认识、回答、解释和论证。
只有重视理论的指导,才有使改革取得成功的把握。
党委成员带头学习理论,打好理论根底。
分部党委成员在改革的形势下,如饥似渴地学习理论,并认真地研究。
军队后勤工作实行目标管理,首先是这个分部推开的。
1983年底,分部党委成员开始系统地学习和研究管理理论,学习地方企业管理的成果和经验,从中汲取营养。
党委成员都制定了自己的学习计划,并带着改革中的问题去刻苦钻研理论。
党委书记、部长费佩忠结合工作,先后学完《管理学》、《现代管理科学基础》、《现代领导科学》等10多本管理与领导科学方面的专著,写出《现代管理科学在后勤的运用》的研究文章,被《后勤学术》杂志采用,随着理论学习和研究的深入,他们大胆地把目标管理引进到军队后勤建设上来。
1985年6月,这个分部目标管理研究成果进京参加全国科学管理成果展览,并获得一等奖。
同年7月,总后勤部洪学智部长给他们编写的《目标管理与军队后勤》一书写序,并肯定“他们的研究方法,无疑是可行的,值得提倡的”。
以推行目标管理为开端,这个分部其它方面的改革也出现了一派生气。
分部党委实行每一项改革,其态度是既积极又慎重。
改革方案付诸实施之前,这项改革是否可行,其利弊如何,有可能产生什么后果,等等,党委都一一预先加以论证,以往后勤分部专业人员的业务训练在训练大纲中没有具体规范,通常是各单位自行组织安排,因此各类专业人员的业务素质提高缓慢。
分部党委研究决定,改革传统的训练模式,在各类专业人员中组织业务知识大奖赛,寓训于赛。
为保证这项改革的成功,分部党委开会作了细致的研究,形成初步方案以后,又于今年初提交全委扩大会议讨论,广泛征求基层单位领导的意见,对大奖赛的方法、目的和预期效果进行充分论证,然后做出决定,分期分专业织织实施。
到目前为止,已经完成财务、营房、军需、油料、军械、运输、卫生、参谋秘书等专业的竞赛,这对促进各类专业钻研业务,探索教育训练改革的路子起到了积极的作用。
分部党委还注意用改革的实践来检验理论。
每一项改革方案形成之后,他们都经过试点来对之加以检验、修正、完善。
今年初,他们调查分析基层党委班子现状后,形成了优化班子结构、增强班子整体合力、提高党委领导科学化水平的改革方案。
方案形成之后,他们先后在一个仓库党委和一个医院党委进行试点。
在此基础上,他们编写出17万字的关于党委领导科学化的通俗教材在团以上党委成员中试用,并且受到上级和理论界的重视。
拚作革命马前卒-——青年陈赓的追求
作者:穆欣
栏目:党团生活将帅从戎时
一根显得太长的皮带勒着肥大军衣里的瘦小身躯,一支德国造套筒枪齐帽檐儿高……
1916年冬天,13岁的陈赓成了湘军鲁涤平部的二等兵。
那时,他怀着独立生活的心愿和能有所作为的志气。
陈赓出生在湖南湘乡县。
幼时,曾听早年从军的爷爷讲述过许多作战故事,天长日久,使得天性调皮好动的陈赓“时思弃读从戎”。
终于,以父母给他包办的婚姻为导火索,陈赓离家出走了。
然而,随着军旅生活的延续,军阀部队里的种种黑暗,渐渐破碎了少年陈赓单纯的梦。
1921年,陈赓终于丢掉了那支套筒枪,在长沙粤汉铁路湘局谋到一个办事员的差事。
他一面谋生计,一面进补习学校和夜校学习,还参加青年救国会等进步群众团体,积极从事反帝救国活动。
此间,得到何叔衡等人的引导,于1922年12月加入中国共产党。
根据党组织决定,陈赓于翌年底秘密考进孙中山在广州创办的陆军讲武学校。
1924年5月,他又考取黄埔军校,成为第一期学员。
7个月后,陈赓以出色的军事素质毕业留校,任第二期入伍生连长、第三期本科副队长。
随后,他又在第一次东征陈炯明、扑灭滇军杨希闵、桂军刘震寰叛乱以及支援省港大罢工、追查刺杀廖仲恺凶手等斗争中,显示了智勇过人的才华。
1925年10月1日,广东革命军举行第二次东征。
蒋介石任东征军总指挥兼第一军军长,周恩来任总政治部主任兼第一军第一师党代表,陈赓在第二师第四团当连长。
在夺取惠州的战斗中,陈赓冲锋在前,敌人的子弹打中了他的左脚,陈赓拔出弹头继续冲杀,带领部队最先攻上城头。
随后,他这个连被调到东征军总指挥部担任护卫。
10月21日,周恩来和师长何应钦率领第一师攻克海丰。
而靠近总指挥部行动的第三师因27日贸然向华阳前进,与敌遭遇,全线崩溃。
蒋介石赶去督战,也未能挽回危局,他装模作样地叫嚷:“我必须在这里杀身成仁,我没脸回去见东江父老。”
陈赓见他这样,感到好笑,但还是劝慰他说:“因为你是总指挥,你的行动会对整个战事发生影响。
这次溃败的只不过是一个师。
赶快离开这里,我们还可以把部队整顿一下再打过来。”
经过陈赓又哄又劝,蒋介石见有台阶可下,不再作态。
眼看敌人逼近,蒋介石心慌腿软,路也走不动了。
陈赓把他连拖带背地急走了好几里,直到一条河边,上了船,才脱离了险境。
起初蒋介石不知陈赓是共产党员,对陈赓的救命之恩十分感激,并借此拉拢,将陈赓调作侍从参谋,可以随便进出他的住处。
东征军打下汕头后,总指挥部住在畸庐,蒋介石住一楼,陈赓跟周恩来住在二楼。
有一天,陈赓在蒋介石的桌子上发现一本黄埔军校学生和各级负责人的名册,翻开一看,见共产党员的名字上头都有一个红圈,对陈赓还有批注:“此人是共产党员,不可让他带兵。”
陈赓即将此事报告了周恩来,请示该怎么办?
