作者：江汝标
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担任试验总指挥的我国著名潜水医学专家龚锦涵教授，在潜永员出舱后举行的新闻发布会上说：该项试验成功，标志着我国潜水技术有了新的突破，为海军在潜艇大深度下进行援潜救生作业打下了基础，并为我国海洋开发开辟了广阔的前景。
这次试验在上海海军医学研究所进行，采用的是我国自行设计建造的500米饱和潜水实验设备。
经过严格挑选的4名潜水员于1月3日9时30分进加压舱，6日16时50分加压到350米深度。
此时舱内达36个绝对大气压。
潜水员们在相当于350米深度的居住舱里生活了72个小时。
两名潜水员佩戴着头盔，身着热水加热潜水服，先后潜入巡潜水舱，在模拟的370米海洋深水环境中进行了模拟给失事潜艇接供排气管、拆装法兰盘、拧螺帽、搬重物、水中行走寻找物品等作业，其中最大巡潜深度达374米。
同时还进行了潜水设备、潜水医学等多学科综合性的饱和潜水试验和研究。
经潜水生理、心血管、脑功能等多种医学手段的跟踪观察，潜水员在水下加压过程中没有出现明显的不适应症状，健康状况和自我感觉良好。
近20年才发展起来的饱和潜水，具有水下工作时间长、作业深度大、工作效率高等优点，是向大深度海洋进军的有效手段，正被广泛应用于援潜救生、海洋石油开发等领域。
我国1976年开展了人体空气饱和潜水实验研究，近几年获较大进展。
这次试验的成功，使中国的模拟饱和潜水深度跨入世界先进行列。
中央政治局委员、上海市委书记江泽民，海军副司令员张序三等在现场迎接潜水员出舱。
郭一江摄（传真照片）
作者：纪文
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通知要求各级党委要把廉政建设作为一件大事，真正摆上党委的重要议事日程。
党委主要领导同志要亲自抓，根据中央提出的保持廉洁、反对腐败的要求，对本单位的廉政建设作出具体部署，并经常检查督促，确保落实。
各级党委、纪委和机关职能部门都要建立明确的责任制，并要一级督促一级，一级抓好一级。
要定期检查、考核领导班子成员与领导机关的廉洁情况，把廉洁奉公作为任用干部的重要条件。
通知要求各级党组织联系实际，认真检查本单位廉洁状况，边检查边改正，有什么问题就解决什么问题。
各级党委成员要带头自查自改，廉洁奉公。
通知要求当前要集中力量抓紧查处经济案件。
在党委领导下，发挥纪委、保检法和审计等部门的职能作用，对已经发现的案件，抓紧调查核实。
专业干部力量不足的，应调整充实调查力量。
问题已查清的，要抓紧处理，不要观望、等待。
不管涉及什么机关、什么人，都要认真地严肃地进行处理。
对单位违法乱纪的，要追究单位领导人的责任。
各大单位要选择一些典型案例通报部队，以教育干部。
同时，要注意宣扬在廉政建设中的好典型、好经验。
通知强调要用制度和监督来保证领导机关和干部为政清廉。
对中央、军委已经发布的一系列规定和制度，要严格执行。
同时，要针对新的情况，摸索总结新的经验，进一步建立健全有关制度，以完善管理，堵塞漏洞，减少滋生腐败现象的条件。
要加强和完善监督工作，强调党委的监督，注意发挥纪委的监督作用，还要重视群众和舆论的监督，支持和保护群众对违法乱纪行为的举报，严禁打击报复。
作者：陶乃群陈太生
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本报讯 陶乃群、记者陈太生报道：驻上海空军某旅走出一条“借梯上楼、借水行舟”的生产经营之道。
目前，该旅已建起以22个骨干企业为中心的实体企业群，拥有生产项目33个。
1988年底，这个旅被南京军区空军评为生产经营先进单位。
这个旅1985年组建时没有什么家底。
他们充分利用上海地区人才、技术和设备的优势发展生产经营，三年跨了三大步。
第一年是初级引进，以来料加工为主。
他们先后与12家地方企业签订协议，由地方提供设备、技术，负责供销，部队提供场地，负责加工与地方厂配套的零件或完成某些环节的装配任务，没投资一分钱，净收入100多万元。
第二年扩大引进地方资金、设备、技术、人才，办起11家小型骨干工厂，产品由地方单位包销。
第三年，这个旅实现了以独资经营为主的生产经营方式，办起22个工厂，开辟33个生产项目。
在独资经营中，他们仍坚持聘用地方管理技术人才，以增强企业竞争力。
3年来，他们共招聘地方管理、技术人才300多名，引进地方设备200多种、上千台（件），引进化工、轻工、彩色套印等技术20多项，引进资金600多万元，现已全部还清。
“借梯上楼、借水行舟”使这个旅生产经营走上良性循环：一是减少了部队兵员和装备的使用。
二是减少了部队各级领导抓生产经营的事务。
三是有利于培养两用人才。
过去，该旅培养两用人才要去地方工厂，有些还要花钱，现在不出营房、不花钱就能办到。
两年来，他们在自己企业培养出化工、电工、加工等方面的两用人才800多名。
四是走出一条投资少见效快的路子。
1987年底，该旅借助上海新闻出版局的技术力量办起印刷厂，聘用地方技术人员，不到一年收回全部投资。
作者：周爱民刘世仁
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本报讯 周爱民、通讯员刘世仁报道：干部工作的一项重要改革措施——实行两次常委会讨论干部制度，经过近一年多的实践论证、修改完善后，正式在沈阳军区实行。
去年底，军区政治部要求各单位在今后选拔任用干部中一律实行两次常委会讨论制度。
实行两次常委会讨论干部制度，是沈阳军区党委书记、政委宋克达中将在深入部队进行了广泛的调查研究，认真总结以往干部工作正反两个方面的经验教训后，于去年初提出来的。
他认为，以往调整配备干部，常是由干部部门拿出方案，政治机关审查，报军区党委常委会一次讨论拍板。
应该说，这样做绝大多数干部是选得准、用得好的。
但是，有时由于常委对有的干部不很了解，加上事先缺乏必要的思想准备，会上不表态不好，表态也不好，有时比较被动。
这样容易使党委集体讨论干部成为事实上的少数人说了算，造成用人决策上的失误。
常委们感到，在干部的使用问题上实行一次性拍板定案，尽管也是集体研究决定的，但就某种意义说还是有些“相马”的成分。
“相马”需要“识马”，也更需要赛赛“马”才有利于下决心，特别是在目前干部队伍相对稳定，干部进出量不是很大的情况下，实行两次常委会制度，一方面可以在常委中增大透明度，以审慎负责的态度参与决策，保证知人善任；
另一方面可以在群众中增大透明度，不搞人为的神秘化。
因此，常委们一致拥护实行两次常委会讨论干部制度，并决定先在军区党委常委权限内讨论干部中试行。
经过近一年实践，两次常委会讨论干部已经形成制度，其主要程序是：当某个班子或某个岗位出现干部缺额时，由干部部门按照多出空额1至2名的比例提出人选，政治机关审查后报请党委召开第一次常委会进行讨论研究，常委们根据自己所掌握的情况提出意见；
根据常委会讨论的意见，由一名常委或政治机关组成考核组，对调整对象进行全面考核，分别征求其上级、同级、下级等不同层次、不同范围人员的意见，确实弄清调整对象的德才表现、工作实绩、发展状况及其身体、性格、气质等特点，适时召开第二次常委会，逐个听取考核情况后再进行纵横比较，全面衡量，最后形成决议。
实行两次常委会讨论干部制度，不仅有利于选准配强干部，优化班子结构，提高干部队伍素质，而且有利于抵制干部工作中的不正之风。
据统计，从试行这一措施到现在，沈阳军区党委先后对200多名师以上干部进行了调整，基本上做到了选人准确，用人适当，没有出现找的、闹的、告的。
特别是新提拔的57名领导干部，上下一致反映选得准，配得强。
作者：高黎明张家军李国海
栏目：让基层过好春节
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为基层欢度春节办好5件事
本报北京1月25日讯 通讯员高黎明、张家军报道：昨天，二炮某部党委公布了确保基层过一个愉快的春节的决定，赢得了基层的称颂。
这个部队党委要求领导扎扎实实办好5件事：1、各单位政治机关要向所属部队干部战士家中发一封春节慰问信；
2、各级领导要下去配合基层干部普遍找老战士谈心，帮助他们解决一些实际困难；
3、根据部队驻地高度分散的特点，织织“迎春杯”文艺会演，把演出的60多个小节目制成录相片，发往所属各单位，同时挑选16名有文艺专长的战士组成“山里红”演出队，开往分散连队和十几个哨所巡回演出；
4、后勤部门要千方百计确保部队物资供应；
5、春节期间，部队领导至机关部门领导一律下到基层和战士一起过春节。
拨出专款活跃节日文体活动
本报昆明1月25日电 唐朝均、记者郑蜀炎报道：今天，3万余元春节活动专用款从成都军区第三通信总站拨出。
这是该站为使所属170多个边防通信台站和线路维护哨所春节文化活动过得更加丰富多采特意拨出的。
他们从机关拨出钱来，购置了书刊、录音录像带、球类、棋类等文体器材，赶在春节前发到基层，让大家过节时，不仅吃得好，而且玩得欢。
保征连队丰富多样的主副食
本报老山1月24日电 何仁军、记者徐文良报道：老山某团阵地生活服务中心去年12月开业许下的诺言——春节保证全团官兵吃上四川汤圆、节日套菜等，今天开始兑现：2300斤糯米开机打粉，350包汤圆心子、315套配菜备齐。
团后勤处陈处长告诉记者，包括春节特供主副食品在内，服务中心代供、加工的粮油、肉菜、豆制品、调料等食品，全部是贴本买卖。
真心实意为“猫耳洞人”服务，不赚连队一分钱，是这个团服务中心的服务宗旨。
