作者：于江/柴益科/常青
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总后嫩江基地普遍实行岗位责任制
依据“德、能、勤、绩”确定干部升降
本报讯 总后勤部嫩江基地从上到下普遍建立了干部岗位责任制，并依据工作成绩和表现优劣，确定干部的升降。
去年以来，这个基地先后有二十名干部被提升使用或代理上一级领导职务，一名排长停职下放当战士，五名连长、指导员停职下放代理排长，两名连长、指导员留职察看和限期改正。
试行干部升降制的具体做法是：依据岗位责任制的内容，营、连按月或工作阶段评议干部履行责任制的情况，并公布评议结果，年终按照“德、能、勤、绩”综合总评的优劣，结合其它多方面的考核，除给予立功、嘉奖，以及扣发或增发奖金外，并按照干部“四化”的条件和工作需要，确定干部的升降。
对符合干部“四化”要求、认真履行岗位责任制的干部提拔使用，或先代理上一级领导职务，经过一段时间考察，再正式任命；
对工作不称职、履行责任制不好的，分别实行限期改正、停职下放和降职使用。
确定干部的升降，都由党委讨论决定后正式公布。
各级领导同志对确定升降的干部，逐个谈话，听取意见；
安排好降职和停职下放的干部，对他们做到不歧视、不冷淡，耐心做好本人及其家属的思想工作，调动他们的积极性。
对改正了缺点，作出了成绩的，仍可恢复原职，有突出贡献的还可提拔使用。
这一改革已取得初步效果。
今年3月公布的七名代理连长、指导员和一名代理副连长，一上任就埋头苦干，工作搞得很有起色。
后进干部振作起来了。
基地政治部干部科最近对停职下放的五名干部进行考核，他们都有明显的进步。
三连原指导员停职下放五个月来表现好，基地对他给予通报表扬。
有些过去只求“过得去”的干部增强了进取心。
有的说：现在动真“家伙”了，再不能混日子了。
（嫩江基地政治部）
修理营对外车辆修理部
本报讯 7月4日，沈阳军区某坦克师修理营营长鞠志盛说：“我们营对外开办的车辆修理部试办三个多月，已显示了三点好处：一是两用人才得到了更多的锻炼和提高；
二是为支援社会主义现代化建设作出了一点贡献；
三是营里也增加了收入。”
这个修理营机械设备多。
今年初，他们根据当前农村大力发展商品生产，专业户使用车辆越来越多，车辆修理行业不能满足需要的情况，提出对外开办车辆修理部的设想，得到上级的同意和支持。
修理部由营里抽调的七名战士技术骨干作主力，并聘请了地方一位退休工人作技术指导，承揽修理工程机械、汽车、拖拉机、摩托车等各种车辆，对外是修理部，对内是两用人才深造班。
在坦克修理任务不多时，他们组织全营战士分批到修理部见习轮训。
三个多月来，已对外承修各种车辆二十多台，其中大修三台。
他们修车质量高，时间短，很受用户特别是农村专业户的欢迎。
战士们通过参加修车实践，技术水平得到了很大的锻炼和提高。
志愿兵、吊车司机高胜庆经过三个月的锻炼，现已能单独带领战士承包车辆大修任务。
（于江、柴益科）
解放军总医院奖勤罚懒
实行职务责任权力三者统一
本报讯 解放军总医院从6月1日起进行奖勤罚懒，落实岗位责任制的改革试点。
7月6日，党委听取了试点科室的汇报，实践证明，工作效率有提高，劳动纪律有增强，保证了医疗质量和服务质量。
院党委根据全国的改革形势，决定在六个单位进行改革试点，实行职务、责任、权力三者统一，即按照个人职务，承担应该承担的责任，行使应该行使的权力，根据工作指标完成情况，奖勤罚懒。
科主任有权对科内所属人员实行奖罚。
奖罚分四种形式：一、奖金鼓励。
奖金为一、二、三等，金额不固定。
二、扣发工资（战士除外）。
对消极怠工、不负责任、不履行岗位责任制造成不良后果者，除必要的批评教育和行政处分外，要扣发工资。
如：发生医疗事故、服务态度恶劣、工作中弄虚作假、无故旷工、事假超过七天以上者，都要扣发一定比例的工资。
三、列入非编。
对安于现状、不求上进或不能胜任本职工作、有错误屡不接受教育者列入科内非编，非编期间不得调级晋职。
四、申报晋级。
对连续三年评为先进工作者和有重大发明创造经国家科委评定确认者，可以由科主任申报上级单位提前晋级。
改革试点开始后，有的同志担心违背传统，有的领导怕得罪人。
院党委引导大家认真清除“左”的影响，解放思想，把改革坚持下去。
在改革中，党委强调处理好奖勤罚懒和加强思想政治工作的关系，处理好物质奖励和精神奖励的关系，处理好领导权威和走群众路线的关系。
改革已经出现了新气象。
四个医疗科室在改革前的5月份均有数量不等的医疗差错事故，6月份无一例发生。
骨科缩短了更换一台手术的时间，加快了床位周转。
病理科与近三年月平均工作量相比，活检率比过去提高44％，冰冻切片率提高67％。
试点科室收到的表扬信、感谢信多了，私人电话少了。
护士们聊天的少了，关心病人的多了。
（常青）
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《红旗》杂志刊登署名文章指出，“突出政治”是“文化大革命”中极左的思想体系的一根支柱，彻底否定它，是彻底否定“文化大革命”的一个重要方面；
“政治挂帅”的口号也不科学不准确，不再使用它，有助于清“左”
本报讯 7月16日出版的《红旗》杂志十四期登载的一篇署名文章指出，彻底否定“突出政治”的口号是彻底否定“文化大革命”的一个重要方面。
文章说，“突出政治”成为“文化大革命”中极左的思想体系的一根支柱，多年来在军内外影响很深，并没有完全清除。
现在，有的同志仍然存有模糊认识：认为“突出政治”与政治工作是我军的生命线差不多，不过是换个说法；
“突出政治”只是政治的内容错了，政治要“突出”并没有什么错；
有的同志总以为政治工作是专管“革命化”的，不去围绕经济建设这个中心、围绕战备训练这个中心去做，不强调“红”要落实于“专”；
有的同志总是喜欢讲政治工作的“领导作用”，而不喜欢讲“保证作用”等等。
这就说明，“突出政治”这个口号仍然是开创政治工作新局面的严重障碍。
这篇由姜思毅同志写的题为《彻底否定“突出政治” 搞好政治工作改革》的文章说，林彪于1964年提出“突出政治”，就是突出“以阶级斗争为纲”的政治，突出“无产阶级专政下继续革命”的政治，妄图以此代替和取消无产阶级的政治，反对党对军队的领导，是为其篡党夺权的反革命阴谋服务的。
文章说，政治工作是生命线与“政治挂帅”并不相同。
“政治挂帅”是把政治摆在永远第一、永远决定一切的地位，这是不科学、不准确的。
“政治挂帅”的口号出现在“大跃进”的年代，以后伴随“左”的指导思想越来越发展，以致成了大搞政治运动和“以阶级斗争为纲”的同义词了。
这个口号在实践中起过不好的作用，不再使用它，有助于清除“左”的残余和彻底否定“突出政治”。
政治工作的地位和作用应该怎样认识才是正确的呢？
文章认为，第一，政治工作是我军的生命线，是我军的一种“极其重要和极其显著的东西”；
但不是林彪那样的“高于一切”、“大于一切”、“冲击一切”的“突出政治”。
第二，政治工作是贯彻党的领导、执行党的路线、方针、政策和完成各项任务的保证，但不能等同和代替党的领导。
军队政治工作与军事、后勤等工作的关系，是平行、合作的关系，它保证与贯彻党对军队的领导，不是领导工作与被领导工作的关系，不要把政治工作摆在“统帅”、“领导”其他工作的位置上。
第三，政治工作要实现红与专的统一，政治工作要结合各项业务去做，要落实到各项业务中去，不能脱离业务、妨碍业务、冲击业务，不能搞空头政治。
第四，全党工作的着重点是经济建设，军队要在革命化的基础上致力于现代化正规化，经常工作以教育训练为中心，政治工作要围绕并服务于这个着重点和中心；
政治工作是搞好这些不可缺少的保证，决不能对政治工作有任何贬低、放松和削弱。
作者：殷步林
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本报讯 南京军区某师师、团领导干部改变“原则领导”方法，花气力帮连队解决问题，受到了基层干部的欢迎。
这个师的师、团领导经过调查研究，发现小、散、差单位是基层建设中突出的薄弱环节，就果断地把抓小、散、差单位作为今年抓基层的第一个战役。
师领导带领机关干部组成三十七个组，分头深入到营、连，和各团派出工作组一起，对全师小散单位进行调查摸底，并针对各自的特点过细地做好思想教育和管理教育工作。
他们除分工负责同分散单位人员谈心，采取巡回播放录音和集中起来授课等多种形式，保证政治教育的“四落实”，把小散单位的人员相对集中起来训练，提高他们的军事素质，促进他们的作风纪律的养成外，还特别对需要重点帮助的人都建立“一本账”，师领导人手一册。
每下到一个单位，就帮助这个单位做重点人的转化工作。
在师团领导的具体帮助下，全师小散单位普遍建立了岗位责任制，健全了管理组织，基本上做到了小而不散，散而不差。
这个师的师、团领导设身处地地想基层所想，帮基层所需，坚决改掉那种给压力多，给办法少的不良作风。
全师基层干部中院校毕业的占60％。
这些干部工作热情高、干劲大，但大多数缺乏管理、特别是预防事故的经验。
师领导组织“老基层”和他们结成帮学对子，还组织力量编写了一本实用的《安全工作手册》，对管理和预防工作中常见的一百一十四个问题，依据条令、条例、上级的有关规定和实践中的经验教训，从酿成事故的主要因素到预防措施逐一作出解答，发给排以上干部人手一册。
