作者：耿正望/刘真文
版面：头版
本报北京4月24日讯 耿正望、刘真文报道：财政部、商业部、农业部、总后勤部关于做好军队副食品、日用生活必需品供应工作的通知，今天下发地方和部队有关部门。
通知指出，副食品和日用生活必需品，是部队生活不可缺少的重要物资，对增强部队体质，提高部队战斗力具有重要作用。
经军委批准、总后勤部颁发的军队各类灶副食定量标准是供应的依据，各级商业、水产部门和供销社要指定专人或专门机构，积极组织货源，就地就近保证部队的供应。
通知针对在市场开放形势下，部队的副食品、日用生活必需品供应出现的新情况和新问题，对有关供应问题作出了具体明确的规定：
在凭票证供应副食品的地区，商业、水产部门和供销社应按部队的副食定量标准发给票证。
各地对城镇居民实行优惠供应的副食品，也应优惠供应部队；
凡凭票证供应日用生活必需品的地区，由商业部门和供销社按略高于当地城镇居民的供应定量供应部队，并优先给予保障；
部队官兵、文职人员、在编职工探亲休假期间，凭部队开出的《军官、文职干部、士兵、在编职工休假（探亲）供应介绍证》，按当地城镇居民的副食品、日用生活必需品的定量标准供应；
参战部队所需的副食品、日用生活必需品，由驻地政府和支前机构组织商业、水产部门和供销社统一安排供应；
对交通不便、供应困难的边防、海岛和驻地偏僻、条件艰苦的部队的副食品、日用生活必需品的供应，上级商业、水产部门和供销社要帮助基层供应部门解决困难，以保证部队的供应。
作者：王义华/马春林
版面：头版
本报讯 王义华、记者马春林报道：“军队开展生产经营，一定要模范地执行国家的政策法令，做到既提高经济效益，又依法经营。
那种见利忘义，经济上有所得而政治上有所失的事，我们绝对不能干。”
这是总后赵南起部长在4月上旬接受记者采访时讲的一番话。
赵南起说，我军正在开展的生产经营，从总体上看是健康和稳妥的，而在经营活动中发生的一些违法违纪问题，有的是有法不依，有的是划不清政策界限。
为了克服当前存在的问题，又保护和调动生产经营的积极性，军委已于近日批转了总后勤部制订的“十不准”规定：
——不准超出批准的经营范围，擅自扩大经营项目，更不能以任何形式参与抢购套购、倒买倒卖、哄抬物价；
——不准以进口零配件为名，组装国家限制进口的机械、车辆、电器等商品；
——不准生产、出售、倒卖伪劣商品；
——不准擅自动用在编装备搞生产经营；
——不准用军用汽车、车皮、飞机、船艇和军用仓库，为非法倒卖活动和走私贩私提供方便条件；
——不准出借、出租、出卖军车牌照、银行帐户和空白发票；
——不准出租耕地和擅自变卖房地产；
——不准现役军人（包括文职干部）、离退休干部个人经商、办公司；
——不准把创收指标层层分解到连队，不得擅自搞劳务，更不得派干部、战士做生意；
——不准利用国家给予军队生产经营的优惠税收政策兼并地方企业。
作者：曾光军
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这个所是1985年上半年由陆海空军退居二、三线并具有较高研究能力的部分老同志组建起来的，目前有研究员近百人。
他们不要编制和国家经费，怀着振兴国防的赤诚之心艰苦创业，主动根据国防建设需要安徘研究课题，写出了大量有较高水平的研究报告。
其中，关于增殖型国防，关于国家防空体系，关于装备发展若干方针政策问题等研究抿告，均受到有关部门的重视。
他们出版的《未来国防论》、《电子战》、《失速与螺旋》等10多种军事专著和译著，对普及国防知识起了积极作用。
作者：郑茂青/刘新如
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本报讯 郑茂青、记者刘新如报道：这是一次别开生面的聚会。
部分西装革履的厦门特区企业家与佩带星徽的厦门警备区军队干部于4月17日相聚在一起，以“现代企业管理与军事管理”为主题进行座谈，研究新形势下的治厂、治军之道，共商提高企业经济效益与部队战斗力的良方。
大家从交流中感到，企业管理与军事管理既有各自不同的特点，又有许多共通之处。
企业管理需要吸收先进的军事管理思想，军事管理也需要借鉴一些现代化企业管理办法。
曾在军工企业当过领导的合资企业厦华电子有限公司副总经理张岳和介绍了借鉴部队直向领导、分级负责管理办法，同时吸收国外的先进管理方法的体会。
厦门市管理现代化研究会理事吕东辉谈到，厦门特区有的独资企业推行“军营化管理”，对工人要求非常严格，有的企业在新工人上岗之前，请部队的同志帮助训练，这说明现代企业管理也很需要部队那样严明的纪律和制度。
企业家的发言使军队干部很受启发。
警备区潘参谋长说，严是我们的传家宝，但近来在有的部队失传了，出现了松散现象，这实在不应该。
大家谈到，我们部队学习借鉴地方企业管理经验，需要在几个方面进行创新：一是借鉴讲求效率的经验，把部队工作建立在注重实效的基础上；
二是讲求优化原则，反对任人唯亲，提高决策的科学性、合理性；
三是借鉴责权利相结合的经验，把军队干部政绩与奖惩升降切实挂起钩，打破“大锅饭”。
在座谈研讨中，大家还提出了一些新的见解，有的同志认为企业管理与军事管理相互融合、相互渗透是必然趋势；
有的同志提出要把现代企业管理和军事管理作为一门科学来研究，完善发展我国的现代化管理理论；
有的同志提出古代军事谋略思想在企业管理与军事管理中都大有用场，需要认真研究、继承和发展。
有的企业家还主动为部队现代化管理提出建议。
作者：王志强/王培廷
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本报济南4月22日电 王志强、王培廷报道：济南军区某坦克团干部战士以高度的警惕性，在军营内抓获了3名全国通缉的杀人犯。
今天，济南军区表彰了他们的事迹。
3月30日下午，3名地方青年匆匆来到该团七连，自称是河南洛阳籍战士小马的同乡，出差途中顺路来看望。
正巧小马住院不在连队，连里临时安排他们住下。
徐连长发现这3个人神色慌张，其中1人急着去找该团二连洛阳籍战士小周，提出借300元钱去东北做生意。
徐连长和小周及时把情况向团里汇报，团里立即派人对他们进行查问。
当发现他们的回答漏洞百出后，团里对这3人严加注意，同时与河南省公安厅和洛阳市公安局联系，证实了这3人的相貌与全国通缉的3名杀人犯相符。
接着，团里协助驻地公安局拘捕了他们。
其中一个人泄气地说：“我们原想到这里躲躲，没想到部队行动这么快”。
经审讯确认，这3个青年是3月21日在洛阳酗酒闹事，持刀杀死两人、刺伤多人后潜逃的罪犯。
作者：朱争平/董文林
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本报南京4月24日电 朱争平、董文林报道：闻名全国的“拥军模范县”——江苏省靖江县今日又传喜讯：该县伤残退伍军人福利工厂，在去年总产值突破亿元大关的基础上，今年第一季度又创产值3000万元。
靖江县从1984年创办伤残退伍军人福利工厂以来，广大伤残军人、退伍军人不负地方政府和人民厚望，保持和发扬军队的优良传统，艰苦创业，爱厂如家，促进了企业的大发展。
该县已拥有福利工厂66个，职工7410人，产品154种类，其中8种产品获省优、部优称号。
这个多功能的经济实体，不仅成了伤残战士和退伍军人的安置基地，而且为社会上的“四残”人员提供了就业机会。
作者：于明
栏目：翠竹军事新闻摄影比赛
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“五四”前夕，驻牡丹江地区某部组织团员青年瞻仰了侦察英雄杨子荣烈士纪念馆。
图为他们在烈士碑前庄严宣誓：“向英雄学习，坚持党的领导，苦练军事技术，争做合格战士。”
于明摄（照片）
作者：景如月
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在22日进行的男子自选手枪慢射比赛中，辽宁的王义夫以569环的资格赛成绩平亚洲纪录。
决赛中，他又以662环的总成绩获该项目冠军，并超过许海峰创造的660环奥运会项目决赛亚洲纪录。
石玉杰还获得标准手枪60发（678环）、中心发火手枪（686环）两项冠军。
作者：邓高如
栏目：我们身边的好党员征文
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黄传贵，中校，云南省巧家县人，1949年出生于民医世家。
1969年入伍，1971年入党。