周恩来说:“你给他写个条子,辞职不干,看他如何处置?”
第二天,陈赓就托词母病请假回家,蒋介石看过他的条子,狡黠地问:“不是这样吧?
你看了我的什么东西了吧!”
陈赓没有吭声。
过了一晚,蒋介石叫人送来了船票、路费和一张“委任状”,委任陈赓为陆军军官学校中校队长,陈赓随即离开汕头,回到广州。
1926年5月,蒋介石向国民党二届二中全会提出《党务整理案》,强迫黄埔军校国民党内的共产党员退出共产党。
共产党内的机会主义分子,竟然也劝共产党员退党。
而在这时,陈赓毫不犹豫地公开自己的共产党员身份,声明脱离国民党党籍。
1926年9月的某日,一叶小舟飘出上海杨树浦码头,靠上远处等候的一艘海轮。
受党中央派遣,陈赓秘密前往苏联学习政治保卫工作去了。
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作者:高廉海
栏目:党团生活
不能把发展党员当作制约战士的“王牌”
作者:冯云清
栏目:党团生活
前不久,我和机关的同志到基层了解党员发展情况时。
发现不少单位存在这样一个值得注意的问题:上半年很少发展党员,有的单位甚至一个也没发展;
即使发展,绝大多数都是老战士,几乎没有一个是入伍两年以下的战士。
问及原因,回答基本上是一致,那就是“先老后新”,可以促进较新的战士好好干工作;
“先少后多”,等临近退伍再发展,可以调动老战士的积极性。
还说,这种做法是“理论上不通,实际中管用”。
我认为,这种做法在理论上讲不通,在实际上也不一定有好的作用。
这种做法,或以入伍时间长短划界限,或有意推迟发展时间,都不符合党章的规定,也容易造成战士思想混乱,容易挫伤战士争先创优的积极性。
由于一些支部使用“卡”的办法,久而久之便出现了新兵“等”党员、老兵“熬”党员的不良现象。
新兵入伍后。
怀着一颗纯洁的心,从思想上、政治上乃至工作上都要求进步,但通过“观察”,发现入党是以入伍时间长短划界限的,不到时候不能入党,等到比自己入伍早的战士差不多解决完了,再“发起冲锋”也不晚。
老兵有“经验”,看到老战士大都在退役前解决,便认为只要不犯大错误,退伍前自己也能解决,不用急,慢慢熬。
这一“等”一“熬”,把党员的标准、党组织的声誉、战士的进取精神都给“等”没了,“熬”跑了。
这也容易造成党员队伍不稳定,影响基层党组织的建设。
部队党员队伍是一个不够稳定的结构,因为每年都要有一批党员退伍。
但我们应根据部队的特点,不仅要使党员队伍的进、留、出正常化,还必须使不同军龄的党员形成梯次,从不稳定中求得相对稳定,以保证基层党组织的建设。
如果每年老兵退伍前才大量发展,而已先发展老战士,势必造成党员“大进大出”,“急进急出”的不良循环。
党员队伍如果极不稳定,那么基层党组织的建设怎能搞好?
可见,把发展党员当做制约战士“王牌”的做法,有其弊而无其利。
纠正这种不良做法,需要党支部端正发展党员的指导思想。
要按照党章的规定发展党员,而不能把发展党员作为调动战士积极性的手段。
要做好发展对象的培养、教育工作,成熟一个,发展一个。
有计划的发展党员,是保证党员质量,防止战士党员“大进大出”的有效措施。
我们基层党组织,应根据本部队的实际和本单位的特点做出切实可行的年度发展计划,以保证党员的数量,提高党员的质量,使党员队伍相对稳定。
连队行政首长是否可以向党小组布置工作?