基层干部反映：手册提出的问题具体、实在，拟订的措施得力、管用，是指导我们预防事故的良师益友。
对“年年心中有数，年年拿不出解决办法”的“胡子”问题和“棘手”问题，这个师的领导积极想办法，独立解决问题。
连队党员数量少，支委会不健全，党支部的集体领导削弱，是近几年长期存在的一个问题。
师党委征求各团党委的意见，采取了一些措施，诸如坚持成熟一个发展一个的方针；
当年发展的党员原则上当年不退伍；
积极地发展从院校毕业的非党干部入党；
有十名正式党员的支部可选五名支部委员，等等，较好地解决了这一问题。
这个师的师、团领导既不光当原则领导，也不越俎代庖，坚持把主要精力放在启迪和集中群众智慧上，组织和带领群众有计划、有步骤地攻克基层建设中带有普遍性和倾向性的“难题”。
今年上半年，他们比较具体、扎实地解决了官兵关系不够融洽、思想工作和管理教育工作比较薄弱、党支部战斗堡垒作用不强等几个比较突出的问题，使基层建设出现了新的气象。
（殷步林）
作者：李顺然/王志强
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本报讯 到6月中旬，福州军区某军的干部已全部达到初中毕业水平，6月26日至7月8日，经福州军区政治部工作组全面考察，确认他们文化教育质量符合上级标准。
￥这个军注重对文化教员的培养，保证了文化教育质量，加快了文化教育步伐。
军师文化集训队教员80％以上具有大专文凭。
许多教员开始教学经验不足，他们采取多种形式进行培训：一是把军师专职教员集中起来分科实施集训，初中教员每期一个月，高中教员每期四个月，并请地方学校有经验的教员讲课、传授教学方法的基础上，组织教员就如何适应部队干部教学特点，改革教学方法等问题进行研究探讨，反复实践。
近两年来，共集训一百二十四人。
二是定点挂钩。
各文化轮训队同驻地三所大学、四所中学取得联系，结成了帮学对子。
部队教员可以根据教学计划，参加地方学校的教研讨论会，跟班听课，现场学习；
并请地方教师到部队来示范教学。
三是定向专修。
教员根据任教的学科，有选择地参加地方的刊大、电大、自修大学的学习，教哪门就学哪门，截至7月上旬，这个军已有五十名教员参加了各类大学的在职专科自修。
四是调学深造。
他们与厦门大学、漳州师大等院校达成协议，分期分批地把教员送去，对口深造，每期四个月。
两年来，受过这种进修的教员有三十多名。
（李顺然、王志强）
作者：王琦
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本报镇江7月21日电 今天上午，南京军区高炮某师的小礼堂里，抢答器蜂鸣声此起彼落，全师首届新技术革命知识杯竞赛正在紧张进行。
参加竞赛的五个代表队的二十五名代表都是来自连队和机关的干部。
这个师的领导认为，新技术革命必将给高炮部队建设带来新变化、新要求，当前就应注意抓好干部这方面的学习。
为此，师宣传科印发了《新技术革命知识学习一百题》，组织干部学习。
师里举办的这届竞赛，设立了名次奖和纪念奖。
某团干事徐子平广泛涉猎，学习认真，在这次竞赛中答出了较好的成绩。
（王琦）
作者：本报评论员
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在抓基层中，我们非常需要改变光当原则领导的现象，大兴帮助基层实际问题之风。
所谓光当原则领导，指的是这样一种情况：对部队对基层，只作指令性的原则指示，只讲大而化之的原则话，不具体帮助解决实际问题，不提出解决问题的具体措施和办法。
这样的领导，常常是照抄照搬照转，因循守旧，墨守成规，缺乏勇于探索敢于开拓的精神，既不可能有创造性，也不可能针对性和指导性。
它虽然最省事，最不费力气，但也最不解决问题，因而是不可取的。
光当原则领导，这是官僚主义领导作风的一个重要表现。
其原因之一就在于不认真学习中央和上级的指示，又不作深入的调查研究，对基层的具体情况、问题的症结所在不甚了了，拿不出真知灼见，而又习惯于非作一番指示不可，自然也就只能空来空去，讲些原则大话了。
其原因之二，是奉行一种做“太平官”的哲学，怕担风险，怕负责任，生怕把问题看偏了，把点子出错了，与其说具体了，惹出乱子来，不如含含糊糊，模棱两可，原则来，原则去，这样更稳妥保险。
因此，光当原则领导的现象，一是要有一种深入扎实的作风，一是要有一种敢于负责的精神。
不光当原则领导，并不是说不要作原则的指导，给基层给部属指引方向，这是领导者的重大责任。
有些重大事情，给下面指出大的方向，提出必须引起注意的原则问题、改革问题，这些都是必不可少的，不然也就不成其领导。
不能停止在这里，还要进一步去具体帮助。
不光当原则领导，也决不是要越俎代庖，事无巨细，大包大揽。
我们不是讲传帮带吗？
光讲原则话，固然不能教给下面以任何实实在在的东西，包办代替，也不能使下面受到锻炼，增长才干。
这二者都是不能真正做到传帮带的。
目前，基层干部长都比较新，缺乏经验，解决问题的能力不强，非常需要具体的帮助。
大而化之的原则领导，是基层干部所最不欢迎的。
特别是部队要改革，许多新情况新问题，需要深入具体的研究才能解决。
当原则领导，显然不适应新形势要求。
搞得不好，就会丧失发言权，虽然处于领导地位，却根本起不了领导作用。
作者：冬选
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作者：夏佑三/朱争平
栏目：鸡毛信
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本报南京7月21日电 今天，南京军区发布通令，表彰十五个连队为尊干爱兵标兵单位，并分别给予记集体二等功；
树立十七名干部为爱兵标兵，八名战士为尊干标兵。
南京军区党委根据部队基层建设中出现的新情况，今年三月确定把尊干爱兵作为抓基层建设的突破口，作出《向王克勤生前所在连学习，广泛开展尊干爱兵活动的决定》。
通过活动，全区涌现出一批尊干爱兵的先进典型。
今天受表彰的十七名爱兵标兵中，有先后两次为战士献血，五次只身排哑弹的某高炮营连长安礼贵；
有在干部制度改革中主动从机关下到后进连队，帮助十五名后进战士有了进步的上海警备区某连政治指导员邰才华；
有注重用知识育人，先后培养了八十多名有一技之长的两用人才的某舟桥连政治指导员徐德兴；
有既教知识，又帮思想，受到学员称赞的南京陆军学校理论教员刘福安。
在八名尊干标兵中，有热情支持干部工作，写出了“浅谈干部情绪对战士的影响”等论文的某连班长阎乐生；
有先后四次代理排长，处处为干部分忧解难的某汽车连驾驶员王业钱；
有敢于抵制不正之风，直言向干部提出批评意见的后勤某油料仓库班长吴建良等。
（夏佑三、朱争平）
作者：刘志强/潘启剑
栏目：鸡毛信
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本报兰州7月22日电 今天，兰州军区某师通报表彰十三个“节余”万元伙食费的连队取消“土政策”，扎扎实实改善连队伙食的做法。
￥过去，这个师有些连队为了争彩头、当先进，规定了一些强行节约的“土政策”，从每天七角三分钱的伙食费里抠，结果是“节余”的钱不少，可是连队的伙食差，影响战士的身体健康，也有碍官兵团结。
近来，这些连队端正指导思想，自觉纠正错误做法，取消了“土政策”。
某团一机炮连原来为当“冒富连”，规定每天钱、粮必须节约20％，餐桌上经常是咸菜、萝卜、土豆片，碗里看不见油花花。
连队执行烧砖任务，劳动强度大，战士干活时经常挨饿。
今年来，这个连取消这条规定，保持每顿三菜一汤，每周一次会餐，人均生活水平达到九角三分。
伙食有了改善，战士们体质增强了，工作起来劲头更足了。
（刘志强、潘启剑）
作者：苏扩善/孙保卫
栏目：鸡毛信
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本报7月22日讯 专门为度暑假中学生举办的微型电子计算机学习班，昨天上午在国防科工委某部正式开学。
向中学生宣传新技术革命，普及科技知识，是我们应尽的义务。
国防科工委领导机关为此专门召开了会议，并决定举办中学生暑假微型电子计算机学习班，吸收科工委机关干部、职工的子女（初中三年级以上）一百九十多人参加学习。
学习班由国防科工委指挥所的计算机技术人员系统介绍电子计算机原理，编制简单的程序，指导学生实机操作，帮助他们学会一般操作使用方法。
（苏扩善、孙保卫）
作者：陈文荣/贾月贞
栏目：鸡毛信
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本报济南7月22日电 济南军区某军召开训练改革观摩会，组织与会人员用无记名投票方法评选优秀改革课目。
昨天上午，军长、政委向当选优秀改革课目的六个单位和个人颁发了奖旗和奖品，并宣布给为这些获奖课目作出贡献的同志记功。
军领导认为，评选优秀改革课目应该走群众路线，让群众鉴别它的实际价值，为今后的推广普及工作创造条件。
在这次观摩会上，他们制定了评选的标准，然后听取了十六个单位对改革课目的情况介绍，观看了这些改革课目的汇报表演。