现任云南省军区南疆中医肿瘤医院院长、云南省军区中草药肿瘤研究所所长、成都军区中医学会常务理事。
曾多次立功受奖，被评为云南省拥政爱民先进个人，荣获云南省“敬老好儿女金榜奖”。
1987年8月16日，我与人合写的军医黄传贵治癌有绝招的报道在解放军报一版头条刊出后，又有几十家报刊报道了他的事迹。
我知道他很忙，但一见面还是问了句：
“近来忙吧？”
“忙，确实忙。”
他在由衷感谢军报及其他新闻单位对他事业的支持后，给我讲了一组令人咋舌的数据：
每天候诊者成十上百，多时达200人，每天工作16小时以上。
有段时间他到全国5个横向联系部门诊点巡诊，每月在飞机上度过的时间不下18小时。
两年中，他收到处理各地来信10万余封；
建立肿瘤患者病案2.7万多份；
求医问药的病人已达106个国家和地区，仅去年为病人复信回电和邮寄药物的费用就花去了4万多元。
他说：“门诊部和医院同志体谅我，干了大量工作，但有些工作又是别人代替不了的。”
黄传贵的繁忙，我见过一回。
去年春天，他来成都出差，电话里讲住二所。
我带一队人马去请他治病，可等至深夜不见人影。
翌日夜晚，他突至我家，进门就说：“抱歉了！
昨天一到成都，就被50多人围着要求看病，几乎一夜未睡。”
看他眼里布满血丝，我说：“好了，今夜就在‘寒舍’住下，睡个好觉吧！”
他说：“不行，快招呼病人来！”
我的宿舍成了他的诊室，等他为40多位病人看完病，已是凌晨3点了。
事隔一年后，我问他：“象那种忙乎劲一年摊几回？”
他回答：“不瞒你说，几乎天天如此。”
“那谁受得了？”
“没关系，人生自古谁无死，哪有老牛是累死的？
再说精力是个怪，今天用了明天在。
掏心里话，我这个人要真闲着，还难受呢！
我老祖宗有句格言：‘救人生命，济世于民，乐在苦中’；
共产党有条宗旨：‘全心全意为人民服务’。
我干事业就是实践这两条。”
接着，他又说：“你说说，共产党是怎么起家的？
不就是靠的为人民打江山、为人民谋利益吗？
共产党为人民服务不全心全意，难道还要半心半意、三心二意不成？
依我看来，共产党为人民服务的宗旨不能改，共产党员的先锋模范作用不能变。
变了，改了，就非垮台不可！”
我没有见他这样激动过，随口提出一个敏感的问题：“你天天这样拚命工作，钱包包是早就鼓起来了吧？”
见问，他神情坦然，哈哈大笑说：“我们医院经济效益很可观，可这些钱，主要是用于搞科研，去年就用去40多万元。
至于外快，我们是决不要的。
去年财经纪律大检查，我院是先进单位。”
据领导和群众反映，份外的收入，黄传贵决不拿分文。
他在12个横向联系门诊点巡诊，对方多次提出给他“辛苦费”，他都坚辞不收。
他还把老家的一份家产变卖了用于科研。
去年上级给了他5000元奖金，他全部捐献给家乡人民用来修桥。
我知道，他是民医世家“黄氏医圈”的第八代传人，幼年随父行医，熟记了4370味草药、3738个单方和大量祖传秘方。
他只要摸摸脉，瞧瞧嘴唇，按按指甲，翻翻眼皮，便能准确道出患者的病症。
有关人员作过一天的统计，准确率达96.4％。
更可喜的，是他把祖传的“包块方”发展成为今天的“抗癌粉”。
此药用于临床以来，已有了万余例肿瘤病患者接受过治疗。
从2.7万余份病案和10.3万余封信件来看，它对癌症患者确有缓解症状、减轻痛苦、改善全身状况、延长生存期的明显效果，部分患者有近期临床治愈的效果。
对于这一祖传秘方，黄氏祖辈多少代恪守“法不传六耳，道不接女儿”的家训。
“我可要当不肖子孙了。”
他诙谐地说，“我早就在琢磨：祖传秘方，在共产党人眼里，不应该是私有财产。
何况现在世界上癌症患者数目惊人，而且有增加趋势，对人类生命构成极大威胁。
因此，我们除了成立南疆中医肿瘤医院，还早在全国几个大城市设立过医疗点，重点带一些人，尽心传授‘黄氏医圈’的精妙。
我在接受一位记者采访时，就将治癌的一组可以自己施行的秘方写出来交给了他，让他拿去发表。”
我想起来了，我上次采访时，他也把当时尚未发表的一叠用中草药治癌的论文连同秘方交与我。
我说：“这合适吗？”
他说：“医学，就是义学。
来之于民，用之于尽。
让更多的人解除痛苦，是医生的责任和义务，有什么不合适的？”
我为他这种把家宝变成国宝的精神所感动。
知道他尽了很大努力仍不能从超负荷工作中解脱出来，便问：“你还有什么高招？”
他说：“我想通过宣传和实践来解决。”
他说，他的事业得到各级组织和政府的关怀支持。
总后拨款20万元建了一座楼房，云南省军区已拨出40多亩地作为建设南疆中医肿瘤医院的院址。
目前，他和医院的同事们正在着手办7个中心——诊断中心、治疗中心、研究中心、制药中心、信息中心、旅游中心和服务中心等。
在适当时候，还要设立中国民间医药学基金奖，创办中国民间医药学杂志。
他说：“我希望成功，我的一切努力都是为了成功。
但我不怕失败，成功、失败都具有重要价值。”
黄传贵正在为病人诊断。
尤沧进摄（照片）
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新华社北京4月24日电 中国共产党中央委员会、全国人民代表大会常务委员会讣告
中国共产党中央委员会、全国人民代表大会常务委员会沉痛宣告：中国共产党的优秀党员，久经考验的忠诚的共产主义战士，无产阶级革命家，第五届全国人民代表大会常务委员会副委员长李井泉同志，因病于一九八九年四月二十四日五时二十五分在北京逝世，终年七十九岁。
李井泉同志是江西省临川县仓下村人，一九二六年就参加了爱国学生运动，翌年加入了共产主义青年团，一九三零年转为中国共产党党员，参加了著名的二万五千里长征。
他历任红四军三十五军政委，二十一军政委，红二方面军第四师政委，一二零师三五八旅政委，大青山游击支队支队长兼政委，抗日军政大学总校政委，中共晋绥分局书记兼晋绥军区政委等职。
建国后，他曾任中共川西区委第一书记兼川西军区政委，中共四川省委第一书记兼省军区第一政委，中共西南局第一书记兼成都军区第一政委和西南三线建设委员会主任等职。
他是中国共产党的第八、十、十一届中央委员，中国共产党第八届中央政治局委员；
第三、四、五届全国人大常委会副委员长；
在党的十二大上他被选为中央顾问委员会委员，在党的十二大选出的中央顾问委员会第一次全体会议上，他被选为常委。
李井泉同志为中国的革命和建设事业贡献了毕生精力。
他的逝世，是我们党和国家的重大损失。
李井泉同志永垂不朽！
作者：王超志/傅强
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本报讯 记者王超志、通讯员傅强报道：4月20日，沈阳军区某坦克团主要领导在连以上干部会上宣布，该团军人服务社强行向连队推销猪肉的代金券从即日起作废。
至此，本报收到的一封读者来信有了圆满结果。
最近，该团一位干部给本报编辑部写信，反映这个团从去年10月开始给连队发放代金券，其数量根据连队实力，按照伙食费的比例确定。
全团每月以4000多元代金券抵伙食费发给连队。
有关部门规定，代金券必须在本团服务社购买猪肉，当月不买，过期作废。
接到这封来信后，记者前往某团作实地调查，证明读者来信中反映的情况属实。
连队干部战士对这种侵占基层利益的做法很有意见。
一些连队司务长和给养员对记者说，发放代金券给连队调节伙食带来许多不便。
由于连队没有自主权，有时想多吃点蔬菜、鱼、蛋等副食品也办不到了。
赶上节日，不少人都要杀猪，由于肉多当日吃不了，有2个连队只好把自产的猪肉平价卖出，又花高价从服务社买肉。
明知吃亏也毫无办法。
他们还反映说，市场肉价是浮动的，而服务社却固定每斤3元不变，这种价格太不合理啦。
肉贵点，质量要是好点，我们也认了。
实际上，有时买的肉不新鲜，个别时候还有变味的。
有2个连队就曾买过变质的肉，不得不扔掉。
服务社有时没肉，就让我们拿代金券到指定的个体肉贩那里买。
老百姓花二块五就能买走不错的肉，我们每斤却要花去3元，而且尽挑次的砍，你说气人不气人？
一位团领导告诉记者，原来发放代金券是想堵塞连队管理上存在的漏洞，现在看来，在执行中确实存在不少问题。
记者来调查之前，他们已告诉有关部门停止发放代金券，近日又决定，过去作废的代金券和买肉的差价，要如数退给部队。
同时，对敢于向报社反映情况的人给予表扬。
===== 驻边远艰苦地区部队如何抓好菜篮子？
-赤峰守备区注重搞好“保底工程”
作者：贾泽宗/曾凡祥
本报讯 贾泽宗、曾凡祥报道：赤峰守备区在艰苦的环境中，克服重重困难，注重抓好“菜篮子工程”，使部队的种植业、养殖业生产越搞越好。