服务中心创办前，各连需派人往返40公里到支前点购买主副食，服务中心开办在阵前，由团统一采购、加工食物，各连只需提前一天打个电话，当日凭供应卡就能如数买到预报的主副食。
机关干部下到营连蹲点代职
本报沈阳1月25日电 向欣、李国海报道：截至今天，沈阳军区某师两级领导和2/3的机关干部分别下到连队蹲点和代职，让基层干部过好节。
为了让长年工作在基层的干部战士过好节，师党委决定：一部分师团和机关部门领导下到基层，使基层春节前后和节日期间的工作不断线；
一部分机关干事、参谋、助理员下营连代职，让部分老基层春节休假过团圆年。
笔者看到，这个师的40多位1976年以前入伍的连队干部近日被机关人员接替下来，做好休假团圆准备。
===== 如何对待地方优化组合中部分军属失业现象？
-某师引导官兵不以个人得失论改革
作者：卞广根王庆春
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本报讯 卞广根、王庆春报道：一大批战士的亲属在优化劳动组合中失业了。
面对这种情况，怎样进行形势教育？
某师的做法是，以承认个人家庭有所失为前提，教育大家不以个人得失论改革，正确对待改革中的利益调整。
随着整顿治理措施的实施和经济改革的深化，优化劳动组合相继在各地展开，使部分工人进入了失业行列。
这些返乡和失业的人员中，有一大批是军人的家庭成员。
截至去年12月初，这个师已有1000余名战士收到家中“告急信”，有些人为此心神不安。
面对战士的实际问题，这个师在形势教育中，帮助战士回顾10年改革成果，让基层干部战士看清10年改革给千家万户带来的实惠。
使大家看到，如果当年没有改革决策的产生，就不可能有今天千家万户的富裕。
同时注意引导干部战士懂得“长痛不如短痛”的道理。
某团政治处傅主任在形势教育课上说：“基建规模的膨胀和劳动人事制度上的一些不合理体制的存在，好比‘改革巨人’身上的‘瘤子’。
如果任其恶性膨胀，不仅千家万户的利益会受到损害，那些利益暂时有所失的家庭也会长时间难于有所得。”
教育中，这个师通过多种途径了解战士家庭情况，并向地方政府发出300多封信函，请求对军人家庭给予适当照顾。
截至今年元月上旬，所发信函2/3有了回音。
据统计，现在全师已有320个战士家庭程度不同地得到地方政府的照顾，有52名战士亲人在优化组合中失业后，政府重新给他们安排了相应的工作。
入情入理的形势教育稳定了战士的思想。
时值冬训，这个师干部战士情绪饱满地活跃在冰天雪地的演兵场上。
作者：马望星李微
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本报讯 马望星、李微报道：1月24日下午，国防科技大学隆重举行首届周明xī奖学金授奖仪式。
6名博士研究生各获得1000元奖学金，4名硕士研究生各获得500元奖学金。
周明鸿奖学金，是以我国著名的老一辈科学家、教育家周明鸿的名字命名的。
80高龄的周教授，早年留学美国，并获得硕士和博士学位。
解放前夕他放弃了舒适的生活条件，冲破重重阻力，毅然回到祖国，投身于国防教育和科研事业。
40年来他治学严谨，呕心沥血，培养了一批又一批国防科技人才。
1987年教师节，他把自己多年省吃俭用，节省下来的10万元人民币献给学校，作为发展研究生教育的奖学金。
校党委专门成立了周明xī奖学金基金委员会，决定每年举行一次评奖活动，并号召全体师生向周教授学习，以优异的成绩报效祖国，献身国防。
一年来，广大研究生在周教授的精神激励下，刻苦学习，发奋攻读，涌现出一大批德智体兼优的高层次人才。
这次基金会经过严格评选，从700多名研究生中评选出了10名博士和硕士研究生，颁发了奖金。
作者：杨绍清杨彪
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本报成都1月25日电 杨绍清、记者杨彪报道：在深山密林中餐风沐雨20多年的思茅机务站今日喜迁思茅城中，并正式使用新建工程。
至此，历时4年，西南最大的一项国防通信工程建设已全部竣工。
成都军区领导在工程总结表彰会上，感谢云南各族人民对施工部队的大力支持，赞扬了人民群众所表现出的高度国防观念。
这项通信工程是总部为缓解滇南地区通信紧张，改善落后状况投资兴建的重点工程。
1984年开工以来，得到了地方各级政府、人民群众的大力支持。
这项工程被总部评为“全优工程”。
作者：宋新明
栏目：军事新闻摄影比赛
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陕西省礼泉县苹果专业户高良佐致富不忘解放军，6次带着优质苹果来到北京卫戍区某警卫连，慰问子弟兵。
图为1月23日高良佐在警卫连慰问战士的情景。
宋新明摄（照片）
作者：李成山张亚华
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本报讯 李成山、张亚华报道：湖南省在新的一年到来前夕，客观估价1988年国防教育形势，冷静分析国防教育面临的困难：由于传统教育方法的影响，国防教育可能出现低级循环甚至滑坡跌落局面。
湖南省国防教育起步较早，他们积极探索的把国防教育纳入全民教育体系的做法，1988年得到国家民政部和总政治部的肯定。
湖南省军区领导在成绩面前保持清醒头脑。
在1988年11月中旬召开的各地州市委宣传部长和各军分区政治部主任参加的国防教育经验交流会上，他们一反常规不把主要精力放在讲经验、排名次上，而是认真地回顾国防教育存在的问题，展望和思考可能出现的困难。
与会人员特别是各军分区的政治部主任们的意见主要集中在五个问题上：一是部分地区没有权威的协调机构，不少地方仍然处于人武系统“一头热”的状况，教育难以持久深入。
二是教育内容就总体而言缺乏系统规范性，没有根据教育对象的年龄、职业文化等结构分清层次。
这样的教材在国防教育初期，不少人还觉得新鲜，时间长了，势必影响教育效果。
三是对国防教育本身的特点和规律把握不够，人们往往沿用传统的专题教育的方法和心理去宣传和接受它。
由于长期以来专题教育变化太快，不少地方以不变应万变，表面上热乎得很，实际上是雨过地皮湿。
四是教育经费难解决。
现在到处都讲本单位本系统本行业眼前的经济效益，谁也不愿为全社会长期的安全建设掏钱。
五是国防教育没有法规制度保障，致使主管教育的部门无章可循。
能否摆脱国防教育当前面临的困难，使之从低级循环中走出来？
对国防教育具有高度责任感的部长主任们建议制定以下措施：一、尽快制定国防教育法规。
在国家尚未颁发国防教育法之前，湖南省可先行制定地方性法规。
二、建立健全教育机构和各项制度。
由省委成立国防教育处，作为协调各方力量的专门机构。
三、确立和编制系统化、规范化的教育内容。
四、寓国防教育于社会生活之中，经常开展一些为群众喜闻乐见的教育活动，各地拟分批建立国防教育馆，创办国防教育业余学校。
五、统一资金来源。
按照把国防教育纳入全民教育总体系的要求，由各级政府拨出专款解决国防教育的经费问题。
栏目：国际军事新闻
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美国
原定24日在加拿大埃德蒙顿附近进行的一次巡航导弹试验因为阿拉斯加空军基地出现大雾而推迟48小时。
北约
欧洲盟军最高司令高尔文23日说，由于苏联已经使其核武器现代化，北约应该实现核武器现代化。
阿富汗
首都喀布尔修筑许多战壕，准备对付抵抗力量在苏军2月中旬撤出后发动的进攻。
巴勒斯坦
通讯社24日报道，以色列士兵接到命令，用塑料子弹对所有参加示威游行的巴勒斯坦人开枪射击。
作者：李亚丹
国防科工委偏远试验基地条件艰苦，教育质量较差。
1985年以前，基地子女高考升学率平均在5％以下，直接影响干部队伍的稳定。
“献了青春献终身，献了终身献子孙”，这话虽然体现了一代知识分子的奉献精神，但也不无个人的忧虑和心酸。
为稳定这支可贵的干部队伍，解除他们的后顾之忧，国防科工委曾高薪聘请内地教师到基地短期任教，但未能从根本上解决问题。
将基地的初中毕业生筛选后送101中学代培，依托大城市的教育能力全面提高基地干部子女的文化素质，是国防科工委的又一次尝试。
国防科工委原政委伍绍祖说：“军队自己办学仍然沿袭军队办社会的老路，负担太重，问题和困难不少。
依托地方教育力量不失为一个值得探索的办法。
当然要花钱，一个学生3年几千元代培费，由科工委、基地和家长分摊。
我认为这是商品经济条件下办教育的改革。
它避免国家、军队包办教育，对家长也是正确的投资导向。”
101是北京市重点中学，历年高考升学率都在90％以上，1946年创建于晋察冀根据地，曾被誉为“革命摇篮”。
现在，这群基地干部子女受到了学校的厚爱。
校长挂帅，师资配备最强阵容，12位任课教师7位党员。
为把学习抓上去，教师常放弃休息为他们补课。
学生会组织优秀学生与他们结成互帮对子。
效果是明显的：期中考试成绩和其他班的差距已经比入学时大大缩小。
蒋志林夫妇都是在基地工作近30年的工程师，他们的儿子蒋东海进了101中学。
蒋志林对记者说，“我们每年为儿子交几百元代培费，负担是重些，但可以承受。
有些父母为子女买吃买穿，过年放鞭炮都舍得花钱，投资教育却不肯，总想着教育应当依赖政府，依赖组织。
自己投点资让孩子得到高质量教育，为他的将来，也为国家的将来出人才，值得。”
在社会有识之士都在寻觅摆脱教育困境的出路之时，基地孩子到大城市接受较高质量的教育是否属于教育改革和多渠道投资教育的一个尝试？