作者:高苞韩广才
栏目:党团生活党团工作咨询
编辑同志:
我们连要随部队到某地进行军事训练。
出发前,我以连长的身份向一名党小组长交待,让他们小组向全连党员发出倡议,开展竞赛,以促进训练任务圆满完成。
可是,这位小组长却说,连队行政首长不能向党小组布置工作。
我不理解,这种说法对吗?
81356部队连长 高苞
高苞同志:
你反映的问题并非个别。
行政首长向党小组长布置工作是违反党的组织原则的,是不对的。
为什么呢?
因为党小组是在党支部统一领导下进行活动的,如果连队行政首长直接向党小组布置工作,会造成党和行政不分,模糊党员观念,削弱党支部的组织领导作用。
一“般来说,连队行政首长若认为某些工作需要通过党小组发动党员去做,应该首先向党支部提出建议,并由党支部去布置执行,这样才符合组织原则。
如果行政首长是支部委员,在受支部的委托向党小组布置或检查工作时,也应以党支部委员的身份而不能以行政首长的身份出现,这样,才能避免混淆党组织和行政领导的界限。
韩广才
青春语丝
作者:刘登科李永根夏巍
栏目:党团生活青春语丝
人们往往只看到树上沉甸甸的果实,而看不到树下的根须是怎样扎进大地的怀抱,吸吮大地的乳汁的,这是多不应该的疏忽呵。
——209医院 刘登科
种子只是攥在手里,绿色的生命就不会萌发;
理想只是挂在嘴边,事业的大厦就不能在现实里拨地而起。
——83567部队 李永根
泉水长流不息,因为它出自下竭的源头;
浪花永开不败,因为它植根于奔涌的波峰。
——81926部队 夏巍
“笔杆子”要挺直“腰杆子”
作者:茆友林
栏目:生活与修养思想论坛
人们习惯地称做文字工作的人为“笔杆子”。
我有一位战友在某部当秘书,属于“笔杆子”一类。
他曾私下对我说,他经常违心地写一些拼凑拔高的材料和文章。
我劝他写这类材料要实事求是,违心的干脆不写。
他却为难他说:“领导吩咐了,不照办怎么行?
你在人家手下工作,人家能决定你好多问题,岂能轻易得罪?”
看来,某些失真的材料和文章禁而不绝,除了领导同志的思想路线不够端正这个主要原因外,还与一些“笔杆子”的“腰杆子”不直有关。
因为那些材料毕竟是从“笔杆子”手中炮制出来的啊!
挺直腰杆写文章者,古已有之。
春秋时代的齐太史董狐,不畏权势,刚直不阿,敢于正视现实,虽遭杀身之祸而不悔,写下了象“赵盾弑其君”的实事信史,后人誉为“董狐直笔,赵盾胆寒”。
还有许多骨直气壮的古代文人,他们虽跻身官场,却无奴颜媚骨,宁可穷困潦例,也不为五斗米折腰。
古代正直的文人尚且懂得写文章要“秉笔直书”,该写的就写,不该写的就不写;
我们今天的共产党人更应该讲实事求是,讲正直,不溢美、不隐恶,不去做那些违心的文章。
因为共产党人是靠马克思主义真理吃饭,靠实事求是吃饭,靠科学吃饭的。
写文章、材料,要以客观事实为基础,以实事求是为准则,方就要反省一下自己哪些地方做得不对,主动向对方道歉。
如果你认为对方有做得不对的地方,也应该主动和解,给对方一个“台阶”,紧张空气就会缓和。
如果你老是绷着脸,别人想向你道歉,你却把脸扭向一边,“拒人于千里之外”。
就无助于矛盾的解决。
如果你能主动伸出和解之手,就会得到真诚的友谊。
是方,圆就是圆,这样的文章才有价值。
那种不顾事实,曲意奉迎,“顺杆子爬”出来的文章,只能是少数人点头,多数人摇头,对社会有害无益。
“不照人家要求的写会得罪人。”
这是可能的。
但是,你帮着他搞那些文章、材料,败坏风气,损害工作,不是要得罪更多的人么?
尽管有的领导一时思想不端正,要你搞那些不实的东西,对你可能会有点“压力”,如果你思想端正,晓以利害,他们是可能改变初衷的。
现代的“笔杆子”们大可不必为打破“饭碗”而忧虑。
我们的“笔杆予”不是旧时代的“御用文人”。
我们所从事的工作,是人民事业的一部分,应该一切从人民利益出发,而决不能看哪个人的脸色行事。
因此,我们要自觉地加强党性修养,不计个人得失,敢于坚持真理,敢于实事求是地写出实实在在的有利于推动两个文明建设的好文章、好材料。
做了好事,别人不理解怎么办?