时至4月，他们冬储的大白菜依然新鲜，可望吃到6月。
赤峰守备区部队分散在内蒙古草原的3盟8旗。
这里土地贫瘠，风大沙多，气候恶劣，无霜期短，给战士的生产、生活带来了极大困难。
战士中一度流传着这样的话：“一天三顿汤，两眼泪汪汪，盘中‘老三样’，天天想爹娘。”
1986年，在守备区黄司令员的建议下，党委确定把解决战士的温饱问题当作“保底工程”来抓，大力发展养殖业、种植业，增强部队自我生存、自我发展能力。
各级守备部队充分利用草原、山地资源，因地制宜，“长什么，种什么；
活什么，养什么”，养猪、牛、羊、鸡、兔、鱼和种菜同时并举。
开始搞大棚种菜的时候，刚扣上塑料薄膜，就被一场9级大风刮得无影无踪。
打那以后，他们便设法抗御寒风。
次年，一种半地下式的大棚问世了，棚顶又罩上尼龙网，风吹不动。
接着，各师团陆续又建起了制式暖窖。
在军区后勤部的支持下，现在每个连队都育了一个塑料大棚。
“两业”生产在自然灾害的侵袭面前不断发展。
去年，全守备区养猪6000多头、牛羊1.2万多头、禽兔8万多只、鱼130万尾。
全守备区连队生产收益达320万元，61个连队创收超万元，绝大多数连队在吃到“斤半加四两”的前提下，实现了粮款双节余。
“保底工程”带来了可观的军事效益、经济效益和社会效益。
一是部队的凝聚力增强了，现在，战士“走进宿舍不想家，走进饭堂不想妈”。
二是部队的战斗力提高了。
沈阳军区组织500米障碍比赛，他们优秀率达100％，第一名和第二名都被他们夺得。
三是培养了人才。
几年来，他们培养出了1700多名生产“小能人”。
作者：蔡云骜/赵家新
本报讯 蔡云骜、赵家新报道：南京军区某团实行“四全一满”（即“全员额”、“全课时”、“全课目”、“全天候”、“满负荷”训练）组训法，取得显著成效。
去年以来，全团先后在上级组织的比武和考核中夺得11块团体金牌。
为治理训练环境，促进训练落实，这个团从去年起发动机关和基层官兵，围绕如何加强训练管理、改进组训方法，提高训练整体效益等问题，进行了认真研究和探索，推出了“四全一满”组训法，并制定了分析讲评、检查监督、考核奖惩等与此相配套的制度。
实践证明，这一组训法是确保训练落实的有力措施。
——人员落实，参训率明显提高。
3月22日，笔者现场抽查三连、四连的训练人数。
两个连的参训率均达89％以上。
——时间落实，训练效益明显提高。
以前这个团的步兵连射击第二练习预习1年搞8个训练日，有近半数的连队不及格。
去年只用5个训练日，11个连队参加考核全部及格。
——内容落实，部队训练面明显拓宽。
过去，偏训、漏训现象在这个团比较普遍。
去年，全团各分队都完成了实爆、实弹投掷、武装泅渡、摩托输送、铁路输送、战术综合演练以及各种武器实弹射击等课目训练。
作者：苏梦
从今年初开始，政治部党委强调围绕军事训练这个中心，发挥政治工作的服务保证作用。
他们首先从本身学习军事入手，组织政治干部学习各项条令条例，严格规章制度，抓紧本身的训练，在政治机关内形成钻研军事的风气。
政治部主动请训练部门的同志讲课，介绍全区部队训练部署及任务要求，使大家考虑问题时心中装着训练这个中心。
各业务处积极做好开训前的思想摸底与发动工作，有针对性地进行军队根本职能教育，强化部队爱军习武思想，选配好各级军政主官，发挥党团员在训练中的骨干作用，从组织上来保证中心工作的落实。
政治部在考察所属部队党委、机关、连队时，明确提出：不重视训练的党委不是注重部队全面建设的党委；
抓不好训练的机关不是合格的机关；
军事训练任务完不成或成绩不好的连队，不能达标。
政治部把军事训练的成绩和军官、士兵的立功受奖、选送院校、晋职晋衔相挂钩。
作者：韩悟平
3月24日，总参第一测绘大队被中央军委授予“英雄测绘大队”荣誉称号。
测绘大队的官兵们，不怕牺牲，历尽艰辛，踏遍除台湾以外的30个省市自治区，人均行程5万多公里，等于绕地球走了一圈。
他们与其他单位一起填补了我国天文大地控制网和陆地重力测量空白区，为我国多次成功地发射人造地球卫星和导弹，进行原子弹、氢弹试验，向太平洋发射运载火箭等大型科研试验，提供了高精度的测绘保障。
为我国第一条地下铁道，长距离高速公路，北京高能物理正负电子对撞机工程和北京人民大会堂钢屋架安全检查，勘探开发陕北石油资源等，提供了精确的测量成果，为发展我国的科学事业、经济建设和国防建设作出了重要贡献。
韩悟平摄影报道
跋山
涉水（照片）
作者：吴名
去年下半年，集团军朱军长，张政委在部队了解后勤建设情况时，发现连队干部的成分较新，加上多数连队主官对后勤建设不愿管、不会管，致使连队的农副业生产严重“滑坡”，连队生活管理漏洞多。
年初，领导专门召集后勤部长、处长认真研究论证，决定在全集团军开展争创“三家”活动。
为此，集团军专门下发了开展创“三家”活动的标准和奖励办法。
获“三家”活动一类连的，奖励人民币1500元，连队主官优先提职晋级；
获得第一名的连队，给抓后勤的主官记二等功一次；
获三类连的，连队干部当年不能立功受奖，连队没资格参加先进单位评比。
对于个别战士反映较大，连队伙食管理混乱的连队干部，给予适当的处分。
“三家”活动开展后，集团军针对连队军政主官对后勤管理生疏的实际，在各级军政干部集训时，把如何做好连队后勤工作作为重要内容，请后勤部门的领导讲课，组织观摩学习，让抓后勤工作有经验的营连干部介绍经验。
集团军还编印了《与基层干部谈后勤》的教育资料，发给基层干部人手一册。
他们还分期分批轮训在职司务长。
截至4月中旬，已有800余名司务长集体结业。
同时，他们邀请了军事医学研究所、农业新技术推广站和地方的高级农艺师到部队讲课，传授种植和养殖的新技术。
深入扎实的争创“三家”活动，给集团军基层后勤建设带来了良好效应。
干部战士练兵劲头和工作积极性大大增强。
作者：罗仁容/杨成武
本报讯 罗仁容、杨成武报道：某师结合部队训练实际，围绕部队军事训练建立开展政治工作的制度，从而有效地保证和促进了军事训练落到实处。
上级领导机关工作组去年与今年几次到该师考察，认为他们的做法行之有效，有推广价值。
这个师制订的制度主要包括制订计划，下达指示，检查指导，竞赛评比，调查研究，经验交流，专题培训，总结报告等项目内容。
这些制度的坚持，改变了政治工作的盲目性和随意性，掌握了围绕军事训练开展政治工作的主动权。
某团政治处组织股长张建国，经过实践，根据所订制度的要求，摸索出了政治工作如何服务和保证军事训练的35个“怎么办”，使检查衡量政治工作的好与差，以及怎样开展工作，有了具体标准和依据。
他们所制订的制度，与军事训练同步，跟踪服务作用发挥较好。
按照制度要求，各团都做到部队训练什么，政治工作就做什么。
体能训练抓吃苦精神培养，技术训练抓严细作风的养成，战术训练抓整体意识、纪律观念的教育，训练改革中启发干部战士发扬民主，大胆改革创新。
由于有了制度，改变了过去政治工作与军事训练贴得不紧，效果不佳的现象。
作者：孙玉波
过去，总医院许多科室各自为政，搞了一些经营开发项目，影响了正常的医疗秩序。
在医院整顿工作中，医院组织有关人员，对科室的技术开发项目进行了检查，清理出200余项，并逐一进行研究，取消一些不符合规定的项目，对一些属于开发范围内的项目进行了归口管理。
总医院还规定，凡是能够列入正常医疗工作的项目，一律不准经营开发；
所有经营开发的项目，一律不向军人收费。
同时，他们还拿出开发创收的一部分收入，设立了奖励基金，奖励那些工作既辛苦而又没有开发项目的科室。
作者：陈飞林
栏目：军事观察
当新战士进入军营之后，许多部队总结了以往的经验教训，作出了基层干部和新兵班长带兵既要严格训练，严格管理，又要防止简单粗暴的种种规定。
这是搞好管理教育的高明之举。
但有的单位生怕新兵在军事训练中承受力弱，采取“顺着来，哄着走”的办法，只求新兵集训过得去，不求新兵过得硬，降低训练的难度和标准。
这种消极的指导思想是不可取的。
不错，新战士刚刚离开“困了给枕头，饿了给馒头”的百般宠爱的父母和舒适的家庭环境，一时难以适应军旅生涯的各种严格要求。
作为带兵人，以宽厚的心肠处处体贴、关心、爱护他们，在训练和管理上采取循序渐进的方法，使他们逐步完成从老百姓到军人的转变。
这是完全必要的。
但这并不意味着可以放松对他们的要求，姑息迁就，降低训练标准。
那不是对新战士真正的爱。
严是爱，松是害。
对战士深沉的爱，应体现在对他们的成长高度负责上。
父老乡亲把他们的子弟送到部队，目的是让他们在革命熔炉里锻炼成才。
要成才就必须经过艰苦的磨练。