能否从根本上解决偏远部队子女上学的难题？
人们见仁见智，评判不一，但至少一些基地的干部们认为是件好事。
在这个班的元旦联欢会上，一位不久前受到中央领导接见的学生家长，面对101中学的老师们深深鞠躬说：“我们欢迎能为我们解除后顾之忧的一切具体可行的措施、政策。
这使我们感受到，祖国没有忘记我们！”
据悉，今年国防科工委将再选送2至3个班进101中学。
作者：迟文军唐金源
本报讯 迟文军、唐金源报道：驻守在东海前哨要塞重地的南京军区舟嵊守备区，重视发挥科学技术在军事领域的作用，依靠先进的科学技术，搞好部队建设和海防建设。
近年来，这个守备区采取选送院校培训、请专家教授来部队讲学、举办训练班培训等办法，加强官兵的科学技术知识学习。
守备区根据海岛实际，拟定了诸如现代军事管理、作战训练指挥自动控制、自动化通信、岛屿现代化作战等课题，组织人员进行研究攻关，为部队自动化建设打下了良好基础。
海岛部队驻守分散，交通、通信不便，容易出现指挥失控现象。
守备区进行了一系列研究探索后，建立了海岛军事指挥自动化系统、正规化军事训练中心和指挥自动化工作站，实现了层次指挥系统化、网络化。
守岛部队一些坑道、仓库等重要军事设施，实现了室内温控和安全报警自动调控。
守岛官兵站岗巡逻、海上观察开始运用人工智能系统技术，分析判断敌情、我情、天候、海情，处理错综复杂的各种情况。
海岛部队教育训练，已经开始广泛使用监视器、投影仪、电动沙盘、模拟激光等先进教学设备。
部队还采用激光、光谱分析、自动化测试等科学技术手段，建立起“船艇维修中心”等，改变了过去船艇、车辆、武器装备运往大陆工厂保养或等上面来人维修的状况。
先进科学技术运用干部队建设，提高了部队的战斗力，机关工作效率成倍提高，部队训练效益上升，部队整体协同快速反应能力明显提高。
作者：戴夏
北空政治部干事赵永生和他在空军北京医院工作的妻子王淑俊，27年悉心照顾北京大兴县采育乡两位孤残老人。
老人叫庞德玉，是在1948年解放战争中右腿致残的残疾军人。
老伴叫司淑华。
他们无儿无女。
图为1月22日赵永生夫妻俩高高兴兴接老人到城里过年。
戴夏摄（照片）
作者：肖旭初王静波
栏目：国防教育大家谈
广西边境7县、市全是扶贫地区，但却承担了近10年的边境对敌斗争任务，人民群众不但没有半点怨言，反而踊跃支前，甘愿牺牲。
为什么？
有位边境民兵的爷爷说得好：“没有国，哪有家？
我们不支持边防部队守住国门，家门就撑不稳啊。”
这种自觉维护国家和民族整体利益的思想，正是我们在全民国防教育中应大力提倡的。
国家整体利益，是指代表全体人民的长远利益或根本利益。
国防问题则集中代表和反映了国家整体利益，它能象“凝聚剂”那样，把各式各样分散的“单元”凝聚成“集合体”，从而发挥出巨大的能量。
广西军民的实践正说明了这个问题。
广西边防的对敌斗争，是国家发展商品经济大局中的特殊局部。
为了祖国领土主权不受侵犯，广西任何个人、任何单位、任何系统，都在国家利益的旗帜下共同战斗。
10年间，无论是举世瞩目的法卡山战斗，还是各次炮战、频繁的边境反袭捕反渗透战斗，党、政、军、警、民携手并肩，众志成城，从而使边境对敌斗争始终胜利在握。
与此同时，在维护国家整体利益的精神鼓舞下，广西人民在经济建设中也创造了光辉的业绩：改革开放10年间，在隆隆的边境炮声中，广西全区社会总产值增长96.7％，国民收入增长96.4％，城乡居民消费水平增长2.2倍，全区500多万人基本脱贫。
支援国防建设和加快经济建设两不误，这就是国家整体利益观念的“凝聚力”在广西人民身上所起的作用结果。
实践昭示我们，处理好发展经济同加强国防的关系，有赖于强化国家整体利益观念，在这一观念的指导下，经济建设、国防建设才会互相促进，相得益彰。
由此，我们得出结论，开展国防教育，应注重强化国家整体利益观念。
现在，有些地方“国防绿”贬值，“征兵难”问题突出，军地双方都有一些为追求个人利益和局部利益不惜损害国家利益的现象，国家整体利益观念正在发生某种“淡化”，应当针对这些新情况加强教育。
我们讲国家整体利益观念，并非否定个人利益和局部利益，而是要正确处理个人利益、局部利益与国家整体利益的关系，在追求个人利益、局部利益的同时不能影响和损害国家整体利益，这样，个人和局部利益、国家利益才有共同实现的可能。
广西军民正因为懂得了国家的安危不仅是国家而且是局部和个人的根本利益所在，为我国发展社会主义商品经济创造和平安宁的环境，就是为国家，也是为局部和个人创造利益，所以才能够做到巩固边防和发展经济齐头并进。
（作者系广西军区司令员、政委）
作者：顾平
作者：夏成新黄国忠
本报讯 夏成新、黄国忠报道：春节前夕，河南省西平县基督教会会员精心缝制了2400多双鞋垫，赠送老山前线官兵。
作者：陈晓毛
作者：李联宽骆瑞忠
栏目：在我们的第二故乡
日喀则军分区乃堆拉哨卡，被人们称为“雪山孤岛”。
这里，海拔4300多米，气候多变，一年有7个月大雪封山。
艰苦的生活，干部战士倒不在乎，最令他们头疼的是收信难和看报难。
每逢大雪封山季节，官兵们只好反复学习旧报纸和过期杂志。
也难怪干部战士给收看报纸取名为“会餐”，叫家信是“星期刊”、“半月谈”、“家庭月报”了。
特殊的困难，产生了特殊的措施。
为解决哨卡官兵收信看报难的问题，亚东邮电局作出决定，把这儿列为“特殊邮点”，每月两次为哨卡官兵传送邮件。
无论是风雪弥漫的隆冬，还是大雨滂沱的夏季，哨卡的官兵们准能按时收到报纸、电报、信件和包裹。
有一年冬天，山上连续6天飘着雪花，哨卡的门口被大雪封住，山间的沟壑也被积雪填平了。
为了给官兵们及时送去精神食粮，藏族青年职工普布背着沉甸甸的邮包，踩着齐腰深的积雪，拄着拐杖，攀着树枝，一步一步艰难地在雪地上摸索前进。
饿了，吃几口糌粑；
渴了，抓一把雪塞进嘴里；
累了，躺在雪地上喘几口气。
就这样，从早晨6点出发，一直到晚上11点，终于把一件件邮件送到了官兵手里。
官兵们看到他身上一块块的冰疙瘩，手指冻得象胡萝卜，眼眶里都闪动着感激的泪花。
亚东局领导和职工每次上哨卡，除准确地递送邮件外，还给官兵们捎去信笺信封、毛巾、牙膏、肥皂等日用品和书刊。
20多年来，他们义务为哨卡官兵送信件、买东西达100多万件。
作者：何亚斌姚力生
本报讯 何亚斌、姚力生报道：女大学生王衍敏小时候就梦想当一名解放军战士，但未能如愿。
如今，她作为一位普通士兵的妻子，仍在重温当年那绿色的梦。
王衍敏现在是山东省泗水县水泥厂劳资科长，正在职就读于山东省经济管理干部学院政工大专班，今年秋天就将毕业。
她的丈夫高继存，是南京军区某部汽车连志愿兵。
他们是在去年“十一”——共和国39岁生日那天结为伉俪的。
有人不理解：一个大学生、企业干部，为什么会爱上一个士兵？
有人担心：大学生和士兵结为夫妻，生活会幸福吗？
王衍敏说，她总不明白，为什么大学生嫁给一个当兵的，就被一些人议论纷纷呢？
当兵的怎么啦，他们就不懂得爱，就不该有人爱吗？
王衍敏并不认为她与高继存结合是“吃了亏”。
在她看来，她和小高的感情十分和谐，这是幸福最重要的基础。
另外，论人品，论能力，小高也不比她这个大学生差到哪去。
小高这位农民的儿子，爱学习，肯出力，懂得体贴人，工作上一向认真，开车8年，已安全行车15万公里，多次被评为“红旗车驾驶员”，并且已带出了24名“徒弟”。
小王过去在工作和学习上曾得小高不少帮助。
婚后，他们远居两地，但鸿雁传情，彼此相互勉励，心心相印。
当然，小王主动嫁给小高这位普通士兵，并非是出于对这位军营男子汉昔日对她帮助的感激，而是因为她爱他。
当得知有人准备“宣传宣传”他们这段爱情故事时，王衍敏和高继存夫妻俩都未表示热情，他们说：我们不图别的，只要我们真心相爱，这就够了。
作者：秦中河许志敏
本报讯 秦中河、许志敏报道：去年12月召开的国防科工委青年科技干部思想政治工作研讨会，强调从立足于培养合格国防科技人才入手，改进青年科技干部的思想政治工作。
会议提出：要在青年科技干部中加强国防观念、优良传统和职业道德方面的教育。
通过国防观念的教育，激发他们为国防现代化拚搏的浓厚兴趣和建功立业的热情，增强责任感；
通过优良传统教育，使青年科技干部充分了解国防科技事业战线形成的传统作风，增强光荣感；
通过职业道德教育，倡导“献身、创新、求实、协作”的科学精神，强化职业理想。
作者：钱灿松万翔商波涛
栏目：来自神秘世界的报告
1988年11月，“远望”号第8次远征太平洋，去完成我国第二颗实用通信卫星发射的测量任务。
风在呼啸，船在航行，跳着奇特的迪斯科，撞击着船体奏出美妙动听的舞曲。
祖国领海线到了。
12月3日14时，“远望一号”隆重地举行了向祖国告别仪式，数百名参试人员整齐列队在后甲板的飞机平台上，随着雄壮的国歌声，面向五星红旗敬礼！
太平洋很美，也很残酷，风平浪静时，站在“远望”甲板看那遥远的前方，分不出是海的碧波还是天的瓦蓝。
大浪激涌时，一会儿把船抛高七八米，忽又埋下七八米，左摇右晃，弄得人五脏六腑都要吐出来。
在驾驶室、在机房里、在许许多多的岗位上，科技将士们一边工作着，一边呕吐着，这种滋味常人是体会不到的。
离卫星发射的时间越来越近了，偏偏在节骨眼上，船上的主要通讯设备之一的卫通发生了故障，从指挥部首长到每一位船员都很着急。
12月15日傍晚，在距海平面四五十米之高的卫通天线上，一场紧张的抢修战斗正在进行……抢修战斗虽然只有6个小时，但那是何等的画面啊，那不是用金钱可以衡量它的价值的，那分明是责任与爱国心的体现。
12月22日，我国第二颗实用通信卫星发射零日。