评选后，与会人员反映，这样评选公平合理，我们信服。
（陈文荣、贾月贞）
作者：吴虎
栏目：鸡毛信
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本报七月二十二日讯 今天上午，武汉军区某团六连接到外贸部门的电话，说他们培养两用人才种出的蘑菇质量很好，受到国内一些单位和外商的欢迎。
蘑菇种植成本低，见利快，但技术要求比较高。
这个连成立了攻关小组，通过各种渠道与一些研究单位的行家们取得了书信联系。
他们经过上百次试验，比较系统地掌握了蘑菇的种植技术。
从去年八月份开始种第一批蘑菇到今年七月中旬，已获纯收入三千七百多元。
六连种植蘑菇重在培养两用人才，连队现有百分之九十五的干部战士掌握了种植蘑菇的基本技术。
他们两次为部队和驻地农村举办学习班，培训技术骨干八十三名。
（吴虎）
作者：贾恩荣/王桂兴
栏目：鸡毛信
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本报上海7月20日电 昨天上午，上海长江轮船公司发出通知，决定在公司所属客货轮船队实行“军事运输奖”。
这个公司为了搞好运输生产，在所属客货轮船队实行了“运输承包”和“联产计奖”，按完成运输任务的产值和利润提成发放奖金。
由于国家规定对军运实行优惠政策，军运收费标准是民运价格的一半。
为了提高船员搞好军运的积极性，他们作出对完成军运任务好的给予奖励的决定。
（贾恩荣、王桂兴）
作者：成都军区政治部干部部
栏目：政治工作研究
军区推广某军实行岗位责任制的经验后，各部队陆续建立了干部岗位责任制，推动了部队建设，但也出现了一些问题。
我们认为，要把干部岗位责任制更有成效地开展下去，当前需要处理好几个关系。
领导带头与抓下面的关系。
目前，实行干部岗位责任制，基层好些，机关差些；
下面机关好些，大机关差些；
一般干部好些，领导干部差些。
有的同志觉得，领导职务愈高，机关愈大情况愈复杂，岗位责任制愈不好搞，于是出现了“下面热，上面冷”的情况。
实行干部岗位责任制是干部制度的改革，各级领导干部和机关只有“从我做起”，带头实行，才能有力地带动和指导所属单位。
有个师政委批评一个连队没有建立岗位责任制，连队干部问：“师里搞了没有？
首长能不能给我们做个样子？”
这话深深触动了这位师政委，回去后研究制订了师领导的岗位责任制，组织师机关建立岗位责任制。
然后，师长政委运用领导和机关实行岗位责任制的经验，结合部队的特点，帮助基层推行岗位责任制。
这样，全师各项工作很快打开了局面。
实行干部岗位责任制与贯彻条令条例的关系。
制订岗位责任制细则容易出现两种偏向：一种是撇开条令条例另搞一套，一种是不从实际出发照搬条令条例。
前者忽视了干部岗位责任制与条令条例的联系，后者忽视了它们之间的区别。
这些都应该防止。
条令条例中规定的干部职责，不可能把各级各类干部职责规定得很具体，条令条例应当是制订干部岗位责任制的主要依据，干部岗位责任制是条令条例的具体化。
某军从本单位实际出发，依据条令条例制订干部岗位责任制，对条令条例中不明确的加以明确，不具体的加以具体，并根据新的情况增加新的内容。
他们还根据各类各级干部的工作性质、特点和薄弱环节，提出不同要求，制订具体明确的岗位责任制和标准，从而把实行干部岗位责任制与贯彻条令条例统一起来。
实行岗位责任制与加强思想政治工作的关系。
干部岗位责任制的实行，对促进部队建设起了很大的作用，但不能因此而忽视思想政治工作。
有个单位实行干部岗位责任制后，放松了责任心的教育，结果干部的积极性没有充分发挥出来，部队工作仍然一般化。
另一个单位实行岗位责任制后，注意加强干部的思想教育，仅一年时间就使三十一名后进干部中的二十一人立功受奖，五人被评为先进个人，一人被提升使用。
经验证明，干部的强烈事业心、责任感，是落实好岗位责任制的思想基础，只有把责任心教育和实行岗位责任制很好地结合起来，才能产生更大的效力。
岗位责任制为思想政治工作提出了新课题，如有的干部以为“不违纪，不犯法，责任制把我没办法”，有的把责任制看成是“紧箍咒”，有的只顾各司其职，不愿相互协作，有的在奖惩上闹个人主义等。
通过有力的思想政治工作，解决好这些问题，才能保证干部岗位责任制的顺利实行。
奖与惩的关系。
要把岗位责任制落到实处，必须做到奖惩兑现。
当前，一些单位存在着奖惩比例过大、名目繁多和重惩不重奖的现象。
有个团去年底检查岗位责任制落实情况，惩处了七名干部，却没有树立一个正面典型。
这样，好的干部得不到奖励，差的对惩罚不当回事。
究其原因，一是领导对表现好的干部求全责备，二是领导对差的干部不愿做细致的思想工作，一惩了之。
我们认为，在实行干部岗位责任制中，应当坚持“以奖为主，以惩为辅”，培养和树立正面典型，加强思想教育，防止惩办主义。
奖惩应当以新的《纪律条令》和岗位责任制的奖惩办法为主要依据。
1982年初，这个大队八连在学习一大队五连成本承包责任制的经验时，连长杨元恒勇于创新，建议在全连实行包成本、包材料、包质量、包工期的经济责任制。
党支部“一班人”统一思想后，他白天跟班作业，一身汗水一身泥地干，晚上挑灯夜战，刻苦钻研经济管理知识；
有时星期天也不休息，到有关单位学习取经，成为领导有方的内行，使施工生产出现了从来未有过的好形势。
这年年底，他被评为大队正连职干部中唯一的优秀党员。
指导员马天福不仅有一套政治工作的经验，而且懂经济管理。
进入6月后，连干部有的外出学习，有的探家，他就挑起了全连工作的担子。
大队领导问他有什么困难，他说：“没问题，我能顶得住！”
工作干得有声有色。
由于连长、指导员齐心协力，配合默契，使连队当年竣工的四栋楼房都达到了优质标准，盈利十五万元，名列大队第一。
上级领导机关推广了八连的经验。
李君道深入八连，广泛向干部战士和职工了解情况，进行了“民意测验”，大家称他俩有“敢于改革的胆识，严于律己的正气，善于管理的才学”，说：“这样的干部我们服气。”
回到机关后，李君道将情况向党委作了汇报。
去年在调整大队领导班子时，党委报请上级批准，三十三岁的杨元恒被破格提拔为大队参谋长，马天福也被破格提拔为大队后勤处长。
一连是去年年初组建的，专门负责建筑工程的内部装修。
由于责任制不建全，生产出现亏损。
王启国被调到一连任职后，在积极配合连队做了政治思想工作的同时，坚持奖罚分明。
水暖班志愿兵宋玉昌，利用业余时间制成了卷管机，改变了做水暖弯管用手扳、锤砸的土方法，工效提高了四倍。
王启国和连长一合计，破例给他发了额外奖金。
由一位职工改为志愿兵的老师傅，是连里的技术骨干，有时迟到早退，有些必要的加班也不参加，按考勤应扣除他二十一元奖金，班排骨干对此抹不开面子。
王启国给他们撑腰，说：“坚决按奖罚制度办事，老师傅的工作由我去做。”
班里如数扣发了他的奖金。
这位老师傅在王启国的帮助下，深感内疚，在以后的施工中，按时上下班，干活带头，发挥了骨干作用，年底受到特别励奖。
本报讯 6月下旬至7月上旬，总队后勤部副部长周俊德带领经济承包责任制检查组深入基层，检查工作。
他每到一个连队，都受到干部战士的欢迎，有的同志还风趣地说：“欢迎我们的改革‘军师’。”
周俊德是位总会计师。
他懂经济，善管理，在改革中总是尽心尽责地帮助连队解决难题。
1981年7月初，他随着总队工作组来到一大队五连抓点。
当决定实行成本承包责任制后，有的战士持怀疑态度，怕说话不算数，奖金难兑现，一时议论纷纷。
这时，周俊德给连里出了个“点子”，连长马上在军人大会上宣布：“各班可预报下个月的工日超额数，马上预发奖金！
但有言在先：月底多退少补。”
这一下打消了战士的疑虑，结果月底一结算，各班比预报的数字还有超额，补发了奖金。
这一年，全连产值突破了“百万”大关。
在八连还传颂着周俊德“三个‘点子’值万元”的美谈。
过去，这个连只管干，不管算，长期以来经济效益不高。
用经济的办法管理施工生产后，连队干部更觉得束手无策。
周俊德在帮助他们搞好经济管理的同时，还授予他们三条“妙计”：自制楼房阳台板等材料；
不雇佣地市的汽车拉砂子；
合理利用拆除的旧砖石。
四个月后一算账，这三条“妙计”竟节约经费一万三千多元。
本报讯 6月24日，总队砖厂政委郝德胜在全体军人大会上宣布：“从7月1日起，厂部机关全部实行生产股的百分制计奖法。”
并表扬了创造这种方法的生产股副股长赵昌义。
赵昌义原是一大队八连连长。
在八连实行经济承包责任制过程中，他发现工程进度和生产产值虽然上去了，但行政管理和政治工作却削弱了。
有时晚点名全连不到一半人，有的战士为了拿奖金偷工减料等等。
怎样解决这个问题呢？
赵昌义从连队内务卫生检查实行百分制的做法上受到启发。
提出了实行以施工生产为主，结合评定政治思想和行政管理的百分制计奖法，即：施工生产五十分，行政管理三十分，政治思想二十分，每项都分若干细则和要求。
这种计奖法，使物质奖励在连队各项工作中都起作用。
实行一个月，连队的作风纪律加强了，政治教育和学习时间全部落实，奖金也比过去有所增加。
1983年3月，赵昌义被调到七连任连长。
当时，七连领导不得力，连队涣散，承包的一项重点工程两个半月才砌了一层半楼的主体结构。