“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”
新战士到部队一起步就应严加训练，给他们播下成功的种子。
从严治军，不仅我军如此，一切军队都概莫能外。
泰勒曾经说过：“军事训练的首要任务就是使新兵的和平生活方式转变为战争的生活方式，做不到这一点，就会减少他们生存的机会，使他们不能执行任务。”
美军新兵的训练是相当严格的。
新兵在训练基地的训练为5周，每周训练6天半，不论是男兵，还是女兵，每天早上4点半起床，9点半熄灯，训练很紧张。
新兵训练8周后，体重通常要下降5％左右，从而使新兵渡过艰苦的第一关。
跨进军营的大门就意味着青年人选择了一条艰辛的路。
艰辛的路，是青年人成才的必不可少的路。
有句名言说得好：“没有希望就没有奋斗。”
青年人是怀着编织美好理想花环步入军营的。
只要带兵人善于点燃新战士爱军精武的理想火花，为他们在军事上成才搭起桥梁，因势利导，他们就会乐意接受艰苦的训练，并能自觉地塑造合格军人的形象。
（作者系广州军区通信工程办公室主任）
作者：刘小渡/孙继炼
1987年下半年，总后卫生部在广州总医院进行“继续教育学分制”的改革试点。
其具体搞法是：根据不同职称、资历的医务干部，从医德医风、临床实践、专业必修课、专业选修课、科研开发能力等多方面，分别制定不同学分。
采取考试和投标评定两种方式，给予学分，经过电脑处理后，及时填入个人的《医学继续教育记分手册》中，以此作为医务人员职称评定的依据。
凡在规定时间内修满学分者，发给高一级技术职称资格证书。
学分高者，优先晋升。
今年4月，“继续教育学分制”实行一年半有余了。
情况如何呢？
“限年绳格”被冲破
去年10月，提升者名单向全院公布了。
一些在年龄和资历上远远超过晋升标准的同志，这次榜上无名。
而一些年轻人，却跃居榜上。
由此，人们在评定技术职称上长期形成的固定心态，受到了强烈震动。
过去，在职称评定中存在着一些不可理解的现象：明明是德才兼备，工作实绩突出，却因为无法跨越的“资历”杠杠，被拒在晋升之外。
而一些熬到年头的，尽管工作平庸，却四平八稳的晋升。
“继续教育学分制”的实行，使广州总医院的同志跳出了这个怪圈。
人们看到，限年绳格终于被电脑中搬出来的学分档案所冲破。
衡量人才的标准就是学分，100分就是100分，99分就是99分，既无私又无情。
高分者上，低分者下，为优秀人才的脱颖而出创造了有利条件。
让“马”走上赛场
过去，医务干部任命不是让“马”走上赛场，各显身手，而是由少数伯乐“相马”，造成人才表现和生长机会很不平等。
大家早就盼望通过公开、平等、竞争的手段晋升选拔。
由各科室通过考试和投票来计数的学分，是这次级别调整中衡量人才的重要标准。
创外科青年军医尹庆水是个埋头苦干，默默无闻的人，这次晋升中原本榜上无名，但查他的学分档案后，发现他工作、学习、医德以及科研能力等方面的学分都很高，群众投票数也高。
所以，他名正言顺地跃居榜上，得到晋升。
由于创造的是一种机会均等、捷足者先登的公平竞争舞台，凡是有志者都有发挥和证明自己能力和才干的机会。
凭关系、托人情、走后门行不通了，用人问题上的不正之风得到有效的防止和克服。
干部科干事贾汉武说：这次调级，就没有调级前找领导，托人情，调级后“大闹天宫”的现象。
晋升者更加发奋，榜上无名者也不怨天尤人，而是奋起直追。
以工作实绩取人
一位名牌大学的研究生分到广州总医院。
领导不例外的告诉他，要参加继续教育学分制的考试和学习。
他很惊讶：喝了9年大学墨水的高才生，还得考试学习？
在广州总医院，衡量一个人的才干，判断一个人的优劣，不是看他的文凭有多硬，也不是看他说得怎么样。
而是要看他干得怎么样。
有两位从外军区调进医院的副主任，由于工作出色，业务能力强，很快便被晋升为主任。
看实绩，如同一股强烈的冲击波，把一些人的心理搅动了。
他们针对医学科学技术发展的需要和学分制内容，积极更新知识，学习新理论，掌握新技术，调整知识结构。
特别是中青年医生，为了增加学分，积极探索创新。
医院正在进行的科研项目，有80％都是中青年医生唱主角。
今年以来，全院未发生任何医疗事故，收容量比去年同期增长了13％。
这告诉人们，只有在医务人员的升降黜陟中，体现机会均等的精神，提供衡量人才的客观尺度，才能使工作充满生机和活力，才可形成人人向上、勤备工作的风气。
去年8月，国家卫生部和总后卫生部组成联合工作组，对广州总医院“继续教育学分制”的工作进行了实际考察。
他们认为，这项改革是促进人才成长的好方法，值得在全国和全军推广。
作者：徐文良
杨星火挪开没完稿的关于西藏的诗文，取出一部影集摊在我眼前。
“这是雪兵，我收养的藏族儿子。
他的藏名很吉祥：阿旺次仁，是长寿的意思。”
杨星火指着阿旺次仁儿时的照片对我说。
“雪兵已离家回西藏6年了。
他在西藏大学进修藏语。
这张照片是那年我收养他时在布达拉宫前的留影。”
这位成都军区的女诗人向我讲述起12年前一位汉族母亲养育一个藏族孤儿的故事。
（一）
那是1971年6月，杨星火到西藏吉隆边寨采访。
阿旺次仁的阿妈——一位双目失明的藏家女，扔下苦命的孩子，离开了人间。
杨星火知道了小阿旺的不幸，决定收养这个孩子。
第二天，杨星火给丈夫拍发完电报回到住处，小阿旺出现在她眼前。
“雪兵，披着麻袋片，浑身黑得象煤球，坐在冰凉的石阶上。
问语不答，给糖不吃。
我对他笑，他眨着一双大眼睛，伸出浮肿的小手，要抓我军帽上的红五星……”
杨星火把小阿旺搂在怀里。
“杨星火领回一个藏族儿子！”
消息传到拉萨，西藏军区司令员陈明义为之动容。
他以驻藏部队司令员的名义，请求成都市公安机关，为杨星火的儿子补报户口。
党的生日那天，小阿旺有了养母。
杨星火在儿子户籍栏内填下如下文字：姓名，唐雪兵，曾用名阿旺，1967年7月1日生。
“选择党的生日作雪兵的生日，是要让雪兵一生记牢：不是共产党派解放军进军西藏，就设有唐雪兵。
保留曾用名阿旺，是要让雪兵记住：唐雪兵永远属于西藏，长大后重返西藏，建设西藏。
杨星火不愧是诗人，18年前办的收养手续充满着诗意。
（二）
1983年8月，是阿旺次仁在杨星火母爱的怀抱里生长的第12个年头。
12年里，他从妈妈的嘴里知道了自己不幸的身世，故乡的风土人情。
他从爸爸苦辣的旱烟味里，多少闻出了唐家养育自己的艰辛。
从小酷爱读书的阿旺次仁，从妈妈的藏书里，开始慢慢地了解西藏的今天和昨天。
对故乡知之渐多的阿旺次仁，日益留恋唐家。
西藏和内地物质文化生活的反差，日渐淡化了阿旺次仁重返故乡的志向。
杨星火担心的事也就发生了。
那年，阿旺次仁同哥哥雪武同时参加高考。
杨星火期望两个儿子同上中央民族学院。
结果，雪武以500高分考上北京航空学院，阿旺次仁却意想不到的落榜了。
“我可以永远留在妈妈身边了。”
阿旺次仁这样安慰自己。
“雪兵，你真叫妈妈失望！
你怎么可以忘记你阿妈临终之言呢？！”
12年来，杨星火第一次对雪兵发火。
“妈妈，考不上大学我可以在成都工作，就不用离开您啦。”
阿旺次仁央求妈妈别生气。
“你的故乡在西藏！
你的事业在西藏！”
杨星火决定提前将阿旺次仁送还给西藏。
一连几天，杨星火同儿子谈西藏，谈西藏的未来：“离家自立，你永远是妈妈的儿子，妈妈老了需要你，可西藏更需要你。”
杨星火做通儿子返藏的工作。
几经周折，带着16岁的阿旺次仁飞回西藏就学。
面对冈底斯山脉，站在空旷的贡嘎机场，杨星火从儿子新鲜、茫然的眼神里看出：故乡对阿旺次仁来说是那么陌生。
“雪兵才16岁，还是个孩子，我就逼他出家门，他会怨我么？”
杨星火期望儿子能理解她这个汉族母亲的心愿。
（三）
在拉萨落户就学的日子里，杨星火把一个母亲的爱全部给了儿子。
第2年，阿旺次仁以优异成绩考上西藏师范学院政史系。
儿子把喜讯告诉妈妈，杨星火执笔抒情：“12年心血培育的种子始入土。”
从此，杨星火通过书信，与雪兵保持着密切联系。
征得同意，我录下只言片语。
儿子说：学校的伙食不对口味。
母亲说：要习惯酥油味。
儿子说：我暑假在边疆考察了一个月，深感西藏与我国沿海地区的差距太大。
母亲说：看出落后别叹息，要为她的进步贡献你那份力。
儿子说：快毕业分配了，有个同学送了400元钱的礼，想留在拉萨。
母亲说：我们不送礼。
你不是要当政治家吗？
就应该到边远贫穷的地方去。
1987年金秋，阿旺次仁大学毕业了。
他按照妈妈的嘱咐，服从分配，只身奔向藏北草原的比如县中学担任教师，为“教育兴藏”贡献自己的力量。