等候在预定海域，担负卫星跟踪测量任务的“远望一号”、“远望二号”航天测量船，拉响了进入一级测量部署的警铃，全体人员飞奔战位。
20时40分，“发射”口令传来，“远望”号各种测控设备一齐对准了从祖国大陆呼啸飞来的“太空使者”，机房里无数红绿灯在闪烁，计算机中心在有条不紊地工作，所有的机房场面都是那样地令人眼花缭乱……
亮点直穿九天，准确进入大椭圆轨道，“远望”号将各种测量数据传向首都北京。
“卫星发射成功了！”
大家相互道贺，激动无比。
“远望”号经过一天的疲劳奔波，停下了脚步，映入了月色朦胧之中。
船长许培金呷了两口白酒，坐在办公桌前，他实在难以入睡。
作为一船之长，他的责任重大。
与船与海打了近30年交道的他，9次远征太平洋，11次参加了国家级科研试验任务。
细细算来，他所走过的航程足足16万海里，可以绕地球7圈半。
但我们没有想到，堂堂远洋航天测量船48岁的上校船长，家里竟没有住房，至今全家仍挤在上海的老岳父老岳母家里。
当我们问他的想法和打算时，他告诉我们：“我也曾几次想转业，那样，后顾之忧也解决了，但组织上把我放在这个位子上，我就要尽自己的全部力量。”
呵，“远望”号，你是一片漂浮神奇的国土，同时，你又是一片普通而又充满着希望的国土！
作者：胡建民
这艘大型消磁船能对7000吨级以下的各种船舶进行消磁，并能检测舰船磁场及调整消磁装置。
经实船出海航行考核试验，各项性能指标均满足设计要求。
作者：江汝标
作者：孔德宏肖阅明
1987年10月上旬，“天堂”苏州市境内，被誉为“鱼米花果之乡”的吴县。
一张张粉红色的征兵体检通知书，迅速飞往全县应征青年的手中。
一周后，确定参加县体检的1973名预征对象无一遗漏地按时赶到了体检站。
统计结果表明：预征对象依约应检率为100％，体检合格率为66.5％，“自我淘汰”现象基本绝迹。
听到这个消息，县乡领导和各级兵役机关的负责同志，无不表露出惊喜的神色。
从建国初期至1980年，吴县这个幅员面积和人口均在苏州市排列第一的大县，征兵工作从来都是顺顺当当。
然而，当历史的车轮驶进80年代，昔日为温饱而奋斗的吴县率先步入小康生活后，广大适龄青年的参军热情很快发生了微妙的变化。
从1982年起，吴县适龄青年自动报名应征率逐年下降，到了1985年，“征兵难”现象已成为普遍趋势，在不到适龄青年总数60％的应征青年中，体检合格后不愿入伍的竟达一半。
面对这种情况，县、乡人武部的同志曾不无内疚地认为这是宣传发动不深入，思想工作不力所致。
为此，他们在1983年的征兵工作中大打了一场征兵工作的“人民战争”。
在短短一个多月的征兵期间，全县大小动员会议开了395次，宣传提纲突击印发了近万份，县、乡、村三级主要领导均直接参与了对预征对象家庭的走访，各部门先后派出来协助人武部开展征兵教育的干部共计1385人次。
可是，结果却使他们感到难堪：39个乡镇中一次送检成功的只有29个。
严峻的现实终于使他们觉察到：思想工作并不是万能的。
于是，当1984年征兵工作再度开始前，他们冒着“用钱买兵”的风险，大胆将义务兵优待金由原来的人均382元提高到635.4元，一些经济发达的乡镇甚至突破了1500元，虽然这在当时几乎等于一个营职干部的全年工资，但为之动心者并不多。
“敬酒不吃，那就吃罚酒。”
1985年，吴县几乎各个乡镇和企事业单位都对不履行兵役义务者采取了相当严厉的经济处罚措施。
这一年全县共罚了287人。
从表面看，当年的征兵任务确实是一个没少，但新兵送出去仅仅两个月，就有11人被部队退回了人武部。
为了寻求解决“征兵难”问题的良策。
1986年8、9月份，县人武部部长高顺弟、政委谈世茂分别带领工作组，在全县进行了广泛深入的社会调查。
接受调查的百余名各界人士几乎人人发出了“参军不能完全靠自愿，必须象公安、工商、税务等执法部门那样严格依法办事”的呼吁。
民意测验的结果也表明，90％以上的干部群众盼望依法征兵。
这次调查的结果，开阔了他们的视野。
在1986年的征兵工作中，他们抱着“试试看”的心态，开始了依法征兵的探索和实践。
结果这年的征兵工作出乎意料的顺利，乡乡镇镇均圆满完成了任务，因不履行兵役义务而受罚的仅78人，比1985年减少了2/3，而且兵员的素质较高，没有一个责任退兵，受到了国防部的通报表彰。
“小试”的成功进一步坚定了他们“大试”的信心。
在省、市政府和上级军事部门的密切关注和大力支持下，他们及时组织力量研究了近几年征兵难的原因和制约青年参军积极性的10个要素，查阅了外国兵役工作方面的有关资料，总结了本县征兵工作中的经验教训，拟制了征兵工作法制化改革的具体方案，经上下反复讨论修改和多方论证，于1987年3月正式按此方案有计划、有步骤地投入了全面“施工”。
依法征兵的前提是要有法可依。
以往的征兵工作有没有法？
回答当然是肯定的。
早在1955年，我国就颁布过《兵役法》，1984年六届人大又及时重新制定了新兵役法。
但是，作为规范人们在兵役工作中行为意志的兵役法还比较原则，这就必然会给执法者在具体运用兵役法时带来困难，从而出现有法难用、有法不用的状况。
为了解决好这个问题，他们首先依据《兵役法》、《征兵工作条例》和现役军人优待、退伍安置方面的有关规定，结合本县实际起草了《关于依法征兵中优待和奖惩的暂行办法》，经县武委会和县人大常委会讨论通过后，由县政府颁布实施。
这个“暂行办法”共分3章15条，其中属于优待方面的6条，属于奖励方面的3条，属于惩罚方面的6条，每项条款的规定，不再是抽象的原则。
鉴于一些同志对“暂行办法”是否有法律效力认识不一的实际情况，他们组织各级干部和执法人员学习全国人大发布的有关法律文件、指示和“立法”方面的规定，使大家明确了“地方性法规、规章只要不同大法相抵触，未超越本级政府的职权范围，其法律地位就应当认定”。
接着，他们又从去年初开始，针对各级在执行“暂行办法”中可能出现的问题和过去征兵工作中存在的弊端，继由县委、县政府及各职能部门分别制定了《关于征兵工作中有关部门的职责》以及全民国防教育、兵役登记和县、乡（镇）体检、政审、应征青年入伍前教育、与现役军人通信联系、对军属开展“一帮五送”等一系列规章制度，初步建立了以“暂行办法”和10项制度为主要内容的兵役工作体系，为实现征兵工作的法律化、制度化、规范化奠定了基础。
为了提高全民的守法意识和保证各级执法人员严格执法，他们在“暂行办法”正式颁布实施后，立即组织力量到机关、工厂、学校和乡村广泛进行宣传，并制成录相片在全县巡回播放，以后又把“暂行办法”同兵役法以及各级在征兵改革方面的文件、指示汇编成小册子，发到各个预征对象和家长手中。
黄桥乡有个年收入8000元的适龄青年有参加普及兵役法规学习班后说：“过去我只知道当兵是尽义务，不去顶多说我‘向钱看’、‘没觉悟’。
现在学了法，知道了这个义务是法律规定的，谁都不能违抗，下次证兵时，我再也不能马虎了。”
据该乡人武部档案记录，1987年适龄青年登记报名率和目测、体检合格率均为历史最高水平。
对依法征兵如何评说？
乡镇专职人武干部最有发言权，请听他们的感受——
浦庄乡人武部部长张俊华说：我搞了18年兵役工作，说句心里话，前几年我一听到征兵二字就头皮发麻，去年搞依法征兵，我谁也勿求，3月份登记，4月份目测，10月份体检都是发张通知书，结果无人不执行，连14个在外跑生意的也一个不差地赶了回来。
胜浦乡人武部副部长周文明说：1985年我们出兵12人，各项开支近万元，所花人力、精力更没法算。
1988年至1987年搞依法征兵，工作量和工作难度大大减轻，36名青年送站体检，陪送的仅4人，许多村连民兵营长也没来，但从头到尾没有一个提无理要求，尽管交通费用和物资上涨幅度较大，但与1985年相比，我们还少开支数千元。
依法征兵，兵员素质如何？
在吴县人武部收到的信函中，一封南空某部寄来的感谢信，很能说明问题。
信中说：1987年在我部服役的231名吴县籍战士中，已有5人荣立三等功，19人入了党，192人入了团，81人当了正副班长，209人次受到各级嘉奖。
我部在对1987年新兵素质进行全面调查时，普遍反映吴县籍义务兵的“文化水平高，接受能力强，军政训练成绩好”。
看来，人们完全有理由相信：依法征兵不仅使“富兵难征”的问题得以解决，而且对消除“富兵难带”的忧虑也将大有裨益。
作者：傅全有
栏目：学习与研究
保持廉洁，是从严治党的首要问题，也是在新的历史时期加强党的建设的重要内容。
这里很重要的一条，是要提高高中级干部的思想道德素质。
高中级干部的手中都掌握一部分权力。
权力，对于具备良好思想道德素质的人来说，是为党和人民服务，为军队建设出力的工具；
对于缺乏良好思想道德素质的人来说，则具有腐蚀作用，权力越大腐蚀作用也越大。
在部队干部队伍“四化”建设的进程中，由于历史的需要，一些干部的职务晋升较快。
但是，职务提高了并不等于思想道德素质马上就提高了。
在一些领导干部身上往往存在思想道德素质与他担负的职务所要求的思想道德素质之间的差距。
作为一个高中级干部，看到这种差距非常重要。
只有清醒地认识到这种差距，才能够增强提高自身思想道德素质的自觉性和紧迫感。
否则，就会自我陶醉，在飘飘然中犯错误。
军委杨尚昆副主席在谈到有些高中级干部犯错误的问题时，尖锐地指出：“有些年轻干部当了官，不知姓什么。”
这应该引起我们足够的重视。
有的同志认为，保持廉洁主要应抓制度建设。
的确，建立、健全必要的制度，对于高中级干部保持廉洁，是不可缺少的。
好的制度，可以限制奢侈贪婪之邪风，弘扬廉洁奉公之正气。
从某种意义上说，要使高中级干部保持廉洁，建立、健全必要的制度是治本之法。