作者:熊晓飞何茂泉张植信
栏目:生活与修养思想通信
编辑同志:
前不久,我部一名战士考生拾到1000元人民币,如实上交。
部队领导给他记了三等功。
可没想到,这件事却引起了风波。
有人说,是不是从家里弄来这些钱买一张通往军校大门的。
“入场券”;
有人说,钱又不是愉来的,上交未免有点“傻大哥”了;
有人甚至说,一个三等功才值50元钱,拿1000元换,太不值得了。
这位战士万万没想到,拾金不昧反遭他人不理解。
现在这位战士非常苦恼,整天闷闷不乐,打不起精神。
请问,他该怎么办?
32348部队 熊晓飞 何茂泉
熊晓飞、何茂泉战友:
对别人做好事“不理解”,其原因一是头脑里有偏见,不相信别人在真正做好事;
二是嫉妒心作怪;
三是了解情况不周而产生误解。
从心理病理学角度讲,“不理解”也是一种病态。
北京石景山区一家医院的心理病科,已把“不理解”正式列为一种病症。
你们信中谈到的那些人表现出种种不理解,挖苦讽刺,甚至造谣中伤,不就是一种心理病症吗?
“不理解”,常常压得贤者能人喘不过气来。
有的人经不住这种压抑,不敢直面坎坷的人生,缺少劈开丛生荆棘的勇气,就挥手告别了人间。
当然,这是不足取的。
做了好事却换来种种“不理解”,当事人应该怎么办?
正确的态度应当是:
首先,对于那些“不理解”的人们,要有个正确的看法。
不管怎么说,他们都是我们的战友。
他们或者是受了旧思想的毒害,怀有嫉妒心理,或者是思想方法上、认调上有种种毛病或是偏见。
对此,我们有责任帮助他们,而不是和他们对立。
你称赞我,我要往高处走;
你不称赞我,不理解我,甚至讽刺挖苦我,我还是往高处走,万不能别人一时不理解而消极,也不能因此和这些人对立,而是继续坚持做好事。
这样做了,就会有力地证明:在我们生活的社会里,确实存在着不为私利的人,从而打破一些人的偏见和不理解。
其次,要有度量和涵养。
真正经得起别人的不理解,并非一件易事。
革命战士应该有广阔的胸怀,在“不理解”和屈辱面前克已让人,不去斤斤计较,耿耿于怀,陈毅元帅生前曾语重心长他说过这样一段话:“我在这里提倡一种哲学——忍耐,沉得住气,不要怕打击,要受得起委屈。”
马克思在《资本论》中写道:“对于我从来就不让步的所谓舆论的偏见,我仍然遵守伟大的佛罗伦萨诗人的格言:走你的路,让人们去说罢!”
是啊,只要行得端走得正,就应问心无愧地干下去。
事实上,某些缺乏修养的人对别人做好事说三道四,也并非都是恶意,如果你待之以诚,待之以宽宏大量,这样的人十之八九慢慢会感到惭愧,改正坏毛病,还可能成为你的好朋友。
再次,要善于把“不理解”变为动力。
外界的流言蜚语,对一个有抱负、有信心、有毅力的人来说,是一种动力,能更激励他溯流而上,有所述取。
非难、“不理解”,并不可怕,可怕的是我们失去进取的信心和向上的志气。
有些人由“不理解”而说出的闲话,使你听来带刺,不舒服,对于你来说,认真思考一下,也许会感到,这些闲言冷语对自己也是一帖清凉剂。
当年,当容国团拿下世界冠军的时候,有人吹冷风说是偶然的,有怀疑;
可这倒象“激将法”一样,给我国运动员增添了动力。
两年后,他们在第26届世界乒乓赛中一举拿了3项冠军。
吹冷风的人服气了。
我们应该学习容国团他们的这种精神,善于把“不理解”变为自己前进的动力。
最后抄上巴尔扎克的一句名言,作为这封信的结束语吧:“伟大的心胸最容易把苦难当作德行。
做的好事受到指责而坚持下去,也更有意思。”
北京军区政治部 张植信
主动伸出和解之手
作者:武炳红
栏目:生活与修养同志之间
某班两名战士,平时相处很融洽,一次因为一点小事双方发生争吵,差点动起手来。
事后,两人便视同陌路,有时撞个满怀也互不搭话。
时间一长,双方都觉得别扭,但谁都不愿意先向对方表示和解。
俗话说:“牙齿和舌头也有打架的时候。”
战友之间,朝夕相处,产生一些矛盾是难免的。
关键在于产生了矛盾、发生了争执以后,要能够主动地伸出和解之手。
一般来说战友之间没有根本的利害冲突,而往往因为开玩笑过火或一方说话办事不够稳妥,挫伤了另一方的自尊心等而产生一些矛盾。
有的同志在与别人发生矛盾以后,明知自己错了也不主动道歉,认为道歉是“丢份儿”。
于是你不理我我也不理你,疙瘩越结越大,相互间的关系越弄越僵。
这于同志间的团结又有什么好处呢?