这一年，阿旺次仁给妈妈、爸爸带回两件礼物：光荣加入中国共产党的喜讯；
第一次领到的300元薪水和一瓶“五粮液”酒。
作者：夏之平徐强
栏目：学习与研究
一、军队在军民关系中已不处于主导地位，搞好军民关系必须遵循平等相处的原则。
在长期的革命战争中，我军在完成军事任务的同时，还担负着宣传群众、组织群众、建党建政、土地改革等各项政治、经济、文化任务。
这就决定了当时我军在与地方政府和人民群众交往中，实际上处于主导地位。
在此基础上形成的军民关系，军队也始终处于矛盾的主导方面，因而军民关系出了问题，军队一般应负主要责任。
建国以后，随着国家各个职能部门的建立，社会管理机制逐步完善，军队和政府以及其他单位、部门之间，就只是一种分工协作的关系，在此基础上形成的军地、军民关系，军队已经不处于矛盾的主导方面，而是和地方同处在一个平等的地位上，因而应当坚持平等相处的原则。
譬如，在对军民关系中一些涉及社会公德问题的处理上，就应坚持对军人和对一般公民的道德评判的一致性。
不能对地方群众是一种标准，对军人又是另一种标准，过于苛求军人。
在军民共建精神文明方面，也应该坚持对军地双方要求的一致性，不能总认为军队的思想觉悟高人一等，习惯于搞“精神输出”，对地方指手划脚。
在对待军地军民纠纷的问题上，也不应再把军队摆在高于地方的位置上，笼统地强调军队负主要责任，而应本着实事求是的态度，是谁的责任就是谁的责任。
否则，不但无助于问题的解决，反而会引起更多的事端，人为地增加矛盾。
二、军地之间利益关系日益增多，搞好军民关系必须遵循互利原则。
战争年代，物质条件极为匮乏，军地双方都为着夺取胜利这个目标服务，没有多少物质利益方面的矛盾。
进入和平时期，特别是在发展商品经济的条件下，各个社会集团都有了各自独立的物质利益，过去并不明显的军地利益关系问题，就成了影响军地、军民关系的重要因素。
以往，由于受“左”的指导思想和产品经济思想的影响，有些部队在同地方的经济交往中，往往只算政治账，不算经济账，甚至不顾军队自身人力、物力、财力紧张的实际，搞无偿支援；
有的把大片土地、营产、商店、工厂送给了地方，以致增加了军队自身的困难，影响了部队建设。
这种做法显然是不妥的。
军队作为相对独立的社会集团，在同地方的经济交往中，同样应该按照商品经济的规律办事，应该遵循互利的原则。
在平等互助的基础上，既要尊重和不损害对方的合法利益，也要维护自身的合法权益。
对涉及生产、经营、交换、分配等经济利益的问题，要坚持等价交换原则，不宜搞无偿支援。
当然，当地方发生灾情、险情时，军队应该尽可能地给地方提供支拨，提供方便，积极抢险救灾，保护国家和人民的生命财产安全；
地方在军队困难的时候，也要伸出援助之手。
这些也都是互利原则不可缺少的内容。
三、军民之间的相互依赖形式由直接性转为间接性，搞好军民关系必须遵循互相理解的原则。
在战争年代，无论是革命根据地还是解放区，离开了人民的武装，政权就不可能存在。
我军的生存与发展，也时时处处离不开人民的支援。
建国之后，军地之间的这种直接依赖关系起了变化。
军队建设和战备的需要，主要由国家通过财政拨款来解决，军队自身也逐步建立起了完整的后勤供应保障体系，人民对军队的支援从总体上说是通过国家这个中间环节来实现的。
这种人民群众与军队之间依赖关系的间接性，很容易导致群众国防意识的淡化，对军队的重要作用认识不足；
而部队的同志也容易因此而导致爱民观念的淡化。
要消除这种隔膜，搞好军民关系，必须遵循互相理解的原则。
具体说，要做到以下几点：
1.军地双方都要树立牢固的国家利益观。
当前对我国国家利益的威胁，主要是来自经济和科技的挑战，同时也存在着周边局部战争与海上军事冲突的危险。
军人树立起国家利益观，就能心中时时装着祖国和人民，深刻理解为什么要把迅速发展生产力作为中心任务；
地方的同志树立起国家利益观，就能够全局在胸，居安思危，深刻理解军队在遏制和赢得未来战争、维护国家主权和领土完整中所担负的特殊使命。
2.军地之间应该建立和完善相应的协调机构和制度。
可考虑由地方民政部门和军队群工部门派出人员，组成常设性协调机构，牵头处理军民关系中的一些问题。
可考虑建立以下制度：政府议军制度，经常研究国防教育、军队建设和军民关系中存在的问题；
情况通报制度，双方领导机关定期通报交流工作情况和发展动态；
协商对话制度，凡涉及军地双方的问题，事先都应互相征求意见，取得谅解；
联合办公制度，军地双方之间研究重大问题，组织重大活动，解决疑难纠纷，都可采取联合办公的办法来解决。
3.要全方位、多渠道地开展交往活动，促进军民之间情感的双向交流。
既要重视并搞好已有的军民共建、共育两用人才和拥军爱民活动等，又要重视开展军民之间经常的交往，通过正常的交际加深了解，增进感情。
四、军民关系由简单到复杂的发展趋势，使原有的调节手段已经不能适应新的需要，要搞好军民关系，必须遵循依法办事的原则。
战争年代，军民之间唇齿相依，休戚与共，军民关系的调节手段是比较单纯的，即主要靠感情和行政手段。
现在，由于商品经济的发展，军民之间的经济利益和经济关系突出了；
由于社会管理机制的完善，让会各职能机构与部队有关部门的工作往来增多，形成了频繁稳定的业务关系；
由于部队驻地相对稳定，与驻地形成比较复杂的地缘关系等等。
这种情势下，单用感情和行政手段来调节军民关系已经显得越来越不够了，而必须在运用政治、经济、行政、感情等手段的同时，重视运用法律手段，遵循依法办事的原则。
只有把军民之间的利益格局以及处理军民关系的一些基本原则、基本经验，用法律的形式规定下来，并以此为依据，去规范、衡量、评判军民之间的各种行为，才能为建立新型军民关系提供可靠的基础和保证。
因此，必须重视立法，抓紧制定和完善有关国防建设和军民关系的法规，如国防教育法、国防动员法、军事设施保护法、军工生产法、军官退役安置法等。
同时，必须打破过去那种认为对于军民关系只能讲风格、讲友谊，诉诸法律是不光彩的旧观念，树立不耻赴讼的观念，敢于并善于依法赴讼，把诉讼作为调节军民关系，处理军地纠纷的一种重要手段。
这样，才能有效地防止和打击各种破坏军民关系、侵犯军民权益的犯罪行为，使军地、军民之间的鱼水关系得到巩固和发展。
作者：杜铁环
栏目：学习与研究
近几年来，我们在抓基层工作中强调全面建设，注重打基础，基层建设有了稳步发展的好势头。
但是，从领导机关抓基层的指导思想上来检查，仍程度不同地存在着急功近利的问题。
有的做扎扎实实打基础的工作不够，而对“材料见报、工作挂号”想的较多；
有的不在加强基层全面建设上花力气，而是一味地“抓特色”、搞“一招鲜”；
有的只做“上半篇文章”，搞“半截子工程”，缺乏一抓到底的精神；
还有的只注重办见效快的事情，不大注意去做那些经过长期努力才能见效益的工作。
如果这种急功近利思想不解决，就不可能按《军队基层建设纲要》所要求的那样，把基层单位建设成为基础牢固、战斗力强、能圆满完成各项任务、经得起和平与战争考验的坚强集体。
在基层建设中防止和克服急功近利思想，一是要注重打基础工作。
注重打好基础，这是《纲要》明确规定的一个重要原则，也是基层建设的客观要求。
领导机关应当按照《纲要》的要求，帮助基层单位扎扎实实地抓好思想、训练、作风等基础性工作，使基层建设稳步、持续地发展。
有些同志说，我们打基础已经搞了三年，什么时候是个头？
殊不知，打基础是一项长期的艰苦的工作，并非一日之功，不可能一劳永逸。
严格地说，这三年打基础还只是刚刚起步，基层建设的基础并不牢固。
比如，有些基层军官还不大安心部队和基层工作，艰苦奋斗和创业精神不足；
有的单位虽然有些训练“尖子”和“拳头项目”，但部队的整体训练水平不高；
有的单位作风比较松散，等等。
总之，在打基础方面还有许多亟待解决的问题。
有人讲，部队战斗力是个“零存整取”的积累过程，这话很形象，也有理。
只有扎扎实实地打好基础、基层建设才会出成果。
好高骛远，急功近利，企图一口吃个大胖子，只能“欲速则不达”。
二是要注重全面建设。
基层建设有方方面面的工作，这方方面面工作都与提高战斗力有着直接或间接的联系，必须把它们视作一个有机的整体，全面加强基层建设。
搞急功近利，往往爱抓“强项”，搞“单打一”。
哪项工作能在上面挂号就抓哪项，而置连队全面建设于不顾。
其结果常常是两头“冒尖”，偏离了基层建设的方向，甚至还会导致基层畸形发展。
有个连队为创“牌子”，一年里虽然争了好几个“第一”，可是连队全面建设薄弱，尤其是行政管理不力，以致发生了较大事故，年终评比未能达标，官兵士气大伤。