但是，制度的建立、健全，需要做许多艰苦、细致的工作，不可能一蹴而就。
在制度还不完善的情况下，高中级干部要保持廉洁，努力提高自身的思想道德素质就显得特别重要。
如果抱着等待制度完善的态度，而放松自身思想道德素质的提高，那就难免在金钱、名利和色情面前跌跟头。
为什么同样处在现行制度下，有的高中级干部能够做到清正廉洁，有的高中级干部却犯了错误，甚至犯了罪呢？
原因也正在这里。
还要看到，制度是靠人，特别是靠高中级干部来执行的。
有了好的制度，还要有具备良好的思想道德素质的高中级干部，才能贯彻下去。
不提高自身的思想道德素质，制度再好，也会置若罔闻，我行我素，甚至挖空心思钻制度的空子。
举例来说，严禁用公款请客送礼的问题，党中央、中央军委和总部就先后下达过多次指示、通知和规定，但一些干部却制造借口，巧立名目，以致请客送礼之风屡禁不止。
显然，这同一些干部的思想道德素质不高有着直接的关系。
有的同志又会说，思想道德素质可以慢慢提高，只要各种监督措施实行了，保持廉洁的问题就解决了。
这话有一定道理，但不全对。
实行严格的监督，对于高中级干部保持廉洁，是极为必要的。
没有严格的监督，有的高中级干部就会放纵自己，在金钱、名利和色情的诱惑下难以自持，自觉不自觉地犯错误。
目前，无论是纪律监督、组织监督，还是民主监督、舆论监督，都做得不够，需要切实加强。
但是，各种监督并不是在任何时间、任何空间都能发挥作用的。
因此，即使有了严格的监督，也还需要努力提高自身的思想道德素质，增强严于律己的自省能力。
只有这样，当一个高中级干部在个人独立工作、无人监督的情况下，才能“慎独”，不做任何坏事。
由此看来，由于具备良好的思想道德素质而能自觉实行的自我监督，才是最严格、最有效的监督。
还应当认识到，高中级干部只有努力提高自身的思想道德素质，才能自觉服从监督，在保持廉洁方面发挥表率作用。
有的高中级干部由于思想道德素质不高，沾染了“说归说，做归做”的腐朽作风，总认为“保持廉洁”是对别人说的，自己并不需要照着去做，结果把“保持廉洁”变成了装点门面的时髦口号。
这就说明，只有努力提高自身的思想道德素质，坚决扭转那种言行相悖、表里不一的坏风气，高中级干部才能做为政清廉的模范，并使廉洁在自己所领导的单位蔚然成风。
高中级干部要提高自身的思想道德素质，必须刻苦学习，老老实实地把自己作为受教育者。
根据部队的特点，思想道德素质的主要内容，是共产主义的理想、信念和道德，是爱国主义和民族的自尊心、自豪感，是克己奉公、勇于牺牲的精神，是艰苦奋斗、英勇顽强的作风，是服从命令、遵守纪律的观念，等等。
提高思想道德素质，就需要坚持不懈地进行革命的理想、道德和纪律教育。
在这些教育中，高中级干部应当自觉地把自己摆在受教育者的地位，绝不能例外。
高中级干部具有人的一切属性，也有七情六欲，只有在理想、道德和纪律教育中自觉接受教育，才能抑制乃至根绝不正当的欲望。
有些高中级干部正是由于在理想、道德和纪律教育中，不能把自己摆在受教育者的地位，因而产生了不健康的思想，私欲膨胀，见利忘义，一见到钱、物就心动手痒，不惜利用党和人民给予的权力明拿暗取，中饱私囊。
这些教训都是应当引为鉴戒的。
作者：尹文声
栏目：学习与研究
一、系统进行民主知识教育，是提高民主素质的重要基础
现在，基层干部战士的民主要求确实比过去强了。
但从摸底调查中了解到，有相当一部分同志对什么是民主、民主制度以及基本的民主权利都不了解；
有的同志划不清民主观念上的是非界限，往往把民主与集中对立起来，把民主与纪律对立起来，把民主与法律对立起来。
在这种情况下，自然不能掌握正确的民主方式，充分行使民主权利。
因此，从基础抓起，系统进行民主知识教育，是提高民主素质的重要前提和首要任务。
六营在民主知识教育中，注意抓好以下四个环节：一是摸清情况，确定教育重点。
对新战士的教育，在帮助他们掌握基本常识的同时，着力培养他们的参与意识。
对老战士主要是引导他们正确理解和行使民主权利，提高运用民主权利的能力。
对干部的教育，重点是增强民主观念，尊重战士的民主权利，培养良好的民主作风。
二是举办讲座，学习有关的基础知识。
主要有三个方面的内容：（1）介绍基本的民主常识。
使干部战士了解民主的含义、内容、作用及发扬民主的意义等。
（2）学习必要的民主理论。
结合部队民主建设的实际，以条令、条例和规章制度为依据，以“三大民主”为中心内容，讲清六大民主权利：即对连队管理的参与权；
对教育训练等项工作的建议权；
对营连党委、支部和各级干部的监督权；
对部队不良倾向的批评权；
对军人委员会等组织的选举权；
以及对物质文化生活的享有权等。
（3）讲解军队的民主传统。
着重让干部战士了解“三大民主”在我军历史上的重要地位和作用，使干部战士更好地继承和发扬优良的民主传统。
三是通过问答、演讲、咨询等群众喜闻乐见的活动，帮助干部战士加深对民主知识的记忆和理解。
四是联系正反事例组织讨论，划清是非界限。
着重引导干部战士认识军队民主建设的特殊性，认清民主与集中、民主与纪律、民主与法律的关系，澄清模糊认识，树立正确的民主观。
二、树立关心连队建设的主人翁责任感，是提高民主素质的根本问题
加强基层民主建设，提高民主素质，最根本的是要引导广大干部战士树立为连队全面建设着想的主人翁责任感，调动参与和管理连队工作的积极性。
但从实际情况看，目前不少基层干部战士在民主生活中看得近，想得窄，民主意向的层次比较低。
其表现主要是：考虑个人得失多，关心集体利益少；
考虑物质文化生活多，关心教育训练少；
考虑眼前利益多，关心长远建设少。
针对这种情况，六营的做法是：
1.用先进典型的思想和行动教育群众，努力造成一种热爱连队、关心集体的良好风气。
十八连战士张喜民毛遂自荐负责连队的蔬菜生产，仅一年多的时间，就和战友们一道解决了蔬菜自给问题，还为连队增加了两千多元的家底。
营里让他介绍经验时，他说：“我只是想，只要我们把连队的事情当作自家的事儿去办，就没有办不成的。
如果大家都这么想，这样做，连队这个家就一定能红火起来。”
六营三年多来先后宣扬了20多个象张喜民这样的先进典型，从而把大家的民主意向逐步引导到关心连队根本建设的大事上来。
2.把基层建设中遇到的困难和问题交给群众，让大家参与决策。
去年4月，六营同时接受了两项任务：一是参加上级组织的军事比武；
二是担负难度较大的电缆施工任务。
时间紧、任务重，各种矛盾突出。
对此，营党委把任务和困难一起交给群众，让大家都来出谋划策。
经过广泛的讨论和研究，十多名班长骨干几乎同时提出方案：打破连队建制，全营统一调整力量，组成两套班子，统筹安排工作，并成立技术攻关组和施工突击队。
许多战士还就两套班子如何组织实施，提出了许多具体办法。
营党委经过认真研究，采纳了大家的意见。
结果，全营既圆满完成了施工任务，又在比武中夺得了四个单项第一和总分第一的好成绩。
实践证明：这样做，既培养了战士对连队建设高度负责的精神，也可以减少决策上的失误。
六营的干部也从中深深感到，领导越是让战士们“当家”，战士们就越爱“家”，民主素质也会在参与实践中逐步得到提高。
3.开展“假如我是连长、指导员”的活动，进行“换位思考”。
他们让战士们站在连长、指导员的位置上想问题，帮助干部出主意，共同研究和处理连队难办的事情。
他们还开展了“我为连队献一计”和“最佳建议奖”活动，鼓励战士们就连队建设问题提出自己的意见和建议，把战士对连队建设的贡献同个人的成长挂起钩来，战士的民主参与意识更强了。
三、坚持在实践中不断增强发扬民主的能力，是提高民主素质的有效途径
基层干部战士在行使民主权利时容易“走板儿”，主要有五种表现：一是当面不说背后乱说，犯自由主义。
二是不能正确区分不同场合、不同内容和不同对象，不注意方式方法，往往将丰富的民主生活只理解为单纯的提意见。
三是在民主生活中处于被动状态，与自己无关的事就不闻不问。
四是不能很好坚持民主生活的原则，思想偏激，感情用事，容易走极端。
五是听不得不同意见，只喜欢栽花儿，不愿意挑刺儿。
这些问题的存在表明，提高干部战士的民主素质不是一朝一夕的事，要在民主的实践过程中不断地锻炼、养成和提高。
1.帮助干部战士学会区分不同情况，掌握正确的民主形式。
比如给干部提意见，要求大家在军人大会或评议干部时畅所欲言，不留情面，但在执行训练或其它任务过程中，即使干部的意见或指示不尽正确，也不得顶撞领导，各行其是；
当所提意见涉及到个人隐私时，则不宜在公开场合提出，而应通过个别交谈或书面形式来加以陈述；
当所提意见暂时没被采纳时，也不得背后乱发牢骚，更不能不负责任乱说一通，而应该冷静地分析原因，以坦诚的态度与领导或同志交换意见。
2.在行使民主权利的实践中，引导干部战士明确行为规范。
他们要求干部战士：行使民主权利，必须认清部队的性质和特点、必须出于公心、必须坚持实事求是的原则。
战士们感到，干部越是尊重、相信、鼓励我们，我们越是要认真负责地使用手中的民主权利。
为了做到实事求是，战士们还自发地制定了四条行为规范：不道听途说，捕风捉影；
不任意拔高，添枝加叶；
不弄虚作假，搞小动作；
不歪曲事实，混淆视听。
这四条规范在全营作了介绍推广，促进了民主活动的健康开展。
3.在落实民主制度的过程中，启发干部自觉接受监督，培养良好的民主作风。
基层干部的民主素质的高低，民主作风的好坏，直接影响和制约着整个连队的民主建设。
十八连的班子是由院校毕业的五名干部组成的，他们的民主意识比较强。
他们在连队实行民主管理，较好地坚持了连长、指导员向军人大会报告工作制度、民主生活会制度、干部述职报告和评论干部制度，充分调动了全连人员的工作积极性，在一年多的时间里，把一个处于一般状态的连队带成了旅和集团军的先进连队。