赵昌义上任后，首先建立健全了各种责任制，接着推广了八连的“百分制计奖法”，充分调动了干部战士的积极性，5月份就砌了三层半楼的主体结构，提高工效一倍多。
到年底保质保量地完成了施工任务，改变了七连的面貌。
今年3月下旬，赵昌义被提升为砖厂生产股副股长。
他又在全股推行了“百分制计奖法”，改变了全厂生产计划、统计、调度和质量管理的被动状况。
作者：王继贤/周松耐/聂中林
总后工程一总队的改革所以取得显著成绩，一个重要原因是：上上下下有一批热心于改革的带头人，他们重调查，识人才，善当“伯乐”；
他们动脑了，当“军师”，尽心尽责；
他们破旧框框，创新路子，标新立异；
他们有胆有识，重信誉，赏罚严明，在改革中作出贡献。
下面报道的一组新闻人物，就是这万千改革中流中的缩影。
（本报通讯员 王继贤、周松耐 本报记者 聂中林）
作者：蔺毅奇
栏目：军训短波
黑河军分区进行边防勤务演练
本报讯 黑龙江省黑河军分区根据边防执勤特点，于6月底在界河地带，首次进行了巡逻快艇登岛搜捕、边防连夜间反敌偷袭、实兵抢占滩头、水陆协同作战、搜索越境敌特的实兵演练，提高了边防执勤人员的反偷袭作战能力。
（蔺毅奇）
保亭县人武部开展民兵防化训练
本报讯 地处海南岛五指山区保亭县人武部根据驻地山高林密，地形复杂的情况，组织民兵分队开展防化学武器袭击训练，使民兵学会了在山岳丛林地使用防毒器材、通过沾染区、利用就便器材防毒剂伤害、快速侦毒、洗毒、消毒、核武器袭击条件下的作战等技术战术。
7月上旬通过防化专业训练考核，及格率100％。
（孙凯川、林松树）
成都军区用电化教学器材举办军事科技讲座
本报讯 成都军区采用幻灯机、投影机、闭路电视等电化教学器材，定期举行军事科技讲座，开阔了机关人员的视野。
到7月上旬，已有近千人次听了这个讲座的科技课。
（江河、元彪）
作者：冰愿
栏目：读者来信
编辑同志：
我们连长魏廷生过去曾多次打骂战士，战士提意见，上级批评，他都置若罔闻。
今年以来，他又四次打骂战士，有的造成严重后果。
1月13日队列训练时，一位战士因走正步脚踢的高度不够，他便挥起棍子朝这位战士头部敲，这位战士躲闪不及，棍子打在右眼上，造成右眼感染，后经住院治疗，眼球总算保住了，可视力严重下降。
连长并不吸取教训，3月中旬的一天上早操，有位战士因头晕不愿走队列，他便打了这位战士两个耳光。
4月20日《解放军报》刊登了《决不允许打骂战士的现象存在》的有关报道后，连长仍不引以为戒，反而更加肆无忌惮。
5月11日中午，一位战士因肚子痛（有胃病）没有参加训练，他便把这位战士叫进自己的住室殴打。
当天晚上唱歌时，他说一位战士没有唱响，叫这位战士独唱，这位战士没有唱，他举手就是两个耳光。
第二天，被打者的耳朵还听不见声音，到卫生队检查，是轻微脑震荡。
连长不但殴打战士，还在全连军人大会上口出恶言，骂干部战士，叫人家的绰号，如把一位新来的排长叫“阿三”，把有位战士叫“阿Q”。
这些绰号传遍部队，使这些同志很苦恼。
连长经常说：“给你个处分是随便动作。”
因此，他打骂战士，战士敢怒而不敢言。
我们只好给贵报写信，希望上级管管这位连长。
兰州军区某团火箭炮指挥连 冰愿
栏目：读者来信
某团的调查
解放军报社：
6月9日上午，我们接到贵社转来冰愿同志反映连长魏廷生打骂战士的来信，当天下午就召开常委会进行了研究，并立即向师里作了汇报。
6月2日，由团参谋长率领调查组，专程到在外驻训的火箭炮指挥连进行调查，证明冰愿同志反映的情况基本属实。
今年1月13日下午，连长魏廷生组织全连进行队列训练，他讲：“你们鼓起精神，要不好好走，我就用棍子敲”（棍子约四十厘米长、小手指粗细，用于量踢腿高度的）。
训练中，魏廷生见六班战士尉××不够认真，就用棍子敲尉的头部，尉向后躲闪，棍头碰到右眼，造成右眼球严重损伤。
团长听到卫生队反映尉的伤情后，指派该营教导员护送尉到医院治疗，并派一战士专门护理。
经过近半年治疗，尉××于6月9日出院。
出院时的左眼视力一点五，右眼视力只有零点零一。
3月11日，早操跑步后，以班为单位进行队列训练，战士石××称头疼，要求回宿舍，魏不允。
石辩解，魏就打了他两个耳光。
5月2日，战士田××从二班调到另一个班，思想上有些不通。
5月7日中午，田因病未吃午饭。
饭后，魏几次让人叫田××到他宿舍来谈心，田没去。
魏就亲自来找田说：“你的架子多大，你要干什么？”
田说头疼，魏说：“你头疼到卫生员那里去看。”
田又顶撞了两句。
魏就打了田一个耳光。
5月7日晚，连队集合点名。
各排唱完歌后，魏廷生让六名没唱响的战士站起来重唱，唱完后，魏指着战士俞××说：“你唱得不响，重唱一首”。
俞不唱，并强辩了两句，魏就打了俞两个耳光。
此外，在调查中发现魏廷生在过去还曾四次打骂过战士。
经查，魏廷生没有给别人起过绰号，但他爱叫别人的绰号，如叫三排长“阿三”，叫三班长“迷糊”等。
（处理情况——略）
兰州军区某师炮兵团
某师政治部的处理情况
解放军报社：
我师得知冰愿反映连长魏廷生打骂战士的来信后，除责成该团立即组织调查外，六月十八日，师政委与政治部主任又亲自到团调查了解情况，六月二十三召开常委会，就该团发生的问题，进行了认真研究，决定：
一、对魏廷生打骂战士的事件，在本人作出检查的基础上，给魏廷生以撤销党内职务、行政撤销连长职务，由正连降职为正排，并下放当兵。
给负有领导责任的该营长、政治教导员以行政警告处分。
责成该团团长、政委写出书面检查，在师党委会上检讨。
二、将魏廷生打骂战士事件及师对该事件的处理结果通报全师部队。
三、从七月一日至八月一日全师开展尊干爱民活动，以密切官兵关系。
并要求所属部队制订出切实可行的尊干爱兵措施。
四、针对部队在管理教育中和干部的管教方法所存在的问题，对干部进行一次整顿。
整顿中，对过去官兵关系上存在的问题进行认真检查，发现问题及时清查处理，对打人者绳之以纪律，绝不搞下不为例。
兰州军区某师政治部
栏目：读者来信/短评
本报曾就济南军区某部排长陈友学等打骂战士一事作过多次报道（见4月20日、5月7日、5月24日、6月3日军报），并在评论中指出：“在人民军队里，竟有打骂战士的现象存在，这是革命军人的羞耻，也为军纪、国法所不容。”
总参总政将此事通报全军时指出：各单位都要进行一次检查，防止类似问题发生。
然而，个别人却继续我行我素。
连长魏廷生就是其中的一个。
他过去打骂战士，在总部通报、报纸批评之后，继续打骂战士，实在令人不能容忍，战士向上级疾呼：管管这位连长！
魏廷生所在的师团党委接到报社转去的群众来信后，十分认真地管了这件事：不仅给殴打战士的魏廷生以严肃处理，而且还处分了营长、教导员，团长、政委也要写出检查。
这的确象个认真管的样子。
严肃处理魏廷生同志，大概都不会感到意外，而处分营长、教导员，并让团长、政委作检查，有些同志也许不曾想到。
其实，当魏廷生殴打战士时，团营领导如果不光送被打者住院，而且对打人者魏廷生也及时进行严肃处理，他以后还会那样有恃无恐吗？
对殴打战士者，该谁管谁就要管，该管而不管者，要同打人者一起受到追究。
这不失为防止官僚主义，杜绝打骂战士现象的一个好办法。
作者：八七二一九部队诸诚意
栏目：读者来信
去年下半年，我们部队从千里之外转场来到这里，就一直饮用附近一条水渠里的水。
这条水渠是驻地群众用来灌溉农田的，全长几十公里，沿途流经几十个村庄，全年大多数时间浑浊不清，群众洗衣服、刷便桶的脏水，染有粪肥、农药的农田积水都流到渠里。
特别是进入夏季后，人和牲畜在渠里洗澡，常可看到粪便、破鞋烂袜、死蛇等漂过水面，目睹者无不恶心。
更有甚者，驻地农村有许多人患肝炎。
由于我们一直饮用这种未经过任何卫生处理的水，致使不少同志染上了疾病。
仅今年来确诊为肝炎的病人每个连队都有。
前不久，有个单位选送学员，总共被退回七名，竟有五名是肝炎，现在我们这里的干部战士已经有点“谈水色变”了。
我们的生活用水这样不卫生，是我们没向上级反映吗？
是领导同志不知道吗？
都不是。
我们从一进场就开始向上级反映，上级领导也亲眼见到。
特别是今年来，上级领导和各种检查组，不知来过我们部队多少次，但除了要我们一定完成施工任务外，几乎没有人过问我们用水的问题。
我们真不理解，这些领导对干部战士的身体健康为何如此漠不关心？
我们恳切地要求上级领导想想办法，让我们尽快吃上干净水。
这个要求不苛刻吧！
作者：五三六一一部队龚彬
栏目：读者来信
为了改善伙食，一些连队饲养了鸡鸭鹅等家禽。
但由于管理不善，存在一些问题。
一、环境不卫生。
一些连队因无固定的人饲养，任凭鸡鸭鹅四处“周游”。
有的干脆把鸡鸭鹅放进饭堂，让它们去吃掉在地上的饭粒。
有的连队没有禽圈，晚上就关在饭堂里，鸡鸭鹅粪便俯拾皆是。
还有些垃圾堆被它们扒拉得乱七八糟。
二、影响战士休息。
有的连队把禽类关在营房内，每当午间或深夜三、四点，鸡鸭齐鸣，常把战士们从睡梦中惊醒，影响大家的睡眠。
三、损害庄稼。
鸡鸭鹅不时跑到连队的菜园或附近社员的地里，糟踏庄稼。
部队是军营，理应严整、清洁，不能鸡鸭成群，粪便遍地。
其实，这些问题不难解决，关键在于加强管理。
（五三六一一部队 龚彬）
栏目：谢顾问答读者
谢顾问答读者
作者：国民忠良
栏目：国防科技工业
他们完成了数以千计的兵器试验任务，完成了几乎全部陆海空军常规兵器定型任务……