战友间发生矛盾后,首先要反省一下自己哪些地方做得不对,主动向对方道歉。
如果你认为对方有做得不对的地方,也应该主动和解,给对方一个“台阶”,紧张空气就会缓和。
如果你老是绷着脸,别人想向你道歉,你却把脸扭向一边,“拒人于千里之外”。
就无助于矛盾的解决。
如果你能主动伸出和解之手,就会得到真诚的友谊。
能不能做到少花钱?
作者:柳友定
栏目:生活与修养
在调查基层建设情况时,我们发现快艇某支队警卫排的新战士向家里要钱数目惊人,花钱大手大脚。
30名新战士,有29名入伍时从家里带钱共4935元;
到了部队以后,有21名钱花光后又向家要钱2680元,合计7615元。
这些钱花到哪里去了?
据调查,除了少量的钱用于书报杂志,大量的钱用在食品上。
一是买营养品吃。
有的战士说,每天站岗放哨,腰痛、背酸、腿发软,担心吃不好累坏身体,所以就买营养品吃。
父母来信说,只要身体保养好,花点钱没关系。
有一个战士,每月买“双宝素”花去10元多。
还有一个战士,吃麦乳精、奶粉等补品,家里带来的300元都花光了。
二是爱吃零食。
有个战士说:“我在家承包林业,花钱吃零食随便,嘴巴没有停的时候。
部队饭菜没味道,就去买水果鱼肉罐头吃。
我是每月中旬等家里发第二次津贴费。”
入夏以来,西瓜上市,不少战士每天要吃1元多的西瓜。
还有个战士,入伍时带来200元,家里又寄来400元,都吃光了,后来家里寄了两箱水果罐头也吃光了。
三是吸烟。
许多新战士都会抽烟,原来不会抽的到部队也学会了抽烟,而且抽的都是高档烟。
一包“凤凰”1.50元,一天一包,每月就要花40元以上。
能不能做到少花钱?
战士们的回答是:能够做到。
一要理直气壮他讲清勤俭节约光荣的道理。
有的基层干部认为,反正战士家里有钱,花钱自由,再讲勤俭节约、艰苦奋斗没人听。
事实并不是这样。
我们和战士交谈时讲了三条:①家里先富了也不该乱花钱,还要想到国家,想到贫困户;
②勤俭节约是我国劳动人民的美德。
不要依靠父母来维持自己的“高消费”③艰苦奋斗是我军的光荣传统,只有在艰苦中磨练意志,才能吃大苦耐大劳,不怕流血牺牲,为“四化”建功立业。
在交谈中战士们反映说:这些道理听得进去,原来在“谁会花钱谁光荣”的思想指导下,互相攀比,现在感到,花钱大手大脚不光彩,今后不再向家里要钱了。
二是领导要切实关心战士物质生活,努力改善伙食,保证战士吃饱吃好。
这个连队今年来努力搞好农副业生产,每月拿出500元补助伙食,新战士反映:以前连里伙食不好,一活动就饿,现在三菜一汤,可以少买零食吃了。
三是开展丰富多采的文休活动,增强体质,活跃部队。
大家建议:应该把共青团、俱乐部的各项活动搞得生动活泼。
思想充实了,身体棒了,也就不会去抽闷烟和买补品吃了。
四是主动与战士家长建立联系,共同促进战士的成长进步。
毋忘“事故易发路段”
作者:常建国
栏目:生活与修养星火小集
在急拐弯、陡坡度、交叉口的公路路段,常见到有“事故易发路段,当心!”
的警示牌。
驾驶员看到此牌,大都格外小心,因而这些路段的事故便显著地减少了。
人生旅途亦有“事故易发路段”,那些误入歧途者,莫不是在金钱、地位、美色、荣誉等“路段”上栽倒趴下的。
因此,在人生旅途中,警示牌同样很有必要。
譬示牌虽出语不吉,令人不快,但它的“发言权”是以巨大的代价换来的。
恪守其忠告,可使我们警觉起来,更加严格地约束自己,进而顺利通过“事故易发路段”。
倘若不听忠告,思想麻痹,金钱面前伸手,地位面前张口,美色面前动心,不出“事故”才怪呢!
人生紧要处,就是那么关键的几步。
愿我们的同志行至这些“路段”时,毋忘以“事故易发路段,当心!”