六营党委将十八连的经验在全营推广，并要求所有干部都能够比较严格地用民主制度规范自己的行动，使战士也受到了最实际的引导和潜移默化的教育。
作者：钧剑
栏目：军人与法
发扬民主，加强法制，重要的一环是加强法律监督。
在我国，法律监督包括人民群众的监督、国家权力机关的监督和专门机关的监督。
这三个方面结合起来，构成了我国法律监督的完整体系，而直接行使法律监督的专门机关——人民检察院，在其中居于重要位置。
它通过履行法律赋予的职能，以特有的活动形式对法律的遵守和适用情况进行监督，以保护人民，打击敌人，惩罚犯罪，纠正违法，保障立法和司法活动依法进行，捍卫社会主义法律的尊严。
军事检察机关是国家设在军队的法律监督机关，是国家检察系统的重要组成部分，它与保卫部门、军事法院共国组成军事司法体系。
军事检察院的任务，是通过独立行使检察权，维护国家法律、法令和军事法规在军队的统一、正确地实施，打击危害国家军事利益和侵犯军人权利的犯罪分子，并教育广大指战员自觉守法，认真履行军人职责，保障军队建设的顺利进行。
它担负着对反革命案件和其他刑事案件的审查批捕、审查起诉和出庭支持公诉工作，担负着对直接受理的刑事案件的自行侦查，同时，对保卫部门的侦查活动、军事法院的审判活动，对劳改机关的执行活动是否合法实行监督。
由此可见，军事检察机关在军队法制系统中的作用是十分重要的。
军事检察机关从1979年1月重建，至今已经整整10年了。
10年来，各级军事检察机关履行宪法赋予的神圣职责，参加了对林彪、江青反革命集团在军内的主犯和同案犯的检察起诉，平反纠正了一些冤假错案。
在严厉打击严重刑事犯罪和严重经济犯罪的斗争中，及时行使法律监督权，严惩了一批严重危害部队秩序和破坏军事经济的犯罪分子。
依法查处了侵犯军人民主权利的法纪案件，认真处理了军人的申诉、控告。
积极开展侦查监督、审判监督，对司法机关适用法律过程中的违法行为予以纠正。
结合办案，参与了部队的综合治理。
军事检察机关的这些工作，对于保证国家法律、法令在部队的正确实施，巩固和纯洁部队，提高部队战斗力，发挥了其他军事机关不可替代的重要作用。
党的十三大提出，现代化建设和改革开放需要完备的法制和安定的社会环境。
在社会主义初级阶段，阶级斗争在一定范围内还会长期存在；
随着改革的深化和商品经济的发展，不可避免地产生某些消极影响，增加诱发犯罪的因素；
特别是在当前治理经济环境、整顿经济秩序、全面深化改革的过程中，部队生活中会出现更多的法律关系，各种犯罪的形式、手段也会有新的特点和变化，军事检察工作面临许多新情况、新问题。
由于历史的、客观的原因，军事检察制度在军队法制建设中依然是一个薄弱环节，检察体制还存在着一些缺陷，法律监督的效力也有待进一步增强。
这就要求随着军队的改革，军事检察工作也要相应地进行改革。
改革的根本问题在于完善军事检察制度，增强法律监督职能，保证依法独立行使检察权，使军事检察机关在我军的政治生活、军事生活和经济生活中发挥更有效的作用。
根据现行法律规定，军事检察机关的法律监督只限于对刑事法律的实施进行监督。
从这一特点出发，我们要通过完善刑事监督的程序和手段，增强法律监督的效力，全面履行监督的职能。
要依法揭露和打击犯罪活动，要对保卫部门、军事法院的侦查活动、审判活动是否合法进行监督，纠正在适用法律中的违法行为。
要对公民的民主权利是否得到保障进行监督，切实做到在法律面前人人平等。
要对军事立法进行监督，审查立法活动和军事法律文件的合宪性和合法性，确保军事法规的协调统一。
要明确规定保证检察机关监督的保护性措施，加强对法律监督的法律保障。
依法独立行使检察权是我国社会主义法制的一条重要原则。
但独立行使检察权并不意味着不要党的领导。
对重大原则问题，军事检察机关应主动向党委请示汇报，自觉接受党委对检察机关执行党的政策和国家法律情况的监督。
在检察系统内部，要进一步理顺和加强上下级领导关系，具体规定上级检察院领导下级检察院的程序和制度，明确划分各级的职责和权限。
尽快制定军事检察院组织法，将军事检察机关的性质、任务、职权、编制体制、干部任免等用法律形式确定下来，为其更有效地履行法律监督职能创造条件。
对于办案程序和制度的改革也势在必行。
过去军事检察机关自行侦查的经济、法纪案件，都由一个业务部门“一竿子插到底”，这种做法弊端颇多，需要改为分权制，即侦查、预审与决定逮捕、起诉分开，建立健全自我制约、自我监督的机制。
针对自侦案件难度大、任务重的特点，应不断改进侦查方式、侦查手段，提高自办案件的能力。
在保卫部门的支持、配合下，实行和完善提前介入保卫部门对重大、特大案件的侦查活动的制度，提高办案质量和效率，加强对侦查活动的监督。
在改革中加强检察干部队伍建设，是强化法律监督职能的组织保证。
从长远看，加强检察干部队伍建设，需要建立一套相应的制度。
一是任免制度。
可采取检察机关同干部部门双重管理的办法，待国家检察官法制定实施后，再结合军队的实际研究制定军事检察干部的管理办法，从法律和制度上保证检察人员依法行使职权和相对稳定。
二是教育、培训制度。
依据检察干部的数量和进出计划，具体规定培训的时间、内容和目标，使之制度化，不断提高专业水平，改善知识结构。
加强思想政治工作，培养良好的职业道德，增强工作责任心，造就一支政治坚定，秉公执法，精通业务，清正廉洁的检察干部队伍。
三是建立责任制，实现层层岗位责任化。
实行检察长负责制、职能部门首长负责制和检察员办案责任制，使上下职责和权利义务清楚，人人责任分明，并作为各级检察干部考核、晋升的依据。
作者：武斌
栏目：军人与法
作者：曾剑钟魏少成
栏目：军人与法
济南军区某团依据士兵服役条例对8名战士给予除名处分，但一些战士对此不以为然。
有的说，别看除名不好听，回家以后并不耽误端铁饭碗；
有的说，现在地方根本就不管政治荣誉，只要有本事，不愁没饭吃。
面对这些情况，团党委决定派6名同志组成调查组，到河南、山东的三市五县，进行跟踪调查，看看受除名处分的战士境况到底如何。
来自山东枣庄的报告——
刘×是因酗酒闹事、私自离队被除名的。
用他自己的话说，除名战士要过“五关”。
第一关是人武部门。
当人武部的同志弄清情况后，劈头就说：“你还有什么脸来见我们！”
要过的第二关是家庭关。
他的家人指着他的鼻子说：“你给我们这个光荣的军属家庭抹了黑，我们这个家没你的落脚处。”
第二天，刘×的父亲就腾出一间房把他“分”了出去。
第三关是工厂关。
他原所在工厂有关领导说：“我们厂规定在先：在部队干得好的有‘三优先’，一是按规定转为正式工；
二是安排专业对口的工作；
三是优先调级。
如果在部队受了处分，安置问题就要重新考虑。”
为此，他找了厂里10名干部，厂方才答应作为临时工留厂查看一年，每月工资32元，如果干不好，到期解雇。
第四关是婚恋关。
他的未婚妻了解真相后，对他说：“我真心爱你，但我受不了这么大的社会压力，你就另选意中人吧。”
第五关是亲属关。
亲属们都认为被部队除名是很不光彩的事，说他败坏了门风。
刘×流着眼泪痛心地对前去调查的同志说：“现在后悔已晚了，请你们回去告诉留队的战友们，千万不要走我的路。”
来自山东临沂的报告——
“我真不该呀！”
这是赵×在我们返队时含着泪说的话。
他是因不假外出，与地方女青年鬼混和扬言行凶被除名的。
当时他认为：咱是“修地球”的，永远不会失业，给一个处分扛着，给两个挑着，无所谓。
没想到被遣送回乡后，一切都出乎他的意料。
最明显的是门庭冷落。
在服役期间，他因特殊情况，领导批准他回家一次，那时，每天晚上，他那并不宽敞的家里，都挤满许多来看望他的乡亲。
而这次，家里总是空荡荡的，村里一些大姑娘、小媳妇们还背后对他指指点点。
遣返回家的第四天，县人武部的同志就找到他说：“你给老区人民脸上抹了灰，按规定，以前的优抚费，领了的退出来，没领的不给了。”
更使他伤心的是一位被众乡亲誉为“红娘”的大嫂的话。
那次回家时，“红娘”大嫂就对他许诺：“好好干，回来后，你的亲事我包了，保证给你挑个才貌双全的好姑娘。”
现在他人回来了，可那位大嫂却说：“咳，鲜花要是插在牛粪上，人家要骂我的。”
赵×谈及这些事时，伤心地哭了。
他紧紧拉着调查组同志的手，央求说：“带我回部队吧，只要恢复军籍，就是当牛做马我也愿意。”
来自河南长葛的报告——
“有关系，但本人没有好思想、好作风，照样失业。”
这是被除名的原榴炮三连战士王×回乡后的亲身经历。
王×是农村人，但上边有点“关系”。
1985年他离开了学校，欲凭关系农转非，端个“铁饭碗”，但未能如愿。
于是，他盯上了退伍军人安置条例中有关优待政策的闪光条文，又通过关系到军营。
但因打架斗殴、逾假不归被除名。
不过在打点行装回家时，他还私下掏钱请客，对“哥们儿”说：“我王×盼的就是这一天，咱家有关系，除名不碍事，回家照安排。”
回到家里，他的档案在一些单位转来转去，最终还是被退回原籍。
一位看过他档案的厂长对前去调查的同志说：“现在企业打破了‘大锅饭’，竞争激烈，纪律观念淡薄的人，我们也不要，这点和部队一样。”
王×思前想后，痛哭流涕。
他对调查的干部说：“我现在虽然也是一位农民，却被农民看不起。
我们村和我同年入伍的另一个青年当了班长，考上学，现在又提了干，我却混到这步田地。
怨谁呢？
只怨我轻视军纪，看重关系。”
调查组的同志陆续归队后，团政治处采取多种形式对除名战士的境况进行宣传。
从此，本文开头所提到的议论很少听到了。
作者：李太云
栏目：军人与法