清晨，当骄阳从东方升起的时候，常规兵器试验场的各种兵器射击试验就开始了，炮声隆隆，浓烟滚滚，犹如战场一般。
试验场上的兵器试验，都是有假设敌和模拟实战的状态下进行的，这是在考核兵器。
一片枪炮声中，最激烈、最引人注目的要算新型反坦克导弹的定型试验啦！
只见长方形的阵地上，随着指挥员的口令声，高速摄影机开动了马达，各种测试设备同时运转起来，精密电影经纬仪也昂起了头，准备随时捕捉目标。
“坦克前进！”
人们目不转睛地盯着急驰的坦克靶车。
“放！”
试验指挥一声令下，导弹呼啸而出，刹那间，坦克靶心被击中了。
接着，一枚，又一枚。
中了！
又中了！
参试人员和研制、生产部门的科研工作者们，人人脸上绽开了笑容。
我国自行设计、自己制造的新型反坦克导弹，是我军装备科研的重点项目之一。
主持这项试验的指挥庞常战工程师，深感自己肩负的责任。
自接受任务以来，他精心制定计划，起早贪晚和同志们抓紧落实，并将微机用在测试上，提高了试验质量，使数据处理由过去三十天减少到三个小时，大大加快了试验进度。
协同试验的各有关试验室和后勤人员，也以对部队和未来反侵略战争高度负责的精神，全力以赴，确保重点。
在其它试验场区里，一些重点项目也正加紧进行。
一种机载新型炸弹的空投试验，在7月初已拉开了序幕。
由十多辆汽车组成的车队，装载着大型弹道经纬仪系统，开进了指定区域定点布站。
科技人员忍受着草原蚊虫的叮咬和天气的炎热，夜以继日地搜集和整理每一条数据，争取新产品早日装备部队。
一种反坦克炮弹正进行一系列检验，它的成功，将给部队增添一种新的反坦克武器。
在基地直属试验室，正进行和准备进行某种新型坦克炮和步兵战车的试验。
参加试验的人员个个争分夺秒，争取早日写出试验报告。
这个基地的科技人员、干部战士、职工就是这样一个任务接着一个任务，一个试验接着一个试验，无论刮风下雨、酷暑严寒，为了国防现代化，不辞辛苦地战斗在自己的岗位上。
（以上照片摄影 李俊波、海俊峰）
新武器，从这儿送到战士手中
作者：王秋皓
栏目：国防科技工业
他们为工农业生产提供设备、技术服务，态度热情，测试数据准确，先后对十五种重要产品进行了试验。
常规兵器试验基地拥有许多先进仪器设备。
党的十一届三中全会以来，他们打破过去的老框框，充分挖掘现有仪器设备的潜力，提高利用率，在完成本职工作的基础上，努力为民品工业提供试验设备和技术服务。
基地某环境模拟试验室，是我国第一座自动控制的大型现代化环境模拟试验设施。
它的低温工艺采用空气循环制冷，在国内独树一帜，为制冷工业开辟了新的应用领域，对推动环境模拟和制冷事业的发展有极广泛的应用价值。
如果充分发挥这些仪器设备的作用，就能有力地支援国家经济建设，于是试验室决定扩大试验范围。
闻此佳音，北京、上海、天津、河南、陕西、山东、辽宁等省市的工厂和有关部门都纷至沓来。
到今年7月初，先后进行了汽油发电机、各种油料、电视天线、黑白与彩色电视机和显像管、饺子、大型空调机、船用雷达以及五吨、八吨、十吨大小不等的吊车，二十五吨、三十吨、四十吨、四十五吨不等的油罐车等低温试验。
试品不论大小，项目不分简繁，只要能安排，就尽力而为。
也许有人会问：“饺子还要‘试验’？”
饺子的确用不着“低温”试验，这只是一般的冷冻，它是国家粮食部为向美国出口，而专门请求试验场支援的项目。
接到任务后，部队两个连包了三天，使久负盛名的中国饺子如期运到了国外。
几年来，这个试验室坚持为民品工业服务，有力支援了地方企业的发展。
有些产品经过这里的试验鉴定后，明显提高了可靠性和质量，使产品打开了销路。
试验室还毫无保留地介绍和推广制冷技术和经验。
全国已有四十八个厂家从这里得到了技术资料，准备和动手兴建低温室。
目前，基地正利用技术和设备的优势，在集中力量搞好军品科研试验的同时，多为民品工业的发展贡献力量。
某新型火箭炮在大低温试验室里
作者：刘丹少玫叶红
栏目：国防科技工业
现代兵器发展的一个显著特点是弹丸飞行快、精度高、威力大。
这就要求测试手段必须与此相适应，才能满足兵器试验的需要。
常规兵器试验基地的科技人员，时刻注意学习、研究和运用新的科学技术成果，不断丰富、完善试验方法和测试手段，提高常规兵器试验水平。
试验场上工作量最大、项目最多的是弹丸散布精度的考核，这是评定武器射击准确率的重要依据。
过去，评定轻武器精度的优劣，是根据打靶靶板上弹孔的位置来确定的，不仅费时费工费料，也容易产生人为误差。
尤其在连发射击时，无法判定弹着点的先后顺序，影响到武器性能的研究。
某次枪族大型试验，仅胶合板就耗去二百多块、靶纸九百多张。
更为不便的是高射机枪试验，要爬到十多米高，七、八米宽的木质靶架上挂靶和量测，操作非常麻烦。
人们希望有一种先进的方法在靶场上出现。
一天，工程师王德成从资料上看到国外有关“声靶”的点滴介绍，很受启发，他决心研制我国自己的“声靶”。
他的想法，得到了党委领导和科技人员的积极支持。
面对重重困难，他们发扬勇于攻关的精神，在中国科学院声学所的协助下，不到两年的时间，装配成功了声靶，实现了一百米至三百米任何距离间的单发与连发精度试验的自动化、数字化。
打靶场上，老式的木靶不见了，送入眼帘的是另一番景象：远处，四根铝棒组成的方形空间靶面闪着银光，它迎接着从四面八方飞去的子弹。
但闻“叭叭叭”的枪声，不见它身上有半点伤痕，中靶不中靶，打多少环数，都能准确及时地通过仪器显示出来，测量精度之高、速度之快是旧方法无法比拟的。
这项成果获得了全军科技成果奖。
现在，王德成又用多点阵的办法，将声靶从三百米延伸到一千五百米远距离测试。
它的原理如果能应用到军事训练中，将会给我军现代化建设增添新的光彩。
声靶，只是基地科技百花园中一朵鲜艳的花。
从1981年以来，越来越多的微型电子计算机用到雷达测速、弹丸特征量、铜柱测压等试验上。
根据建设现代化常规兵器试验基地的要求，一种新型的“光幕靶”连同声靶，将取代高大的木质靶架；
全弹道测量和地面、空中炸点测量的先进设备，将逐渐代替原先那些陈旧落后的仪器。
如果计算机仿真系统研究成功，未来的试验将可以节省大量人力、物力、经费和时间。
尤其使广大科技人员高兴的是，国防科技大学和有关单位正筹划为炮位、工房的危险作业岗位研制专用机器人，让机器人在引信摘除、瞄准、投弹中大显身手。
可以想见，在世界新的技术革命的推动下，常规兵器科研试验一定会发生更深刻的变化。
新型坦克进行特种弹药射击试验
作者：马成翼
栏目：国防科技工业
这里已成为具有数千名科技人员、几十个试验室、一百多种专业，拥有数千台套国内外先进水平仪器设备，能够从事各种枪炮、坦克、战车、战术导弹、雷达指挥仪、光学仪器等科学试验的基地。
为加速我军新型武器研制与试验，1953年6月29日，在彭德怀同志主持的军委会议上正式通过了兴建军械试验靶场的决定。
经过多方论证和准备，确定在一望无垠的塞外大草原上建设试验场，并于1954年9月1日正式动工兴建。
三十年来，试验场的建设者们，头顶青天，脚踏荒原，艰苦创业。
随着常规兵器的不断更新和发展，试验场的试验任务和试验范围也在不断增加和扩大。
现在，试验场已逐渐成为有数千名工程技术人员、几十个试验室、一百多种专业，并拥有数千台套国内外先进水平的仪器设备，能够从事各种枪炮弹药以及火箭、战车、反坦克武器、雷达指挥仪、光学和气象仪器等科学试验的陆海空三军常规兵器综合试验基地。
试验靶场是常规兵器研制、生产，最后装备部队必不可少的重要环节。
三十年来，这个基地的科技人员坚持为科研服务、为部队服务的方向，上高原进沙漠，下工厂去车间，出入热带寒区，深入边防海岛调查研究，倾听研制单位和部队的意见，按照战术技术的要求，既把关又帮助攻关，严格考核每一种武器和装备器材的性能与质量，力争把最好的武器装备送到战士的手里。
从建场开始到现在，基地完成了几千项试验任务和几乎所有常规兵器的定型和其他战备紧急任务。
当前，基地广大科技人员、干部战士、职工家属正在努力贯彻落实党中央、中央军委关于“一定要把常规兵器搞上去”的指示。
围绕建设一个高度现代化试验场的总目标，基地已制定了近期和远期发展规划，争取在一个不很长的时间里走出一条适合我国国情的科研试验的新路子，以适应和满足发展常规兵器的需要。
（马成翼）
某型舰炮正进行试验
作者：刘绍楹
栏目：追科学/新的技术革命论坛
去年10月10日，诺贝尔奖金评选委员会宣布：1983年诺贝尔医学、生理学奖，授予八十一岁的美国女科学家巴巴拉·麦克林托克，以表彰她对生物遗传中“转座基因”的发现。
令人惋惜的是，早在1951年，麦克林托克就宣布了这项成果，而取得这一成果时她年仅三十岁，当时不但没有“知音”赏识，反而受到普遍怀疑，不少人指责她“太狂妄”，是“疯子”。
经历了半个世纪的冷落之后，这项研究成果才受到人们重视，它的主人才得到了“迟到荣誉”。
一项新的科学发明或发现，受到无端的怀疑、指责，甚至被贬为“异端邪说”，是屡见不鲜的。
在对待新科技新成果的态度上，人们眼力的高低、思想的敏锐与迟钝，的确相去甚远。
有些人感情麻木，眼睛弱视，什么也看不懂、看不惯，结果窒息了一个个有价值的科学幼芽，失掉了一次又一次赶超世界科技先进水平的良机。
云南昆明第二橡胶厂的业余发明家刘忠笃，搞出几十项科研成果，有些具有国内先进水平。