基层建设是一项综合性、整体性很强的系统工程，不能只顾一点，不顾其它；
只抓“拳头产品”，忘掉“整体协调”。
机关各业务部门，要善于把业务工作同全面建设统一起来，在对基层工作的指导上应统筹兼顾、搞好协调，不能“各吹各的号，各唱各的调，各说各重要”；
在衡量检查基层工作时，要着眼全面建设，进行综合考评，不能只看单项工作。
当然，强调全面建设并不是不讲重点，对各项工作都平均使力，也不是不准某项工作“冒尖”，而是要通过扎扎实实的工作，使基层建设的各个方面协调发展，全面提高战斗力。
三是要狠抓薄弱环节。
抓基层，既要注意指导基层在搞好全面建设基础上发挥自己的优势，更要注意帮助基层克服全面建设中的薄弱环节，瞄着“缺口”做工作。
哪方面的工作薄弱，就在哪方面拾遗补缺。
从我们部队的实际情况看，我觉得当前领导机关要着重帮助基层加强党支部建设，打牢组织基础；
抓好形势教育和经常性思想工作，打牢思想基础；
大力治理松散，打牢管理基础；
还要发展业余生产，打牢物质文化生活基础。
通过这些工作的落实，使基层建设有个新的面貌。
作者：郭宝忠郭增伟
栏目：学习与研究
谈心活动是我军思想政治工作传统的活动形式，曾在部队的思想建设中起过重要的作用。
现在重新提出这个问题，是因为在发展商品经济的新形势下，一些单位存在着忽视谈心活动的倾向。
据调查，造成谈心活动“滑坡”的原因：一是部分干部认为谈心是空对空的说教，新形势下不太适用了。
在对27名基层政治干部调查中，有14人认为，眼下人们讲的是实惠，再讲道理已经起不到什么作用了。
二是少数基层干部是无事不谈心，出了问题才找战士谈心，在战士中形成了干部找谁谈心谁就有问题的错觉。
三是个别干部在谈心中，居高临下，我说你听，用批评代替交流，致使被谈对象产生逆反心理，达不到应有的效果。
谈心活动作为经常性思想政治工作的一项活动，不仅可以激励人的斗志，调动积极因素，而且可以增强军队内部的团结，消除官兵之间的隔阂。
同时，也为干部掌握战士思想脉搏，预防一些事故发生提供了一条有效的途径。
为了更好地把谈心活动开展起来，需要注意解决好以下三个方面的问题：
一是要提高认识。
谈心活动是人与人之间思想与情感交流的一种形式。
人的思想是不断发展变化的。
尤其是当一个人工作中遇到困难，与领导发生矛盾，不被理解，家庭遭到不幸时，思想会有各种各样的疙瘩，很需要周围的同志尤其是领导同志能够找他谈谈，帮他放下包袱。
政治工作干部应该善于利用这个机会，有针对性地找干部战士谈心。
从我们调查的情况来看，当前部队特别需要开展谈心活动。
近几年兵员成份变化很大。
入伍前有的是学生，有的是乡镇企业的工人，有的是个体劳动者。
由于他们入伍前的经历不同，入伍动机、思想水平也出现了多样化和多层次性。
要做好他们的工作，就要区别对待，一把钥匙开一把锁。
有些战士的问题靠上政治课解决不了，但只要干部能常找他谈谈心，却很见效。
二是要充实谈心内容。
谈心的内容应该广泛涉及人们的各种思想问题、认识问题以至喜怒哀乐。
现在，有些干部把谈心内容只限于批评教育战士，这是很片面的。
这样一来，不仅会使谈心的路越走越窄，也给谈心活动蒙上了一层阴影。
据我们调查，当前谈心活动中有两个问题需要特别加以注意。
第一，要多征求战士的意见。
现在战士参与民主管理的意识比较强烈，如果我们在谈心中多征求战士的意见和批评，同他们商讨一些连队建设的大事，既能保证连队决策的正确性，也会减少干部和战士之间的矛盾和摩擦，还会增强战士的主人翁精神，提高战士对谈心活动的兴趣。
第一，要扩大谈心的范围。
不论是先进层、中间层，还是后进层，都需要谈心，都需要教育帮助和鼓励，放弃哪个层次都是不对的。
三是要端正态度。
这是正确开展谈心活动的关键，直接影响到谈心的效果。
调查中我们了解到，谈心时干部越是拿架子，战士越不买他的帐。
有的干部也有这种体会：“原来感到干部和战士谈心没点架子有失身份，现在看来不行，不放下架子就了解不到真实情况。”
看来正确的态度应该是：放下架子，平易近人，以心换心。
每一次谈心不一定非要把战士叫到办公室，可以利用各种有利的场合，主动接近战士，从环境上造成一种轻松和谐的气氛。
这样战士有话才愿对干部讲。
和战士谈心时，干部不应有任何成见，否则谈起话来双方就会十分谨慎，存有戒备心理，如果出现双方意见不一致时，干部应克制自己，防止谈崩。
还要注意对谈心的内容保密。
凡是战士谈出的隐私，干部要做到不扩散。
只有这样做，才能有良好的谈心环境。
作者：峻可
栏目：学习与研究
《国防建设概论》是系统探讨和介绍我国国防现代化建设的一部理论专著，由中国人民解放军军事科学院刘义昌、姚有志、付立群、樊昊撰稿，副院长姜思毅中将主编。
作者围绕具有中国特色的国防现代化这一主题，论述了我国进入新时期以来国防建设和军事改革面临的一系列重大现实问题。
如当代战争与和平的新形势和近中期内中国所处的国际战略环境；
社会主义初级阶段国防发展的特点和规律；
和平时期国防现代化建设在整个国家社会主义现代化事业中的地位作用；
认识和改进我们民族传统的国防观，使之适应国家由封闭转向开放后不断增长的安全利益需求；
在长期和平生活中怎样加强全民族的国防教育，使全体社会成员保持健全的国防意识；
如何汲取中华民族以往富国强兵和落后挨打的历史经验教训，瞄准21世纪，有效地发展综合国力型的现代化国防；
深化国防战线的改革，促进军队的现代化建设；
根据现代战争的特点和新时期的国情军情，继承和发展毛泽东军事思想，建立具有中国特色的现代军事科学体系等。
该书对于上述问题，根据党的解放思想，实事求是的思想路线和国防建设指导思想的战略性转变方针，做了研究思考并提出了具有新意的见解，是学习和研究国防现代化问题、进行国防教育较理想的教材和读物。
（峻可）
栏目：学习与研究
为了继续贯彻军委杨副主席关于要认真研究商品经济条件下思想政治工作的指示，进一步推动全军思想政治工作的理论研究，本报将在《学习与研究》副刊上举办“军队思想政治工作改革”征文评奖活动。
征文要求从理论与实际的结合上，对改革开放和发展社会主义商品经济条件下部队思想政治工作进行调查研究和探讨。
具体内容可着重围绕下述问题进行：发展社会主义商品经济给军队建设和思想政治工作带来什么本质性的影响？
加强和改进发展商品经济条件下的军队思想政治工作，应坚持什么原则？
社会主义初级阶段思想政治工作培育人的目标如何确定？
在新的社会环境中，怎样培育与军人特殊要求相适应的价值观念？
怎样正确引导军人之间的相互交往，保持纯洁健康的内部关系？
怎样针对社会上逐步形成文化市场的新情况，保持军营文化的鲜明特色，满足干部战士对精神生活的新的需求？
怎样抵制“金钱至上”等腐朽思想的侵蚀，加强部队的思想道德建设，保持坚强的精神支柱？
怎样采用新的方法和手段，拓宽思想政治工作的路子？
怎样适应新的情况和任务，提高各级政治干部队伍的素质，增强做好工作的本领等。
除以上问题外，也可以就部队思想政治工作其他方面的问题选择一些研究题目。
例如：如何深入搞好形势教育；
如何建立和完善与“三个条例”相配套的干部制度；
如何贯彻落实好《军队基层建设纲要》；
如何在治理整顿和深化改革的大环境下加强党的建设等。
征文自5月1日起至9月30日止。
在此期间，将选择一些文章陆续在报上发表。
因篇幅或保密等原因未在报上发表的不影响评奖。
来稿请寄一式三份，注明“军队思想政治工作改革”征文，寄北京阜外大街34号解放军报《学习与研究》副刊。
邮政编码：100832。
请勿一稿两投。
有关评奖的具体办法，还将在本报《学习与研究》上公布。
解放军报社
作者：周海鹰
栏目：校苑研究与思考
军队院校教育是国家教育这个大系统中的子系统。
军队院校只有把自己看成是国家教育这一有机整体的一部分，扩展多向联系，构成交流协调网络，广泛开展教学、科研协作，互通互补，军队院校人才培训质量才会在国家教育的大循环中水涨船高，得到社会的承认。
军队院校参加国家教育大循环，也是我军现代化建设的需要。
军队院校教育参加到国家教育大循环中，改变过去闭门办学的做法，吸取营养，获取动力，把加强科学文化知识学习纳入院校教育训练的正常轨道；
学习和借鉴地方教育改革的成果，以促进军队院校教育改革与创新；
招聘办学人才，解决院校新学科、新知识领域师资不足的困难，在国家教委的指导下，把军队院校的水平提高到国家相应的标准上来。
目前国家高等教育的着眼点是瞄向21世纪，为下一个世纪国家的振兴培养人才。