来警戒自己。
计划不是供人观赏的
作者:辛福义
栏目:生活与修养
前些时我到部队去,发现一些单位在干部理论学习计划上列了许多新书目。
我想找这些书来看看,结果都是只见书目不见书。
一级一级询问,才知这些书目是上头的一个编书计划,待到书成到手,尚不知是牛年马月。
可是不知怎的,编书计划变成了读书计划,一级传一级,一级抄一级,说不定到年终总结时,这些“读书计划”又会变成“读书成果”呢!
搞好干部的理论学习,订一个计划,选一部分书目,很有必要。
但是计划不是写在纸上供人观赏的,而是要在实际中能够落实的。
把那些尚未出版的书目列到读书计划上,那是根本不能落实或是压根就不想落实的。
这种自欺欺人的做法实在要不得。
以笔者之见,如果真想组织干部搞好理论学习,与其在那里“画饼充饥”,倒不如实实在在找点现在就可以拿来读的书读起来。
全国计划会议和经济体制改革会议明确明年任务-经济要稳定改革要深入-赵紫阳总理在闭幕会议上发表重要讲话
作者:江世杰于有海
新华社北京9月29日电 (人民日报记者江世杰、新华社记者于有海)全国计划会议和全国经济体制改革工作会议今天在京闭幕。
会议明确1988年我国经济要进一步稳定,改革要进一步深入,以保证社会主义建设事业更有成效地发展。
中共中央代理总书记、国务院总理赵紫阳在今天上午的闭幕大会上发表了重要讲话。
万里、方毅、田纪云、乔石、李鹏、胡启立、姚依林、郝建秀、王任重、谷牧、张劲夫、王丙乾、宋平、宋健等领导同志也出席了大会。
历时8天的这次会议,认真分析了我国当前的经济形势,深入讨论了明年的生产建设和体制改革任务。
与会代表对部分物价上涨和建设规模膨胀的问题,给予了高度重视。
他们认为,要稳定经济,必须首先稳定物价,包括制止生产资料乱涨价和控制蔬菜、副食品等生活资料价格上涨的幅度。
有些垄断性的行业和企业哄抬物价、扰乱市场的行为,对经济建设干扰很大,这已经不是一般的不正之风问题,而是违法行为,应该严加查处。
对于控制建设规模问题,大家指出,当前的重点要放在预算外投资项目的控制上。
现在各地用预算外的资金搞了许多一般性的加工工业和非生产性项目,许多地区还在城市建设上互相攀比,乱铺摊子,追求豪华,而关系到国民经济全局的能源、交通和原材料等重点基础建设却没有搞上去。
不改变这种状况,我们的国民经济就没有后劲,甚至会发生萎缩,这一点需要引起严重的注意。
会议期间,代表们分别介绍了本地区、本行业、本单位几年来实行改革开放、发展生产建设的新成就,普遍感到目前我们面临的问题,是前进中的问题,是完全可以解决的。
现在的重要课题是各方面要统一思想,在收紧财政、信贷和加强物价管理的同时,深入推进经济体制的改革,努力增产增收,促使国民经济持续、稳定地增长。
会议强调,增加生产,改善供应,保持市场的稳定和人民生活的安定,在当前情况下具有更为重要意义。
农业方面,首先要搞好蔬菜和副食品生产,解决好城市居民的“菜篮子”问题。
要采取切实措施发展粮食和生猪的生产。
工业要加快产业结构和产品结构的调整,大量增产适销对路的短线产品,坚决压缩积压、滞销的长线产品,积极研制和开发新产品,以适应城乡市场不同层次的需要。
与此同时,对我国人民的消费结构,包括食物结构、衣着结构、住房结构,都要继续研究,并采取系统的政策加以引导。
对于明年的经济体制改革,与会同志很赞成国务院提出的以深化企业改革为中心,同时进行计划、投资、物资、外贸、金融等体制配套改革的方案。
大家说,已有的实践证明,承包制有利于完善企业经营机制,调动经营者和职工的积极性,挖掘企业内部潜力,确保国家财政收入,增强企业活力,逐步改善职工生活。
搞好企业承包经营,推动“双增双节”,是1988年我国经济进一步稳定、改革进一步深入的关键所在,各级领导同志对此要有充分的认识,并积极地付诸行动。
新闻简报
栏目:新闻简报
沈阳油田建成投产
辽河石油勘探局沈阳油田经过10个月的开发建设,已于9月25日建成投产。
目前,这里已形成年产200万吨原油的生产能力,成为我国最大的高凝油开采基地。
沈阳油田位于沈阳市区西北,盆地构造面积800平方公里,总储量达2亿吨,每平方公里储油量居全国之首。
江苏省农民8年上交国家财政122亿元
农村改革为民富国强铺下金光大道。