可是顶头上司不承认他的研究成果，处处刁难、打击，迫使他不得不出走，成了“科技流浪汉”。
齐齐哈尔农牧总场兽医赵立明提出牛胎儿免疫学原理，震动了国际兽医界。
然而，他最初提出这一创见时，却被一些行家认为是谬论。
我国华南农学院教授林孔湘，五十年代就研究出一种防治柑桔黄龙病的办法，但在国内得不到承认。
而正为防治黄龙病大伤脑筋的美国、东南亚几个国家得知了林孔湘的办法后，抢先推广使用，取得了显著的经济效益。
当时，我们自己的柑桔，却依然遭受着黄龙病的危害。
直到最近几年，林孔湘的技术才得以推广应用。
但二十多年来鄙薄新技术所造成的损失，已经补不回来了。
当今世界各国对科技新成果的使用，处于一种竞争状态，谁先取得并应用了新的科学技术，谁就抓住了致富致强的法宝。
那种把新科学技术、新成果贬之为“异端邪说”，有了好办法弃而不用的愚蠢透顶的做法，是与新技术革命的潮流背道而驰的。
新科学技术、新成果在创造之初，最需要得到支持。
奖掖创新，支持处于萌芽状态的新事物，精心培育科学的幼苗，是每一个领导者、老科学工作者的责任。
著名科学家钱学森，一个偶然的机会，发现山西有一位并不出名的科技工作者张沁文在研究农业系统工程。
虽然张沁文的研究还处于初级阶段，钱学森还是敏锐地感觉到了这个新项目的实用价值和发展前途，并给予热情的关怀和支持。
他向张沁文提供了不少宝贵资料，同他研究、讨论。
在钱学森的扶持下，农业系统工程研究得到迅速发展，张沁文也成了这门学科的主力。
科学终归是科学，它不会因为一些人的无端指责而自动解体，也不可能永远地被压制、埋没。
科学发展的历史，已经证明并继续证明这个真理。
伽罗华的群论、拉马克的进化论、门德尔的遗传学说、魏德迈的大陆漂移说，尽管在他们的生前没人欣赏，但后人终于做出了公正评价，使科学真理放出异彩。
正如得到“迟到荣誉”的麦克林托克所说：“如果你认为自己迈开的步伐是正确的，并且已掌握了专门的知识，那么，任何人都阻挠不了你。”
这应当是每个科技工作者抱定的态度。
有发明创造而得不到承认，确实令人苦恼。
但不要灰心，而应当满怀信心，不懈耕耘，把那些指手划脚、冷嘲热讽者甩在后边。
栏目：追科学/为您服务
八一九三九部队赵琳问：发高烧能把肺烧坏吗？
答：当有病人发烧不退时，亲友们常顾虑病人会“烧”坏肺——由感冒变成了肺炎。
实际上肺炎并不是烧出来的，而是感冒的并发症。
少数病毒性感冒可发展成病毒性肺炎，也可以因细菌感染而并发细菌性肺炎。
一旦得了肺炎，体温持续上升，这就使一些人误认为高热“烧”坏了肺。
其实，“高烧”只是肺炎的后果，而不是原因。
（马晟）
沈阳部队某油料仓库保管员高震山问：为什么雷雨时禁止收发易燃油料？
答：汽油、航空煤油等易燃油料容易挥发成气体。
油蒸汽比空气比重大，飘浮在地面上，会形成油蒸汽团，慢慢向四周扩散。
当油蒸汽占到空气的百分之一至六时，遇火即可爆炸、燃烧。
这时如遇雷电，就有引起爆炸、燃烧的危险。
因此，雷雨时必须停止易燃油料的收发作业。
（高延金、刘金进）
作者：谭涤夫
栏目：追科学
作者：智勋
栏目：追科学/电脑漫话
普及应用微电脑，汉字输入是关键。
通常最有代表性的汉字信息处理机的输入手段有两种：一种是从排列汉字的字盘上，用光笔一个字一个字有选择地进行输入；
一种是从键盘上把汉字以部首等类似的形式和方法进行输入。
使用这样的微电脑，需要经过专门训练，方能熟练掌握，因而带来许多麻烦。
人们迫切希望能够有一种更方便的汉字信息处理机系统。
最近，日本某研究所研制出了联机系统识别手写文字的输入技术，它可以保证人们按照平时的书写习惯，直接在计算机书写板上手写输入文字，而且还具有边推敲、边修改文章等功能。
它的输入系统主要由书写板、前置处理部、特征提取部、识别部、编辑部等组成。
使用时，只要按照人们日常习惯用笔在书写板的格式纸上进行书写，计算机就能根据笔迹，产生相应的坐标点数据。
随着笔与纸面的接触，不断触动着开关装置，笔划数便可被检测出来。
前置处理部既负责滤除坐标点数据含有的人手接触纸面所产生的声音或其它杂音，又负责判断文字资料或指示插入和删除的编辑标志。
在前置处理部处于编辑标志状态时，它首先要判定是何编辑动作，然后送入编辑部；
处于文字状态时，它会先将文字依次送入特征提取部，并在此以一个文字单位为基础提取特征点，而后连同笔划数一并送入识别部。
在这里，原始笔迹参数将与标准模式字库中的字进行比较，通过识别，确定输入哪一个汉字。
编辑部负责把识别结果以文章的形式进行编排存贮，并将文章以数码排列形式送往显示系统。
当然，上述整个过程是由微电脑在瞬间自动完成的，所以人们可以一面观察显示结果，一面修改文章，十分方便。
手写字因人而异，笔法不同，能否正确识别？
能。
为了准确而有效地识别文字，这种微电脑内部专门采用了先进的模式匹配技术，它能够很好地解决这类问题。
其方法是，在每条文字线上确定出输入手写字体的特征点（起始点、中间点、终点），将输入文字线模式与标准文字线模式进行比较，并通过变换输入各条文字线和标准文字线的组合匹配进行模式的选择，把两者距离之和为最小值的标准模式作为识别结果确定下来，从而实现正确判读。
这样，即使对那些笔划数较复杂，或个别笔划数有误的文字，也同样可以通过与笔划不同的标准模式比较、识别，而得出判读结果。
一般说来，以往的文字信息处理机都要先写成底稿，再进行输入。
如果进行修改，则需要一边看显示器屏幕，一边控制光标，一边操纵功能键，实在繁琐。
而联机系统手写文字的输入，却可直接在书写板上进行修改、润色，从而使微电脑操作简便易行。
对文章进行修改，少不了删除、插入、更正、移位、换页以及调入等基本功能，而该系统的编辑手段，完全可以胜任这些工作。
除以上列举的模式识别外，实际使用时，该系统还具备其它一些性能：如扩充识别字典，可用来识别日文的平假名、片假名，和英文、数字以及常用汉字等，甚至用户还可根据需要自定一些专用文字。
如果需要图形资料输入，可在书写板上画各种图形，把图形以坐标点数据的形式输入显示装置。
该系统还能实现汉字、假名的相互转换等。
对于这项新技术，今后还将以笔划数和笔形不标准的文字作为研究对象。
预计不久将会有更加完美的计算机输入技术出现。
作者：张士荣
栏目：追科学/知识宝库
垃圾是废物吗？
有人却把这些“废物”变成了“宝”，变成了热能、电能。
今天，城市中那些被大量丢弃的所谓废物，如报纸、硬纸板、杂志、家具、厨房垃圾、植物叶梗、碎木料、街道清扫物、塑料、旧汽车及各种报废金属等等，都已不再被随意弃之。
那些可燃垃圾燃烧时，可以放出大量热能把水变成蒸气，用来推动发电机运转发电；
那些不可燃垃圾，如金属和玻璃等，可拉到工厂回炉，这比原材料加工省钱、省工、省能源。
垃圾变成热能电能的办法之一，是把垃圾掩埋在地下，让它先腐烂，进行细菌无氧分解而产生沼气。
沼气能燃烧，可用来炒菜做饭，也可以产生蒸气推动发电机运转发电。
美国在斯达顿岛搞了一沼气回收工程，计划今后十年内生产沼气。
所有的沼气，均来自掩埋在该岛的纽约城的固体垃圾。
另一种是热分解法。
热分解有三种形式：水内壁焚化、制作垃圾衍生燃料和高温分解。
水内壁焚化，是把垃圾倒进一个大型焚化器燃烧，焚化器内壁安装着水管，产生的热可把水变成蒸汽，送往医院、工厂或电厂。
如美国索古斯的一个水内壁焚化器，每天处理一千二百吨垃圾，可向附近一家电厂提供大量的蒸气。
水内壁焚化法的不足之处，是浪费了大量不可燃烧的垃圾。
第二种形式是制作垃圾衍生燃料。
首先，把城市固体垃圾粉碎，倒进一个分离器里，用空气分类法把垃圾分成轻和重两部分。
将纸和塑料之类的轻垃圾吹到容器的顶部，并把它们清除出去。
那些金属、玻璃和砂子之类的重垃圾则沉到底部被移走，然后经过筛选回炉。
纽约州罗彻斯气电公司1978年完成了一个垃圾衍生燃料系统，每天可处理二千吨城市固体垃圾，大约有40—60％的垃圾变成了垃圾衍生燃料。
这种燃料可与煤合用烧锅炉。
再就是高温分解，即用高温方法来粉碎分解垃圾。
垃圾被放进炉灶式的设备里，经过高温处理，可变成可燃气体。
如美国雷德伍德城的韦尔蒂，就是用此法把丢弃的旧汽车上的非金属物质变成了可燃气体。
这种可燃气体可将水变成蒸汽，用来推动发电机。
可见，只要对城市垃圾处理得当，非但不污染环境，而且还可以造福于人类！
（张士荣编译）
作者：沈新光
栏目：追科学
在国防施工和楼房建筑中，人们经常和水泥打交道。
纯水泥制品质脆易碎，抗拉强度极低，无柔韧性和弹性，若要增加强度，里面必须加钢筋。
难道水泥的这些缺陷就无法克服吗？
英国一个研究小组，在德里克·伯查尔教授领导下，为改善水泥制品的性能进行了周密的调查研究。
他们发现，软体动物贝壳的主要成分和水泥的主要成分一样，都是硅酸盐。
但软体动物的贝壳虽然薄薄一层，却有足够的强度。
他们由此推想，只要制作工艺对头，水泥也可以有足够的强度。
经过五年的研究，伯查尔科研小组发现水泥制品的性能不仅和水泥的颗粒大小、排列方式有关，而更重要的是和水泥制品中的气泡、裂纹等缺陷的尺寸大小有关。
根据这一发现，伯查尔小组采取充分搅拌的工艺方法，尽量排除水泥中空气，同时添加高分子胶结剂，让水泥颗粒紧密结合，使制品里缺陷的尺寸减小到了零点一五毫米。
试验结果，水泥制品的强度大大提高了。