大家知道，就军事领域而言，高技术武器伴随着新技术革命的浪潮，将会大量涌进未来战争中，“智能武器”、“软科学对抗”、外层空间武器的应用将跃居重要地位。
谁想赢得未来战争，谁就应该拥有能掌握和运用高技术的人才。
军队院校参加到国家教育大循环中去，与国家高等教育同步，就能够使我们眼光投向未来，在时间结构上按纵向比较，想到本世纪末、下世纪初的战争和军队建设，捕捉最新科技、理论信息，不断更新教育内容，进行超前教育。
因为未来战争具有更大威胁力量的，多半是那些还在实验室里或还在科学家头脑里的东西，我们如果只注意人家手里拿的是什么，不关心实验室里的动态；
只注意当前的威胁，不太重视潜在的威胁，就找不到正确的瞄准点。
近年来，我军院校注意了参加国家教育大循环这个问题，并朝着这个方向努力，受益不浅。
例如，合肥炮兵学院几年来比较重视学习国家教育的根本方针、指导思想，明确国家对高等教育的要求，培养人才的国家标准，对2000年教育的预测、对策等，使他们更加明确了办院方向。
同时，他们把地方高等教育的经验，结合军队院校的特点，积极引进，收到较好效果。
如扎实地抓了大学本科文化科学基础知识的教学，用国家指标要求，其质量稳步提高；
高等数学曾用地方重点大学的试卷进行学期考试，成绩与其相当；
参加省教委组织的全省13所理工科高校普通物理实验竞赛，获得总分第三名；
1988年首次参加国家教委组织的大学英语四级统一标准考试，通过率与省内一般工科院校一致。
近年来，该院在基础课程教学中有意识地与地方高等学校同考、联考、模拟考和聘请地方高校专家学者作报告，组织实地参观学习，参加国家教委课程试题库的研究，选派进修教师等，学院大学本科教学质量明显提高。
实践证明，军队院校教育参加到国家教育大循环中，军地院校双方受益，共同前进，可以推动整个国家教育事业的蓬勃发展。
作者：黄贵琦
栏目：校苑军校揽胜
年初，建国以来首届电子集团产品展览会在北京举行。
南京通信工程学院参加展出的“三路光纤彩电传输系统”，在国内首次做到了能在一根头发丝细的光纤芯线上，同时传送三路彩色图像信号。
党和国家领导人参观了这项成果，给予了很高评价。
与这项成果同时起步的，还有“光纤高电瓶传输系统”、“光纤数模兼容系统”等项目，都采用了光通信技术，使数字信号跟模拟信号同时传输，开拓了通信技术的新领域。
光通信也称光纤通信、光缆通信，是一种现代化通信手段。
和同轴电缆比，它具有传输容量大、中继距离长、抗干扰、保密性能好等优点。
横跨太平洋、大西洋，联络欧、美、亚、澳洲各国，将在1990年前开通的通信系统，使用的就是光通信技术。
我国的光通信科研工作是从70年代初起步的。
通信工程学院本着“研究超前，培养人才超前”的精神，从1978年开展光通信的研究工作，经过10年的艰苦努力，已发展成为一门崭新的学科。
他们不但能培养该学科的大学本科生，还于1985年夏天在全军率先招收了第一期光通信硕士研究生。
经总部批准，该专业还将在今年暑假面向全国招生。
在开展光通信的教学、科研中，实验室的建设也在不断发展，现已有一定数量的先进设备供学员实习。
光通信实验室已成为学院对外交流的一个“窗口”，成为培养现代化通信人才的基地。
作者：高琨
栏目：校苑将帅治校轶事
1948年，叶剑英同志在任华北军政大学校长时，向华北军大的全体教员和干部提出了“不学而教是谓害之”的警语，要求大家吸收新鲜东西，学习新的本领，实行刻苦的自我改造，纠正经验主义和事务主义的教学作风；
教员之间要“相师”，而不是“相倾”，体现教学民主的精神。
后来，大家把“不教而战是谓弃之，不学而教是谓害之”作为校训遵守。
叶剑英同志还经常告诫大家，每一个人都要有“不耻相师”的精神，不论对方的身份、级别、年龄，只要“闻道在先”，就应当认认真真、老老实实地向他学习，这样才能做到在任何地方都有老师，在什么场合都可获得学问。
（高琨辑）
作者：邓一非
栏目：校苑教政小札
“一分钱掰成两半花”，是句五六十年代流行的口号。
最近深圳大学罗征启校长对此提出了新的见解：教育经费的使用，要做到“每一分钱要多用几次”。
这“多用几次”的主张确实耐人寻味。
应该说，“两半花”与“多用几次”反映了在用钱上的两种不同的思路。
“两瓣花”强调的是勤俭，而“多用几次”看重的是效益。
深圳大学“多用几次”的主要做法是在校园开办“实验银行”。
这一具体做法并不一定符合军队院校的实情，但注重在经费的使用效益上大作文章这一点，却很值得效法。
当前，军队院校面对教学经费不足的现实，主张勤俭办事是必要的。
但仅此还不够，更重要的是要在提高经费的使用效益上开阔思路、做好文章。
要提高院校的现代化水平，在力所能及的范围内，该花的钱还是要花，关键是要讲求花钱的长远效应，力求以最少的经费，最短的时间，最低的消耗，取得最佳的效益，使教学效益与经济效益融为一体。
要做到这一点，就应在花钱的问题上加强论证、规划。
只有这样，才能有所作为。
作者：朱言勤
栏目：校苑
汽车管理学院实验大楼
朱言勤摄于1989年4月（照片）
栏目：校苑广角镜
国家教委决定对办学条件不合格，教育质量无保证的近二百所普通高等学校进行整顿。
徐州师范专科学校并入徐州师范学院，南京能源工程学院并入东南大学，就是整顿的先声。
上海高教界人士提出：“按系招生，分类培养，淡化专业，按需定向”，调整课程设置，增加选课范围，是一种具有弹性的、能使专业人才满足多种需求的培养方式。
最近，上海交大单独评审青年教师职称，晋升为正副教授人员中有1/4是年轻教师，最年轻的教授为37岁，副教授为27岁。
今年教师节将表彰2万名优秀教师，其中1500名被授予“全国教育系统劳动模范”称号。
全军院校的教师队伍将在总部统一组织下按国家教委的统一要求参加评选。
综合新华社平壤4月24日电 应朝鲜劳动党中央委员会总书记金日成的邀请，中国共产党中央委员会总书记赵紫阳今天乘专列抵达平壤，对朝鲜民主主义人民共和国进行正式友好访问。
这是赵紫阳担任总书记以来第一次出国访问。
朝鲜劳动党中央总书记、国家主席金日成，党中央政治局常委、书记金正日，党中央政治局常委、人民武装力量部部长吴振宇，党中央政治局委员、政务院总理延亨默和其他党和国家领导人在车站迎候赵紫阳总书记一行的到来。
下午4点整，赵紫阳乘坐的专列在鼓乐声和欢呼声中缓缓驶入平壤火车站。
赵紫阳走出车厢时，金日成迎上前去，两位领导人热烈握手、拥抱。
金日成说：“欢迎您！”
赵紫阳说：“您好！
谢谢您到车站来迎接我。”
今天的欢迎队伍长达15华里，参加的群众约50万人。
车队所到之处，鲜花如海，欢声如潮。
整个平壤市都充满了热烈的迎宾气氛。
朝鲜劳动党中央委员会总书记金日成，在锦绣山议事堂举行盛大宴会，热烈欢迎中国共产党中央委员会总书记赵紫阳。
6时45分，富丽堂皇的锦绣山议事堂华灯齐明。
当赵紫阳在金日成的陪同下步入宴会厅时，全场起立，热烈鼓掌。
金日成首先发表讲话，对赵紫阳的来访表示热烈欢迎。
他高度评价中国在实行改革开放、坚持四项基本原则、建设具有中国特色的社会主义斗争中取得的巨大成就。
他在谈到朝鲜统一问题时表示，为了打开北南对话，实现民族和解，希望南朝鲜总统卢泰愚来北方访问并进行会晤。
他说，美国在缓和朝鲜半岛局势、保障和平、改变亚太地区形势、和平解决朝鲜问题方面责任和作用重大，所以，要求美国采取和平的措施，不要干扰朝鲜的统一事业。
接着，赵紫阳发表讲话。
他说，中朝两党、两国和两国人民鲜血凝成的伟大友谊是建立在互相支持、互相信赖、互相理解的基础上的。
这是符合两国人民根本利益的。
它有利于亚洲及世界的和平与稳定。
赵紫阳强调，中国党、政府和人民坚决支持朝鲜人民争取自主和平统一祖国的斗争，支持朝鲜为统一祖国提出的各项合理建议，要求美国从南朝鲜撤走全部军队和军事设施，停止联合军事演习。
宴会自始至终洋溢着亲切友好、兄弟般的气氛。
刚刚抵达平壤的赵紫阳总书记，于下午6时半前往锦绣山议事堂拜会了朝鲜劳动党中央总书记、国家主席金日成。
赵紫阳首先转达了邓小平、杨尚昆、李鹏和其他中共中央领导人对金日成的问候。
赵紫阳还转达了邓颖超、彭真和万里对金日成的问候。
栏目：标题新闻
李先念到湖北考察工作
我国十年增加7800万就业者
西南地区今年将开通550公里电气化铁路
（据新华社）
作者：张锦芳郑保勤
4月25日是朝鲜人民军建军57周年。
1932年4月25日，朝鲜人民的伟大领袖金日成组建了朝鲜人民革命军。
半个多世纪以来，朝鲜人民军为争取祖国解放，保卫和建设祖国，走过了光辉的历程。
人民军官兵在朝鲜重点工程顺川维尼纶联合企业建设工地上劳动。