前不久，在某团建筑工地上，一位新战士因与地方一临时工发生纠纷而被打成重伤致残。
奇怪的是，在处理这桩刑事案件时，受害战士和一些部队领导竟到地方司法部门说，犯罪分子若肯负担受害战士的一切物质损失，可以从轻治罪或不追究其刑事责任。
据说，类似情况在一些部队并非鲜见。
对犯罪者为何不想治罪？
究其原因，既非受害战士和一些领导同志出于对犯罪分子的宽容和怜悯，也非有人在诉讼中做了什么手脚，而是出自对受害战士得到经济赔偿的担忧。
他们以为，对犯罪分子判了刑就难赔偿经济损失，而从经济上处罚了就不能再判刑，也就是说，“打了”就不能“罚”，“罚”了就不能“打”。
这显然是一种误解。
我国刑诉法明确规定，被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，根据被害人等的申请，能够同时受理和正确处理被告人犯罪行为所造成的物质损失的赔偿问题。
也就是说，“打”不一定不“罚”，“罚”不一定不“打”，既可以“打”又可以“罚”。
可见，那位被地方临时工伤害致残的战士在向司法部门提出控告时，在依法追究犯罪分子刑事责任的同时，完全可以对被告提出赔偿一切医疗费和因致残造成的物质损失的要求。
当然，不能排除有的地方司法机关在处理军人遭伤害的刑事案件时有“打了不罚”或“罚了不打”的现象。
对于这种现象，受害者和部队领导或组织完全可以依据法律向有关部门反映，对不合法处理进行监督，以保障受害军人的合法权益。
应当指出，在当前商品经济日益发展的新形势下，一切向钱看的错误思想不可避免地会影响到社会生活的各个领域。
那种完全以经济处罚代替一切法律责任的做法实际上是一种“以钱代法”的表现，这不仅在客观上起了放纵犯罪者的作用，更损害了法律的尊严。
作者：张志伟庄廷选夏振英
本报讯 张志伟报道：东北三省旨在提高兵员质量的征兵改革试点工作，正在吉林全省和辽宁、黑龙江省的7个县（市、区）顺利进行。
试点中，他们把整个征兵工作分解成选、育、征3个阶段，安排在全年去做。
选，就是选好兵员苗子，即把兵役登记由征集临近时进行改在年初进行，筛选出本年度预征对象，并到基层派出所查户卡，到学校查学历，初步进行体检，登记造册，建立档案。
育，就是对选定的预征对象，进行以增强国防观念，端正入伍动机为主要目标的教育，并跟踪考察其现实表现和病史，完成政治审查，淘汰不合格的人员。
征，就是接到征兵命令后，进行身体复查，审定兵员，办理兵役手续，输送部队。
试点结果表明，这样做增大了透明度，有利于抵制不正之风。
预征对象选定之后，即张榜公布于众，所征兵员必须在预征对象中选定。
由于适龄青年本人、家长及群众，都知道当年谁具备条件能入伍，“关系兵”、“假文凭”、异地入伍、冒名顶替等都行不通了，提高了兵员质量。
本报讯 庄廷选、记者夏振英报道：辽宁省抚顺市人民政府，抚顺军分区，严格把好兵员质量关，1983年以来为部队输送5533名新兵，无一退兵，元旦前夕，受到上级有关部门的表扬。
每年征兵开始，市政府与各县区政府军分区与各县区人武部都分别当众签订征兵责任状，奖惩如期兑现。
征兵中，他们严格把好年龄、文凭、身体和政审几道关口，坚持优中选优。
在审查年龄和文凭时，认真审查身份证、户口簿、粮油供应证和毕业证。
4证如有一处不符，都要认真调查，在此基础上，还要对部分青年进行文化测验。
体检时，他们坚持搞好病史调查。
在普遍进行初检的基础上，还要进行身体复查或抽查，遇有复检不合规定时，都普遍进行复查。
在政审时，他们坚持了走访调查制度，坚持内查与外调相结合，明查与暗访相结合，凡是有劣迹行为的做到了一个不送。
综合新华社北京1月25日电 今天上午，中国政府和人民迎来了1989年来华访问的第一位外国元首——马里共和国总统、非洲统一组织执行主席穆萨·特拉奥雷将军。
特拉奥雷是应国家主席杨尚昆的邀请前来进行为期4天的正式访问的。
随同来访的有马里人民民主联盟对外关系书记塞库·米南迪乌·特拉奥雷，马里外交和国际合作部长莫迪博·凯塔，共和国总统办公厅主任恩戈洛·特拉奥雷等。
加强和发展同包括非洲国家在内的第三世界国家的友谊和合作，是中国外交政策的基石。
去年，中国接待了8位非洲国家元首。
新年伊始，特拉奥雷将军第4次来中国访问。
据日程安排，中国领导人将分别同他会晤，共同讨论双边问题，非洲问题以及国际问题。
杨尚昆在今晚欢迎特拉奥雷的宴会上说，中非友谊是“经得起时间考验的，是任何力量也破坏不了的，中非友好合作必将进一步得到加强与发展。”
特拉奥雷说，马里和中国之间存在着“十分良好的关系”，非洲和中国之间“始终保持着相互信任的关系”。
宴会在人民大会堂举行。
宴会前，杨尚昆在人民大会堂中央大厅主持隆重仪式，热烈欢迎特拉奥雷将军一行。
欢迎仪式后，杨尚昆同特拉奥雷在河北厅进行了亲切交谈。
新华社莫斯科1月25日电 苏军前总参谋长阿赫罗梅耶夫元帅今天在《莫斯科新闻》周报上指出，不要以为苏联及其盟国将单方面裁军，而北约成员国可以袖手旁观、无所作为。
阿赫罗梅耶夫是在去年12月7日苏联宣布单方面裁军50万的当天辞职的，有人曾猜测他不赞成这一决定。
他在答《莫斯科新闻》军事观察家问时说，总参谋部领导一开始便参与了作出这项决定的工作。
他是由于年事已高（66岁）和战时受过伤难以胜任总参谋长的繁重工作而辞职的。
他说，苏军驻欧洲集群逐渐具有防御性：部队员额削减近24万人，减少坦克、火炮和飞机，飞机的部署注重防御效果；
摩托化步兵师和坦克师中的进攻性兵器减少，防御性兵器增多。
他还指责北约在解决苏联担心的问题上没有积极变化：苏联依然受到美国军事基地包围，美在苏领土附近海面部署15个攻击型航空母舰分舰队；
美拒绝削减在欧洲占优势的攻击型飞机。
有人曾在《莫斯科新闻》发表文章，怀疑目前存在着对苏联的军事威胁。
这位元帅指出，对苏联及其盟国的军事威胁依然存在，来自帝国主义的侵略和战争根源并未消失。
1月24日，经过27个小时的激战，阿根廷政府军收复了被不明身份的武装分子占领的拉塔夫拉达步兵第三团团部。
双方在这次激战中至少有25人死亡，30人受伤。
这是阿根廷总统阿方辛（右二）战后前往军营视察。
新华社发（传真照片）
作者：武良
1月5日上午，沈阳军区某师医院突然接待了一位因子宫肌瘤引起大出血的病人，当时，病人生命垂危。
医院立即组织了以哈光临副院长为首的抢救组进行抢救，经过近5小时的手术治疗，终于使病人脱险。
武良摄（照片）
新华社伦敦1月24日电 据《泰晤士报》报道，英国空间科学家将参加美国的一项30亿美元的研究项目，合作研制一种新的空天飞机。
这种飞机叫做国家航空—航天飞机，英文编写为NASP。
它能够在常规的跑道上起飞，能以高达音速25倍的速度在不到2小时的时间内飞到世界上任何地方。
它也能够直接飞入空间轨道。
它的负载费用将比常规火箭或宇宙飞船便宜得多。
新型空天飞机的样机计划于1993年制造完成，英国塞费尔德大学已与美国签署了为期2年的合同，帮助研制空天飞机使用的超音速冲压式喷气发动机，和燃烧室中的空气变化。
作者：孙晓青
栏目：体育
金球奖是采用差额评选的办法产生的。
由于张惠康在去年亚洲杯预赛和决赛中表现出色，连扑险球，参加投票的全国41家新闻单位的67名体育记者中，有47人投了他的票。
这使张惠康成为历届金球奖评选中第2个得到金球的守门员。
前一个是八一队守门员王振杰，他在1985年全国甲级联赛中因扑住11个点球而获此殊荣。
以进球多少为依据的金鞋奖评选，竞争相当激烈。
国家二队高洪波在去年的国际比赛和甲级联赛中攻入14球，上海队唐全顺攻入15球，八一队周绪平攻入13球。
然而，高洪波的进球中，有4球是在国际比赛中攻入的，而唐全顺在国际比赛中只攻入1球。
根据国际比赛进球加分的原则，高洪波以积16分占据榜首，唐全顺积15.5分屈居第2，周绪平积15分排名第3。
这次评选活动是由中国体育报社和成都市球迷协会联合举办的。
国家体委主任伍绍祖到会，向为体育宣传付出心血的体育记者们表示谢意。
栏目：体育
张惠康门前排险。
资料照片（照片）
栏目：体育
本报讯 中国体育记者协会同济海昌体育记者俱乐部24日在北京成立。
这个俱乐部由中国体育记者协会和中美合资同济海昌开发公司联合主办。
其宗旨是团结广大体育新闻工作者，增进同行之间的友谊，倡导体育记者参加体育锻炼，活跃业余生活；
联络广大体育爱好者，扩大体育的影响，促进体育事业的发展。
体育记者俱乐部的负责人在成立会上说，还将举办一些面向社会的体育爱好者咨询、讲座，与体育明星对话等活动，力争把它办成体育记者之家、体育记者联络体育爱好者的桥梁。
作者：林培荣陈大鹏
由全国总工会、中国音协、中央人民广播电台等单位联合主办的这次评选活动，受到广大群众和各界人士的热情支持。
在来自全国各地的44万多张选票中，《十五的月亮》以33万张选票名列第一。
此外，还有我军作者创作的《在那桃花盛开的地方》、《敢问路在何方》、《长江之歌》等也获奖；
董文华、彭丽援、徐良等获优秀歌曲演唱奖。
我军获奖词曲作者铁源、魏宝贵、邬大为、徐锡宜、胡宏伟、阎肃等，参加了颁奖大会。
老山前线某部政委段树春，代表前线指战员在大会上接受了组委会赠送的一批获奖歌曲磁带。
陈祥兴（熊猫电子集团董事长兼总经理）：
军工企业当前正在努力实现“内转外”第二个转变，大力发展外向型经济，办好高技术外向型企业集团，千方百计把产品打到国际市场上去。
这方面我们已迈出可喜一步。
“内转外”，说到底就是要把目光盯在国外的市场，到国际上寻找企业发展的舞台，赶超世界先进水平。
这是我们求得继续发展的重要途径。