采用这种新工艺，他们做了一块三毫米厚的水泥薄片，人们竟无法用手将它折断。
最令人惊奇的是，这种象橡胶一样柔软的水泥，可以制作成螺旋状的水泥弹簧。
人们把这种水泥叫做“弹性水泥”。
伯查尔教授披露：再经过一番努力，他们将用弹性水泥取代高分子聚合物、塑料或者某些金属。
（沈新光）
栏目：祖国四方
据铁道部提供的最新数字，目前我国平均每天有二百九十九万人乘坐火车，这个数字相当于1950年的六点九倍。
但是更加鼓舞人心的数字是新中国成立到现在，平均每天有二点四公里新铺的铁路投入营运。
我国的铁路网已把首都同边疆、沿海同内地、城市和农村紧密地联接在一起。
据统计，现在全国铁路营业里程已达五点二万公里，其中双线铁路九千多公里；
旧中国一寸也没有的电气化铁路已有二千三百多公里。
如果把双线、站线、岔线等都计算在内，解放后修建的铁路总延长可以绕地球一周半。
由于充分发挥了设备潜力，我国的机车、客车和货车的运用效率，以及平均每公里承担的货运量，目前都居于世界的前列。
栏目：祖国四方
藏北牧区目前出现了购买运输工具、建设网围栏草场和发展风力发电“三股热”。
藏北有四亿亩草场，近八百万头牲畜，是西藏自治区的主要牧区。
据那曲地区行署统计，全地区四万五千多户农牧民中，提出购买汽车的就有一千多户。
那曲地区今年已订购了一百万米网围栏，计划围建草场六十万亩。
今年4月下旬，在那曲地区科委的帮助下，那曲县红旗公社沃玛亭格村的十六户牧民户户装上了风力发电机。
这个村成了西藏高原上第一个风力发电村。
栏目：祖国四方
浙江省东阳县农村建筑队以速度求效益，以质量创信誉，成为我国建筑行业的一支劲旅。
目前，这个县有五分之一以上的劳力、七万多名能工巧匠外出从事建筑业，施工工地遍及全国二十九个省、市、自治区，有的还远征到阿拉伯也门共和国承包工程。
去年全县建筑业总产值达两亿八千万元，超过全县工业总产值的47％，超过全县农业总产值的21％。
栏目：祖国四方
河北省由二十六万多名农民组成的三千四百多个建筑队，已经打入天津、北京、太原以及东北的十几个城市。
近几年，河北省农民建筑队充分利用环绕北京、天津两大城市和紧靠辽中、山西、内蒙古的有利条件，承包了二百多个城市建筑项目，去年总收入达三亿多元。
栏目：祖国四方
我国第一条低铁锂辉石生产线，于今年5月在新疆阿尔泰山中的可可托海矿务局建成投产以来，设备运转正常，产品质量高。
至6月底，已生产低铁锂辉石二百三十多吨。
可可托海矿务局于1981年在一座伟晶花岗岩床中发现了天然低铁锂辉石。
低铁锂辉石是一种具有控制膨胀奇效的锂矿物，被当作“工业味精”而广泛应用到玻璃、陶瓷、宇航、特种合金、科学仪器和能源等工业生产领域。
作者：陈亚军
栏目：祖国四方
作者：新华社
栏目：祖国四方
国家重点文物保护工程——甘肃天水麦积山石窟加固工程，已经全部竣工。
麦积山石窟是“丝绸之路”上一座瑰丽的艺术宝窟。
这里保存着后秦、北魏以来十多个朝代开凿的大小洞窟一百九十四个，雕塑七千二百余身，壁画一千三百多平方米，以及许多古建筑，最早的洞窟距今将近一千六百多年。
（本栏均据新华社）
据新华社北京7月22日电 中共中央总书记胡耀邦今天上午在避暑胜地北戴河会见了美国加利福尼亚州圣他卡勒拉大学电子工程及电子计算机学系教授陈树柏先生和夫人及其儿子。
胡耀邦在介绍中国正在为四化建设进行的努力和国内出现的大好形势时说，今后几年，只要我们大家争气，我们的国家会相当快地一年比一年兴旺发达。
胡耀邦说，现在世界上的华侨和外籍华人大约有三千万。
他们中间大多数人愿意看到中国统一和富强，愿意为中国的四化建设作努力。
我们是领情的，我们是感激他们的，而且会长久地感激他们。
新华社贝尔格莱德7月21日电 中共中央政治局委员、中央军委副秘书长、中国人民解放军总参谋长杨得志应南斯拉夫人民军总参谋长佩塔尔·格拉查宁上将的邀请，今天抵达南斯拉夫进行正式友好访问。
杨得志一行到达贝尔格莱德时，受到格拉查宁上将以及其他高级将领的热烈欢迎。
中午，两国军队领导人举行了会谈，双方互相介绍了两国军队和军队建设的情况，还就国际和国内形势以及进一步发展两国军队友好关系交换了意见。
会谈中，双方高度赞扬了两国人民和两国军队之间的友好关系。
参加会谈的还有随同杨得志访问的海军副司令员傅继泽、空军副司令员李永泰以及中国驻南斯拉夫大使谢黎和武官刘艺林等。
下午，杨得志拜谒了铁托墓，并敬献了花束。
格拉查宁今晚将在“人民军之家”设宴招待杨得志一行。
据新华社伊斯兰堡7月21日电 据此间收到的来自阿富汗的消息说，7月份以来，阿富汗游击队在喀布尔省和坎大哈省等地不断打击苏联和卡尔迈勒军队，又获得新的战果。
7月12日，游击队在喀布尔省萨罗比地区袭击了敌人的一个据点，摧毁了敌军两辆坦克和一辆装甲车，打死苏联和卡尔迈勒士兵十三名。
7月1日，游击队在坎大哈省的潘杰瓦伊县攻占了敌军的一个哨所，打死敌军三十名，缴获一批武器。
7月7日，游击队在坎大哈市的一次行动中袭击了苏联和卡尔迈勒的一支机械化部队，打死敌军十人，摧毁坦克一辆。
游击队还在洛加尔省的巴尼舍尔地区伏击了敌军一个车队。
游击队放火烧毁了敌军七辆军车，并缴获三辆汽车。
游击队还缴获一大批武器弹药。
另据报道，5月初以来，阿富汗游击队一直包围着苏联和卡尔迈勒部队设在帕克蒂亚省东部战略要地扎齐的一个营地。
那里驻扎着大约一千多名苏联和卡尔迈勒士兵。
据新华社意大利佩鲁贾7月21日电 第三届欧洲核裁军大会今天在这里闭幕。
代表们要求美苏首先承担义务削减核武器。
￥这届大会于本月17日开幕，来自欧洲、美洲、亚洲和非洲等地的和平运动、和平委员会和其它组织的一千二百多名代表参加了大会。
大会交流了各组织之间的情况和经验，主要讨论了东西方对话，地中海地区的安全，与欧洲以外各和平组织的对话和交流，建立无核区的意义、和平运动未来的战略等问题。
有的代表说，反对军备竞赛的斗争还应扩大到反对空间武器的竞赛。
会议结束后，与会代表分乘大轿车前往三十公里以外的和平城阿西西，同群众一起举行了和平游行。
作者：新华社
栏目：国际简讯
洛杉矶市盛会欢迎中国大熊猫 洛杉矶市动物园二十日举行盛大野餐会，欢迎中国大熊猫在这个动物园展出。
中国驻美国大使章文晋应邀出席了这个野餐会。
他发表讲话时幽默地说：现在在这里同时有中国的艺术团、中国的体育代表团和一对中国的大熊猫，人们期望他们都能有“出色表演”。
里根就美国同越南的关系发表讲话 美国总统里根二十日说，美国和越南之间仍然存在着“重大分歧”，如果越南不结束对柬埔寨的占领，美国同越南的关系不会正常化。
他说，美国政府决心找回美国在越南战争中失踪的二千四百八十九名的军人的尸骨或弄清他们的下落。
埃及再次推迟涉及暗杀萨达特案件的判决 原定七月二十一日对涉及一九八一年暗杀前总统萨达特有关的埃及圣战者组织一案的判决，再次被国家最高安全宣布推迟到九月三十日宣判。
此案自一九八二年十二月第一次开庭审理以来，已历时十八个月，开庭一百四十二次，卷宗长达四万页之多。
苏连续进行三次地下核试验 据瑞典乌普萨拉地震研究所报告，苏联二十一日上午在里海北面的一个地区连续进行了三次地下核爆炸。
这些核爆炸的爆炸力分别相当于里氏震级的六级、五点七级和五点九级。
去年七月，苏联也曾在这同一地区连续进行过三次地下核爆炸。
（据新华社）
作者：范敦周
栏目：五洲赞龙腾
湖南省长沙县春华乡，紧靠涝刀河畔，是个半丘陵、半平原的普通乡村。
党的十一届三中全会之后，这个乡发生了翻天覆地的变化，吸引了不少外国官员和游客。
仅去年，就有十九个国家的一千多名外宾，先后来到春华乡参观访问。
他们中的许多人在离开春华乡时，都由衷地说道：“贵国农村实行生产责任制和其他有利于发展农业生产的政策以后，出现了令人惊奇的变化，很值得参观学习和庆贺。”
下面记述的就是他们参观时的若干片断。
“十亿人民有饭吃，真了不起！”
今年2月25日，刚果总统派遣代表团的官员来到春华乡。
乡领导介绍说，全乡去年粮食生产，在经受水灾和特大风灾的情况下，仍然夺得了粮食总产三千九百万斤的好收成，亩产平均达一千六百多斤，超历史最高纪录，家家户户粮食吃不完。
农民的生产积极性是过去吃“大锅饭”时从未有过的。
刚果客人听了之后钦佩地说：“中国是一个大国，有十亿人口，不到几年功夫就解决了吃饭这个大问题，真是了不起。
我们从北方到南方参观，看到社员生活得很好，脸上都流露出喜悦。
这是幸福生活的象征啊！”
美国客人安·罗兹，去年8月曾来这里参观，深感中国农村正在大踏步地向前迈进。
今年4月27日，他特意写信到春华乡。
他在信中说：“我给你们寄去八十包各种良种，以表达我对中国添砖加瓦之情。”
信中还透露：他在我国照了三百张反映大好形势的照片，回国后大家看了很感兴趣，美籍华人看了，更是高兴。
1982年8月5日，日本新泽县社会科学教育研究会组成五十五人的代表团参观春华乡。
当时，正值“双抢”时节，田里稻浪翻滚，一片金色。
面对这大丰收的喜人景象，团长深有感触地说：“在日本，粮食生产水平比较高，而你们这里的粮食生产水平也很高，吃饭不成问题，确实不简单。”
“你们的文明活动值得学习”
春华乡共有二百三十多个五保老人，每年口粮均在六百斤以上；
每月的零用钱，各村根据自己的经济条件，多少不一，但一般都在六、七元左右。