1979年至1986年的8年间,江苏省5000多万农民累计上交国家财政的税金高达122.6亿元,8年翻了两番多,超过了建国28年来农业税的总和,为增强国家财力作出了重大贡献。
湖南靖州苗族侗族自治县成立
湖南省靖州苗族侗族自治县成立大会9月27日在县城体育场举行。
靖州聚居着苗族、侗族等13个少数民族,少数民族占总人口的56.4%。
《中国文物报》创刊
经国家报刊主管部门批准,《中国文物报》将于“十一”同读者见面。
(均据新华社)
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作者:乔天富
9月29日下午3时,天安门管理处的职工们从天安门城楼大殿中依次抬出8个大红宫灯,悬挂在天安门城楼东西两侧,喜迎建国38周年。
本报记者 乔天富摄
台湾国民党中常委5人专案小组会议决定-限制赴大陆探亲对象和亲等
据新华社香港9月29日电 据台湾报纸报道,由台湾国民党5名中常委组成的开放大陆探亲问题专案小组昨天召开第二次会议后决定,对探亲者的年龄不作特别限制,但对探亲对象的亲等将作限制,而且“暂不考虑开放赴大陆观光、贸易及新闻采访”。
会议决定,有意赴大陆探亲者,必须有亲可探,以避免探亲流于观光,因而“一定要限制探亲对象的亲等,至于应限为几等亲内,将由执行单位再另行决定”。
对于探亲者的年龄则放宽限制,只要符合台湾现行的出境年龄规定,就可申请赴大陆探亲。
在探亲资格方面,仍将规定军人及公务人员不得到大陆探亲,其余民众无分籍贯、党籍均可提出申请,但探亲以一年一次,每次两个月为限。
此外,5人小组并决定,将由台湾的“红十字会”担任探亲的“中介”机构,为民众赴大陆探亲提供必要的协助。
拉萨发生少数人游行闹事的严重政治事件-阿沛·阿旺晋美指出,闹事者十分孤立,不得人心,应依法处理
新华社拉萨9月29日电 拉萨市27日发生一起极少数人在市中心游行闹事的严重政治事件。
全国人大常委会副委员长、西藏自治区人大常委会主任阿沛·阿旺晋美昨天为此向本社记者发表谈话说,这伙人的目的是妄图分裂祖国统一,破坏西藏的安定团结。
他强调说,闹事者十分孤立,不得人心,应依法严肃处理。
27日上午10时许,拉萨市有21名喇嘛和其他五个人举着画有雪山狮子的旗子,喊着“西藏要独立”等反动口号,在八角街、人民路一带游行,并在大昭寺广场向围观的人发表煽动性演讲,随后继续游行到自治区人民政府前。
这伙人还动手打伤了一些维持秩序的公安人员。
公安部门将这伙人收容审查。
事件不到1小时就平息下来。
许多藏族群众强烈反对这伙人的反动活动,一些人当场指出,这伙人是“披着袈裟搞分裂”。
西藏知名爱国人士就此事发表了谈话。
阿沛·阿旺晋美副委员长说,制造这一事件的只是极少数人,西藏广大干部、群众和寺庙的喇嘛活佛,都是反对这种行为的。
闹事者十分孤立,不得人心,没有人支持。
自治区政协主席热地说,这伙人的活动违背了西藏200万人民的利益,是不得人心的。
他说,我们要高举爱国、团结的旗帜,反对分裂,维护祖国统一,继续坚持改革、开放的方针和宗教信仰自由的政策。
自治区人大常委会副主任雪康·土登尼玛说,维护祖国统一、增强民族团结是西藏人民的愿望和根本利益,这伙人的活动目的是分裂祖国,破坏西藏的好形势。
对这些人应当严肃处理。
全国政协副主席、西藏自治区佛协名誉会长帕巴拉·格列朗杰,自治区政协副主席拉鲁·次旺多吉和贡巴萨·土登吉扎都对这伙人的行径表示愤慨。
先行官热心安排运送新老兵
作者:唐连池刘永俊何卫国费爱能耿汉文庞俊福
北京火车站兵运办公室昼夜办公
本报北京9月29日讯 唐连池、刘永俊报道:北京火车站已为今年的新老兵运输做好了准备工作。
今年的老兵退伍和新兵运输,分别从10月初和11月中旬开始。
北京火车站成立了新老兵运输办公室,地点设在北京站站前中转签字处东侧,从10月4日开始昼夜办公。
新老兵或部队可派人于乘车前6天持部队介绍信或退伍证明办理订票,人数不限,于开车前两天取票。
零星新老兵托运行李,可到北京站行李房办理,这里设专口给以优先。
需要在京中转换乘的新老兵,凭中转车票和退伍证明到中转签字处5号窗口办理加快成签字。
上海站实行四优先服务
本报上海9月28日电 何卫国、费爱能报道:上海新火车站定于1988年1月1日启用,即将完成历史使命的上海北站如何最后一次迎送退伍战士?