朝鲜人民军某部战士在进行军事训练。
张锦芳 郑保勤摄（新华社供本报专稿）（照片）
新华社北京4月24日电 据此间公布的材料，一季度我国工业生产增长速度虽有所抑制，但工业经济效益继续下降，须引起各方面重视。
据介绍，一季度全民所有制独立核算工业全员劳动生产率呈低速上升之势。
与去年同期相比，劳动生产率仅增长百分之二点二，增幅下降7个百分点。
14个省、市、自治区低于全国平均水平，其中湖南、湖北、江苏等地下降辐度较大。
全民所有制预算内工业企业销售利税率继续降低，且降低的地区比较多。
由于原材料价格上涨过猛，一季度全民所有制预算内工业企业可比产品成本全面上升，上升幅度高达百分之十五点八。
在全国能源供应紧张的情况下，一季度工业企业积极开展“双增双节”活动，节能工作有新进展。
全民所有制预算内工业企业万元产值能耗5吨标准煤，比去年同期降低百分之四点零三。
全国有24个省、市、自治区工业能耗呈下降趋势。
一季度全国八项重要经济指标是由国家统计局、国家计委、财政部和中国人民银行联合发布的。
作者：李择红
全国政协副秘书长沙里，全国政协常委、祖国统一联盟委员会副主任吴克泰，全国政协委员、北京市政协主席白介夫到机场迎接。
费希平在机场举行新闻发布会，回答了记者提出的问题，并代表“中国民主和平统一访问团”发表声明指出：“我们基于知识分子的良知，国家民族的利益，以个人身份，自动组团访问中国大陆，以了解大陆朝野人士对中国统一的意向，并提供我们的意见。
同时将大陆各方面意见，带回台湾，公诸于世，进而与台湾父老及海外各界人士共同讨论，以利中国统一大业早日完成。”
作者：董进/亚民
该院于去年3月5日，对这位发病期至少半年的肝癌晚期病人进行了创造性的治疗，他经皮穿刺股动脉插管进行选择性肝动脉栓塞治疗肝癌加化疗，取得了成功。
据有关资料表明：一般属于晚期肝癌的病人，寿命都不忘过3—5个月。
而这位重症患者经过此法治疗后，已经一年零20天，在复查中未见任何异常。
作者：杨姜/张领
本报北京4月23日讯 杨姜、张领报道：今天，北京军区后勤某分部组织所属单位的干部战士走上街头，义务为群众维修家用电器和生活用具，开展卫生防病咨询等服务。
磨剪子、磨刀的小分队深受群众欢迎。
有的居民说：“现在走遍北京也找不到个磨刀的地方，你们想得真周到。”
发言人是在答记者问时作上述表示的。
有记者问：“密特朗总统夫人最近在巴黎会见了达赖喇嘛，表示支持达赖提出的关于派国际调查团去西藏的要求，还表示将研究派团的可能性。
法国宪法委员会主席巴丹泰也发表了攻击中国的言论。
你对此有何评论？”
这位发言人还说，“一个友好国家的具有重要身份的人士竟然会见达赖，并发表干涉中国内政的言论，我们不能不对此表示遗憾。
我们对法国宪法委员会主席巴丹泰攻击中国的言论表示愤慨。”
作者：汪泾洋
栏目：文化窗
“《西行漫记》与我”征文评选揭晓
本报讯 由中国三S研究会和全国8家报刊联合举办的“《西行漫记》与我”征文活动评选结果，今天在北京揭晓。
国内作者10篇来稿被评为最佳文章，另有外国作者的5篇也被评为最佳文章。
这次征文从1988年5月1日开始，是为了配合世界著名记者埃德加·斯诺的《西行漫记》中文版发表50周年纪念活动而举办的。
发起这次活动的8家报刊是中国建设杂志、人民日报、解放军报、中国青年报、光明日报、中国日报、文汇报和解放日报。
征文评选委员会的成员有中国三S研究会会长黄华、副会长爱泼斯坦等人以及8家报刊的主要负责人。
中国方面10篇最佳文章的作者是：华君武、高缨、倪文宙、姚北晔、张世珠、杜毅、王真、嘉蔚、程映红、阿弟。
5篇最佳文章的外国作者是：玛格丽特·施丹丽（美国）、曼莫汉·塔科雷（印度）、诺·威尔金森（英国）、普·阿斯克戈尔（丹麦）和里·格兰特（美国）。
这些文章将分别于5月4日前后在8家报刊上登载，并将获得奖励。
第9届电视剧“飞天奖”有得主
本报北京4月24日讯 记者汪泾洋报道：第9届全国电视剧“飞天奖”今日在京揭晓；
22部各种形式的电视剧和10位艺术家分别获得不同奖励。
电视连续剧的获奖结果是：《末代皇帝》获特别奖，《师魂》获一等奖，《裤档巷风流记》、《家教》获二等奖，《篱笆、女人和狗》、《绿荫》获三等奖；
单本剧的获奖结果是：《白栅栏》、《白色山岗》获二等奖，《花鸽子》、《汪老师的婚事》、《塔铺》、《汉家女》获三等奖；
另有诸葛怡、王树元并列优秀编剧奖，冯小宁获优秀导演奖，陈道明获优秀男主角奖，牛星丽获优秀男配角奖，顾艳获优秀女配角奖。
受人注目的优秀女主角奖本届出现空缺。
作者：李真
惊闻耀邦乘鹤去，每忆音容哭断肠。
二万五千路同走，一身才气志轩昂。
长城内外“牵牛”急（注），西蜀重整山河装。
鞠躬尽瘁为改革，千秋公论永留芳。
注：牵牛：我华北三纵队在兵团杨得志司令员、罗瑞卿政委率领下，牵制华北敌人使其不能增援东北，辽沈战役遂得以顺利进行。
是谓“牵牛”战。
据新华社华盛顿4月22日电 据外电报道，美国总统布什决定部署铁路机动的MX远程导弹和公路机动的侏儒式导弹，以提高这两种武器的生存能力。
美国政府官员和国会在MX导弹机动化问题上进行了长达10年之久的辩论，导弹机动化可能造成的联邦预算赤字是辩论的焦点。
新华社华盛顿4月23日电 美国国防部长切尼今天说，在国防预算面临削减的情况下，对在前总统里根任内提出的“战略防御计划”的拨款也难逃裁减的利斧。
切尼在接受美国全国广播公司的电视采访时谈了将于本月25日提交国会批准的总额2992亿美元的1990年度国防预算计划。
他说，人们称之为“星球大战”计划的战略防御计划依然存在，但必须作出调整，以适应削减后的预算。
这一旨在建立天基反导弹系统、因此成为美苏两国战略武器裁军谈判过程中一个争论不休的问题的计划，在今后5年中将接受330亿美元的拨款，而不是原定的400亿美元。
切尼说，在今后一两年中将试行一系列节省措施，其中包括推迟生产隐形飞机、裁减8000名兵员、暂停海军第15个航空母舰战斗群的服役计划、削减部分武器系统。
作者：张彦芳钟歧军
栏目：当年我也是军人
芦义才，江苏省海安县人。
1978年入伍，历任战士、班长，1984年退伍还乡。
1985年，芦义才捆起背包到了徐州。
在徐州矿务局新河煤矿当了轮换合同工。
就是这个农民合同工，入矿后先后被授予矿标兵、局特等劳模、市劳模、省劳模，最近又被徐州市委评为优秀党员。
采煤条件有好有孬，是拣肥肉还是啃骨头？
芦义才的信条是：好条件让，孬条件上。
煤井里有一个安装了马达的小洞，在这地方干活，空间小，通风又不好，攉炭的距离又远，没人愿下，他却主动向班里要求在这个小旮旯里干。
与他合伙的人抱怨说：“和你干活老吃亏，不知多出多少冤枉力！”
芦义才回答说：“吃亏人常在。”
去年10月初，组织上安排芦义才到北京去疗养。
他内心感激领导的关怀，但一想到自己立下的开采万棚煤的指标还没有实现，便放弃了疗养的机会，又下井采煤去了，终于，他成为新河煤矿头一名“万棚能手”。
后来，他收到妻子的一封来信，说岳父在家乡海安为他找了个民警工作，要他收信后就马上回去上班。
他捧着来信看了一遍又一遍，掂量来掂量去，觉得还是不能回去。
因为他与矿上签的5年合同期刚过一年，不守合同中途溜号，用部队的话说叫当逃兵。
妻子从海安赶到矿上催他。
同事也开导他：“你家有那么好的条件，还呆在这里干啥，真憨。”
芦义才沉静地说：“再好的差事，也得等合同期满，我不能中途溜号。”
新河煤矿实行矿长责任制后，芦义才作为采掘工人的唯一代表，被选为矿管理委员会委员。
他在矿委会上说：“既然矿上如此看重我，我这个委员就不会是陪衬、摆设，我会以劳动者和管理者的姿态，积极为领导献计献策，当好参谋，做好职工的思想工作的。”
今年年初，徐州市矿务局实行局长责任制后，芦义才又被全矿工人推选为矿务局管理委员会委员，成为局里的智囊人物之一。
本报讯 离休干部、济南军区某军原政委南萍同志，因病于1989年2月18日在杭州逝世，终年71岁。
南萍同志是山东省淄博市人，1937年10月入伍，同年12月加入中国共产党。
历任指导员、教导员、团政委、师政治部主任、副政委、南京军区干部部部长、军政委、浙江省军区政委等职。
本报讯 湖北省军区离休干部、原武汉军区后勤部四八八仓库主任胡贤贵同志，因病医治无效，于1988年12月30日在武汉逝世，终年80岁。
胡贤贵同志是安徽金寨县人，1928年5月参加中国工农红军，1934年1月加入中国共产党。
历任小队长、排长、股长、科长、副处长、处长等职。