为此，我们熊猫集团注重发挥“熊猫”技术优势，不断开发国内外市场对路的产品；
注重掌握国际市场信息，打通产品销售渠道；
注重培训科技人才，运用先进科学技术，参与国际电子市场的竞争。
张亚培（上广电子电器集团公司董事长）：
我们集团的主体上海广播器材厂，实行军转民后，去年产值由1980年的3000万元增加到6亿元：实行“内转外”后，去年出口创汇由1986年的200万元增加到1000万元。
实践证明，军工企业实行“军转民”和“内转外”这两个战略转变转对了。
1980年至今，我们已获得12个国家级和27个部市级的荣誉称号，有近20种产品先后30多次被评为国家、部、市优质产品，有30项科技成果获得国家、部、市科技成果和科技进步奖。
冯昌鑫（太极计算机公司副总经理）：
军工企业在军品任务削减、资金面临不足的情况下，如何使已经建立起来的科技队伍不松不散继续发展？
唯一的办法就是向生产民品找出路。
生产民品要求同样很高，同样要有好设备、高技术。
生产民品可以稳定和发展军工科技队伍，同时也为生产军品积累资金，可见“转民”是为了更好地“保军”。
军工企业发展民品生产，国家要有扶持军转民的优惠政策。
要大力树立爱国意识、民族意识，从领导干部带头做起，倡导买国产货。
国家也要采取有力措施限制电子产品的非正常进口，以扶持民族工业的发展。
赵佩珶（黄河电子企业集团董事长兼总经理）：
“保军转民”是维系黄河集团发展的一条主线。
过去，我们一直从事军品生产，国家实行改革开放政策后，企业逐步实现了由单纯搞军工向军民结合型转变，先后开发出了“黄河牌”等40多种电子系列产品。
我们觉得，处理好“保军”与“转民”的关系，是企业健康发展的重要环节，“转民”要在“保军”的基础上转，“保军”要通过“转民”来实现，两者相互联系，不可分割。
只有这样，才能保证“保军转民”的正确方向。
王浩养（长江计算机集团总经理）：
几十年来，我们跟部队结下了军民鱼水情。
我们集团成立后，积极为总参、总后、空军、海军、二炮指挥自动化和军内业务管理自动化建设提供优选机种和服务，得到了部队用户的信赖。
为部队服务必须坚持产品的质量符合部队标准；
坚持送货上门，现场服务，为部队用户培训使用人员及维修人员；
坚持技术合作，推动部队微机的应用。
徐兆延（长风电器集团公司总经理）：
我们长风电器集团公司是军转民的产物。
军转民之前，搞单一军品生产，路子越走越窄，经济上自顾不暇。
军转民后，前4年打基础，后4年求发展，去年产值到了4亿元，用民品的收益改进了军品生产线。
实践说明，只有遵循发展社会主义有计划商品经济和社会化大生产的客观要求，选择横向联合专业化协作的方式，将单一的生产经营方式发展成为开发、生产、流动、服务一体化的规模化、集约化联合群体，才能使军转民的路子越走越宽。
张宏魁（长白计算机集团公司副总经理）：
长白计算机集团公司是以计算机类及计算机应用类产品为主的综合性电子产业集团。
军民共建集团是长白集团的结构特点和经营特点。
部队参加集团后，面向民用，发挥国防技术优势，开发军地两用产品，为国民经济发展做出了贡献。
我们走的是一条军地直接“联姻”的路子。
实践证明，这是使军工企业得以发展的好路子。
李铁锤（红光电子企业集团董事长、总经理）：
军工企业实行“军民结合、平战结合、军品优先、以民养军”的方针，是顺应商品经济发展趋势的具体行动，促进了军工与民用之间的横向联合，也造就了走大生产规模经济道路的红光电子集团。
我们在大三线，条件艰苦，信息沟通慢，企业只能联合起来，拚命发挥长处，避开短处，才能有作为。
柳学宏（中国振华电子工业公司副总经理）：
军品生产是军工企业的主要任务，可以说是军工企业之本，军转民后决不能忘记这个“本”。
军工企业走军转民道路，一是为了把军工技术直接用于为四化建设服务，二是为了稳定技术队伍，增加经济效益，以保证军品生产。
在当前原材料价格上涨而军品价格未动的情况下，尽管生产军品效益低甚至赔钱，但因为这是为部队服务，我们也全心全意干好。
军转民后，我们做到了“三不”：军品生产线不撤、军工技术力量不散、军工生产编制不动，随时为部队服务。
吕新奎（中山集团总经理）：
我们中山集团有30％的成员单位是高等院校和科研机构，其中不少是部队的院校和科研所。
由于技术力量雄厚，集团一成立就形成了高技术的实力，在国内外市场上依靠高技术竞争，取得了成绩。
实践使我们体会到，依靠科学技术可以使集团兴旺起来。
军工企业实现“军转民”和“内转外”两个转变，对高科技发展是极大的推动。
黄学玖（长虹电子集团公司总经理）：
我们是三线的军工企业，对部队的感情很深。
过去，军工厂的干部职工在艰苦条件下忘我奋斗，为部队建设作出了贡献。
在军民结合发展经济中，我们重视发扬军工企业的光荣传统，重视自己的质量优势。
必须不断强化质量意识，始终把抓质量摆到最重要的议事日程上来，经常不断地抓好落实。
这样做的结果是民品和军品质量都得到了提高，企业得到了发展，成为四川省争创国家一级企业的排头兵。
王殿甫（北京燕京电子进出口联合公司董事长兼总经理）：
请部队的同志放心，军转民后我们没有忘记军品生产。
和平时期可以说电子战天天进行，打起仗来也是电子战，侦察反侦察、干扰反干扰，都离不开电子战。
军转民后开发民品新技术，最终目的还是为了提高军品质量，为部队服务。
当今时代技术革命迅猛，竞争异常激烈，面对这一形势，我们要发扬军工企业攀高峰、打硬仗、创一流的精神，以最快的速度开发新产品，开拓国内国外两个市场，努力争创产品质量、管理和服务三个高水平。
（辛福义、应明阳整理）
作者：叶青泉何立明赵常胜
栏目：优抚篇
农安县开展“科技优抚”活动
本报讯 叶青泉、何立明报道：有10万之众的吉林省农安县优抚对象，正逐步改变靠国家优抚金和各方资助过穷日子的窘境，陆续走上科技致富的阳关道。
新年伊始，该县的经验已在长春地区得到普遍推广。
农安县的优抚工作，过去一直是采取优待补助、分工分业照顾的办法实施。
实践证明，单靠对优抚对象扶助钱、物，采用“输血”的办法，不可能从根本上改变他们的贫困处境。
为此，县委、县政府把优抚的重点放到帮助优抚对象掌握发展商品生产的科学技术上。
通过科技优抚，增强其自身“造血”功能，靠发展生产脱贫致富。
在科技扶贫活动中，他们一是重视抓好调查摸底，制定出切实可行的培训计划。
二是建立科技培训网络，加强培训工作。
三是建立信息中心，开阔优抚对象发展商品经济的视野。
几年来，县、乡镇各级向优抚对象提供了上千条信息，先后推广了直线育肥养猪、奶牛饲养、养獭兔、种植塔豆、庭院扣大棚、地膜种西瓜等几十项新技术，使广大优抚对象走上了发展商品经济的富裕之路。
目前，农安县优抚对象人均收入已达到400多元，全县已有3000多户优抚对象达到户均收入4000元的富裕水平。
许多优抚对象脱贫致富后，成了当地发展商品经济的示范户、带头人。
沈阳军分区采取积极措施鼓励老战士安心服役
本报讯 赵常胜、赵蔡报道：老兵退伍时间推迟后，沈阳军分区及所属县区人武部把协助部队做工作，稳定老战士思想作为义不容辞的责任，积极采取措施，通过各种途径鼓励老兵安心服役，站好最后一班岗。
退伍时间改变后，11个县区武装部普遍召开了老兵家属座谈会。
家长们都表示不拉战士后腿，鼓励亲人安心服役。
沈河区小南街道办事处53户军人家属中，原来有16户家长准备让子女退伍找工作，处理个人问题，有的找好了工作单位，有的筹办子女的婚事，有的准备用电报催子女回来过年。
座谈会后，他们改变原来的想法，纷纷给部队写信，鼓励亲人安心服役，用行动为军旗增辉，为家乡添彩。
在做好家属工作的同时，各县区武装部和民政部门，有计划地到部队进行走访慰问。
此外，他们还帮助战士家属解决一些实际问题，免除此们的后顾之忧。
沈河区政府为鼓励战士安心服役，为部队建设做贡献，建立了“优秀军人基金会”。
古田县积极为军烈属排忧解难
本报讯 李昌林、林泉报道：春节将至，福建省古田县开展拥军优属活动，县属各部门通力协作，积极为军烈属排忧解难，扎扎实实办实事。
最近，县政府和有关部门筹措3万元专款，为118户军烈属解决实际困难，保证他们的生活水平不低于当地群众；
县人武部、县科委、农学院以及部分专业户联合组成32个扶贫小组，深入到全县乡镇为200多户军烈属提供香菇、银耳栽培技术咨询服务，并帮助军烈属联系扶贫贷款25000多元；
县农资部门从计划外农资供应中为军烈属提供平价化肥、农药等92种生产资料；
县公证处为数十名超期服役老战士，公证了原先与部分企事业单位签订应聘合同延长有效期，使老战士安心部队服役。
本报讯 沈阳军区后勤部离休干部、军区后勤部原顾问凌少农同志，因病于1988年7月24日在沈阳逝世，终年70岁。
凌少农同志是江苏省江阴人。
1938年8月参加革命，1941年8月加入中国共产党。
历任临郯青年救国团军事部部长、股长、团参谋长、团长、师参谋长、师长、军参谋长、省军区副司令员等职。
1960年被授予大校军衔。
本报讯 吉林省军区原政治委员符必玖同志，因病于1988年1月8日在沈阳逝世，终年69岁。
符必玖同志是四川省宣汉县人。
1933年9月参加中国工农红军，1936年12月加入中国共产党。
历任干事、股长、团政治处主任、团政治委员、师参谋长、师长、军参谋长、副军长等职。
本报讯 旅大警备区政治部原副主任尚景禄同志，因病于1988年9月27日在大连逝世，终年70岁。
尚景禄同志1937年4月参加革命工作，同年11月入伍，1938年5月加入中国共产党。
历任干事、科长、军组织部副部长、中南军区保卫部副部长、总政保卫部处长、沈阳军区保卫部部长、沈阳军区后勤部政治部主任等职。