今天下午笔者在站长室获悉,车站为战士提供了购票、上车、托运行李和中转换乘“四优先”服务,并会同市公交公司和军供站开设吃住行“一条龙”服务。
退伍战士在市军供站住宿、医疗、饭菜加工、使用车辆及寄存行李、洗澡均不收费。
新老兵联合办公室业已在车站广场挂牌服务。
18点,笔者看到7位退伍海军战士,一手拿着车票一手拿着住宿介绍信高兴地离去。
华东主要港口部署今年兵运工作
本报上海9月28日电 耿汉文、庞俊福报道:近日来,华东地区主要港口就今年的新老兵运输工作做出了具体部署。
上海、南京、宁波等港开展了为新老兵运输服务的教育,妥善安排了为部队上门送票、托运和具体落实优先购票、优先上船、优先寄存等。
上海港新老兵运输办公室已开始办公,并专门设立了新老兵接待窗口,负责处理新老兵运输具体事宜。
起死回生决战决胜-——解放军男篮胜辽宁队纪实
作者:孙晓青
栏目:体育全运会男篮赛事录
没有比这更紧张的时刻了。
连记者席上不带任何倾向性的许多记者,手心里都攥出了汗。
75∶75。
随着终场哨声,记分牌上的比分凝固了。
这是不是意味着,解放军队又有了一次起死回生的机会?
28日晚战胜江苏队后,解放军队的领导、教练几乎通宵未睡,一套套方案被提出,一个个战术被通过。
研究之细,几乎落实到每一次进攻,每一次防守,每一个人,每一个球。
上届全运会痛失桂冠的教训,决不能重演。
开赛解放军队采用联防,才2分钟,辽宁队教练便叫暂停,及时改变对策,7∶7后开始一路领先。
打到16分25秒时,竟超出13分之多。
此时,解放军队已改打扩大的盯人防守。
教练员周春霖频频换人,调兵遣将,终于在上半时结束时,追成40∶41。
在下半时,解放军队显得有些紧张,不断出现失误,多次丧失良机。
到14分25秒时,辽宁队仍然以69∶62领先。
关键时刻,8号匡鲁彬、12号姜悦光连投3个3分球。
到终场前1分钟,终于追成75∶75。
此时,解放军队5号姚晓伍、8号匡鲁彬虽5次犯规已被罚下场,但对方也有2名战将被罚出局,而已解放军队还握有发球权,应该说形势有利。
可惜,在最后11秒时,解放军队发动的一次快攻未能奏效。
于是,出现了本文开头叙述的情景。
难熬的5分钟,决胜的5分钟。
任何语言形容这5分钟,都是苍白无力的,场上出现的几个小镜头,令人难以忘怀。
6号李明辉跳起远投,对方犯规,裁判判罚4次。
顶着那么大的压力,李明辉沉着冷静,居然4罚4中。
解放军队最后5分钟进的11分中,他1人占了9分。
还剩1分55秒时,辽宁队16号扬手投篮,宋力刚一个漂亮的盖帽将球击落。
为争一个球,解放军队2名队员和辽宁队队员滚到一起……
来之不易啊,这第1枚金牌。
本报记者 孙晓青
激战中夺魁
作者:方人
栏目:体育
行家们的预测,球迷们的期望,广大指战员的嘱托,终成现实。
解放军男篮重登全运会冠军宝座,可谓众望所归。
但是,胜利实在来之不易。
由众多国手和运动健将组成的解放军男篮,与辽宁队最后一仗,打到加时赛最后。
几秒钟,竟仍然难解难分。
一方面反映了我们这支队伍是能够打硬仗、打恶仗的,确实具有每球必争、寸土必争、分秒必争的拼搏精神;
另一方面,也反映了这支“夺标呼声最高”的队伍,与实力雄厚的兄弟队相比,优势并不大。
看完男篮7场比赛,喜忧交加。
最大的忧虑,莫过于青黄不接。
解放军队虽占有强手多和身材高的优势,但也有年龄大的劣势。
这支球队平均年龄已超过26岁,能参加下届全运会者寥寥无几。
行家对解放军男篮有句评语:“夕阳无限好,只是近黄昏”。
此话不无道理。
当今世界篮球技术日益发展,国内各队水平迅速提高,随着比赛规则的不断变化,如何适应和追踪这种潮流,无疑给我军篮球队伍提出了新的课题。
男篮夺魁所历经的艰险,女篮、女排、足球、乒乓球等代表队都有可能遇到,清醒地认识这一点,并且在思想上、技战术上作好充分准备,才有可能把夺魁的愿望变成现实。