青年们还为行走不便和体弱多病的孤寡老人挑水劈柴、请医送药。
随着生产的发展和生活水平的提高，青年们热心地学习科学文化知识。
这些情景尤其吸引着各国客人。
一批美国游客看了青年民兵学习室和孤寡老人晚年的生活后，感动不已。
他们说：“一些美国青年缺乏中国青年的远大理想，只追求享受。
子女不愿赡养父母，有的老年人在家里生活太孤单，去公园里一坐就是一整天。
还是你们这里好，尊老爱幼，互相关心体贴，社会风气很端正。”
澳大利亚朋友们临别时说：“你们国家开展文明礼貌活动很好，我们澳大利亚就没有这项活动，中国有很多地方值得我们学习。”
英国一个十九人的旅游团，在访问苏联和蒙古后，曾于去年9月11日来到春华乡。
旅游团团长是英国剑桥大学研究东方语言的教授，他说：“我到苏联是首次，也可能是最后一次。
我喜欢你们中国，今后还要来。”
加拿大加中友协访华团，为了表达他们对中国的友好情谊，特意带来几本画册和一些书，请乡领导转交给青年民兵学习室。
“中国的办法好，大有希望！”
日本滋贺县一名副知事到春华乡参观时，听了乡领导介绍国家提高农产品收购价格，农村实行土地承包的责任制以后，满意地说：“你们这个办法好，我举双手赞成。”
“你们大胆放宽农村经济政策，将田、土、山承包到户，实行生产责任制，几年时间就改变了面貌。
你们国家的领导有远见。”
1982年2月17日，美国驻华大使馆一等秘书和夫人来到长沙后，要求看看农村的情况，不巧，这位一秘病了，便派夫人到了春华乡。
夫人说：“中国农村生产责任制的实行，在世界上引起了人们的注意。
我要好好看看。”
今年3月29日，美国驻中国大使馆二等秘书带着一个在中国读书的十几岁儿子，专程了解我国南方农村的情况。
父子俩访问了这里的万元户王介安家。
年过半百的王介安，全家共七口人，五个劳动力，实行责任制之前，全家粮食正好糊口，年终进钱不过百十元。
如今面貌大改观。
1982年，全家收入一万三千七百元，纯利七千元；
去年，他家除种好四亩责任田、养好三十五头猪、管好一个桔园外，还办了一个五金交电商店，承包了一台汽车。
全家齐心协力干了一年，收入达二万五千多元，得纯利一万一千二百多元，人均一千六百余元。
这位美国外交官听了王介安的介绍，参观了王介安家里摆放着的电视机、收录机、洗衣机、长短沙发、屋前的水塔，不禁伸出大拇指，用中国话说：“我在你们国家有四年的时间，从北到南，都参观了解过。
雄辩的事实证明，你们的政策正确，生产责任制给你们带来了深刻的变化，中国大有希望。”
（本报通讯员 范敦周）
作者：新华社
栏目：体育场
一千四百多人参加的洛杉矶各界华人欢迎中国体育代表团的盛会20日在中国城举行。
人们扶老携幼，热情地赶来参加，都说，这是几十年来第一次欢迎这样大的中国体育代表团。
一位六十多岁的华人说，他1932年在南京读中学，经历了旧中国屈辱的历史，海外华人关心祖国荣誉，希望中国选手取得优异成绩。
有位姓廖的老华侨说，体育和打仗一样，最能振奋民族精神。
预祝中国运动员在这次奥运会上取得新的成绩。
有五百多位在洛杉矶的中国学者和留学生参加了招待会。
他们已主动向领事馆申请为参加奥运会的中国代表团做出贡献，准备组织啦啦队为中国健儿加油。
招待会上，人们向中国体育代表团敬献了三样礼物。
一面是留美学者和留学生敬献的锦旗。
他们在5月份就请书法家写好字，送到上海经过六个星期的精心制作取回赠送的，锦旗上写着：
“英姿扬世界奥运，壮志振中华声威。”
另一面署名“各界华人敬赠”的锦旗上是金光闪闪的四个大字“为国争光”，反映了海外华人对中国健儿的殷切期望。
美中友好协会也向中国运动员赠送了印有中文字“奥运会1984年”字样的汗衫。
中国大使章文晋的致词代表了华侨和代表团的共同心声：中国经过了五十年的奋斗，这次派出强大的体育代表团参加奥运会，反映了中国的巨大变化，也反映了世界的巨大变化。
中国体育健儿肩负十亿人民的重托，也受到海外华人的热情支持和嘱托，他们将英姿焕发、壮志凌云，在奥运会上为祖国争取优异的成绩。
（本栏均据新华社）
作者：新华社
栏目：体育场
中国女子手球队
领队：夏朗；
副领队：周游
教练：黄德国、沈永杰
运动员：武邢江、刘玉梅、陈静、郭英泽、何剑平、朱觉凤、张维红、高秀敏、王琳炜、刘莉萍、张佩君、孙秀兰、李兰、王明星、陈珍
中国田径队
领队：俞樟炎
教练：黄健、齐祖谭、胡鸿飞、何增生、赖伟文
女运动员：郑达真、葛萍、杨文琴、廖文芬、李梅素、朱红杨、焦云香、刘华金、杨彦芹
男运动员：朱建华、刘云鹏、蔡舒、刘玉煌、王世杰、邹振先、吉泽标、杨为民、翁康强、李杰强、余壮辉、张阜新、余志诚
中国游泳队
领队：王发成 教练：穆祥豪、陈运鹏、穆祥雄
男运动员：李忠谊、陈勤、郑健、穆拉提、金甫、王浩、冯大伟、沈坚强、王林
女运动员：梁伟芬、李金兰、严红、郭华英、丁继莲
作者：官天一
栏目：体育场
栏目：体育场
我国河北省女运动员李梅素，21日在美国俄勒冈州尤金国际田径邀请赛中以十八米○九的成绩获得女子铅球第一名。
河北省另一名女运动员杨彦芹在21日铅球比赛中的成绩达到十八米○八，超过了她自己曾经达到的最好成绩十七米八五。
广东省运动员李杰强一百一十米栏成绩为十三秒九二，获第二名。
福建省女运动员刘华金以十三秒四○的成绩获一百米栏第三名。
女子跳高运动员郑达真和杨文琴21日的成绩都是一米八六。
中国著名跳高运动员朱建华，21日下午在美国俄勒冈州尤金国际田径邀请赛上以二米三三的成绩获男子跳高冠军。
这天下午，尤金上空万里无云，风速高达每小时十五到二十五公里。
一万四千人的看台座无虚席。
当朱建华进入场地时，全场热烈鼓掌。
作者：朱洪才
栏目：西方百态
不寻常的“城市枪战”
下面这幅刊登在美国报纸上的照片，乍一看似乎是一张“全家福”，但看了写着“詹姆斯·霍金斯（系领带者）及其一家每天二十四小时都在警察保护之下”的说明，不禁使人一愣，原来这是一个横遭持枪暴徒袭击受难的家庭。
事情经过是这样的：在美国洛杉矶市瓦茨区，有一个由二百多名十六至二十二岁青年结成的武装团伙，疯狂地进行犯罪活动，甚至经常同警察发生枪战，以争夺对该市区所属街道的控制权。
去年的一天，这个团伙持枪抢劫霍金斯的杂货店时，有一成员被店主儿子击毙，其他成员被闻声赶来的警察击退。
这个团伙对此大为恼怒，扬言要彻底砸烂这家杂货店，杀死霍金斯全家人，甚至要杀死前来干涉的警察。
幸运的是，霍金斯的六个儿子都服过兵役，枪法过人，多次击败了这伙暴徒的围袭。
这场枪战持续了数月之久，霍金斯一家虽然保住了性命，但还是天天提心吊胆，买卖更是无从谈起。
后来，警察当局逮捕了这个团伙的十四名成员，对霍金斯全家也采取了保护措施。
但霍金斯一家清楚地知道，这场残酷的“城市枪战”并未因此而结束，对警察的保护也不抱多大希望。
正如霍金斯的一个儿子所说的：“他们警察连总统都没有保护好，难道还能保护我们吗？
归根结蒂，我们必须要象警察没来保护我们之前那样来保卫自己。”
（朱洪才）
监狱丑闻
在西班牙，各地设置的监狱已人满为患，象巴塞罗那有“模范监狱”之称的拉莫代罗监狱，当初只是为看管七百名犯人修建的，而前年一次就关进了二千三百名犯人，去年又关进不少新的犯人，使监狱出现了暴满的现象。
在濒临大西洋的肯迪斯监狱，关押的犯人也大大超员，一间仅几平方米的小牢房要塞进四五名囚犯，弄得难以栖身。
不少监狱卫生条件和生活条件更是糟糕透了。
当地报纸说，犯人的床上“满是臭虫，床单从未换过，而每顿饭里都掺杂着脏东西”，犯人患病身亡是常见的事。
￥造成监狱牢房暴满的原因是多方面的。
这些年在西班牙犯罪率大幅度上升了，但政府因财政困难没拨多少钱来扩建监狱设施。
而司法部门又存在严重的官僚作风，“审理一桩案件就象在佛朗哥专政时代一样迟迟不能了结”，导致有一半待审犯人关在拘留所，还有很多罪犯几年来一直蹲在班房“等待审讯”。
监狱条件的恶化，引起了犯人的不满。
他们有的冒死越狱逃跑，有的则串通结伙闹事。
（周亚）
劫匪横行
近年法国社会治安每况愈下，盗窃、抢劫、凶杀等案件屡有发生，据法国官方公布的数字，一九七三年发生恶性案件十五万起，至去年已超过三十万起，十年间增加了一倍，且不说这数字属于“不完全”统计之类，仅说犯罪分子行凶作案手段之残忍也令人震惊。
例如，去年底圣诞节前后，巴黎接连发生犯罪团伙光天化日在闹市区，持枪洗劫多家商店酒馆，打死打伤多人，警察当局却无能为力。
面对劫匪如此横行，人们绞尽脑汁采取自卫措施。
不少在家用汽车上安了喷射催泪瓦斯的防盗装置，在门上加了四、五种锁，达官贵人、公司企业和政府机关则不惜花费巨资安设红外线、超声波、超短波雷达、闭路电视摄像机乃至防盗机器人等现代化装置。
尽管如此，犯罪集团诡计多端，仍然活动猖獗。
（康书）
医生乱找帮手 兽医替人开刀
据合众国际社自伦敦报道：伦敦南泰晤士区的卫生当局说，一个医院的外科医生威廉斯，被查出让一名兽医协助他替病人动手术后，已经辞职。
威廉斯是在一宗例行的普通手术中，让一名“不合格的帮手”协助他进行头尾两个阶段的工作时被查出的。
事后，威廉斯说，“我觉得这位帮手和其他医科学生无异，那样做并无害处”。
英国医药协会发言人对此感到震惊，他说，“我们从未听过这样的事例。
只有医科毕业生才获准开刀。”
协会发言人对此感到震惊，他说，“我们从未听过这样的事例。
只有医科毕业生才获准开刀。”